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岗位职责: 1、负责杭州市场,对经销商及门店的产品知识、手法技能的专业培训; 2、全力执行公司各项市场政策方案,协助净销售进行品牌宣传和业绩达成; 3、维护公司形象,及时解决各级客户的问题、需求,反馈市场信息; 4、定期参加公司各类培训活动。 任职要求: 1、有美导相关工作经验; 2、具备良好的沟通销售能力,可独立进行培训工作; 3、能吃苦耐劳、适应出差工作。 公司福利: 1、高于社会同行业平均薪酬水平 2.入职购买五险 3、带薪培训 4、公司产品福利 5、1—2次旅游/年 6、满1年公司给予技能培训协助考取技能证书,领取各项补贴
1、一年以上美容行业销售经验 2、适应销售工作,执行能力强,良好语言表达能力 3、具备良好的沟通能力与人际关系处理能力 4、主要负责培训美容师,产品销售,美容院促销
职责说明:1、对加盟店进行产品知识、手法技巧和销售等相关知识的培训2、协助区域样板店打造,负责区域市场新店启动3、负责市场终端销售,执行并落实公司营销政策,完成销售目标职位要求:1、1年以上美导、仪器操作师、美容师等工作经验者优先2、性格活泼开朗,抗压能力强,具备良好的沟通、协调能力3、接受出差,勇于挑战高薪 职能类别:美容培训师/导师 关键字:养生美导仪器操作美容师
【入职流程及工作模式】 (1) 面试要求:18-35岁之间,有美容相关经验(美容师、美甲美睫师、美导老师均可) (2)预约面试时间,携带身份证原件到达面试地点(方便 办理大厦临时电梯卡) (3)人事面试通过后预约上班时问,携带2张近期1寸白底 照片,身份证原件,在指定时间办理入职 (4)广州、成都均有教育部,办理入职后,会在教育部进行系统化培训25-30天(十年以上美业教育培训专家授课,培训美业系统化理论、店务专业、公司文化,让你快速成为行业专家) (5)经教育部考核毕业后,会分配到市场部售后团队。 (6)进入售后团队,会有1-2个月,老员工陪同下店,实战教学。适应到可以独立下店,会分配4-5家个人负责新店。 ⑦)售后老师独立下店后,可评比好评奖,了家好评可评 选优秀老师 (8)评选2次优秀老师晋升高级督导,底薪 6200 (9)高级督导四个月评选表现优异,底薪8200,竞选管理 层,售后主管9200底薪;售后总监13500 【薪资待遇】 1)早九晚六,休周日(出差后,可连休;上班时间随店 变化) (2)全国旅游,目前合作店遍布全国各地、每月四天假,出差结束可在当地旅游放松 (3)缴纳国家法定五险 (4)超长带薪培训,让你从小白变专家 (5)见习导师:底薪4000 200 全勤(前两个月学习期) (6))转正导师:底薪4500 500房补+200 全勤(基础薪 资5200) +各项奖金,平均月薪 8000以上 (7)高级督导:底薪5500 500房补 200全勤(基础薪资6200) +各项奖金,平均月薪1万以上; (8)售后主管:底薪8500 500房补+200全勤(基础薪 资9200) +各项奖金,平均1.5万以上 (9)售后总监:底薪13000 500房补 200全勤+各项奖金,平均2万以上 【面试时间】 周一至周五:9:00-12:00;13:30-18:00 周六:9:00-12:00 【面试流程】 1携带身份证原件,到大厦1楼前台,办理临时电梯卡 2.到指定楼层公司前台,填写个人资料【面试邀约人:胡冬雪
1、负责各省各地区分公司的员工培训 2、帮助店面指导店务管理 3、帮助店面销售产品提升业绩 4、在河南有600多家店,在郑州市有60多家店,市场大,提成高。 5、在郑州有两栋独栋办公大楼用于办公使用,资金雄厚!
职责说明:1、对公司全国加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训;2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作;3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩;4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场;5、市场同类产品信息收集及反馈。职位要求:1、人品端正、皮肤好、***,有美容师或者美容导师从业经历;2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;3、限***,年龄在18—35岁之间,能够适应经常出差;4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历;5、有培训及管理美容店相关经验优先。 年龄要求:18-35岁 职能类别:美容培训师/导师美容师
岗位职责:
1.负责公司产品的销售及推广,不断学习产品知识和专业技术,提高自身职业素质和技能;
2.协助加盟美容院做好美容师的技术和销售方面的培训;
3.协助加盟店开展服务和销售方面的工作,提升店内销售业绩;
4.为重要顾客提供专业的脂肪管理和形体管理的咨询服务;
5.做好客户一对一私人定制的具体工作(脂肪管理/形体管理/心脑血管/亚健康/治疗方案设计/后期健康疗程效果跟进);
6.收集市场信息并汇总反馈。
职位福利:绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、年终分红、定期团建、免费停车、年底双薪
职位亮点:提供带薪培训,前期有老师带!
岗位职责1、对品牌加盟店进行产品的销售,进行产品/销售技巧/服务技巧等进行培训;2、负责各加盟店的售后服务;3、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场;4、市场同类产品信息收集及反馈;5、领导交给的其他工作任务。任职资格1、对美容行业有兴趣,有美容师或美容导师的经验者优先;2、有良好的表达能力及沟通能力;3、勤奋上进,坚持不懈,学习能力强;4、有销售经验者或美容护肤行业者优先;5、善于沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素养。
1.具备专业线美容导师工作经验优先
2.有优秀演讲能力和应变能力
3.丰富的美业专业知识以及销售培训技巧
4.有建立和管理有效销售团队能力
5.形象气质五官端正,有责任心能适应出差优先
职位福利:包吃、包住、节日福利、五险一金、交通补助
1. 做过专业学校培训老师 2. 美容老师,化妆老师,美甲老师,纹绣老师都可以 3. 责任心强,负责耐心 4.沟通能力好,能处理各种突发情况
职位福利:五险、创业公司、定期团建、带薪年假、绩效奖金、朝九晚五、团队气氛活泼、多次晋升机会
岗位要求:1、有无经验均可(公司带薪培训,有美容师经验最好,喜欢美容行业,愿意挑战高薪)2、年龄20至40岁之间;3、接受出差(包吃住);4、以结果为导向,完成每月工作目标计划.工作内容:1、负责公司加盟店的产品、手法技能等相关专业知识培训;2、协助加盟店制定活动方案,做好业绩、筹备、宣传等相关工作;3,针对加盟店内情况提升店内业绩以及专业能力等。我们专门打造有目标、有干劲、有野心、有追求的事业伙伴月薪过万,年薪百万的你底薪4500元 200元全勤奖!签单奖,一单900—2300元!每月1000-5000不等返单奖励:每月3000元~5000销货奖:每月5000~20000不等转介绍:1800—4000元不等积分奖励:200元起,每月200-3000不等会员奖励:100~1000不等直拓奖励;20000元起!优秀老师:1000元/月 各种惊喜! 招聘商务可以拿其开拓业绩总额的2%额较大。2000-20000不等每月报销所有差费、高薪年假长还有最完善公平的晋升机制、最奢华的年终庆典、最美丽的旅游圣地!赶紧和你朋友一起来加入我们各项福利待遇超出你的想象公司福利每年出国游我们已经去过的国家 韩国、越南、泰国、迪拜 巴厘岛 日本、 意大利、瑞士、法国、德国、香港、澳门、
稳当月收入大于一切!!!同行业标杆,自购三层写字楼,升值加薪空间大 有经验优先,公司团队大多数为90 00后青年,团队氛围融洽,小伙伴们性格也都特别活跃,领导更是一言不合就红包,假日动不动就福利旅游的走起,公司办公环境也特别温馨,更提供电视、冰箱、微波炉等设施。岗位职责:1、负责区域内或所负责品牌的经营计划落实;2、协助上级领导做好市场商务活动;3、协助合作店面做好终端活动完成终端业绩考核;4、协助公司进行项目或产品的推广工作;5、负责产品知识及技术的学习、推广工作;6、根据自身区域实际情况协助制定并执行相关促销活动;7、协助上级领导进行客户分析提高回款业绩;岗位要求:1、性格开朗,善于沟通交流,具有良好的职业素质,能适应出差;2、具有较强的语言表达能力,能和客户深入沟通,并能有效协调公司与加盟商、及时反馈客户对产品的信息。福利待遇:薪资待遇:(综合月薪:税后:8千元—1.5万元)。1.底薪制度:无责底薪3500-15000元,阶梯式宽带薪酬(优秀者面议)2.提成规则:浮动式提成规则,客单价从几万到十几万万不等,小单不断,大单不停;3.奖励政策:冠军销售王奖、冠军消耗王奖、冠军狮王奖、冠军消耗蚂蚁军团奖、未来之星奖、优秀员工奖等等(都是钱!!!)福利待遇:1、薪资构成:底薪 出货提成 回款提成 手工 差补 分红;2、缴纳五险;3、安家福利:员工专项购房基金、员工买车福利;4、晋升渠道:两条晋升通道,第一个是技术专业能力强,可以走专家线,晋升为咨询师专家级别。第二个是营销能力和团队管理能力都很强,可以走管理线,晋升为经理级别。5、幸福旅游文化节,定期组织全体员工旅游,丰富员工的业余生活,每年至少一次,国内外任选;6、法定节假日:员工依法享受国家规定的假日休假权利,传统佳节礼盒福利、生日福利;7、月度盲盒大礼包:全年12个月惊喜不间断的超幸福职场,只给你惊喜和满满的幸福感(高档化妆品、实用小家电);8、开工大红包(还是钱);9、年底抽奖大礼包,苹果手机,苹果电脑,现金红包(只有你想不到,没有我们做不到)10、提供高端员工宿舍,小区环境优美,现代安保管理、家电齐全有WiFi;11、公司提倡感恩,每逢节日,董事长一封家书和节日礼品,包邮送到家~12、公司有自己的书院和完善的培训基地,不定期分享樊登读书会,工作的同时又能学知识13、不定期员工培训,时不时充电,成就更好的自己14、公司活动丰富,活动奖金多多工作时间:9:00-12:00 14:00-18:00培训制度:新人入职享受带薪培训,然后分配组别有专门的老人带。只要您普通话流利,善于沟通,且希望在销售领域有所收获,就可以来一试身手。
薪酬水平:月薪8000~20000(其他福利:五险一金+通讯/交通补贴+全勤奖+年终奖金+工龄奖+带薪年假+法定节假日+孝顺金+节日福利+竞赛奖金+国内外旅游+员工聚餐) 岗位职责: 开展客户培训----活动效果 实施策划各类产品小型活动----活动效果 参与管理和维护相关活动----返单率、投诉率、客户反馈 参与解决客户消费者咨询以及相关问题----库存、客户购买、出货比率 提供客户订货建议----返单率 指导、实施客户店务管理----产品陈列合理性、店内公司品牌负责人 收集、分析所在区域的相关信息----信息及时性、有效性 传达、监督,客户对公司相关政策的执行----政策传达及时性、准确性 团队的管理及培训,带领团队达成目标任务 任职技能: 学历要求:大专及以上 专业要求:化妆品、美容相关专业:中医、养生专业 工作经验:2年以上相关或其他行业销售经验 (包括保险行业) 知识技能:掌握化妆品知识、美容知识、美容技术、中医养生、营销理论知识、掌握培训技能、了解美容院经营服务,能够讲解产品特性等课程,能够独立组织实施50人以下规模的各类会议,能够策划基础培训课;(入职后公司会安排系统的培训) 具备技能:熟练使用WORD/EXCEL/POWERPOINT等办公软件,语言表达清晰流畅、口齿清晰、普通话标准; 具备素质:良好的学习能力,沟通能力和亲和力,讲演能力技巧强者优先; 自然要求:女,158CM以上,18-40岁,五官端正,形象健康,可经常出差。
工作内容:1. 在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础积极开发新客源。 2. 为公司提供市场竞争信息。 3. 监督客户产品消化情况及储存情况避免积压或脱销。 4. 负责所辖区域的产品使用工作。 5. 负责美容院持续性技术与培训工作。 6. 负责协助经销商及美容院提升顾客服务与现场管理水平。 7. 指导美容院美容师做好店面推销工作。 8. 配合公司做好新产品试用推广工作。 9. 及时公正的汇报与处理客户投诉。 10. 保障客户及时回款
1.掌握美容仪器专业理论与实操技能,制定培训计划及专业技术资料;2.负责公司终端店家、代理商客户的仪器理论与实操技术培训;3.负责日常客户技术指导维护与回访;4.负责开发课程新项目、仪器临床测试;5.配合公司销售活动策划和执行,下店合作、做会、培训会等,促成成交;6.负责市场各类信息的收集与反馈。任职资格:1.会身体、面部手法优先考虑,能接受私密操作;2.适应国内3-5天短期全国范围内出差,无需驻店;3.性格活泼,良好的演讲能力,高度的目标性与执行力,强烈的销售与责任意识;4.医疗美容、护理、美容、市场营销专业毕业生优先,有身体项目、养生、光电仪器、下店合作经验者优先。 年龄要求:20-30岁 职能类别:美容培训师/导师 关键字:护理美容光电仪器医疗美容美容仪器养生培训身体项目面部手法市场营销
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