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【我们需要这样的你】:
1:有意愿从事房地产销售行业,学历不限,经验不限,意愿大于能力。
2:有梦想,有干劲,不甘平庸。
3:脚踏实地,渴望平台,渴望晋升,渴望实现自己的价值。
【工作内容】:
1.新员工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起)
2.在店内与客户沟通;(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给你)
3.积累客户与房源资源;(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累)
4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;
5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;VR实景系统助力轻松作业。
6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;(从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功签单)
7.提高自身学习力和修养;(面对的都是意向客户,全方位赋能支持助您提升专业知识)
8.为客户提供良好的客户服务;(源源不断的老客户介绍也将接连而来)
【薪资待遇】:
基本工资底薪4千
1、带薪培训,保障你的劳动权益;2、无经验要求,小白我们为你提供专业的培训,一对一带教,直到能够独立签单,有经验者我们为你提供广阔的平台,充分发挥你的才能;3、工作气氛好,团队大部分都是年轻人,有活力,有干劲,敢做,敢想!4、贝壳大品牌,房源共享,知名度高,客户多,客源广,坐拥三镇客户与资源;薪资福利:1、薪资构成:底薪4K 绩效 提成2、享受过节福利,每月不间断的文化活动(K歌、聚餐、拓展),员工生日party等。3、工作时间:8:30-18:00 ,每月可休息四天4、工作气氛好、带薪培训、不收取任何费用!5、工作地点:武汉三镇就近分配 房补/包住宿1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、管理客户关系,完成销售任务;3、对客户提供专业的咨询;4、收集平台客户资料;1、年龄18-45岁,性别不限。2、有活力,有上进心,不安于现状,对销售感兴趣3、有较强的服务意识,善于沟通协调,能够适应高效率的工作环境。职位招聘人数不限
【发展方向】:房产经纪人-社区经理-区域经理-营业部负责人-城市分公司总经理【培训体系】:专业培训 文化培训【工作内容】:1、门店客户的接待与咨询2、开发并积累客户与房源,与客户进行沟通,及时了解客户需求,迅速匹配合理信息3、老客户回访,了解老客户的的投资动向4、维护端口信息,严格按照公司要求流程操作5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍6、为客户提供优质的一二手房产置业服务【薪资待遇】:底薪3500-4000 提成(25%-60%) 绩效奖金=年薪15-25万【其他福利】:1、享受节假日公司节假日礼包福利2、每季度业绩排名前列的人员享受免费旅游3、内部员工可享受买房折扣福利4、入职购买六险一金5、提供员工食堂就餐5、公司免费提供端口和资源6、5天额外带薪年假平台优势:1、万科大平台,万科编制。2、业务资源丰富,业务开展周期短,上手快。3、公司晋升体制、福利体制、管理体制完善,团队氛围良好。4、系统化培训和学习,即使没有相关经验,也可以成为行业专家。【工作地点】:花山万科紫悦湾【面试地点】:万科金域华府办公室 年龄要求:22-35岁 职能类别:销售代表 关键字:渠道销售直销销售
【发展方向】:房产经纪人-社区经理-区域经理-营业部负责人-城市分公司总经理【培训体系】:专业培训 文化培训【工作内容】:1、门店客户的接待与咨询2、开发并积累客户与房源,与客户进行沟通,及时了解客户需求,迅速匹配合理信息3、老客户回访,了解老客户的的投资动向4、维护端口信息,严格按照公司要求流程操作5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍6、为客户提供优质的一二手房产置业服务【薪资待遇】:底薪3800-4000 提成(25%-60%) 餐补 奖金=年薪15-25万【其他福利】:1、享受节假日公司节假日礼包福利2、每季度业绩排名前列的人员享受免费旅游3、内部员工可享受买房折扣福利4、入职购买六险一金5、提供员工食堂就餐5、公司免费提供端口和资源6、5天额外带薪年假平台优势:1、万科大平台,万科编制。2、业务资源丰富,业务开展周期短,上手快。3、公司晋升体制、福利体制、管理体制完善,团队氛围良好。4、系统化培训和学习,即使没有相关经验,也可以成为行业专家。【工作地点】:王家湾、陶家岭、四新,经开【面试地点】:万科金域华府办公室 年龄要求:22-38岁 职能类别:房地产销售房地产中介/置业顾问 关键字:销售房地产房产经纪人置业顾问
岗位职责:房屋的买卖和租赁,利用公司提供的房源信息,公司提供单人端口,在线上发布房源信息,维护和及时更新房源信息,支持自找客户,但公司也提供客户资源。与客户交流,了解客户需求,带客户看房促成交易
4、任职要求:有经验最好,没经验公司提供全面的工作技巧,老员工手把手教。
5、上班时间地点:根据各门店而定,月休5天,工作地点就近分配
福利待遇:底薪3000 400%-60%跳点提成 奖金 免费住宿 五险,薪资每月15号发放。
工作氛围轻松,薪资高低由你个人的努力而决定,当月月租的全部(实际三套房子租出或卖出一套即可达到业绩)
【任职要求】
1.专业不限,学历不限(只要你想靠努力赚钱,我们就会培养)
2.有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢和人打交道,高度的工作热情,有较强的观察能力和应变能力。
3.具有良好的团队精神意识,形象气质佳,口齿清晰。
统一面试时间:周一至周六(上午9:30-11:30;下午14:00-16:30)
创亿家总部面试地址:武汉市洪山区徐东地铁D出口附近,万利广场B座22楼
创亿家期待您的加入!
职位福利:绩效奖金、包住、弹性工作、员工旅游、节日福利、创业公司、出国游、定期团建
【我们需要这样的你】 1、学历不限,专业不限,可接受应届生; 2、工作积极主动,学习能力强,并具备管理素养,具备良好的心理素养,具备团队合作精神; 【我们能给你提供的】 1.无责底薪3000-6000+1000绩效+25-70%提成(上不封顶) 2.节日礼品福利,高温补贴,销售奖励,团建,包住宿 3.贝壳平台大数据,获客轻松,经纪人APP移动办公。 4.系统的专业培训,让你轻松从小白到职业经纪人华丽蜕变! 5.广阔的发展空间和晋升渠道,为你定制职业规划,你选择的不仅仅是一份工作,更是一份属于你的事业! 6.优秀员工可成为公司合伙人,让你在行业里有更大的发展。 【我们的工作内容】 1、负责新房和二手房的买卖,房屋租赁; 2、陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易; 3、负责客户接待,提供专业的房屋信息咨询服务; 4、负责公司客源开发,维护与积累,楼盘讲解,并与业主建立良好的业务协作关系。 【我们的工作时间】 朝九晚七 午休两小时 月休四天(特殊情况可自行调休) 【我们的公司地址】 武汉市洪山区德佑地产关南园路8附110德佑(乘车方式:1.地铁2号线金融满港北A1出口;2.关南园路关南园一路公交站)
岗位职责: 1、负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实; 2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 3、了解客户需求,提供合适房源; 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作; 5、负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 岗位要求: (1)男女不限,年龄20周岁以上,大专及以上学历优先; (2)能吃苦耐劳,做事认真勤奋,热衷于业务工作,有良好从业意识和服务心态; (3)有上进心,善于与人沟通,有较好的团队合作意识,责任心强; (4)能承受工作压力,有强烈的成功欲望,勇于挑战高薪; (5)生熟手均可,有销售行业业务经验者优先。 薪资结构: 无责底薪3000+1000绩效+30%至70%提成+每月奖励+武汉社保+住宿 公司每月有团建,定期有旅游,节假日均有福利。 发展方向: 经纪人-店经理-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理 培训体系: 融合训:线下培训 面试地点:整个武汉就近安排
【【发展方向】:房产经纪人-社区经理-区域经理-营业部负责人-城市分公司总经理【培训体系】:专业培训 文化培训【工作内容】:1、门店客户的接待与咨询2、开发并积累客户与房源,与客户进行沟通,及时了解客户需求,迅速匹配合理信息3、老客户回访,了解老客户的的投资动向4、维护端口信息,严格按照公司要求流程操作5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍6、为客户提供优质的一二手房产置业服务【薪资待遇】:底薪3800-4000 提成(25%-60%) 餐补 奖金=年薪15-25万【其他福利】:1、享受节假日公司节假日礼包福利2、每季度业绩排名前列的人员享受免费旅游3、内部员工可享受买房折扣福利4、入职购买六险一金5、提供员工食堂就餐5、公司免费提供端口和资源6、5天额外带薪年假平台优势:1、万科大平台,万科编制。2、业务资源丰富,业务开展周期短,上手快。3、公司晋升体制、福利体制、管理体制完善,团队氛围良好。4、系统化培训和学习,即使没有相关经验,也可以成为行业专家。【工作地点】:金银湖万科四季花城、金银湖万科高尔夫花园【面试地点】:万科金域华府办公室 年龄要求:20-35岁 职能类别:销售代表 关键字:房产销售置业顾问房产经纪人销售
任职资格:1、大专及以上学历; 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,心怀感恩,能承受一定的工作压力; 5、有团队协作精神,善于挑战。 薪资待遇:1.试用期:底薪4000+提成+(部分项目带看奖)+(部分项目现金奖)+公司现金奖 2.25%-80%提成(根据等级晋升高额提成,卖出一套普通住宅“”拿3000以上) 3.免费培训,每个部门在每个阶段做针对性的技能培训,还有师傅也会单独指导。 4. 完善的晋升制度(经纪人-店经理(师傅,可带徒弟拿提成)-商圈经理) 5.团队定期娱乐活动+国内外游 6.办公用品配备齐全(一部固定电话、一台电脑) 7. 良好的办公环境(商业办公中心,空调,整齐的桌椅)上班时间:上午8:30-12:00,下午2:00-18:00面试地址:额头湾地铁站贝壳新房营销点
岗位职责:
1、负责房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供全方位、专业的房地产置业服务
2、详细了解客户的需求,做信息的合理匹配
3、商务谈判签订三方合同,促成房地产经纪买卖和租赁业务
4、客户的开发与累计,经营与维护、并与业主建立良好的业务协作关系。
5、晋升路径:见习经纪人---经纪人(2-7级)--店经理,
任职要求:
1、喜欢沟通、喜欢销售工作
2、不限工作经验,可接受小白
4、年龄:18-45岁,退伍军人优先。
薪资福利待遇:
1、无责任底薪4000、销冠月入10W ,收入上不封顶
2、学历补贴:500
3、福利:师傅1V1带教,定期团建,旅游
薪资详情
薪资范围:10000-15000元/月
底薪:4000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成;
奖金补贴:工龄补贴·提供住宿
【【发展方向】:房产经纪人-社区经理-区域经理-营业部负责人-城市分公司总经理【培训体系】:专业培训 文化培训【工作内容】:1、门店客户的接待与咨询2、开发并积累客户与房源,与客户进行沟通,及时了解客户需求,迅速匹配合理信息3、老客户回访,了解老客户的的投资动向4、维护端口信息,严格按照公司要求流程操作5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍6、为客户提供优质的一二手房产置业服务【薪资待遇】:底薪3500-4000 提成(25%-60%) 绩效奖金=年薪15-25万【其他福利】:1、享受节假日公司节假日礼包福利2、每季度业绩排名前列的人员享受免费旅游3、内部员工可享受买房折扣福利4、入职购买六险一金5、提供员工食堂就餐5、公司免费提供端口和资源6、5天额外带薪年假平台优势:1、万科大平台,万科编制。2、业务资源丰富,业务开展周期短,上手快。3、公司晋升体制、福利体制、管理体制完善,团队氛围良好。4、系统化培训和学习,即使没有相关经验,也可以成为行业专家。【工作地点】:白沙洲万科金色城市【面试地点】:万科金域华府办公室 年龄要求:20-35岁 职能类别:客户代表 关键字:销售房产二手房
岗位职责 :
1)独立或合作完成各类房产中介服务工作;
2)房屋买卖、房屋租售、贷款咨询、相关法律法规咨询、客源、房源开发;
3)获得可用来出租、出售的满足客户需求的有效房源,并获得委托;
4)找到需要租赁或购买的意向客户;
5)店面到访接待、电话回访、客户跟单、其他日常工作;
任职要求:
1、22岁至40岁,高中及以上学历,1年以上房产中介或房地产销售工作经验,具备房产经纪资格证优先录用。
2、有良好的敬业精神和职业道德操守,高度的责任感,较强的团队协作意识。对市场营销工作有较深刻认知,有较强的房地产市场感知能力,熟练使用办公软件,优秀的表达能力。
工作地点:武昌、汉阳、光谷 、汉口 各物业自营门店
【发展方向】:经纪人-社区经理-区域经理-营业部负责人-城市分公司总经理【培训体系】:专业培训 文化培训【工作内容】:1、门店客户的接待与咨询2、开发并积累客户与房源,与客户进行沟通,及时了解客户需求,迅速匹配合理信息3、老客户回访,了解老客户的的投资动向4、维护端口信息,严格按照公司要求流程操作5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍6、为客户提供优一二手房质服务【薪资待遇】:底薪3500-4000 提成(上不封顶) 奖金(1-4万)=年薪10-15万【其他福利】:1、享受节假日公司节假日礼包福利2、每季度业绩排名前列的人员享受免费旅游3、内部员工可享受买房折扣福利4、有员工食堂有餐补5、入职购买六险一金【工作地点】:光谷坐标成/万科城市花园/万科魅力之城/万科红郡/万科嘉园/万科城花璟苑【面试地点】:万科金域华府办公室 年龄要求:20-38岁 职能类别:房地产中介/置业顾问 关键字:置业顾问房地产房产经纪人房产销售
1.了解客户需求提供合适的房源给客户。
2.主要负责新房二手房买卖租赁,师傅一带一帮扶,公司有自己的获客渠道,提供客户资源,只需要维护,邀约看房即可,不为客户发愁只用安心带客户,店内3个月开单率100%,月均业绩一百万。
3.公司提供免费住宿,环境舒适,薪资结构:有责任底薪加高额提成,福利待遇好,都是年轻人。
4.工作时间:朝九晚六,上班时间自由,有房产销售经验优先!
公司资源充足,只要你有能力,有赚钱欲望,月薪10万不是梦!
欢迎加入我们团队!
一、岗位职责:
(1)负责公司所有在售楼盘的推广工作
(2)公司提供优质客户资源、开拓客户,维护客户,室内办公,无需外出
(3)听从领导的指挥,耐心负责的对待自己的工作。(英雄不问出处,如果你足够自信,敢于挑战自我,高薪绝不是问题)
二、任职要求:
(1)任职资格:18-40周岁,学历不限有无销售经验均可,欢迎应届毕业生
(2)具备快速的学习能力、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
(3)口齿清晰,善于表达,有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心;
三、薪资福利:
1.薪资5000(包住) 提成30%—70% 生日聚会 每月户外游。
2:带薪培训,有专业的培训模式,技巧,流程,话术,让您最快进入工作中,有经理带领你们实现你们月薪过万,在武汉实现买房买车。
3.弹性工作。每月公司举行户外活动,每年国内外游
4.学历补贴
工作时间:
8:30上——18:00 ,带薪年假二十天。
职位福利:包住、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游
职位亮点:免费住宿,学历补贴,高额提成
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