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岗位要求:
1、专业要求:机电一体化、机械自动化、流体机械;
2、需从事机电行业加工制造或维修2年以上工作经验,具有电工证;
3、有机电设备技术背景或售后服务背景,熟悉泵类或者机电类产品知识;
4、掌握现场测试的能力和一定的现场沟通能力;
5、能适应浙江省内出差,有车会驾驶者优先录用。
福利待遇:
1、底薪6K-10K+提成+五险一金+其它福利
2、双休、国家法定节假日
3、集团专业培训,有稳定的发展和晋升机会
岗位职责:
负责技术投标文件的编制、能独立制作技术标优先;
岗位要求:
1.统招本科及以上学历,土木工程、市政工程、道路桥梁、交通工程专业;
2.3年以上现场施工经验,从事技术工作优先;
3.文字功底好。
(1) 新生接档,建立及更新学生电子档案;(2) 老学员上课工作落实;(3)线上组织召开课前交流会、学情分析会、家长会、并将会议内容录入 系统;(4)负责学员的排课、调课,控制学员请假、停课,对学员的课时进行监控管理;(5)学生学习微信群管理——提供陪读等相关服务; (6)负责学员的成绩统计、分析并及时录入系统; (7)学员资产监控与管理,定期与家长核对;(8)与家长及时沟通、反馈协调,并将回访内容录入系统;(9)负责家长的维护、意见反馈,处理投诉;(10) 回看学员上课情况,及时与教师沟通,制定学习管理计划;(11)完成课时任务、续费任务、停课激活任务,并严格控制退费;(12) 各类突发事件的对接和处理;(13) 完成上级下达的其他工作。技能与素质:具有良好的沟通能力,与学生有亲和力;对教学有一定的了解;良好的书面、口才表达能力,思想素质好,工作有条理性,抗压能力强。 职能类别:院校教务管理人员 关键字:培训机构
1.此岗位面向2022届毕业生(一本及以上学历),市政工程、道路桥梁、给排水工程方向;
2.公司总部市政技术行业专家带教,以后往企业高管、市政行业专家方向培养。
职位福利:五险一金、带薪年假、员工旅游、通讯补助、节日福利、绩效奖金、交通补助、餐补
职位亮点:台州市龙头企业 全国民营企业500强
岗位职责:
1.根据银行提供的商户名单,负责银行商户、测试及日常维护工作;
2.银行APP使用的培训指导,并定期对存量商户做好回访,保持良好关系;
3.根据银行提供的不活跃商户进行促活。
4.定期配合银行做好营销活动推广
任职资格:
1.中专以上学历,品行端正,能吃苦、善沟通,学习能力强,熟悉电脑操作和基本网络知识,有客户服务经验。
2.能够听说本地方言,客户服务工作经验或计算机相关专业,对本地区地理环境较熟悉者优先。
3.简单的电脑操作
4.自备交通工具优先
其它:
1、一经录用,签订正式劳动合同
2、公司提供社保、国家规定的补贴、双休及法定节假日
3、收入:基本工资 补贴 奖金
4、工作地点:台州
5、薪资:7500元左右
6、福利:缴纳社保、公积金,节假日福利、双休、8小时工作制。
岗位职责:1、 搜集客户对产品的需求信息,掌握行业的市场动态,制定并实施供货方的衔接走网上的交易平台;2、 收集终端用户的客户详细信息,包括联系方式、采购情况,搭建良好的合作平台;3、 收集所在终端行业的各项其他资料;4、 做好客户的售后服务,深挖客户需求以及部门临时委派的其他业务。 任职要求:1、本科学历,应届毕业生优先考虑;2、良好的协调与沟通能力,富有开拓力和激情,为人开朗大方;3、有较强的适应能力及对新事物接受的能力,敢于吃苦,能够承受工作压力;4、有团队协作的精神,高度的自我约束力,按质按量完成上级交给的指标;5、有钢材交易经验、熟知钢材市场行情及有固定客户源的优先。福利待遇:1、带薪培训:系统化培训体系,新员工带薪培训;2、社会保险:提供完整的五险一金;3、各类补贴:享受员工的交通补贴、午餐津贴等;4、带薪年假:按照劳动法实行带薪年休假制度;5、健康体检:每年享受年度员工体检;6、拓展旅游:优秀员工拓展活动及旅游奖励。 职能类别:销售代表 关键字:交易员销售顾问销售代表销售专员大客户销售大客户经理客户经理
一、工作职责:
1、负责车行网点业务拓展及日常管理工作,包括业务销售、报价出单及续保管理等;
2、负责网点及客户相关售后服务工作,包括推修资源沟通、赔案协调处理、客户咨诉等;
3、组织车行网点业务培训及负责具体营销活动落实;
4、负责解决车行网点复杂问题的沟通、协调;
5、市场信息的收集与反馈;
6、完成公司下达的各项任务指标及所在部门交付的其他工作。
二、任职资格:
1、大专及以上的学历,汽车、保险相关专业优先;
2、1年以上工作经验,有保险行业从业经验者优先考虑;
3、具备良好的服务意识,社交沟通能力强;
4、具备一定的车商渠道、车行网点或车险理赔等工作经验。
①专业:机械类、高分子、视光学等相关专业; ②有质量管理经验者优先; ③有工作经验者及重点大学毕业人员薪资面议。
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、有团队协作精神,善于挑战。
福利待遇:
1、所有员工一经录用即签订劳动合同,缴纳五险和公积金。
2、应届生毕业前签订实习协议,缴纳团体意外险;毕业后签订正式劳动合同缴纳五险和缴纳公积金。
3、工作满一年享有5天带薪年休假,法定节假日正常休息,每年公司都会举行旅游、员工生日庆生、运动会等相关福利。
4、公司提供完善的培训体系(岗前带薪培训),公平的晋升平台(每年2次晋升机会)和规范的管理制度。
5、欢迎加盟康师傅,我们愿与您共成长!
职位福利:五险一金、全勤奖、通讯补助、带薪年假、交通补助、高温补贴、员工旅游、加班补助
1、性格开朗,有一定的亲和力,并能吃苦耐劳; 2、学历:本科及以上; 3、专业:中文、汉语言文学、新闻学、法学等相关专业; 4、有较强的文字写作能力,热衷文字工作; 5、有一定的表达、沟通和协调能力。
专业要求:
1.工程管理、工商管理相关专业;
2.本科及以上学历
岗位职责:
负责公司档案管理;
负责公司行政后勤管理;
负责公司岗位证书管理;
负责公司文书管理。
岗位职责:
1.根据区域销售计划,分析所辖办事处市场环境,分配市场资源,并根据实际情况实时调整,确保所辖市场资源分配的合理性;
2.根据办事处销售目标,完成目标任务分解,制定行之有效的销售方案;
3.根据办事处市场情况,参与确定人员编制,组建团队,并对团队进行有效的管理,提高员工个人能力及业务水平;
4.根据公司管理模式,指导代表销售计划的落实,及时解决代表的困难,保障业务顺利开展;
5.根据公司的制度和工作流程,及时审核各类费用,保证日常管理工作的有序进行;
6.根据公司要求及市场需求,建立和完善业务档案,为进行信息管理和客户分析提供数据支撑。
任职要求:
1.大专及以上学历,药学及市场营销等相关专业优先;
2.三年以上工作经验,有销售管理经验者优先;
3.具有较强的领导力和团队管理能力;
4.吃苦耐劳,具备较强的抗压及抗压能力;
5.正直诚信,忠于企业,有很强的分析及快速学习能力;
6.底薪 福利补贴 五险一金 奖金政策激励性高,上不封顶。
*装修营销类岗位,有家装公司销售经验、懂室内装修设计的优先! 岗位职责: 1、输出产品配置方案,负责承担一定的出图任务,确保客户满意; 2、把握样板间硬装视觉搭配; 3、协同销售顾问洽谈客户; 4、协助样板间方案沟通、协助样板间效果验收。 任职要求: 1、学历要求:大专及以上学历; 2、工作经验:一年以上相关工作经验,具有商品知识及专业技术知识; 3、计算机技能:熟练使用Windows、Office系列办公软件; 4、有基本的室内设计常识,对硬装品牌比较熟悉; 5、其他要求: ①具有良好的沟通及谈判能力; ②亲和力、执行力强。
1、年龄25~35岁; 2、从事幕墙设计3-6年,精通各种幕墙的设计,具有对幕墙施工图、平面、立面、剖面和节点构造独立设计的能力; 3、具有良好的职业道德和较强的团队沟通协调能力; 4、年薪12万~24万。
职责
1. 做好各部门的协调和配合工作,使各部门业务的开展满足上市的规范化要求,兼顾上市工作的同时,促进和保障公司主营业务的发展。
2. 负责上市前的各项筹备工作,配合中介机构梳理公司内部未决事项,制作符合上市要求的各项规范性文件,保证各项工作顺利推进。
3. 完成公司上市前、中、后的各项信息报送和信息披露工作。
4. 建立三会制度(股东大会、董事会、监事会),高效执行,并根据公司内部实际情况,建立公司内部控制体系,制定各项上市公司的内部决策机制、配合做好《公司章程》修订。
5. 研究分析监管部门关于上市公司信息披露和规范运作的政策和法规及资本市场运作。
要求:
1、全日制大学及以上学历,财务管理、法律等专业。
2、具有大型上市公司董事会秘书5年及以上工作经验,经历并参加过企业IPO流程。
3、熟练掌握公司法、证券法、上市规则等有关法律法规,财务功底扎实,拥有证券交易所颁发的董事会秘书培训资格证书,有法律职业资格证优先。
4.、具备较强的逻辑思维和分析能力,文字功底扎实,善于沟通表达,学习能力和工作原则性强,信息安全意识和保密意识强;具有良好的个人品质和职业操守,具备敬业精神与责任感。
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