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岗位职责:
1.做好区域KA连锁大客户日常管理、客情维护,收集市场、门店销售数据以及消费者反馈信息;
2.负责区域KA连锁的协议谈判,规划促销方案进行洽谈以及活动方案跟进,各经销商门店活动的推进执行;
3.负责跟进区域KA连锁的服务,包括培训、促销,药品配送等工作;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
任职要求:
1.年龄25-45之间,本科或以上学历,市场营销等相关专业;
2.要求3-5年以上区域KA连锁渠道管理经验,且有良好的业绩达成记录;
3.有医药行业工作经历,相关行业客户资源者优先;
岗位职责:
1.做好区域KA连锁大客户日常管理、客情维护,收集市场、门店销售数据以及消费者反馈信息;
2.负责区域KA连锁的协议谈判,规划促销方案进行洽谈以及活动方案跟进,各经销商门店活动的推进执行;
3.负责跟进区域KA连锁的服务,包括培训、促销,药品配送等工作;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
任职要求:
1.年龄25-45之间,大专或以上学历,市场营销等相关专业;
2.要求1-3年以上区域KA连锁渠道管理经验,且有良好的业绩达成记录;
3.有医药行业工作经历,相关行业客户资源者优先;
岗位职责:
1.做好区域KA连锁大客户日常管理、客情维护,收集市场、门店销售数据以及消费者反馈信息;
2.负责区域KA连锁的协议谈判,规划促销方案进行洽谈以及活动方案跟进,各经销商门店活动的推进执行;
3.负责跟进区域KA连锁的服务,包括培训、促销,药品配送等工作;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
任职要求:
1.年龄25-45之间,大专或以上学历,市场营销等相关专业;
2.要求1-3年以上区域KA连锁渠道管理经验,且有良好的业绩达成记录;
3.有医药行业工作经历,相关行业客户资源者优先;
本岗位需常驻市场当地。
岗位职责:
1.制定本地区相关产品在医院的学术推广计划;
2.负责本地区相关产品医院市场计划的执行;
3.建立良好的客户关系;
4.和其他职能部门密切合作,完成需要跨部门合作的任务;
5.信息采集和反馈工作。
任职要求:
1.***大专及以上学历,医学、药学相关(含药学、生物、化学、制药工程)专业优先;
2.有1年以上医药临床代表经验或擅长开发者优先,特别优秀者可放宽条件;
3.较强的学术演讲能力;
4.对医药行业和相关政策有一定了解和认识,愿意长期在本行业发展;
5.良好的沟通协调能力及社交技巧,吃苦耐劳、踏实勤奋、勤学善思、抗压耐挫性强、挑战自我;
6.接受出差。
bass苏州
1、 根据大区经理下达的目标任务书及新营销政策,制定区域内重点目标医院产品开发计划;
2、 针对重点目标医院进行调研挖掘临床需求;
3、 跟进进院开发流程,实现差异化产品进院及增量,完成销售任务;
4、 完成区域内客户培训及临床支持,建立及维护医院KOL。
任职资格:
1、 大专及以上学历,护理、医学、药学或生物学等相关专业;
2、 两年以上医药/器械行业销售经验;
3、 产品知识熟悉,扎实的市场与销售知识及实务操作技能;
4、 掌握Word、Excel、PPT及相关办公软件操作;
5、 良好的团队合作精神,较强的沟通能力、组织策划能力、演讲能力,能适应出差;
6、 性格稳重、开朗,身体素质良好。
负责江苏市场,驻地无锡、南通、苏州均可
岗位职责:
1.做好区域KA连锁大客户日常管理、客情维护,收集市场、门店销售数据以及消费者反馈信息;
2.负责区域KA连锁的协议谈判,规划促销方案进行洽谈以及活动方案跟进,各经销商门店活动的推进执行;
3.负责跟进区域KA连锁的服务,包括培训、促销,药品配送等工作;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
任职要求:
1.年龄25-45之间,本科或以上学历,市场营销等相关专业;
2.要求3-5年以上区域KA连锁渠道管理经验,且有良好的业绩达成记录;
3.有医药行业工作经历,相关行业客户资源者优先;
职责描述:
1、配合公司制度年度、季度和月度销售计划,并对区域内销售指标进行分解,制定实施计划;
2、负责区域内的客户寻找和发掘,并建立各级客户档案,不断完善客户基本信息和沟通记录;
3、负责区域内产品的宣传和推广,组织客户进行产品知识培训以及目标医院的推广活动;
4、研究各地政策特点,协助区域内物价、医保、招投标的资料准备和组织实施结果;
5、负责区域内学术推广活动,包括幻灯演讲、科室会等。积极配合上级及市场医学部门组织各类学术活动;跟进和实施,督促市场覆盖和销量实现;
6、调查和收集区域市场政策信息和竞争产品、竞争对手的情况;
7、严格执行公司各项规章制度,遵守国家法律法规;
8、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历,医药相关专业背景;有一定的客户资源; 有曾在外企销售经验的优先考虑。
2、年龄35岁以下,身体健康;
3、具备2年以上处方药自营销售管理经验、有行业资源或泌尿领域推广经验的优先考虑;
4、正直诚信,对销售工作充满激情,勇于承担压力与责任,能吃苦耐劳,善于自我激励; 能熟练应用办公软件;
5、具有良好的业务拓展及压力承受能力,人际沟通及执行能力强,注重结果导向、团队合作能力强;
岗位职责:
1.做好区域KA连锁大客户日常管理、客情维护,收集市场、门店销售数据以及消费者反馈信息;
2.负责区域KA连锁的协议谈判,规划促销方案进行洽谈以及活动方案跟进,各经销商门店活动的推进执行;
3.负责跟进区域KA连锁的服务,包括培训、促销,药品配送等工作;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
任职要求:
1.年龄25-45之间,大专或以上学历,市场营销等相关专业;
2.要求1-3年以上区域KA连锁渠道管理经验,且有良好的业绩达成记录;
3.有医药行业工作经历,相关行业客户资源者优先;
岗位职责:
1.做好区域KA连锁大客户日常管理、客情维护,收集市场、门店销售数据以及消费者反馈信息;
2.负责区域KA连锁的协议谈判,规划促销方案进行洽谈以及活动方案跟进,各经销商门店活动的推进执行;
3.负责跟进区域KA连锁的服务,包括培训、促销,药品配送等工作;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
任职要求:
1.年龄25-45之间,本科或以上学历,市场营销等相关专业;
2.要求3-5年以上区域KA连锁渠道管理经验,且有良好的业绩达成记录;
3.有医药行业工作经历,相关行业客户资源者优先;
岗位职责:
1.做好区域KA连锁大客户日常管理、客情维护,收集市场、门店销售数据以及消费者反馈信息;
2.负责区域KA连锁的协议谈判,规划促销方案进行洽谈以及活动方案跟进,各经销商门店活动的推进执行;
3.负责跟进区域KA连锁的服务,包括培训、促销,药品配送等工作;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
任职要求:
1.年龄25-45之间,本科或以上学历,市场营销等相关专业;
2.要求3-5年以上区域KA连锁渠道管理经验,且有良好的业绩达成记录;
3.有医药行业工作经历,相关行业客户资源者优先;
岗位职责:
1.做好区域KA连锁大客户日常管理、客情维护,收集市场、门店销售数据以及消费者反馈信息;
2.负责区域KA连锁的协议谈判,规划促销方案进行洽谈以及活动方案跟进,各经销商门店活动的推进执行;
3.负责跟进区域KA连锁的服务,包括培训、促销,药品配送等工作;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
任职要求:
1.年龄25-45之间,大专或以上学历,市场营销等相关专业;
2.要求1-3年以上区域KA连锁渠道管理经验,且有良好的业绩达成记录;
3.有医药行业工作经历,相关行业客户资源者优先;
岗位职责:
1.做好区域KA连锁大客户日常管理、客情维护,收集市场、门店销售数据以及消费者反馈信息;
2.负责区域KA连锁的协议谈判,规划促销方案进行洽谈以及活动方案跟进,各经销商门店活动的推进执行;
3.负责跟进区域KA连锁的服务,包括培训、促销,药品配送等工作;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
任职要求:
1.年龄25-45之间,本科或以上学历,市场营销等相关专业;
2.要求3-5年以上区域KA连锁渠道管理经验,且有良好的业绩达成记录;
3.有医药行业工作经历,相关行业客户资源者优先;
岗位职责
1、完成责任区销售任务指标。(责任区:粤西地区(湛江、茂名、云浮、肇庆、江门、阳江))
2、完成责任区差异化销售额增量指标。
3、负责责任区带量(集中)采购。
4、完成责任区临床调研。
5、完成责任区产品知识培训。
6、负责责任区学术活动及护理专家库的建立与维护。
7、完成领导交代的其它工作。
任职要求
1、产品知识熟悉,扎实的市场与销售知识及实务操作技能。
2、掌握word、excel、ppt及相关办公软件操作。
3、良好的团队合作精神,较强的沟通能力、组织策划能力、演讲能力,能适应出差。
4、三年以上医药行业,临床经验,有麻醉科及ICU资源
5、稳重、开朗,***考虑。
岗位职责:
1.做好区域KA连锁大客户日常管理、客情维护,收集市场、门店销售数据以及消费者反馈信息;
2.负责区域KA连锁的协议谈判,规划促销方案进行洽谈以及活动方案跟进,各经销商门店活动的推进执行;
3.负责跟进区域KA连锁的服务,包括培训、促销,药品配送等工作;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
任职要求:
1.年龄25-45之间,大专或以上学历,市场营销等相关专业;
2.要求1-3年以上区域KA连锁渠道管理经验,且有良好的业绩达成记录;
3.有医药行业工作经历,相关行业客户资源者优先;
1.完成公司下达的销售任务指标(能够有效分解销售指标,制定工作计划及实施方案),
完成区域商业公司的发货、回款、商业库存管理。
2.全面拓展和维护负责区域内的医保、招标、物价、卫生、药监等部门及相关企业的关系,建立和保持良好的关系和畅通的沟通渠道,为公司持续发展提供公共关系支持与保障。
3.完成公司要求的工作汇报及总结,提升区域管理能力与水平,完成区域渠道覆盖任务,将工作进展及时向上级领导沟通、汇报。
4.完成其他公司安排的工作。
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