与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责:
1、制定个人销售方案、计划,完成销售目标;
2、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交;
3、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;
4、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务;
5、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告;
6、协助销售主管处理一般日常事务;
7、维护售楼现场设施的完好及清洁。
任职要求:
1、中专及以上学历,专业不限;
2、热爱房产纪经行业,有工作激情和进取精神;
3、具有较强的沟通与谈判能力,出色的营销技巧、销售技能与说服能力;
4、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。
5、能驻外工作者优先考虑,工作地点就近分配。
职位福利:带薪年假、节日福利、员工旅游、包住、通讯补助、交通补助、五险一金
职责描述: 1、熟练掌握项目产品知识及销售技巧,能详细熟练的回答客户问题,做好客户的置业顾问; 2、详细掌握项目及竞品销售信息,为客户与公司提供准确信息; 3、具备高尚的职业道德,以诚待人,不能夸大其谈,与客户建立良好关系,为企业和楼盘树立良好形象; 4、负责开发项目的客户拜访、维护及情况反馈工作; 5、负责公司开发项目销售执行工作:填写客户来电来访记录、销售接待、客户回访、款项催收、合同签订、违约客户处理、客户资料收集等工作,完成公司制定的销售任务。 6、负责发现项目销售上存在的各项问题并及时反馈上报。 7、协助办理客户按揭贷款工作,负责客户购房款项的催缴。 8、协助公司办理交房、办证等工作。 任职要求: 1、大专以上学历,形象气质佳; 2、房地产销售经验1年以上,销售业绩团队前30%; 3、具有乐观的工作态度,抗压能力强,具备较好的沟通协调能力;
世界500强直聘:23-30岁大专及以上学历,性格开朗随和,形象气质佳,有亲和力。一年以上地产销售经验,表达能力强,有责任心、毅力,有团队协作精神,敢于挑战。各岗位薪资待遇: 1、置业顾问:大专及以上,一年以上相关行业销售经验底薪:7900元/月 高额提成2、拓客员:大专及以上,一年以上相关行业销售经验底薪:5000元/月 2%佣金3、策划专员:全日制本科及以上学历,一年以上相关行业经验。底薪:年薪10万起 快速晋升渠道4、销售内外勤:全日制本科以上学历,一年以上相关岗位经验,熟念使用办公软件。底薪:年薪8万-15万 公司骨干培养计划
【工资】无责底薪 提成 每套奖金一万元,年薪30万~50万
内场销售岗位,不用自己拓客,项目有分销渠道带客上门
8小时工作,不加班,每周休一天
可提供住宿,包中餐晚餐,精质餐点
入职签定劳动合同,有社保五险
一.【招聘要求】
20~38岁,大专学历,两年以上房地产销售经验,有洋房别墅豪宅经验者优先,形象素质良好的小白也可,公司提供系统培训.
二.【工资待遇】底薪5000~8000元 提成 奖金 包住宿 社保五险
三、【工作内容】:
1. 接待来访客户,详细讲解项目及产品,带看样板房.:看房来访客户接待,详细讲解项目及房型;
2. 了解客户需求,与客户洽谈,签定购房合同;
3. 与客户保持良好的关系,积极建设企业品牌及客户满意度,促进老带新客户增量.
四.【应聘方式】
1、联系人:赵经理(欢迎随时咨询,全天节假日均可接待)
2、公司地址:武汉市东西湖区金银湖欧亚广场写字楼12楼1208(地铁6号线金银湖站C出口旁)
人在外地或在职人员可安排视频面试!
工作时间自由工作轻松 免费培训可小白
上班时间:
早上9:00~6:00(午休两小时),上班制度十分人性化,早上打完卡后可以去吃早餐,上班时间自由分配活动范围
工作地点:
武汉三镇就近安排
薪资待遇:
新人保底薪资4000 提成(500-1500/租赁)20%-70% 免费住宿
岗位福利:
1、公司提供端口,不需要自己投资
2、节假日,生日礼物样样俱全,仪式感即视
3、内部员工租房,买房优惠
4、弹性工作制,时间可自己安排
5、由各自的店长进行一对一带教,入职前一个星期都会手把手传授经验,不存在店长与合伙人竞争关系,你好他也好!
6、不定期聚餐团建,可以出去旅游
7、晋升不靠关系,纯靠个人的努力和业绩达成~
岗位职责:
1、负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实;
2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
3、了解客户需求,提供合适房源;
4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作; 任职要求:
工作地点 武汉三镇就近面试,上岗
光谷江夏商业项目,案场销售岗,八小时工作不加班,年薪20万~30万。一.【招聘要求】男女均可,20~35岁,大专学历,有过商业项目、公寓或写字楼销售经验。二.【工资待遇】无责底薪5000元 高提成 社保五险 包两餐 八小时工作:9点到17:30,***三、【工作内容】:一手房商业办公项目,营销中心案场销售,直接洽谈客户签单1. 客户接待:看房来访客户接待,详细讲解项目及房型;2. 带看样板房:带看样板间,讲解项目优势,签定购房合同;3. 客户关系维护:对已购房老客户和初次看房的客户进行维护,加深印象;四.【应聘方式】1、联系人:赵经理(欢迎咨询,全天节假日均可)2、面试地址:武汉市东西湖区金银湖欧亚广场写字楼12楼1208(地铁6号线金银湖站C出口)外地较远或在职人员可安排视频面试! 年龄要求:20-35岁 职能类别:房地产销售
任职要求:1.具有新房销售经验,良好的客户接待能力和服务意识
2.市区内丰富的客户资源,业绩良好,工作态度认真负责,具有责任心
3.形象好气质佳,统招大专及以上学历,优秀者可适当放宽学历要求
4.35岁以下
5.服从公司命令,根据公司需求和自身资源进行楼盘的调配
岗位职责:1.负责华中保定市区的蓄客、排卡工作
2.负责售楼部客户的接待,项目带看,和客户疑难问题的解答以及客户后期的跟进、成交工作
3.完成公司分配的月度、季度、年度销售任务;
武汉知名别墅楼盘,案场销售岗位,不用自己拓客有渠道带客***。无责底薪5千元,能力强底薪可面议,年薪可达到20万~30万。案场包食宿(中餐晚餐 精装修拎包入住的2人间商品房宿舍)一、招聘要求:20~38岁,大专学历,有高端住宅楼盘或者别墅销售经验,热爱销售工作,有赚取高薪的职业目标。二.工资:无责底薪5000元 高额提成 社保五险 包食宿三、工作内容:一手房住宅别墅楼盘,在营销中心案场销售,直接洽谈客户签单1. 客户接待及销售洽谈:看房来访客户接待,详细讲解项目及房型;2. 带看样板房:带看样板间,讲解项目优势,签定购房合同;3. 客户关系维护:对已购房老客户和初次看房的客户进行维护,加深印象;四.应聘方式1、联系人:赵经理(欢迎咨询,全天节假日均可)2、面试地址:武汉市东西湖区金银湖欧亚广场写字楼12楼1208(地铁6号线,C出口)外地较远或在职人员,可安排视频面试! 年龄要求:20-38岁 职能类别:房地产销售 关键字:别墅新房一手房
岗位职责: 1. 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2. 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;3. 陪同客户看房,促成新房成交;任职资格:1、高中/大专以上学历;2、有同行业经验者优先;3、沟通领悟能力强、较强的应变能力;4、具有较强的目标感、及团队合作力。福利待遇:1、 无责底薪3500-4000,加提点,综合薪资8000-10000。2、 为每位员工缴纳六险一金,享受带薪年假。3、 为每位员工购买商业保险。4、 为员工提供每一年一次价值约600元的体检服务。5、 推荐亲友购买公司房产和产品享受员工福利和现金奖励。6、 享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;7、每年享受出国旅游1-2次。
招聘职位要求:1.中专及以上以上学历,有相关地产经验2***,***,五官端正,***。3.有电器、汽车及奢侈品销售经验者优先考虑。4.表达流利,善于与人沟通,能吃苦耐劳。5.有强烈的责任感及团队合作意识。薪酬福利待遇:1.提供具有行业优势底薪 提成 奖金。2.依法签订劳动合同,缴纳五险,节假日发放福利,每年一次体检,包括其他良好的福利待遇。3.提供良好的晋升空间4.优越的工作环境和良好的工作氛围晋升通道:置业顾问-高级置业顾问-资深置业顾问-销售经理-项目总监(每半年一次晋升考核) 职能类别:房地产销售销售代表
【发展方向】:经纪人-社区经理-区域经理-营业部负责人-城市分公司总经理【培训体系】:专业培训 文化培训【工作内容】:1、门店客户的接待与咨询2、开发并积累客户与房源,与客户进行沟通,及时了解客户需求,迅速匹配合理信息3、老客户回访,了解老客户的的投资动向4、维护端口信息,严格按照公司要求流程操作5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍6、为客户提供优一二手房质服务【薪资待遇】:底薪3500-4000 提成(上不封顶) 奖金(1-4万)=年薪10-15万【其他福利】:1、享受节假日公司节假日礼包福利2、每季度业绩排名前列的人员享受免费旅游3、内部员工可享受买房折扣福利4、有员工食堂有餐补5、入职购买六险一金【工作地点】:光谷坐标成/万科城市花园/万科魅力之城/万科红郡/万科嘉园/万科城花璟苑【面试地点】:万科金域华府办公室 年龄要求:20-38岁 职能类别:房地产中介/置业顾问 关键字:置业顾问房地产房产经纪人房产销售
1.了解客户需求提供合适的房源给客户。
2.主要负责新房二手房买卖租赁,师傅一带一帮扶,公司有自己的获客渠道,提供客户资源,只需要维护,邀约看房即可,不为客户发愁只用安心带客户,店内3个月开单率100%,月均业绩一百万。
3.公司提供免费住宿,环境舒适,薪资结构:有责任底薪加高额提成,福利待遇好,都是年轻人。
4.工作时间:朝九晚六,上班时间自由,有房产销售经验优先!
公司资源充足,只要你有能力,有赚钱欲望,月薪10万不是梦!
欢迎加入我们团队!
一、岗位职责:
(1)负责公司所有在售楼盘的推广工作
(2)公司提供优质客户资源、开拓客户,维护客户,室内办公,无需外出
(3)听从领导的指挥,耐心负责的对待自己的工作。(英雄不问出处,如果你足够自信,敢于挑战自我,高薪绝不是问题)
二、任职要求:
(1)任职资格:18-40周岁,学历不限有无销售经验均可,欢迎应届毕业生
(2)具备快速的学习能力、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
(3)口齿清晰,善于表达,有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心;
三、薪资福利:
1.薪资5000(包住) 提成30%—70% 生日聚会 每月户外游。
2:带薪培训,有专业的培训模式,技巧,流程,话术,让您最快进入工作中,有经理带领你们实现你们月薪过万,在武汉实现买房买车。
3.弹性工作。每月公司举行户外活动,每年国内外游
4.学历补贴
工作时间:
8:30上——18:00 ,带薪年假二十天。
职位福利:包住、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游
职位亮点:免费住宿,学历补贴,高额提成
【岗位职责】 :
1、全面掌握公司所在楼盘知识,为客户提供满意的咨询服务;
2、配合团队执行楼盘的各项营销宣传活动,推广项目形象,本项目主推公寓、商铺、写字楼;
3、按规定接待来电、来访客户;完成客户接待、洽谈、看房以及回访等工作;
4、完成认购、签约、回款、按揭办理等工作,为客户提供热情、周到、专业的售楼服务;
5、严格执行个人销售计划,完成或超额销售任务;
6、进行市场调查,收集竞争楼盘的相关市场信息,挖掘潜在客户。
【任职要求】 :
1、中专及以上学历,专业不限;
2、形象气质佳、综合素质好;语言沟通、交际能力强;
3、热爱、理解并能适应销售工作;
4、服从管理,积极进取,能承担一定的工作强度及压力;
5、有销售工作经验或一年以上房地产行业、汽车及奢侈品销售经验者优先。
职位福利:绩效奖金、住房补贴、五险一金、全勤奖、交通补助、通讯补助、员工旅游、节日福利
岗位职责:1、制定个人销售方案、计划,严格按照公司销售价格及交房标准进行销售;2、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交;3、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;4、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务;5、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告;职位要求:1、大专以上学历,35岁以下,形象、气质俱佳;2、吃苦耐劳,责任心强,具有团队精神;3、具有良好的销售技巧及沟通说服能力;4、对于销售岗位有最基本的认知,愿意从事,接受挑战,期盼高薪,有相关工作经验者优先。薪资福利:1、高底薪(4200) 高提成 结佣快 五险;2、提供住宿(公寓环境良好,宽敞舒适,家私齐全);3、办理入职有岗前培训,入职一周内签订劳动合同,保障员工合法权益4、定期团建旅游,不定期野外拓展,生日、节假日福利。 年龄要求:18-35岁 职能类别:房地产中介/置业顾问 关键字:销售置业顾问销售代表房地产房产销售房产经纪人
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