与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责: 1. 负责接待公司所经营的各类电子商务平台售后客服 工作; 2.解决顾客反馈问题,如退换货、商品瑕疵、发货 情况、物流异常等; 任职资格: 1.最好有相关电商售后工作经验; 2.有良好的耐心、责任心,思维逻辑能力、沟通交流能力; 3.打字速度快,懂得基本的电脑操作; 4.敢于拼搏,能服从公司的工作安排; 工作时间: 8:30-17:30/早班,14:00-23:00/晚班。(一月4休) 提供公寓宿舍,独立卫生间,阳台,热水器,空调;
岗位职责:
1、负责处理业主咨询、投诉内容;
2、能及时处理业主的需求及意见,并记录整理及汇报;
3、按时达成所辖范围收费指标,提高物业费收缴率;
4、完成上级领导安排的其他工作;
任职要求:
1、有处理客诉或服务行业工作经验,具有物业行业从业经验者为佳;
2、具有较强的沟通能力、组织协调能力、抗压能力与团队合作意识;
3、具有良好的高尚的个人品质与职业操守。
职位福利:五险一金、每年多次调薪、节日福利、包吃、做五休二
岗位职责
1.有良好的客户服务意识和团队精神;
2.有责任心,能完成上级交代的任务;
3.要有耐心、细心,一定的学习、抗压能力;
4.应届生无经验公司可培养,有经验的欢迎发挥您的特长!
5.会使用基本办公软件
要求:20-35岁,男女不限!中专及以上学历!有客服经验优先
工作时间:每天7小时,早班:7:00-16:00中班:12:00-21:00晚班:1:00-23:00
三班次排班,月休8天(做五休二,非周末双休),后期人员配置好了会调整固定班次
薪资待遇:3500 绩效 全勤 补贴,综合4500-5500,转正五险一金(试用期1-2个月)
工作内容:抖音生活方面的客服工作,通过电话或在线的方式解决客户和商家遇到的问题
晚班补贴:(超过22点的每小时补贴10元)
电话联系老客户,更新客户信息,邀约客户过来,公司体验活动
一,任职要求:
1. 30岁以下,净身高168cm以上,形象气质佳,亲和力好;
2. 熟悉接待礼仪,有案场服务经验优先,可接受小白
二,岗位职责:
1,负责售楼部客户接待服务工作
2,吧台餐饮零食的筹备
三,上班时间和薪资待遇:
8:30-17:30
10:00-19:00
11:00-20:00
月休4天,薪资6500
1.了解产品功能,熟知各类问题处理流程,负责在线处理用户在充值过程中遇到的各种问题; 2.通过在线和热线接待用户提问,需达到及时响应,避免遗漏或延迟对话; 3.对客诉风险存在危机意识,在可控条件内大幅度控制客诉,避免升级; 4.通过服务记录和累积对产品有价值的建议或意见并定期反馈至上级部门; 5.对接手的问题持续跟进,确保问题明确解决获得到结果完结用户问题,避免问题丢失导致升级投诉; 我们希望您: 1.有1-3年客服工作经验; 2.能处理及引导玩家解决问题; 3.抗压能力强,能处理充值等其他客诉问题; 4.游戏行业的客服经验优先考虑;"
职位描述:
岗位职责
1、接听客户电话解答客户的问题,提供准确、及时的信息,确保客户满意 2、需要协助客户完成订单问题,包括记录订单信息、确认订单状态,订单使用及订单退换
3、需要与其他部门保持紧密的沟通和协作,确保客户的问题能够得到及时解决
4、需要记录客户问题的详细情况,整理相关数据,定期输出数据报告
职位要求:
任职要求
1、普通话标准流利,具备良好的语言表达能力和沟通能力,能够清晰、准确地解答客户的问题。
2、服务意识:具备良好的服务意识和团队合作精神
3、需要具备一定的抗压能力,能够应对各种突发情况。
4、具备较强的学习能力,能够不断学习新的知识和技能,提升自己的业务水平。
5、有呼叫中心客服经验者优先考虑
日常客户会议服务、总台报道,VIP服务,活动策划、组织;【任职资格】1、身高163cm及以上;2、中专及以上学历,专业不限;3、35岁以下,五官清秀,形象气质佳,具有较强亲和力;4、有良好的沟通能力、较强的发现问题和处理问题的能力;5、普通话准确流利,具备一定礼仪知识;【薪酬待遇】1、工作稳定,压力不大,偶尔加班,会有调休或加班费,缴纳五险,周末双休,八小时工作制,餐补、定期组织员工活动、生日会等。
一、热线客服 岗位职责 1.负责接听客户来电,解决客户使用我司产品过程中遇到的问题; 2.负责采集整理商户反馈的意见或问题; 3.处理商户投诉,遇到疑难问题、突发情况及重要事件及时核实反馈。 任职要求 1.口齿清晰,性格开朗,有较好的语言表达能力和沟通能力,良好的服务意识; 2.有耐心,良好的解释技巧,擅长维护客户关系及处理客户投诉; 3.熟练使用办公软件; 4.具备良好的抗压能力、良好的情绪管理。 二、在线客服 岗位职责 1.通过在线渠道(微信公众号、QQ等)解决商户的问题,准确、专业地为商户提供咨询解答; 2. 处理商户投诉,遇到疑难问题、突发情况及重要事件及时核实反馈; 3.耐心解答咨询、妥善处理各类建议和投诉,提高商户满意度。 岗位要求 1.打字速度快,熟练操作电脑; 2.逻辑清晰,具备良好的文字沟通表达能力; 3.具备良好的抗压能力、良好的情绪管理; 4.有耐心、热情地接待客户,较强的服务意识。 任职描述: 带薪培训(3500元/月),三个月转正;培训一个月后,试岗2个月左右 上五休二,轮班制(7:30-22:30每个班次不超过8小时) 转正薪资:3800-6000 薪资福利:基础薪资+补贴+过节费(过节费跟本部人员一样)+五险一金(带薪培训)+住宿/班车+年终(14薪) 上班地点:福州市马尾区新大陆科技园
职位描述
岗位职责:
1. 负责开发新客户,拓展新的销售渠道 ;
2. 负责维护客户,深度挖掘客户潜在需求;
3. 负责通过微信,QQ,电话与客户报价,洽谈,签订合同向;
4. 负责维护新老客户,及时跟踪处理客户反馈的内容和问题;
5. 负责产品的售前售后服务。
任职要求:
1、年龄20-33岁,大专以上学历,有同行业销售经验,优秀应届毕业生优先;
2、性格开朗大方,语言组织,表达沟通能力强;
3、做事细心,认真负责,有良好的执行力;
4、无不良商业操作行为,富有工作激情和热情,能承担较大工作压力。
其他:
上班地点:湖里区
上班时间:5天7.5小时制,双休,不需要加班
薪资:底薪+抽成(月平均工资5000~1.2w)上不封顶
员工福利:缴交医社保,国家法定节假日,绩效奖金,不定时团建,旅游等
岗位职责: 1.负责客户投诉处理部的部门规划、项目推进和管理工作; 2.制定和优化部门工作流程及客诉处理全流程; 3.监督和问责相关责任方,推进产品、业务及流程优化; 4.对客诉处理质量及用户满意度负责,降低用户投诉升级风险; 5.负责团队客诉专业人员的培养。 任职资格: 1. 本科以上学历。优秀的分析力,跨部门沟通协调能力; 2. 丰富的用户、媒体、政府投诉处理经验及谈判能力; 3. 5年以上客户投诉处理经验; 4. 3年以上团队管理经验和项目管理经验。
岗位职责: 1、负责主机厂(高端车品牌)客服工作管理,落实各项服务工作提升团队服务水平; 2、制定各类业务服务流程,对实施的策略或规范进行跟踪及优化; 3、定期整理和归类主机厂业务变更、新业务、业务宣传口径等资料,监控培训实施; 4、团队管理,员工业务技能提升培训以及系统平台、规范培训; 5、协助部门总监确认各新进汽车品牌的服务标准,监督执行,问题梳理和反馈; 6、对应系统模块需求的测试、跟进模块涉及系统相关需求提出、跟踪、测试、优化。 任职要求: 1、25-35周岁,全日制本科及以上学历; 2、客服中心工作经验5年及以上,其中主管及以上管理工作时间不低于3年,有汽车主机厂工作经历者优先考虑; 3、良好的表达能力及协调沟通能力,较强处理客诉能力,责任心强,能承受一定工作压力; 4、熟练运用各类计算机办公软件; 5、有带过不低于20人以上的团队。 薪资范围:10k-15k
【公司简介】
1:高端培训咨询行业,国内财税培训咨询板块领军企业;针对企业主进行财税、股权、顶层架构、资本、上市辅导等高端项目的培训整改;
2:集团公司,全国100 分子公司,3000 员工。累计举办了5000多场财务沙龙与1500多场高端财税培训,为世界500强、央企、上市公司、民企共11万多家单位提供了财务体系咨询及服务,影响学员超20万人。
3:大团队,大平台,大可为!
【岗位职责】
1、无需开发客户,对公司已成交客户,进行二次跟进开发;
2、实施客户邀约开课提醒、分组、追踪和跟进服务;
【薪资待遇】
底薪 绩效工资 高额提成 奖金 分红
【岗位要求】
1.能够接受短期出差;
2.有责任心,反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;
3. 具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力,具有良好的团队协作精神;
4.想挑战高薪!
【工作时间】:周一到周五8:30--18:00 节假日正常休息
【关于我们】
1.业务处于高速发展中,团队规模增长快,空间大,特此降低岗位门槛,开放式招聘;
2.团队简单透明,扁平化管理,人性化,人际关系简单,领导nice,氛围超好;
3.多层级薪酬,底薪 岗位津贴 提成 多种个人及部门奖金,目前在职员工薪水月均稳定在2万元以上。公司每三个月开放晋升机会,每六个月开放竞职机会,底薪、岗位津贴、全部随级调动;
4.入职即有专业培训,经理帮扶,年轻团队氛围融洽,完善的晋升空间。
1、日常管理司机团队,解决处理司机的日常问题,对司机的接单时长进行监控、督促司机上线、保持司机在线时长达到公司指标等;
2、审核司机个人信息资料,上传公司系统更新管理;
3、司机与车辆信息档案管理、更新等;
4、协助车管员处理相关事务等;
任职要求:
1、自主导流平台网约车司机管理工作经验;
2、对司机管理工作有清晰的认知及逻辑分析;
3、具备从新进司机到认可平台的全流程操作经验
4,从事过网约车司管岗位者优先。
一、岗位职责:
1.负责小区物业各项费用的收取、统计、核算工作,配合物业客服同事收取物业费,保证做到日清月结,账表相符,钱据相符。
2.负责物业费用现金、票据的保管,按照规定准时到财务部报账,并做好现金日记账、银行存款日记账登记工作。
3.完成领导交办的其它工作任务。
二、任职资格:
1.年龄35周岁以下;
2.大专及以上文化程度;熟悉office软件操作。
3.身高160cm以上,无纹身;
4.有从事过相关工作经验者优先考虑。
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