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1.应付帐款往来对账; 2.供应商付款; 3.发票的审核与核对。 岗位要求: 1、大专以上,会计专业毕业者优先; 2、英语4级以上,能读写英文邮件; 3、具有良好的会计和财务管理基础; 4、熟练运用财务及其它办公软件,工作踏实细心,积极主动,责任心强; 5、思维敏捷,具有较强的沟通和推动能力。 您投递的简历我们都会及时查看,如果条件合适会及时与您取得联系。如果您在投递简历之后1个月之内没有收到我公司的面试邀请,那么您的简历将自动转入我公司人才储备库,若有合适职位我公司将主动与您联系。
1、协助经理跟进通道资源的拓展及落地工作,如与银行共享商户的管理与维护; 2、协助经理跟进与银行及银联的合作事宜,实现通道资源与应用资源的落地; 3、协助经理维护合作通道的合作关系,协调相关支持与资源; 4、协助及配合经理完成金融类合作推广其他相关事务工作; 5、协助经理完成部门日常事务工作。 岗位要求: 1、专科以上,本科优先; 2、专业:金融、营销、管理等尤佳; 3、积极主动好学,责任心强; 4、较强的逻辑思考及判断能力,卓越的沟通、组织协调能力,以及优秀的执行力; 5、一年以上相关工作经验,具备良好的文档书写能力; 6、有金融、财务等相关经验,对银联、支付行业、银行业有一定了解的优先考虑。 (优秀毕业生也可以考虑)
任职要求:女性、做事负责任、工作认真用心、品德良好,稳定。 工作职责:负责公司展厅销售和货品管理,并负责前台接待工作和公司行政人事工作。 绿酷是一家年轻的有着远大理想的公司,公司的经营理念是共赢共生、敬天爱人。 公司老板与同事互敬互爱,是一家充满爱的公司。 主要研发产品风格为时尚、舒适、个性的军旅服装, 现已经拥有多家直营店和加盟代理商,产品风格特别,深受消费者的喜爱和追棒。 公司一直以培养人才为本,只要你肯学习,你的平台将会无限扩大,未来将不仅仅只是前台和助理, 晋升空间为行政助理--行政主管---行政经理。。没有什么不可能,只要你抓住机会,机会从来都只有一次!
1、负责工作微博、微信的维护、信息回复; 2、协助品牌创始人处理日常客户维护工作; 3、处理微信销售订单的安排与跟踪; 4、其他领导安排的工作; 要求: 1、中专以上学历,有一定的微商管理,微营销常识; 2、良好的工作态度和服务技能,有微信、微博信息处理及客服经验; 3、有很好的职业素养与保密意识,人品佳; 4、能承受一定的工作压力,适应助理工作时间的不确定性(出差与加班); 5、女性,对护肤、化妆品有一定的了解。 公司福利: 1、五天八小时上班制,法定假日严格按照国家规定,不用担心您没有假期和朋友相聚。 2、全员激励:所有岗位根据岗位不同、业绩不同均享有公司提成/奖金。 3、保险:按国家规定,为您购买社会保险。 4、培训:为员工提供丰富的内训、外训以及晋升发展机会。 5、住宿:根据公司安排可适当给有需要的同事提供员工宿舍。 6、年假:满一年员工将有5天带薪假。 7、员工活动:公司定期举行各种员工活动、旅游休闲,以及年会等企业文化活动 8、公司班车:上下班接驳路线:田心村、笋岗路、田贝新村、翠竹万家、康宁医院、田贝地铁站、松泉公寓等(路线根据情况而定)。
1、媒体官方账号运营,日常信息搜集和更新,文字编撰; 2、定期策划、执行营销活动; 3、具备相应的专业知识,以便及时回复网友提问; 4、具备微博活动策划的能力; 5、跟踪微博推广效果,分析数据并反馈,总结经验; 6、运营管理工作,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量; 任职要求 1、熟悉网络社会化新媒体传播形式,如微博、微信、SNS等; 2、热爱互联网,对互联网各大社区非常熟悉,对网络和社会热点有敏锐的嗅觉; 3、营销、新闻、传播、中文等相关专业女性优先; 4、有网站编辑经验,熟悉电子商务行业、各类社区和门户网站; 5、具有较强的文字组织能力及语言表达、沟通能力; 6、熟悉各种网络推广方法和技巧,了解国内知名的电子商务推广平台;
一、任职资格: 1、男性,40岁以上; 2、专科及以上学历,工民建、建筑学相关专业毕业,具有注册建造师资格证书优先; 3、从事建筑企业经营管理及施工管理工作10年以上,其中同等岗位经验3年以上,具有全程主持大型项目施工管理的成功案例; 4、熟悉现场施工管理与合同管理,能全面控制项目施工过程,有丰富的建筑施工管理经验,熟悉各个技术环节,熟悉掌握建筑项目的整体运作流程,熟悉国家建筑法规; 5、熟悉工程管理、招标投标、成本控制、工程造价等方面工作,具备协调能力和处理解决复杂问题的能力,有出色的组织管理才能; 6、富于创造能力和良好团队精神,具备良好的组织领导才能与人际关系能力; 7、善于沟通,具有较强公关能力、与相关政府和行业单位的关系建立和维护能力; 8、为人稳重、诚信、善于沟通,能承受较强的工作压力。 二、岗位职责: 1、经总经理授权,负责对项目的指挥、指导、监督、管理等工作;对项目执行公司各项规章制度、操作规程、工作指令进行检查; 2、领导与督促有关人员和部门负责组织公司员工,贯彻执行《建设工程安全生产管理条例》,并严格要求在各项工作实施中务必坚持“安全第一、预防为主”的方针,切实加强施工现场的安全管理,实现安全生产和文明施工的预定目标; 3、领导与组织公司有关人员和部门,拟定以公司第一责任人为核心的分级负责的安全生产责任制,使公司各级领导直至每个员工岗位,具有职责明确,赏罚分明的岗位工作安全责任制; 4、负责主持召开公司安全、生产工作会议,总结工作,布置任务,对存在问题提出切实可行的整改措施; 5、要求公司有关人员,必须严格执行国家和上级颁发的安全、质量法律、法规和标准。要求公司有关部门和单位领导必须加强对所属员工的安全、质量意识教育和不断完善公司的安全质量保证体系; 6、负责组织公司有关部门开展质量安全大检查,处理公司在质量安全生产中存在的问题,要求有关部门和单位提出切实可行的整改措施,并督促落实整改; 7、负责组织拟定公司的安全生产管理制度和安全生产奖惩措施,负责审定公司年度安全生产目标; 8、负责组织公司有关部门和单位,制定公司全面提升工程质量的规划与实施计划,严格要求作业员工执行操作工艺规程,并督促落实在操作过程之中; 9、负责督促有关部门对公司安全生产有关的设备组织定期与不定期的检测试验、安全评价等工作,确保公司安全生产的设备和用具始终保持良好的可使用状态; 10、负责督促有关部门,不断地建立与完善公司的安全生产管理制度和安全生产激励机制,促使公司安全生产管理水平的不断提升; 11、负责公司重大安全事故的调查和处理必须按照“四不放过”的原则,查清原因,查明责任,提出防范措施和使广大员工得到教育; 12、负责根据履行工程合同的需要,组织有关人员及时研究,合理调整工程施工组织设计实施方案,以确保施工安全,提高工程质量,保证工程预定进度。以诚心服务于工程业主,为不断地扩大公司建设市场占有量创造良好条件; 13、负责组织公司有关人员,审定公司重大工程项目的安全施工技术方案和工程项目施工中重大技术问题的处理方案等。督促和鼓励公司有关部门对所属管理范围内的公司日常性安全生产技术工作,能勇于全面负责,并扎实地抓好落实; 14、负责对投诉事宜进行处理并及时反馈各相关方的信息; 15、完成总经理交给的其他工作任务。
岗位职责: 1、负责协助总经理做好总经办管理工作; 2、负责总经理交办事务的督办、协调、落实; 3、负责会议的筹备及会议纪要; 4、协调各部门工作安排的传达、跟踪、督导、协调; 5、参加商务谈判和负责接待来宾来访; 6、推进公司企业文化的建设工作,企业内刊的编辑、校对、出刊工作; 7、处理总经理所交待各种事项; 岗位要求: 限女性,具备口头表达流利,思维敏捷清晰,较强的文字表达能力和组织协调能力,高度的责任心和团队意识。 公司提供住房,关内上班,提供社保,旅游,生日礼物,带薪年假等福利,有意者可直接投简历。
岗位职责: 1、协助总裁日常工作 2、协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系; 3、配合总裁处理外部公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作; 4、协助总裁安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要; 5、撰写总裁的有关报告、文件,安排总裁的各项工作时间。 任职资格: 1、英语、法律、医疗卫生等相关专业本科毕业优先; 2、知识结构较全面,,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识; 3、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正,处事灵活。
岗位职责: 1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作 2、协助部门做好其他的辅助服务工作; 3、做好部门和其他部门的协调工作。 任职资格: 1、大专以上学历,行政管理或相关工作经验者优先考虑; 2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑; 3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨; 4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识; 5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力; 6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
岗位职责:
1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;
2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系;
3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;
4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案;
5、配合总经理处理外部公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作;
6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要;
7、撰写总经理的有关报告、文件,安排总经理的各项工作时间。
任职资格:
1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历;
2、三年以上总经理助理工作经验,有本领域工作经验者优先;
3、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,了解法律及财务方面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;
5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。
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