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岗位职责: 1、对区域的经营业绩负责,贯彻总部下达的业务发展计划和目标,分解和制定 具体的达成计划,完成年度经营目标; 2、负责区域财富客户的市场管理和开拓,建立和维护高净值客户群; 3、负责区域核心团队的组建、管理,提升区域成员的综合素质和专业水平,指 导员工多渠道开发、维护高净值客户和机构; 4、负责区域在当地的市场合作与宣传,提高公司品牌在当地的知名度和信誉度, 增强团队凝聚力,保证核心骨干的稳定; 5、定期汇总相关行业政策、竞争对手信息、客户信息,分析当地市场发展趋势, 为公司重大决策提供支持。 任职资格: 1、年龄 45 岁(含)以下,全日制本科及以上学历,金融相关专业; 2、10年以上金融机构(银行、信托、证券)或大型三方机构营销从业经历,3年以上银行支行长/副行长/行助、私行部/个金部/零售部负责人、信托公司财富中心负责人、证劵公司营销部负责人、大型三方机构营销负责人及以上级别管理经验。 3、有一线高净值客户营销经验,熟悉各类金融产品(信托、基金、保险、家族 信托等),持有 AFP、CFP、CPB、CFA 等专业认证优先
1、负责公司储能项目的现场安装指导、调试、验收、维护、升级等日常服务。 2、维护现场客户关系,负责异常问题处理,快速响应客户需求与投诉。 3、将服务过程中的服务报告(工作内容)与要求收集填写的其他相关信息及时反馈给相关部门与人员进行后续工作。 4、参加本部门的业务培训,积极配合公司内部其它部门的工作。 5、做好上级领导交办的其它工作。 任职要求: 1、电气工厂及其自动化、机电一体化、供配电等相关理工科专业,大专以上学历。 2、具有储能项目现场施工、售后或动力电池售后服务的优先。 3、具备基础的电工知识,可看懂电路图纸,熟悉电工操作,有低压高压电工证。 4、有良好的服务意识,思路清晰,善于分析和总结,沟通能力强。 5、敬业爱岗,有团队合作精神,吃苦耐劳并胜任出差工作。 6、动手能力强,能够独立出差,满足设备故障判断及现场整改。
1、机电一体化、电力、环境工程、热动工程或相关专业; 2、3年以上发电厂生产值长工作经验; 3、具有丰富的专业知识和实践经验,能够独立承担本专业运行的能力; 5、熟悉垃圾发电流程工艺优先。
岗位职责: 1、熟悉玻璃钢原材料的特性和理论知识; 2、掌握玻璃钢维修技能,在特殊环境下能熟练操作完成; 3、具备机舱和叶轮的基本组装知识和操作经验。 任职要求: 1、中专及以上学历,年龄25-40岁; 2、工作认真负责,敢于担当; 3、具有较强的学习能力; 4、不恐高,能够长期出差。
岗位职责: 1.根据公司战略和业务发展要求,作为业务部门的人力资源顾问与合作伙伴,为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘.培训.绩效考核.组织发展等方面为业务部门提供专业有效的人力资源解决方案并监管实施; 2.根据业务节奏及时匹配和调整人力资源解决方案,保证业务团队的架构设置.决策方式.团队能力.考核晋升方式能匹配业务发展需求,对未来的组织需求有预判的能力; 3.负责协助部门进行内部组织结构优化,帮助业务团队领导力团队建设,提高团队的凝聚力和核心员工的稳定性; 4.负责传承公司文化,通过有效方式,搭建多样化的文化场景,保证决策透明,信息通畅,有效预警,保证组织机体健康和持续稳定发展; 5.组织培训与关注员工成长,定期开展员工访谈,掌握员工动态和个人需求,并针对需求开展员工关怀活动和培训。 任职要求: 1.统招本科及以上学历,三年及以上人力资源相关工作经验,有连续两年同岗位任职经验或有大中型企业HRBP任职经验者优先; 2.对现代人力资源管理有深入认知及实际操作经验,尤其在招聘.培训.绩效考核.组织发展方面有实战经验和独特理解; 3.具备较好的业务理解力和洞察力,能够从不同视角对业务部门深刻理解,进行HR工作规划; 4.具有对人和对组织的敏感度,能够从组织文化和团队建设的角度进行诊断和设计,并针对问题形成有效方案并推进落地,促进组织能量的提升; 5.具备良好的沟通协调和关系建立能力,能够适应多任务多角色的工作环境; 6.具备极强责任心和原则性,有强烈的自我驱动力,及较强的快速适应.学习能力及抗压能力。 7.可以接受出差;
机构筹建、团队搭建、管理培训
工作职责: 1、全面负责工厂的安全运营、质量管理工作; 2、全面负责工厂的日常管理工作,对公司各项规章制度起到上传下达的作用; 3、负责完成本工厂的各项产能指标; 4、负责参与本区域的产供销规划、协调、组织工作; 5、负责本工厂的生产计划、产能提升及产量、质量完成等情况的指导及管控工作; 6、负责工厂各部门管理人员的工作协调与管理,加强组织能力、技术指导与思想教育工作开展,公正严明、全面负责; 7、负责审查控制各部门的工作任务、时间、质量、效率以及工作经费开支情况; 8、负责各部门的工作秩序与工作纪律的监督检查; 9、负责全厂的现场管理工作开展及保障; 10、负责工厂相关生产运营信息的审核把关及上报工作; 11、负责根据全面财务预算控制各项费用; 12、对工厂管理岗位及重点培养人员有培养职责; 13、负责日常管理工作开展及临时性问题、危机事件的协调处理。 任职要求: 1,统招大专学历,有10年以上的管理经验; 2 ,有乳品行业经验,优先考虑有低温产品行业经验的人选。
岗位职责1、了解公司的对外销售方针,贯彻执行公司营销工作安排、各项营销管理规定,努力提高自身业务水平,积极完成规定或承诺的销售量指标。 2、负责与客户之间的联系,外出拜访客户,密切与客户的沟通,建立良好的客户关系。 3、负责所辖地区的市场调研工作,寻找潜在客户,积极开拓市场,建立、发展、巩固所辖地区营销渠道网络。 4、负责与所辖地区客户签订旅游协议及催讨所有欠应收款项,负责客户档案资料的管理工作,定期对客户进行回访,及时把公司有关信息传递给客户,并解答客户疑虑和问题。 5、对客户在洽谈和发团过程中提出或发生的问题,及时处理,及时汇报。 6、收集一线营销信息和客户意见。对公司营销策略、广告、市场政策、市场活动等提出参考意见; 7、填写有关营销报告,每日营销日志、每月市场营销分析和总结报告。 8、完成领导交办的其他工作任务。任职要求:1、旅游、景区渠道开拓2年以上从业经验;2、具有一定的渠道资源;3、具有较强的市场触觉,能够独立负责区域的市场开发能力及营销策划能力; 4、思维活跃、较强的开拓精神;职位福利:通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、包吃、房补
1、工作内容:认真做好每周学员授课、备课、体验课预约、客户服务等,以及上级领导安排的其他任务,具体工作视情况而定。2、聘任要求:全日制大专及以上学历,教育学、心理学、计算机、软件工程以及理工类专业,有相关经验者条件可以放松。
【岗位内容】
1.负责门店肉禽的分割、陈列、销售、日清。保【岗位要求】
1.熟悉猪肉的分割技巧,有经验者优先;
2.熟悉肉类(禽类,冻品,加工类)的销售方式;
3.有猪肉分割经验优先
4、男女不限,一经录用,待遇从优
【工作内容】*****注意了注意了,菜鸟裹裹招收快递员啦! 1、负责站点内快递包裹的揽收和配送 2、区域内包裹揽、派完成即可下班,时间自由 3、做好客户快件的运输及包装工作,维护公司良好的客户声誉; 4、保持与客户沟通联系,为客户提供更好的优质揽收服务 5、每天固定工作区域,完成区域派件或者揽收即可下班 【岗位要求】 1、年龄18-45,学历不限,男女不限 2、会使用智能手机,能正常使用普通话进行交流 3、有责任心,性格不急躁冲动 4、身体无重大疾病隐患,有一定抗压能力,会骑电动三轮车 【薪酬福利】 1、派件单价1.9元左右/件,按重量计提(含星级奖励),揽收3.3元/件(不含星级奖励);综合薪资5-8k 2、发薪日:15日 3、不提供吃住 职位福利:高温补贴、无试用期、不加班、交通补助
岗位职责:
1.接受项目经理领导,对本项目经营管理、成本控制负责,协助项目经理进行费用、工期、合同、法律责任等风险预测、控制工作。
2.落实经济合同范本制、承诺制、最终结算协议制、法律审核制、反馈制,负责确认每个合同主体的债权债务。
3.牵头组建成本管理领导小组,负责项目经营效益、成本管控工作。
4.牵头组建变更索赔领导小组,负责项目变更、索赔、价格调整工作。
5.领导项目经营管理部工作,统筹开展经营策划、成本预算、 合同交底、采购招标、合同协议、工程计量、预收预本、工程决算、工程审计等业务管理工作。
6.牵头组织合同协议的谈判、评审、会签、报批、执行等管理工作;负责跟踪调查合同实施情况,以及审核合同履行完毕后的决算工作。
7.组织召开经济活动分析会,做好两算对比、成本分析及盈亏分析,找出主要控制点;负责对本项目临时设施和标后预算的执行情况进行总结分析。
8.负责项目部重大经济与经营风险的管控工作;有权向项目各业务部门调查和询问涉及项目经营、成本管理和资产流向等方面问题;以身作则,监督和抵制任何违法违规的经营行为,制止无效时有权直接向公司反映。
9.负责项目经营绩效考核管理工作。
任职资格:
1.具有一年及以上房建项目工作经验,熟悉房建工程预算定额,能够独立编制房建预算、工程建模算量、项目成本测算;
2.熟练使用广联达、新点等预算软件及CAD、Word、Excel、PPT办公软件;
3.工作严谨,善于沟通,具有团队协作精神.
【任职要求】 1、能够对工艺方面进行指导; 2、熟练使用CAD、三维软件等绘图软件熟练使用办公软件和工作相关的计算机工具,机械加工或化工专业优先考虑; 3、具有较强的沟通协调能力、语言表达能力及文字能力; 4、接受制作车间工作环境(刺激性气味); 5、具有较强的敬业、进取精神和创新思维,工作主动性强,勇于承担责任。 【岗位职责】 1、负责对关键工序、生产紧要事件进行监督指导、控制。 2、负责审核技术更改文件、监督工艺部下发的更改内容的执行情况,及时给员工传达技术更改文件内容、并对执行情况进行指导、检查。 3、负责日常生产技术指导与检查,及时检查、监督工艺文件的执行以及工艺纪律的执行情况。 4、给员工提供技术咨询,提供生产装配过程问题的处理方案。 5、负责解决生产设备和工装维护时的技术问题,为生产技术部收集或反馈工艺、工装使用的情况及缺陷。 6、负责生产过程中发生的临时性零部件技术问题的处理。 7、负责内部员工技术类培训工作。 8、运用质量控制工具对过程质量问题统计分析,针对性的制定质量预防措施。 9、有权要求出现严重质量问题的装配环节暂时停产。
职责: 1. 负责项目需求收集分析、立项论证、技术方案,制定项目研制工作计划并组织落实; 2. 会同项目管理和生产部门,完成项目产品交付,涵盖硬件产品交付、软件协议、软件入库管理、软件评测等相关工作; 3. 会同产品研制人员,完成无线通信产品系统测试、试验、外场试验;要求: 1. 电子/通信相关专业硕士研究生及以上学历,理论基础扎实; 2. 具有5年以上通信相关产品研制经验,有项目管理相关工作经验优先; 3. 有较强的沟通协调能力、学习能力,有较强的团队协作能力,快速定位解决问题的能力;4. 可承受一定的工作压力,有良好乐观的心态。上班地址:四川省成都市天府新区兴隆湖畔其他:军工国企福利待遇 朝九晚五 周末双休 职能类别:通信产品经理/产品工程师
岗位职责: 1.协助经理开展项目管理,做好电气工程项目管理工作。 2.参与规划方案审定,配合办理项目建设审批手续。 3.负责制定项目电气安全、质量、成本实施计划。 4.负责项目电气安全文明施工、质量、成本、进度工作实施过程的监督检查。 5.负责组织项目图纸会审、设计交底,对施工图纸、工程洽商变更进行初审。 6.定期参加工程协调会,监理例会,解决各参建单位建设过程中的问题。 7.参与工程隐蔽验收、竣工验收、质保期的管理、资料收集移交工作。 8.完成领导交办的其他临时性工作。 岗位要求: 1.***专科以上学历,具有三年以上大型工程现场技术管理经验 2.具备编制电气工程安全、质量、成本实施计划的能力。 3.具备安全文明施工、质量、成本、进度工作的监督检查提出问题的能力。 4.具备对工程参建各方的协调能力、组织能力,具备一定的沟通能力。 5.具备独立组织工程隐蔽、分部分项、竣工验收的能力,能独立完成工程项目资料的收集、整理、归档和报送。 6.具备3年以上office/WPS办公软件、CAD软件使用经验。
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