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工作职责:
1、对接所管辖区域内导购员的招聘、培训、薪资核算、考核管理工作,落实集团公司下达的销售促销方案、品类推广方案、大型主题性推广营销方案等;
2、负责开展现代零售渠道商业经营,提高市场份额和市场表现,实现销量
3、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具备管理商超门店导购员的业务经验;
2、1年以上快销品销售经验,熟悉行业KA销售模式;
3、具备一定的市场敏锐的观察力、执行力。
岗位职责:
1、负责完成管辖区域的销售业绩任务;
2、确保管辖区域的门店的按营运标准运作,负责区域门店人员的培训,提升区域门店店长及员工的管理水平;
3、对所辖区域店铺运营进行财务监控;
4、 收集相关市场信息,及时了解竞争对手动态,协助开发管辖区域的渠道,客户的日常维护与沟通;
5、对下属各店铺的陈列进行指导,跟进实施公司统一制定的销售推广计划;
6、日常巡店,对店铺日常工作、员工行为规范进行指导和监督,现场查看问题,及时协调跟进;
7、根据各店铺库存情况,监督/协助经理对所辖店铺的货品进行积极有效调配,跟进负责管理区域的商品管理工作;
8、配合总部完成相应的日常营运管理工作。
任职要求:
1、大专以上学历,3年以上终端管理工作经验者可放宽至高中以上工作学历,同行同岗位工作经验者优先;
2、熟悉零售行业运作,具备良好的沟通能力、协调能力、数据分析能力、抗压能力和执行力;
3、接受出差。
岗位职责: 1、负责项目前期筹备(招商)、参与运营体系的规划设计和管理运营工作; 2、具备丰富的行业资源,负责项目的商业定位、业态布局、市场分析测算等工作; 3、负责项目招商推介、招商活动组织、执行等相关工作; 4、负责项目的招商考察、招商谈判、招商洽商; 5、负责制定招商政策、合作标准、招商合同等,制订各阶段招商计划,招商落地等相关工作; 6、负责商户的管理工作,收集商户信息,建立招商资源库。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、5年以上大型商业综合地产招商统筹管理工作经验,大型生态大盘项目招商经验及具有娱乐体验业态资源者优先; 3、精通项目品牌落位,熟悉商业开发、经营、管理流程,善于品牌资源的拓展及维护; 4、执行力强,有良好的沟通技巧和团队合作精神,商务谈判能力较强。
岗位职责:
1、协助检验员理货清点;
2、日常理货数据统计;
3、完成部门交办的其他工作任务
任职要求:
1、初中及以上学历;专业不限;
2、能接受劳务外包性质的岗位;
工作地址:深沪码头为主的检验地点
工作时长:8:00-22:00左右(每月工作天数根据业务量而定,将会提前通知)
薪资:300元/天
工作职责:
1、落实集团、公司关于产业招商工作部署;
2、开展产业及产业政策研究,拟订公司产业招商制度、产业招商政策;
3、负责编制公司产业招商定位、布局规划及产业落位方案;
4、编报年度产业招商责任目标计划并组织实施,负责策划、组织产业招商活动;
5、对接政府产业招商等相关部门,负责协同上级与政府相关公共关系的建立和维护、协调等工作;
6、完成上级领导交办的其他工作,做好与其他部门的配合工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销、房地产管理、经济管理等相关专业;
2、五年以上产业园区相关招商经验,对国际物流、跨境电商、保税加工研发等临空相关产业有一定了解者优先考虑;
3、熟悉市场相关招商知识,具备房地产市场调研、招商、企划等方面技能;
4、具有很强的项目运作、经营管理以及良好的团队管理水平;
5、考虑事情思维缜密,沟通、协调、组织能力强,有一定的招商资源和对外协调能力,及具备一些相关的法律常识。
朴朴公司招聘,无押金无收费 就近工作,团队年轻氛围好 薪资构成:固薪+计件提成+绩效奖金+各种补贴 综合收入5500-9000 更多福利保障:年终奖金+带薪年假+节日福利+法假三薪+全勤奖+工龄奖+特殊礼金(生日、生育、结婚)等 只要你有想法,敢拼敢奋斗,有能力皆可培养晋升管理层,发展机会大。 【工作职责】 全职店员职责分为分拣、收货、补货、库管、水产管理。 1、依据系统分配的订单,快速、准确的完成拣货和打包; 2、按照收货标准流程,完成商品收货、定案,并跟进处理商品异常库存问题; 3、负责仓储商品从入库起的整理工作,包括分拣、陈列、打包、清理、盘点; 4、遵循公司标准完成活鲜水产的收货、养殖、加工、出货等工作; 5、门店店长交办的其它工作。 【任职资格】 1、初中及以上学历,工作经验不限; 2、熟悉仓库基本操作流程者优先考虑; 3、入职需提供健康证(面试通过后有预约记录即可入职)。
岗位职责: 1.协助健全完善餐饮督导管理制度,规范流程标准; 2.负责餐饮督导组日常工作开展,给督导员提供引导或支持,保证督导工作顺利开展; 3.管理并跟踪新项目开业进度,提供新项目开业支持; 4.不定期开展餐厅运营监督、指导和检查,确保各项管理制度和流程规范精准执行; 5.有效协调沟通,快速解决遇到的突发事件,及时处理学校师生和餐厅的反馈和建议,提高各方满意度。 任职要求: 1.熟悉团餐行业工作,至少3年受雇于同类餐饮服务经营或企业项目行业,且在团膳公司担任过类似的管理职务; 2.精通并熟练掌握国家《食品安全法》等法律知识及当地食品安全管理部门的法规,并能够将相关知识导入到实际运营管控; 3.有较强的沟通能力,组织协调能力和逻辑思维能力,在工作中善于发现、分析、总结问题并优化改进; 4.敬业的工作精神,良好的判断能力。
岗位职责:
1、代理加盟商招募,从电话沟通到面谈签约自己一手搞定。
岗位要求:
1、统招大专及以上学历,招商能力强的学历可适当放宽要求。
2、招商经验丰富,能独立签约。
3、有野心、有激情,努力上进,能出差,不轻言放弃!
薪资架构:底薪 月奖金 季奖金 年度奖金,奖金上不封顶,能者多得,具体面谈。公司合伙人储备。
岗位职责:
1、全面负责零售“人员管理、货品管理、卖场管理”工作,统筹与安排店铺销售工作;
2、执行公司的工作标准、政策、策略、程序和指示;
3、根据公司下达的营业目标,制定所辖区域店铺的销售计划/促销计划,指导所辖区域店铺完成业绩目标;
4、配合零售培训部做好所辖区域店铺人员的培训计划,并落实执行;
5、负责所辖区域的人才招聘、员工培训、绩效考核、销售策划工作;
6、按时汇总店铺报表(如店铺员工档案、每月员工考勤薪资报表等),并确保报表数据正确;
7、协助人力行政部每周班表、加班单、请假单、入职单、离职单收集,并确保及监督单据的正确及时性;
8、建立、优化销售管理思、规范各项管理工作流程体系,促进业绩提升,为公司创造业绩;同行业品牌竞争;
9、控制运营成本节省费用提高业绩和扩大盈利空间。
任职要求:
1、同岗位经验1年以上,工作经验2年以上,有终端店长经验优秀可考虑;2、具有较强的经营意识和商品数据分析能力,团队影响力较强;
3、该岗位负责南平三明区域门店,需要定期出差巡店
职位描述:
1、负责泉州区域的市场开发、客户维护和招商管理等工作。
2、负责所属区域的产品宣传、推广和招商,完成招商的任务指标。
3、制定自己的招商计划,并按计划拜访客户和开发新客户。
4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案。
5、协助上级领导制定招商策略、计划,以及量化招商目标。
任职要求:
1、3年以上酒水行业从业经验,1年以上经销商开发、渠道拓展、大客户经验。
2、有酒水快消品行业经验、有政府渠道、客户资源且熟悉当地市场者优先。
3、年龄30-45,善于沟通,性格开朗大方,有良好的职业素养。
4、具有良好的语言沟通和表达能力、积极进取,有强烈的事业心和进取心。
5、具有极强的公关、谈判、沟通能力,较强的分析问题和解决问题能力。
公司福利:缴纳五险、交通补贴、高温补贴、绩效奖金、话费补贴、节日福利、生日福利、全勤奖、定期团建、健全培训系统和晋升机制。
工作内容: 1、拣货;打包;忙时送货; 2、处理简单客诉;维持区域卫生。 上班时间: 早班:8:00-15:00 晚班:15:00-22:00(周五-周日22:30) 一天倒一次班 薪资待遇: 3200/月 100餐补,五险次月缴纳,节日福利 任职要求: 1、年龄18-35岁,无犯罪记录,无纹身刺青;
待遇:底薪3980 提成 医社保,有资源也可面谈。要求:45周岁以内,有母婴销售经验,有健康证。上班地点:思明区、湖里区、海沧区、同安区均有招聘,有意可联系
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 职能类别:促销员/导购员 关键字:导购
负责接待顾客以及引导消费,执行领导下达任务; 工作时间7小时/日。(分早晚班,具体按实际情况排班。)
职责描述: 1、负责融侨外滩壹号商业项目招商工作,包括招商条线管理、招商策略研究、市场调研; 2、带领团队完成整体招商目标; 3、来访客户的接待、谈判、跟进。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,具有3年以上大型商业项目招商相关工作经验; 2、具有丰富的招商渠道,具有一定品牌等资源; 3、具备较强的沟通协调能力、人际洞察力、应变能力及团队协作能力;
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