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【公司简介】 我们成立于2015年,主营成人学历继续教育、成人职业技能培训、研究生辅导、人力资源服务与就业等,旗下拥有睿智达教育、硕博源教育、睿智达人力资源、睿智明德教育等,累计服务人数超10万余人。 我们非常重视员工的成长,认为员工的成长与公司的成长是互为基础、互相促进,我们期待每一位新员工的加入,并和大家一起不断成长!【岗位职责】1、承接资源,通过各种形式帮助客户了解课程体系(学历、考研、职业技能证书等等),回答客户提出的问题;2、了解学员情况及需求,推荐适合的课程方案,有效管理自己的客户,进行定期回访,促成合作;3、负责客户关系的维护、建立稳定的客情关系,维护客户资源;4、负责客户的课程咨询,教育问题的解析与规划。【福利待遇】1、无责底薪 阶梯式提成 各类奖励 年终奖 节假日补助,在职员工均薪8k ;2、随时有各种激励方案(包含现金奖励、生日礼品、奖品奖励、国内外旅游奖励,晋升奖励);3、有行业大牛耐心指导工作开展,开单周期短;4、晋升空间大,公司在不断的扩建,各种管理层需不断完善,储备主管最快的一个月就晋升为了正式主管,有过在线教育成人教育相关从业经验,特别优秀者享有一个月直接竞聘主管;5、公司都是90后团队,人性化管理,气氛nice氛围轻松!【工作时间】9:00-18:00,午休12:00-13:20,国家法定节假日正常休假 带薪年假 超长春节假期!【任职要求】1、大专及以上学历(能力优秀者可放宽);2、乐于从事教育行业,有一定销售经验,具备良好的客户服务意识;3、认同公司并愿意随着公司共同成长,出苦耐劳,踏实肯干;4、有接触过学历教育、执业证书培训、单招等优先考虑。职位福利:定期团建、绩效奖金、年轻化团队、多次晋升机会
一、岗位职责:
1、根据公司提供的客户资源信息,通过电话的方式和客户沟通需求,挖掘需求,邀约客户上门;
2、负责提供顾问式的问题解答,根据客户需求定制方案;
3、积极回访,建立良好的关系,确保客户满意度;
4、针对客户需求,提供专业化介绍,并根据具体需求为其提供周到、细致的咨询解答;
5、对于意向性的上门客户,进行现场接待,根据客户需求,提供专业细致的咨询解答,完成客户转化,促成签约下单;
6、有独立的咨询室,不需要外出,不需要自己开发客户。
二、职位要求:
1、学历要求:【大专】及以上学历;
2、诚实守信、积极主动、亲和力强,敬业精神;
3、良好的人际沟通能力与团队合作精神,良好的应变能力,具备一定的销售思维和意识;
4、声音甜美,善于与人沟通,普通话标准;
5、责任心强,能够承受一定的工作压力,喜欢有挑战性的工作;
6、反应敏捷、较强的执行力、思路清晰,学习能力强、情商意识较高;
7、互联网软件行业、职业教育培训行业、或者有其他行业邀约类、销售类岗位从业经验者优先;有电话邀约、电话销售等经验者优先;
三、薪酬福利:
1、薪资待遇:无责任底薪每月4000-6000元及以上【具体金额根据面试情况确定】,【550元/月餐费补贴】,外加每月稳定的、高额的奖金提成,每月综合收入1-1.5万元【目前同岗位在职员工平均月薪均在1万以上,优秀者年薪在20-25万左右】;
2、公司为新三板上市公司,行业领军企业,正规优良,健全的福利制度:五险一金(试用期就开始缴纳)、餐费补贴、交通补贴,通讯补贴、定期体检等;
3、员工活动:每年必备集体旅行,年会(各种福利发放),公司定期组织进行团队建设活动;
4、节假日福利:春节,端午节,中秋节、国庆节、结婚礼金,生日慰问,夏日高温福利等等;
5、年终奖:年终双薪绝对不是问题,更有上市公司年终分红、期权等着你们来拿;
6、培训赋能:不仅有外部专业大师丰富你的知识,更有内部交流分享机制;
7、奖励晋升机制:大量的职业晋升平台和机会,不看你的年纪,只要你勤奋好学,积极上进,一切职位皆有可能 ;
8、薪资调整:每年2次加薪机会。
四、工作时间:
每日工作时间:上午9:00-12:00;下午13:30-18:00
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、定期团建、交通补助、通讯补助
职位亮点:优秀者年薪在20-25万左右
岗位职责:
1、熟知公司的业务及服务流程,严格按照公司规定的工作标准,为客户提供专业的学业咨询服务;
2、挖掘学生及家长的需求,根据学生及家长实际情况和需求,提供合理化的建议或意见,对服务产品进行精准推荐,为客户设计切实可行的规划升学路径;
3、针对现有的客户进行签约转化,完成销售目标;
4、负责协助教学安排及学生学习管理,积极维护客户关系,跟进潜在客户,提高客户满意度;
5、认同企业文化,热爱教育行业,工作细致认真,责任心强,积极性高,具有高度的服务精神;
6、积极参与公司、部门的培训,提升个人岗位胜任能力及专业素养,配合团队迭代更新服务,提供更优质的服务体验,让客户满意。
任职要求:
1、统招本科及以上学历(优秀者学历可放宽),专业不限,有教育行业相关工作经验者优先;
2、1年以上教育行业或2年以上业务岗位咨询/销售经验;
3、形象气质佳,有亲和力,洞察力,细心、耐心、责任心;
4、热爱工作,做事认真负责,目标感强,有自驱力,乐于接受挑战,抗压能力强;
5、具备较强的沟通及商务谈判能力、执行力,组织协调、团队协作能力。
6、具备良好的客户关系管理和沟通能力,能够有效开发和维护客户关系。
7、具备较强的销售能力和业绩意识,能够达成公司的业绩销售目标。
【公司发展前景】
思尔孚是一家专注于职业发展的公司,在职业发展的基础上,产品涵盖出国留学,考试培训,国内考研,中外合作办学,研究生申请,实习安排,就业安排,科研安排,学长导师,企业导师等多元服务与多元规划,是教育咨询服务行业,不受K12学科教培双减影响。
【行业发展】
目前国家大力倡导学生提前进行职业规划,成都2022年下半年新高考改革,成都市2020年出台的中小学生生涯规划教育实施方案等,为行业的发展奠定了良好的政策环境。
【薪酬待遇】
咨询顾问:底薪 提成,9:30-6:30,周内调休2天
此岗位是喜欢纯网销小伙伴的不二选择,不是电销哦^▽^
●●六险一金、带薪年假、定期免费聚餐 免费团建旅游、节日礼品、生日福利、法定假日、开工红包、定期零食下午茶等福利通通安排(∩_∩),额外还有15 天的春节假哟!
【岗位职责】
1、大专及以上学历,具有良好的表达沟通能力,会使用电脑软件办公;
2、无业绩目标考核,成单快,工作氛围好。公司提供办公电脑、工作手机和微信,以及精准意向客户资源(不需要自己找资源!!!),通过工作微信聊天,解答学员疑惑,促成课程报名。
【福利待遇】
1、3200无责纯底薪 3%-13%高额提成 全勤奖 各种奖励,综合均薪8K-13K (足够的安全感);
2、上班时间9:30-18:30,午休2小时,周末大小休,国家法定节假日休息(例如端午放3天、五一放5天);
3、公司休息室备有冰箱和微波炉完美组合~
【上班地点】成都市金牛区西安路街道一环路北一段99号环球广场2303 学辉教育(地铁5号线 花牌坊站下F口 出站即达)
面试需预约,无预约直接到公司恕不接待,希望谅解!
轻松融洽的团队氛围,选择大于努力,快快沟通吧,让我们给彼此一个机会(*^▽^*)
岗位职责:
1、负责客服分配会计培训学员联系;(集团统一发客户资源)
2、负责搜集新学员的资料并进行沟通,开发新学员;
3、维护老学员的业务,挖掘学员潜力;
4、通过电话、微信、qq等联系方式,完成目标
任职资格:
1、22-35岁,男女不限,
2、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
3、有敏锐的洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,
4、认真细致,爱岗敬业,有良好的职业操守;思维敏捷,接受能力强,善于总结工作经验,具有良好的沟通能
职位福利:绩效奖金、全勤奖、包住、带薪年假、员工旅游、节日福利、五险一金
职位亮点:不加班,不加班
岗位职责: 1.进行电话邀约和咨询,对潜在客户进行约访上门; 2.接待来访客户,引导客户签约,达成课程销售; 3.维护新签学员,做好排课安排及沟通工作 4.协助市场部开展推广宣传活动,促进与教学和市场部的沟通协作; 5.做好潜在学员的回访、跟踪,提高学员满意度与认知度。 职位要求: 1.师范类、心理学、营销类等相关专业优先;有销售经验者优先; 2.具有良好的表达能力,善于与人交流,有良好的团队合作精神; 3.具备强烈的目标感和良好的自我管理能力;抗压性强; 4.对教育行业有敬畏心,有良好的客户服务意识、能适应灵活的
技能要求: 销售顾问,销售,电话销售 岗位职责: 1、公司提供精准优质意向学员名单,通过线上的形式邀约学员参加免费的网上课程,后期跟进学员课程体验情况再进行出单.2、维护老客户,开发新客户. 薪资福利: 1、无责任底薪3500 高额提成(1-5%提成点,具体面议),平均薪资在7K-12K及以上;转正购买五险一金;2、一年四次涨薪机会,带薪年假,定期团建,各种福利;3、轻松懒觉班,节假日正常休息,公司包两餐; 公司均为年轻的90后小伙伴,欢迎新的小伙伴加入`~~~ 任职要求: 1、18-26岁,口齿清晰,语音富有感染力;2、接受应届毕业生,工作年限不限;3、具备较强的学历能力和优秀的沟通能力;
职位描述
岗位职责:
1、负责校区内招生任务的完成。
2、来访学员的咨询接待,跟进及报名(包括电话接听、电话回访、学员咨询及报名等工作)。
3、提高意向学员名单的转化率。
4、加强老学员服务、提高转班率。
5、协助市场部做好校外宣传、市场推广、酒店宣讲等活动宣传。
6、 督促、跟进学员的学习进度,确保学员正常上课扫码、按时完成作业。
7、做好学员服务工作,提高学员满意度。
8、会场销售邀约、面谈、促成成交
9,其他工作完成。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、有销售经验;
3、有亲和力、热情、有活力;
4、上班时间:上班时间:早班8:30-15:00 中班14:00-21:00 (周一至周五轮班轮休 周内休1天)8:30-18:30 (周六日)
发展空间:
1、专业方向:初级课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问
2、管理方向:资深课程顾问-咨询主管-分校长-大校长校长
3、横向发展:课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持
薪酬福利:
1、五险一金
2、年终奖(含车房激励)
3、快速公平的晋升机制:咨询主管--分校长--大校长--区域经理--省区经理--大区经理--大区总监
4、季度奖金
5、带薪培训
6、节假日福利
7、工龄工资
8、弹性上班时间
9、工作地点:可就近安排办公地点
公司简介
仁和会计创立于2002年,公司全称是武汉荣昌仁和会计咨询服务有限公司,总部位于湖北武汉(上海总部于2020年6月成立),是一家集财税会计人才培训、工商办理、代理记账为一体的连锁经营机构,是国内最早的会计工商咨询服务公司之一。公司已在武汉、北京、上海、广州、深圳、成都、西安、宁波、杭州、长沙、东莞、佛山、重庆等70多座城市开设有直营财税会计培训服务机构。目前全国校区超过 300 多所、累计培训学员近百万人,毕业学员就业上岗率超过90%。公司筹备上市中。
职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利
岗位职责:
1、通过电话及微信社群运营的方式,做好用户服务,与用户建立良好的客情关系。
2、通过主题活动邀约客户参加线下活动即可(非销售性质)。
3、解答用户疑问及咨询,持续跟踪用户需求,为每一位用户负责提高用户满意度。
【任职条件】
1.大专及以上学历,致力于长期在教育行业发展;
2.有良好的沟通能力,亲和力强、服务意识强;
3.积极正向,有耐心,做事踏实细致;
【薪资福利】
1、薪资5000-10000,薪资构成:底薪 上门奖金 各种临时激励 行业内高提成点(最高10%),薪资稳定增长;
2、正常缴纳社保;
3、不外出、不加班;
4、客户资源均由公司提供,无需自己挖掘,无需外出开发;
5、晋升通道通畅,用结果说话,不按资排辈、不唯工作时间论、不论年龄大小;
6、团队年轻化,氛围nice,员工聚会、节日礼物、免费零食、咖啡、水果下午茶
负责校区招生工作,维护学生和家长
【福利待遇】
1、无责浮动底薪 阶梯式提成 各种激励奖 司龄奖,能者来拿高底薪高提成,绝不让你的付出和收入不对等!!
2、福利:五险一金 超长带薪年假(10-20天) 节日福利 生日福利 年度体检 年度旅游等,公司基本是90后、00后,氛围活跃;
3、上班时间:9:00-18:00,不加班!
4、晋升发展:多维度的岗位晋升通道、公开透明的晋升考核制度;
5、培训提升:完善的培训体系,入职培训、提升培训、三大人才发展项目等等;
6、工作环境:公司出门地铁口,交通方便,工作环境舒适温馨,这一点你看了来判断!
【岗位职责】
1.公司提供精准资源,通过各种形式完成学员咨询,根据学员的实际情况做好学业规划,结合分析结果提供符合学员需求的课程计划;
2.协助学员办理报名、缴纳费用、合同签署等工作;
【任职要求】
1、大专及以上学历(优秀者可放宽),对考研行业感兴趣,有一定的销售经验;
2、具有强烈的团队协作意识,思维灵活,学习、领悟能力强,善于沟通交流,吃苦耐劳;
3、有一定教育情怀,愿意成为一名专业的教育人员。
【福利待遇】
1、无责浮动底薪 阶梯式提成 各种激励奖 司龄奖,能者来拿高底薪高提成,绝不让你的付出和收入不对等!!
2、福利:五险一金 超长带薪年假(10-20天) 节日福利 生日福利 年度体检 年度旅游等,公司基本是90后、00后,氛围活跃,下午茶、聚餐这些随时ok;
3、上班时间:9:00-18:00,不加班!
4、晋升发展:多维度的岗位晋升通道、公开透明的晋升考核制度;
5、培训提升:完善的培训体系,入职培训、提升培训、三大人才发展项目等等;
6、工作环境:就在地铁口,交通方便,工作环境舒适温馨。
【岗位职责】
1.公司提供精准资源,通过各种形式完成学员咨询,根据学员的实际情况做好学业规划,结合分析结果提供符合学员需求的课程计划;
2.协助学员办理报名、缴纳费用、合同签署等工作;
【任职要求】
1、大专及以上学历(优秀者可放宽),对考研行业感兴趣,有一定的销售经验;
2、具有强烈的团队协作意识,思维灵活,学习、领悟能力强,善于沟通交流,吃苦耐劳;
3、有一定教育情怀,愿意成为一名专业的教育人员。
工作要求:
1:有较强的学习、沟通能力,善于交际。
2:有较好的团队合作意识和承压能力。
3:能吃苦耐劳,保持良好的工作积极性。
工作职责:
1:通过电话或者微信的方式联系客户,通知客户参加课程。
2:收集客户需要了解解决的问题,联系专业技术老师解答。
3:积极学习销售相关技巧,并运用到实际业务中。
新员工工作模式:
1.熟悉业务流程模式【有制度,视频介绍】
2.熟悉公司产品【有文字版介绍】
3.联系企业老板,通知课程时间,邀约上课,收取门票【有跟进流程】
备注:不用担心有无经验,公司的所有流程都是优秀的人才把经验总结成文字版本的,可以随时学习。
工作时间:8:30-18:00
薪资待遇:4000底薪 8-13%提成 入职社保 其他奖励
2022年全员平均工资7862元,干的普通月薪7-8千,努力一点月薪1-2万,优秀可到4-5万。
客户类型:老板,股东,财务总监
技能要求: 销售顾问,销售,电话销售 岗位职责: 1、公司提供精准优质意向学员名单,通过线上的形式邀约学员参加免费的网上课程,后期跟进学员课程体验情况再进行出单.2、维护老客户,开发新客户. 薪资福利: 1、无责任底薪3500 高额提成(1-5%提成点,具体面议),平均薪资在7K-12K及以上;转正购买五险一金;2、一年四次涨薪机会,带薪年假,定期团建,各种福利;3、轻松懒觉班,节假日正常休息,公司包两餐; 公司均为年轻的90后小伙伴,欢迎新的小伙伴加入`~~~ 任职要求: 1、18-26岁,口齿清晰,语音富有感染力;2、接受应届毕业生,工作年限不限;3、具备较强的学历能力和优秀的沟通能力;
【岗位描述】
1、公司有优质的客户资源提供及其他平台渠道开发;
2、通过公司平台、电话跟进客户需求;
3、了解学员考研相关的核心需求点,帮助其规划院校、专业以及备考计划,介绍考研辅导课程,并持续跟进,促成报名;
4、完成其他相关工作及领导安排的事宜。
【任职要求】
1.大专学历,有经验者优先,男女不限,热爱销售岗;
2.认同公司文化理念,愿意跟随公司脚步深入发展;
3.口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力,1年以上的销售经验优先;
4.逻辑思维能力强,做事有条理,具备较强的分析问题和解决问题的能力,擅长沟通表达;
5.对工作有激情,积极主动,具备优秀的团队协作精神;
6.有责任心、执行力强、服从安排,不断强化学习相应的销售知识及其技能素养。
【薪资待遇】:
无责底薪(4.5K-7.5K) 提成(5%-20%) 职级薪资 奖金 年终,月综合薪资6k-1.5w及以上,表现优秀当月可转正,平均月薪8500
( 入职一个月左右新员工平均收入6500 ,15%以上员工在7000-8500元;50%以上员工8500元以上)
【工作时间】10:00-12:00,13:30-19:00,休周日 周一半天,节假日根据国家要求正常放假
【晋升通道】:招生老师-招生组长-招生主管 -学区校长;
【各类假期福利】:带薪年假 春节假期 法定节假日;1、生日福利;2、节日福利;3、旅游;4、员工聚会;5、拓展;6、体检;7、年终奖;8、业绩优异假(不只是节假日才放假哦)等;
我们有稳定的团队,良好的同事关系,和谐的办公环境(我们倡导的是家一样的文化);全面的新员工培训及辅导机制,部门负责人亲自指导,保证当月出单,就算行业小白,您也很快成长。
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
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