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1、负责项目点、小区现场保洁的日常管理工作; 2、根据甲方的要求和公司工作流程保质保量的完成区域相关工作; 3、根据公司的要求,负责各项台账的填报工作,包括员工的考勤、用工合同、培训记录、巡检表等; 4、确保项目正常运行;定期组织人员进行培训,提升员工技能和服务水平; 5、较强的服务意识,妥善处理各种突发事件; 6、配合项目经理完成其它相关工作
1、熟悉装修、维修施工工艺,能发现装修施工瑕疵及施工质量问题,能熟练掌握水电、瓦工、木工、油漆、木饰面施工手艺一种; 2、有一定建筑知识储备,对发现房屋建设、装修、维修中存在施工问题,会用智能手机填报统计数据或资料、调研报告等; 3、态度积极主动,为人诚恳,无不良嗜好,责任强,能够遵守纪律; 4、语言表达能力强,有一定客诉处理技巧,年龄25-45周岁。
物业品质与品牌营销助理一位 一.专业要求:物业管理、酒店管理、市场营销、网络营销或工程管理等相关专业。 二.工作年限:一年及以上,有酒店管理经验者优先,有电子商务运营经验值优先。 三.学历:大专及以上。 四.其他要求:男性,熟练驾驶C1车型。 五.岗位职责:协助物业运营部经理做好如下事宜: 1.协助物业经理参与产业园的整体运营管理工作,主要负责客户服务,已经做好园区品牌的市场推广与以及自媒体的推广管理。 2.协助物业经理完成楼层及商铺两费收缴工作;组织对外招商;并参与入住率和满意度等各项经营指标的管理。 3.负责商户的客户服务工作,并检查和监督物业三大职能部门(安保、保洁、工程维修)的工作,确保租户的基本办公需求得到保障和保护,并实现各项服务记录的完整与准确,以协助物业经理处理商户投诉事件。 4.协助物业经理对入驻商户的经营状况及消费动态信息进行收集、整理与分析,并完成相关信息情况的书面分析报告。 5.协助物业经理做好各类物业与工程方案的制定、审核与执行工作,并进行保证质量的监督和管控。 6.协助物业经理处理公共关系事务,并做好各类外联工作。 7.采取有效措施确保完成项目的年度运营目标、质量管理目标。 8.配合物业经理例行值班,并协助处理各类突发事件。 9.配合工程维修及保养,并不断探索学习物业“三新技术”(新技术、新材料、新装置),以提升物业管理的具体措施和效率。 10.协助物业经理做好园区运营物资及各类工程材料采购,并进行各类安全经营、品质管理的例行巡检。 11.例行做好园区月度能耗记录、车辆进出统计、各商户能耗核算等运营统计及催缴单。 12.确保产业园运营品质,并做好领导安排的其它工作。
岗位职责
1、负责本小区的水电、照明、空调、给排水、消防等设施设备的维修、巡检、保养等工作,确保设施设备正常安全运行
2、及时跟进处理业主上报的维修项目,及时接单,准时关单,及时上报和反馈维修进度与结果
3、负责维修表格、台账的填写,做好记录、整理、存档与归档
4、负责配合、监督维保单位进行的定期维保,协同处理物业小区出现的其他突发事件与问题
工作要求:
1、学历不限,持有电工证操作证(IC卡)优先考虑
2、熟悉水电暖通等基础专业知识,具备物业行业工作经验优先考虑
3、有一定的沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强,能够吃苦耐劳
薪资待遇
1、4800/月,入职缴纳五险一金,(提成另算,节假日三倍另算)
2、工作时间9:00—17:30,月休4天
负责小区内外环境的清洁卫生,年龄55岁左右,限女性(身体健康),单休,8小时制。薪资待遇:2000-2100元/月。
岗位职责: 1、熟悉楼宇各种消防设备、设施布置及其控制范围; 2、负责监控室及楼体内的消防设备、设施的看护工作; 3、对消防问题做出及时处理及反馈; 4、服从上级安排,有组织有纪律,完成领导安排的临时性任务。 任职要求: 1、初中及以上学历,45岁以下; 2、持有消防监控证; 3、能够接受倒班; 4、无犯罪记录; 5、有高档住宅小区物业工作经验者优先。
位置:碧瑶熙苑,金马郦城东园、美林墅、滨江奥城、大都会、建邺奥体、
工作内容: 1、做好物业管理辖区内的安全保卫及秩序维护工作。 2、巡逻发现问题及时处理并向领导报告。 3、做好人、车、物的管控工作。 4、处理解决各类突发应急事件。 5、完成领导交办的其他任务。 职位要求: 1、年龄60周岁以下,男性,退伍军人或者有小区物业保安经验优先考虑。 2、有责任心,执行力强。 待遇: 1、综合薪资4200元/月。夏季高温费300元/月,一共4个月另算。 2、节假日额外加班费。端午节、中秋节、春节节日福利、生日福利。 3、月休4天。 4、中午免费提供工作餐。 5、提供单人间住宿。
工作要求: 1 负责公司预算编制和预算执行分析 2 配合共享完成月末结账,税务,审计工作 3 根据公司财务制度完成内部控制、成本稽核等工作 4 固定资产盘点及上级安排的其他工作 福利待遇: 入职缴纳六险一金,双休,餐补,带薪年假等 任职要求: 35周岁以内,会计职称,统招本科学历, 有对标公司经验:从事物业或地产者行业优先考虑 工作地点: 常州金坛
1、负责项目公共设施、建筑物、设备系统的管理规定;2、全面负责物业项目的供电、空调、给排水、消防、电梯、弱电系统及建筑装修项目的验收和资料核实工作;3、负责查验业主装修报批手续及审批装修方案、监督装修方案的实施与指导;4、负责编制设备、设施维修保养计划、管理做好与本部门业务相关的合同评审;5、负责项目工程改造、设备更新、方案及预算的编制并送有关部门评审;6、负责对维修装修项目、设备的保养进行验收,负责对设备保养、维修、工程项目进行技术审核;7、负责所有设备、设施系统(供电、空调、给排水、电梯、电话、卫星及有线电视、消防、计量等)的管理、运行、维修等;8、配合客服中心做好业主入住时房屋设施、设备的交验、记录工作;9、负责配合客服中心物管员派发的维修施工单;10、负责小区内紧急情况的处理工作。 职能类别:物业维修员
寻求志同道合的85后90后95后00后加入我们!!等着你!!!因公司规模扩大,业务人员紧缺,现急需业务型人才,但也接受未从事过本行业的新人。需要找工作、换工作的请看好了!!招聘岗位:公寓管家,出房专员,收房管家。(从事分散式公寓出租) 日常工作:线上发租房信息,线下带客户看房促进签约。 招聘条件:1、拥护中国共产党领导,热爱社会主义,遵纪守法,作风正派,有事业心,服从组织分配。2、年龄在18周岁以上,35周岁以 下。3、身心健康,身体条件符合相关规定的体检合格标准。薪资待遇:底薪3500 出单奖金(600元~1000元一单) 收房奖金(1000一套) 房屋业绩(10000-15000)10%通提。免费宿舍、配备设施齐全(空调、冰箱、洗衣机、厨房) 工作时间:上午九点到下午六点半; 职能类别:销售代表 关键字:自有房源时间自由
岗位职责:负责每日的售楼处日常接待工作 任职资格 1、有一定的客户服务意识和能力。 2、要求一定要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户角度出发。 3、性格要求沉稳、隐忍,善于倾听,有同理心。 4、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。有服务从业经验者优先考虑 年龄要求:18-30岁,身高165以上
岗位职责:
1.熟悉财务基础知识、相关法律基础知识;
2.熟练掌握各种办公软件;
3.严谨细致、认真踏实,具备良好的团队协作精神;
4.特别优秀者可适当放宽条件。
职位福利:六险二金、豪华工作餐、节日福利、带薪年假、每年多次调薪、周末双休、免息房贷、定期体检
工作内容:
1、对公司规定的项目点的工作进行检查和维修2、对值班期间发生的问题及时上报或处理
3、小区内设施设备的检查等
4、执行、参加公司临时委派的任务
职位要求:
1、1年以上综合维修工作经验
2、具备设施设备的维护、保养、检修工作经验3、有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神
职位福利:带薪年假、包住、五险一金、多次晋升机会
岗位职责: 1、对业户的投诉应及时处理,确保业户的满意度; 2、受理报修,并协助跟进维修进度、落实维修完成的回访工作,确保报修工作的质量和效率; 3、进行物业管理费的催缴工作,对服务管辖范围内业户的装修、搬迁等进行确认及跟进,保证工作有序开展。 职位要求: 1、五官端正,身体健康,性格开朗,具有亲和力,沟通能力强,有责任心; 2、大专或以上学历;会使用Word、Excel操作; 3、有物业相关工作经验者。
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