与今日招聘企业随时沟通
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一、岗位职责
1、熟悉家具产品的结构及工艺;
2、了解国内家具产品的风格流派及特点,熟悉家具市场的发展潮流和方向;
3、负责家具产品的设计和研发工作;
4、确定产品的设计概念、产品性能和生产条件;
5、完成上级领导安排的临时性工作。
二、岗位要求
1、本科及以上学历,性别不限;
2、家居设计、室内设计、建筑设计等专业背景优先考虑;
3、热爱家居定制行业,有一定手绘功底、善于专研;
4、具备优秀的空间设计、色彩搭配、设计风格的敏锐度;
5、求职者需提供作品集!!!
三、企业福利
1、租房补贴;
2、缴纳社保;
3、每月部门团队建设;
4、晚间福利;
5、零食下午茶;
6、丰富的内外部培训机会;
7、超长年假,丰厚的节日礼品;
8、员工关怀小药箱,定期举办员工生日会。
岗位职责:
1、严格按照公司的规章制度,对系统集成项目的质控点进行质检,及时提出存在的问题和处理建议,并跟踪处理结果,促使项目成功交付;
2、严格按照公司的标准及要求,对在实施项目的过程文档及验收文档进行质检,及时提醒并督促相关负责人对缺陷过程资料的完善和提交;
3、收集汇总系统集成项目的质量事故,并对事故进行分析,提出处理建议和意见;
4、项目现场实施情况检查,包括:安全、质量、效率等方面,记录并汇报检查结果;
5、配合公司年度个体系的内审、外审工作,确保各项工作符合各体系要求;
6、负责系统集成项目实施流程的改进和完善;
7、给新进人员进行质量体系相关文档制作及质量意识等内容的培训工作;
8、完成领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类本科以上学历;
2、具有优秀的书面和语言沟通能力、协调能力,做事沉稳细致,责任心强;
3、熟练使用AutoCAD,能看懂电气一次/二次图纸图纸;
4、2年以上用户侧能效管理系统项目实施经验者优先;
5、熟悉ISO9001质量体系及其他体系,2年以上质检工作经验或内审员资格证的优先。
薪资待遇:
1、转正后薪资待遇由基础薪资 部门奖励 其他奖励组成,年薪10-15万;
2、基础薪资8000-12000元/月,公司有完善的评级制度,随级别提高,基础工资亦随之提升;
3、部门奖励是项目实施管理工程师协助部门完成年度KPI指标后,由部门对其进行的相关奖励,根据部门相关奖励政策执行;
4、其他奖励按照公司相关奖励政策执行:如加班奖励等。
主要工作内容:1、电气类:承担各类工程项目、电控柜配盘、安装接线、校线工作;2、适应经常出差,具有现场安装调试能力;主动配合意识强。任职要求:1、机电相关专业,技校以上学历;2、能吃苦耐劳、动手能力强,有电工上岗证优先考虑。4、能适应出差,有团队意识 。专业:机电一体化相关专业。 年龄要求:20-45岁 职能类别:电工 关键字:电气装配电工上岗证电气安装接线机电一体化现场安装调试电工高压电工证低压电工证
职责描述: 岗位职责: 1.承担项目过程中的技术支持工作,引导和确认客户需求,并形成规范文档反馈给相关部门。 2.承担分公司服务需求的识别工作,协调分厂相关部门落实并反馈给分公司。 3.承担客户投诉内容的解决方案技术支持工作。 4.承担客户现场安装、调试、维护设备的技术支持工作。 5.承担对分公司服务人员和用户的培训工作。 6.承担服务支持过程中所反馈需求和问题的收集、整理、分析工作,并定期进行汇报。 任职要求: 任职资格: 1、全日制本科及以上,机械、机电类等相关专业; 2、5年以上机械行业售后服务技术工程师岗位,同行业经验有限; 3、了解客户服务、客户管理、电工基础等相关知识; 4、具备正直诚信、勤勉敬业、认真负责、积极主动、团结协作、耐心踏实、执行力强、客户服务意识强。
Part II: Purchasing Assistant (50% working load) •Create material master data and supplier master data for a new part •Create material master data and supplier master data for a existing part •Sending out, following up, receiving and archiving of contracts •Data Maintenance in SRM system •Routine Market Inquiries •Purchase orders (e.g. tools, A/B/C/D samples) both for new parts and serial parts •Data concept: Random and regular check of all purchasing documents if archived correctly Part II: PSG Assistant (50% working load) •Manage contracts and handle the problems in Digital Platform: •Create contracts for shooting instructional videos about Digital Platform Operation •Routine Platform Operation Inquiries •Manage and Maintain the community •Statistical Data in Digital Platform •Carbon Reduction Project Support 职位要求: •Major in business management or related area •1- 3 years working experience •Have great motivation for purchasing function •result orientation and date driven 博世集团网上招聘数据处理同意声明 个人信息及目的:你的如下个人信息将被处理并用于招聘:姓名、电子邮箱、电话号码、所在地区、经验和教育信息、简历等应聘者自主提交的附件信息、证件号、职位、部门、计划入职日期、第一次劳动合同持续时间、工作地点、月薪、年薪、浮动奖金比例、餐贴、车贴。 博世将依据相关的数据保护法规,在全球范围内对您的数据进行保密。招聘流程中,您的个人信息只有在必须时才会被提供给博世以外的第三方机构(如代理机构)。博世精心挑选了第三方机构并与之签订了保密合同。博世采取了种种保密措施以保护您的数据,确保其不会遭受操纵、丢失、破坏、未经授权的访问或泄漏。我们的安全措施将随着新技术的应用而不断升级。您的本地浏览器和我们的人才招募系统之间的数据传输通过https加密。 特定职位申请:申请博世集团的职位就意味着您将自己的个人信息提供给博世集团旗下相应的法律实体(具体请见博世集团法人清单)。请注意,若有任何文件或资料变更,请在所有申请书里一并变更。人力资源部门的员工可能与您联系,询问您是否同意将您的求职申请转向博世集团内部另一合适职位。如果您申请了特定职位,那么只有在您同意的情况下,博世才会将您的求职申请转向另一职位。 您可以随时撤回求职申请,博世将根据相关法律删除您的个人信息。与您的申请相关的所有资料将被保留至24个月。若申请美国职位,博世依法保留三年。 您的权利:若您希望停止向博世提供您的个人信息,可联系我们或通过博世网上招聘数据隐私声明中的BKMS系统提出申请。您可以在SmartRecruiters平台查阅和修改您的简历。您对您的个人信息的处理享有知情权、决定权,您有权限制或者拒绝我们对您的个人信息进行处理。您还可以更正、补充您的个人信息。 跨境传输:为了实现前述目的,我们所收集的您的个人信息可能会在多个国家或地区间进行跨境转移,例如德国、新加坡。 德国:罗伯特-博世有限公司(德国格宁根市罗伯特博世广场1号(Robert-Bosch-Platz 1, Gerlingen-Schillerhohe, Germany,邮编:70839),用于集团统一招聘管理(博世中国与数据接收方均基于该目的开展数据出境活动; 英国:SmartRecruiters(英国伯克郡温莎亚瑟路圣斯蒂芬大厦 邮政区码: SL4 1RU),用于招聘、后期交流联系及分享职位/活动信息、潜在人才社区邀请。 您可通过上述联系方式依法向境外接收方行使您在个人信息处理活动中的权利。 存储您的个人信息:我们将仅在为实现目的必要的范围内以及法律法规要求的时间内保留您的个人信息。 雇佣:被雇佣后,您提供的数据将被从当前招聘系统转移至职位所属公司的人力资源管理系统。 本政策更新:我们将通过【邮件通知】的方式提供经更新的本政策,请您及时查看以获得更新。 联系方式: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中“9.联系方式” 博世集团法人清单: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中获取现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人(第五页)
1.此岗位需要通过公司培训熟练掌握公司消防灭火装置产品;
2.负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。
3.负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的咨询。
4.负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。
5.协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理。
6.协助市场部总监做好部内内务、各种部内会议、培训的记录等工作。
7.逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料,妥善保管电脑资料,不泄露销售秘密。
8.协助市场总监完成标书制作及辅助性的工作。
9.完成营销部总监临时交办的其他任务。
工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30,午休12:00-13:30,周末双休。
公司有宿舍,小区里的三室一厅。
1、对内:协助销售人员跟踪订单.对外:沟通协调及执行。
2、解答客户相关产品信息、处理投诉、促成交易。
3、ERP系统订单的相关报价,询价,跟进,催款等。
4、领导安排的其他事宜。
任职资格:
1、电气工程或文秘类相关专业优先;
2、办公自动化熟练.
3、有责任心,团队合作精神,沟通能力好,乐于接受新事物,学习能力强,思维活跃、抗压能力强。
备注:基本工资 季度奖金 住宿 福利 晋升(有电气行业工作经验薪资可另谈)
要求:18-52岁、男女不限
薪资:17元/小时
上班时间:20.00-4.00
可提供住宿
职责描述: 1、负责电能质量数据监测与设备控制软件平台的设计,开发与维护。 2、掌握电能质量领域相关概念;可从用户需求出发挖掘相关信息化平台建设亮点。 3、熟悉移动端,web等软件平台的搭建及前端或后端设计,具有工业物联网平台建设的相关经验。 4、学习技术领域的新知识和新技能,推进电能质量产品控制检测云平台的推进与建设; 5、具有良好的沟通能力与团队协作能力,具有与嵌入式软件工程师合作完成产品与平台联合调试的能力。 任职要求: 全日制本科及以上学历,电力电子与电力传动 /计算机/电子信息/等相关专业; 2、掌握Java,Dart等语言及flutter软件开发技能; 3、熟悉电能质量相关产品,了解相关行业知识背景; 4、1年以上相关岗位工作经验,有相关行业或产品开发经验者优先录用; 5、具备强烈的责任感和很好的团队合作精神,很强的自学能力,能够承受工作压力; 6、如无相关行业经验,但对上述工作内容抱有工作热情,且具有一定学习能力者,可根据面试情况择优录取。
• Develop Mechanical Solutions Develop Mechanical Solutions for products within the framework of predetermined concepts. Edit interfaces and features by variations on existing functions and elements. Perform Mechanical investigations on function, assembly and design, select/change elements. Considering all interfaces and tolerance chains. Used tools: NX/TCE, Ansys, MSOffice, MathLab • Running Production Optimization Reports, supporting documents or changed customer requirements need to be analyzed on damage mechanisms and evaluated quality data. • Perform Calculations Calculate robustness, lifetime, wear, necessary dimensions and weight of designed parts. Evaluate results and optimize mechanical design solutions accordingly 职位要求: •Bachelor and above(Colleague acceptable based on proven experience) •> 2 years similar experience •With hands-on ability and language expression, communication skills, a strong independent problem-solving ability •Good command of oral and written English. 博世集团网上招聘数据处理同意声明 个人信息及目的:你的如下个人信息将被处理并用于招聘:姓名、电子邮箱、电话号码、所在地区、经验和教育信息、简历等应聘者自主提交的附件信息、证件号、职位、部门、计划入职日期、第一次劳动合同持续时间、工作地点、月薪、年薪、浮动奖金比例、餐贴、车贴。 博世将依据相关的数据保护法规,在全球范围内对您的数据进行保密。招聘流程中,您的个人信息只有在必须时才会被提供给博世以外的第三方机构(如代理机构)。博世精心挑选了第三方机构并与之签订了保密合同。博世采取了种种保密措施以保护您的数据,确保其不会遭受操纵、丢失、破坏、未经授权的访问或泄漏。我们的安全措施将随着新技术的应用而不断升级。您的本地浏览器和我们的人才招募系统之间的数据传输通过https加密。 特定职位申请:申请博世集团的职位就意味着您将自己的个人信息提供给博世集团旗下相应的法律实体(具体请见博世集团法人清单)。请注意,若有任何文件或资料变更,请在所有申请书里一并变更。人力资源部门的员工可能与您联系,询问您是否同意将您的求职申请转向博世集团内部另一合适职位。如果您申请了特定职位,那么只有在您同意的情况下,博世才会将您的求职申请转向另一职位。 您可以随时撤回求职申请,博世将根据相关法律删除您的个人信息。与您的申请相关的所有资料将被保留至24个月。若申请美国职位,博世依法保留三年。 您的权利:若您希望停止向博世提供您的个人信息,可联系我们或通过博世网上招聘数据隐私声明中的BKMS系统提出申请。您可以在SmartRecruiters平台查阅和修改您的简历。您对您的个人信息的处理享有知情权、决定权,您有权限制或者拒绝我们对您的个人信息进行处理。您还可以更正、补充您的个人信息。 跨境传输:为了实现前述目的,我们所收集的您的个人信息可能会在多个国家或地区间进行跨境转移,例如德国、新加坡。 德国:罗伯特-博世有限公司(德国格宁根市罗伯特博世广场1号(Robert-Bosch-Platz 1, Gerlingen-Schillerhohe, Germany,邮编:70839),用于集团统一招聘管理(博世中国与数据接收方均基于该目的开展数据出境活动; 英国:SmartRecruiters(英国伯克郡温莎亚瑟路圣斯蒂芬大厦 邮政区码: SL4 1RU),用于招聘、后期交流联系及分享职位/活动信息、潜在人才社区邀请。 您可通过上述联系方式依法向境外接收方行使您在个人信息处理活动中的权利。 存储您的个人信息:我们将仅在为实现目的必要的范围内以及法律法规要求的时间内保留您的个人信息。 雇佣:被雇佣后,您提供的数据将被从当前招聘系统转移至职位所属公司的人力资源管理系统。 本政策更新:我们将通过【邮件通知】的方式提供经更新的本政策,请您及时查看以获得更新。 联系方式: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中“9.联系方式” 博世集团法人清单: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中获取现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人(第五页)
职位详情
任职要求:
1.大专及以上学历(学信网可查)
2.在本地2年及以上工作经验。
3.年龄28-45周岁
岗位职责:
1、协助领导处理相关事务
2、各部门对接工作,督促完成业绩考核
3、人员管理
4、绩效跟进
5、制定规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下级备项工作完成的管理工作时间
朝九晚五 周末双休
岗位职责:
1、负责公司各类宣传的视频制作,包含但不限于宣传片、产品视频、操作视频,短视频等内容的拍摄、剪辑、特效、动画、后期包装;
2、熟悉各短视频平台的基本规则,能制作符合不同视频平台的视频作品;
3、协调与沟通视频制作过程中的各相关环节,及时反馈视频拍摄、剪辑过程中的问题,完成制作全过程,保证成片质量。
任职要求:
1、大专及以上学历,后期、动画、新闻等相关专业优先;
2、2年及以上视频剪辑经验,掌握基础的摄影摄像知识,对视频的节奏,镜头处理、配乐与调色方面有较强的把控能力;
3、熟练掌握PR、AE、剪辑软件,可以独立调整视频格式和剪辑各类视频;
4、会脚本编写、三维渲染、无人机航拍、平面设计加分;
5、工作认真细致,具有较强的团队协作能力,沟通能力强。
1、施工图纸的设计管理;
2、依据工程项目规划,组织制定工程计划,追踪工程进度;
3、工程招投标管理;
4、负责对项目进度、质量、成本、安全及文有施工管理、指导;
5、负责工程管理人员队伍建设工作,组织工程管理人员进行业务知识培训,指导、监督工程管理人员工作并进行业绩考核;
6、其他工程部相关事项。
任职要求:
1、大专及以上学历,工民建专业;
2、有连锁餐饮企业工程部管理经验;
3、抗压性强、善于沟通;
4、有团队管理经验。
福利:固定薪资 项目奖金
"1. 资深机械设计
2. 熟练掌握Creo 画图,3D 建模,
3. 熟料,效率 2D 出图能力,
4. 常用材料强度计算,
5. 熟悉常规加工工艺,独立掌握公差分配,尺寸链计算
6. 手工样件,制作,跟踪,
7. 熟练掌握office 软件,需整理技术文档,专利文件等技术资料。
8. 基本英语能力"
1. 通过谷歌搜索引擎、阿里巴巴、中国制造网、环球资源等B2B平台开发客户,掌握产品和行业信息,负责本公司产品外贸市场的推广与营销;2. 日常客户的维护,充分利用公司各种开发渠道,收集客户线索,联系、开发及维护客户,完成既定的销售目标;3. 及时与生产部门沟通协调,保证货物按时出口与顺利结汇;4. 负责外贸市场的线下展会,挖掘跟踪意向客户;5. 完成上级领导交办的其它工作任务。岗位要求:1、国际贸易或者英语专业本科及以上学历,能够熟练地书写商务英文信函,英语口语良好,理工科、掌握小语种的或海归优先;2、1年以上外贸业务工作经验,熟悉海外市场和进出口业务流程;3、有Alibaba国际站、亚马逊站等运营经验优先;4、有强烈的进取心及销售欲望、对工作认真、细致、负责的态度,具备开拓创新,良好的团队合作精神。福利待遇:1、薪资:6000~8000元 业务提成 超价奖励;2、按照国家相关规定缴纳五险一金,公司可提供住宿,有员工食堂;3、新进员工进行统一培训与实习,工作期间根据需求组织特定培训。工作地点:上海嘉定 职能类别:贸易/外贸专员/助理 关键字:英语日语西班牙语
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