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1.根据内部风险要求,执行各项银行业务推广计划,完成各项贷款、信用卡、理财等业务指标;2.及时反馈客户建议;3.收集同业信息;4.大专以上学历,专业不限;5.有1年以上他行工作经验或者销售经验者优先;6.良好的沟通能力、执行力、抗压性强。7. 福利待遇:基本工资、月度奖金、业绩提成、年终奖、节日福利、六险一金、体检福利、行服等。优秀应届毕业生可以申请实习生岗位。工作地点可选:长沙:长沙市岳麓区滨江路湖南金融中心广发大厦13楼衡阳:衡阳市雁峰区蒸阳南路2号崇业写字楼广发银行2楼湘潭:湘潭市岳塘区湖湘西路1号城郊尚玲珑广发银行3楼邵阳:邵阳市大祥区双拥路广发银行2楼株洲:株洲市天元区庐山路69号广发银行2楼岳阳:岳阳楼区南湖大道国贸大厦广发银行4楼郴州:郴州市北湖区青年大道5号万国广发银行2楼 年龄要求:20-35岁 职能类别:信用卡销售 关键字:信用卡销售代表销售银行业务员
1、对区域内职业装市场开发、建设与维护;
2、收集市场信息,宣传企业及产品,通过电话访销以及上门拜访收集目标客户单位;
3、能够独立开展并带领团队对目标客户进行联系、洽谈、完成订单销售任务;
4、老客户的维护、新客户的开发、服务及公关,确保货款及时回笼;
目标客户:各大银行单位,金融单位,电力公司,电信、联通、移动、大型企事业单位等。
工作地点:徐州
市场地点:盐城、连云港、宿迁、淮安和徐州
岗位职责:
1、负责销售东软集团的软件产品及IT解决方案(HIS、pacs、云医院等医疗IT相关);主要面向客户为政府机关、医疗系统等。
2、制定销售计划、开拓潜在用户、挖掘市场机会,建立并维护良好的客户关系,确保销售业绩的达成;
3、负责项目投标、合同签订、回款跟进,协助相关部门做好售后服务,提升客户满意度;
4、通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的咨询与服务;
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机或市场营销等相关专业优先;
2、5年以上软件及IT解决方案行业的销售工作经验,业绩优秀;
3、擅长大型客户拓展和维护,操盘大型项目经验,客户主要集中于医疗行业、政府机关等(必要);
4、具备较强的市场分析、营销、开拓能力;
5、良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
年薪福利:
五险一金,交通补贴,健康计划,弹性工作等。
交通银行卡中心南京分中心诚聘消费金融客户经理,名额有限,欢迎自荐或推荐
一、岗位职责:
负责商户拓展(汽车4S店)、维护,协助客户办理汽车分期业务
二、任职要求:
1.大专及以上学历;
2.较强的沟通协调能力,形象好气质佳,情商高;
3.有同业消费金融或汽车销售经验一年以上者优先录用。汽车销售经验
三、薪资福利:
薪资:基本工资 五险一金 商业保险 补充医疗险 专项激励 年终奖。
工作职责:1.制定营销计划,向客户营销、推荐我行综合化金融产品和服务;2.收集客户信息,维护客户关系网络;3.严格执行业务流程和管理办法,控制操作风险,保证业务运作符合监管政策、法规; 4.开展客户资信调查及资产保全工作。任职资格:1、1990年1月1日以后出生,***本科及以上学历,专业不限; 2、能够自觉遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录; 3、具备良好的沟通能力、较强的抗压能力和营销意识/能力,有良好的团队合作精神,执行力强; 4、属地原则,熟悉当地经济情况者优先; 5、具备良好的沟通能力、协调能力以为市场拓展能力和风险研判能力; 6、身体健康,品貌端正,双眼矫正视力均不低于4.8,无不适宜金融系统工作的相关情况; 7、符合报考单位履职回避原则及银行业监管部门规定的其他条件; 8、特别优秀者可适当放宽条件。 职能类别:高级客户经理/客户经理
工作职责: 1、负责运营商行业的销售拓展工作,推进浪潮服务器、存储等产品相关项目运作、落地; 2、拓展行业客户,建立、维护客户关系,对潜在客户进行定期跟踪; 3、挖掘并梳理渠道、合作伙伴,建立本地的渠道体系,确保渠道合作的顺利; 3、跟进重大项目,协调公司内部资源为客户提供技术,商务等服务,确保公司在运营商行业的市场占有率和市场份额; 4、根据公司年度市场方向,做好公司品牌和市场推广工作,组织筹办用户会、技术交流会、产品发布会等相关市场活动。 任职资格: 1、3年以上销售经验,计算机、通信、电子工程类专业优先; 2、熟悉运营商市场,对通信产品、方案及市场有深入的理解,具有运营商行业销售背景优先考虑; 3、具有很好商务运作能力和公关技巧; 4、具有良好的沟通能力、表达能力、人际交往能力,能够及时准确的把握客户要求,具有良好的学习和接受能力; 5、具有敏感的市场意识、分析问题及解决问题的能力,有较强的解决方案销售能力。 其他信息
工作职责: 1.接受区域经理下达的经营指标、资源指标,完成所负责经营范围的客户开拓与维护、合作伙伴开拓与维护; 2.完成具体项目的意向推进与确认、尽职调查与报告撰写、启动公司项目审批流程,完成合同签约和资产交接工作,通过项目的推进,达成绩效目标; 3.作为资产安全的第一责任人,协助资产经理收集贷后管理所需的客户信息,处置异常资产问题; 4.完成领导交付的其他工作。 任职资格: 1. 本科及以上学历; 2.大客户营销相关经验者优先,具备基本的财务、金融基础知识背景; 3. 1-3年及以上相关工作经验; 4. 具有良好的规划分析能力、沟通协调能力、客户公关能力、竞争性分析能力、执行力、抗压能力; 5. 出色的学习和适应能力,能够快速适应新的组织文化。
1、普通话标准,语言流利,吐字清晰;2、良好的学习能力,应变能力,目标感强;3、性别不限,年龄18-35岁(最多36岁,不能再多啦!);【薪资范围】:无责底薪4000 提成 绩效奖金1000,随便做做平均月收入8000-15000【上班时间】:上五休二,带薪年假 法定节假日9:30联系客户啦~12点吃饭休息~2点上班啦~6点出去浪啦【工作压力】:说不大的公司都是——(大家都懂的啦!)反正我们公司,你要带着客户在系统上完善资料,无法全天打电话啦;也不用和那些土老板关于费用讨价还价啦,反正我们不收取任何费用啦;七月的毒阳烤不到你,十二月的大雪落不到你!【岗位晋升】:丰富的内部竞聘管理岗位的机会;每三个月一次职级晋升及加薪机会。公司简单靠谱,新人机会多,只看实力不讲关系。【培训学习】:入职培训 一对一业务辅导 行业、市场知识培训【岗位优势】:薪资组成:基本工资 绩效奖金 提成 年终奖;试用期薪资不打折。氛围:扁平化,无办公室政治,定期团队活动和兴趣俱乐部。其他:生日慰问 免费水果 员工活动经费 国内外旅游 不定期培训拓展等。
工作职责
1.严格执行国家和公司的法律、法规、政策和制度,刻苦钻研业务,熟悉掌握 公司产品的性能、特点、价格和用途,积极完成领导下达的销售任务。
2.根据市场行情,不断开拓进取,本着诚实守信,用户满意的经营理念,去赢 得新的客户,开辟新的市场,扩大产品销路。
3.积极参加有关定货会议,不断收集市场信息,经常与公司进行沟通,当好领导的经营决策参谋。
4.严格执行产品价格政策,实行浮动价格的产品,要经公司研究决定价格后再 签订合同,同时做好合同的审查,保证合同的合法性,确保合同的正确实施,完成月度销售任务。
5.坚持勤俭办企业的原则,艰苦朴素,克已奉公,按研究规定的路线出差,尽 力减少、压缩不必要的销售费用和运输费用,不断地保证资金的回笼到位,确保 资金回笼率100%。
6.营销员负责每年对顾客满意度调查表的发放和收集及专项产品运行证明/报 告的办理工作,釆取主动的态度,积极与客沟通,向顾客介绍本企业产品的有 关信息,主动征求顾客的意见,分析原因,釆取措施,不断地取得顾客的持续满 意,同时协助做好客户来访、监造的接待工作。
7.熟悉和了解客户产品的特殊特性的要求,负责专项产品的售前、售中、售 后服务,办理专项产品结算手续及协助货款催收工作。
8.协助做好新产品市场调研及外协工作。
9.对客户的选择/撤销的建议权。
10.有对销售进度控制的建议权/有申请和使用销售费用权/有申请进行指导、培训权。
任职要求
1.工作经验:1年以上营销或行政管理工作经验
2.熟悉铜行业和地区各相关政策和法律法规、铜制品流程和周期、公司铜箔产品规格和特性
工作职责: 1、完成公司下达的客户开发计划和业绩指标; 2、负责所辖业务区域汽车金融公司及渠道资源开拓,有计划地跟踪挖掘合作需求,达成资金与汽车融资租赁资产合作,维护良好合作关系; 3、对区域市场行情分析,操作客户信息收集、客户尽调、撰写报告,完成项目立项评审并实施落地,负责此阶段公司内、外部流程的推进及管理; 4、 管理经营已经落地项目,协同资产等相关部门对项目监控、分析、评估、优化等工作。 任职资格: 1、大学本科及以上学历,会计、经济、金融、管理类等相关专业; 2、具有2-5年及以上汽车4S店或经销商集团融资、融资租赁、银行对公融资等业务工作经验,能独立完成项目尽调及撰写报告; 3、具有较好的财务分析、风险评估能力,市场意识敏锐,有创新意识,有较强的沟通及谈判能力,抗压性强; 4、具有银行汽融对公信贷、汽车经销商集团投融资管理、融资租赁厂商或第三方从业经验者优先; 5、负责所属区域业务开拓。
中信银行圆梦卡、圆梦金、信秒贷业务推广
工作职责:
1、开展业务营销及拓展;负责尽职调查,收集客户资料;
2、对小微客户进行调查、分析、评估等工作,帮助小微客户从我行获取贷款;
3、负责贷款发放,客户回访等工作;
4、完成各项存款、零售、电子银行业务的营销目标;负责城镇社区、乡镇农村居民、三农等零售5、客户群体的拓展、信息收集工作,负责普惠金融工作的宣传及业务推进。
任职资格:
1、30岁以内优先;
2、国民教育本科及以上学历(大专可放宽),专业不限(金融、经济、会计、法律、市场营销类等相关专业优先);
3、具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和客户服务意识,身体素质良好,品貌端正,无不良记录;
4、无色盲、色弱,双眼矫正视力均不低于4.8(以体检报告为准)等不适宜金融系统工作的;
5、符合报考单位履职回避原则及银行业监管部门规定的其他条件;
薪资福利:
试用期2个月,入职缴纳五险一金(第一年最低,次年提高;入职签署1年合同,1年后转银行内编)
2800底薪 提成(一般第一年8W/年,第二年10w/年 )
补贴(餐补、车补、通讯等):车补700-1000/月(根据当月业务情况定,最低700最高1000)。通讯补贴100/月。高温补贴1200/年,行庆费2000/年等等,每年节假日福利费6200/年。
年终奖:新人2000/人。满一年大于13薪
不定时其他福利:旅游、学习津贴等
上班时间:8:00-17:30 大小周(一周单休一周双休正常上班,不算加班)法定节日排班了,会有额外加班补贴200/天(200变相就是加班费)
招聘啦,招人啦!
【工作内容】
1、学习专业知识,提升专业技能
2、做好客户咨询、理赔等各项服务,根据客户需求,提供保险保障服务,进行保险销售。
3、策划团队日常工作、活动
4、处理个人团队内管理事务
5、客户投诉、突发事件处理,保持与客户、公司及时有效沟通
6、确立个人发展目标,实现晋升,带领自己的工作团队
【工作时间】
1、8:30-17:00,中午11:30-13:30 为休息
时间
2、接受无经验(小白),主管一对一带薪培训
周未双休,节假日正常休息
【薪资详情】
薪资范围:前期15-20万/年
社保类型:五险一金
奖金补贴:年终奖,绩效奖金,全勤奖,年终奖
【福利待遇】
1、城市内外周边一日游或者多日游
2、每年一至两次境内外旅游机会,公司组织团
建(福利多多)
工作职责:负责客户资产、负债及中间业务的有效市场拓展与营销,为客户提供各项业务咨询与服务,负责对贷款客户信贷业务进行调查、初审并跟踪管理,完成部门下达的各项经营指标。任职资格:1、1988年1月1日以后出生,***本科及以上学历;2、具有2年及以上商业银行相关从业经历,有商业银行客户经理从业经历者优先;3、熟悉商业银行公司业务本外币产品、业务流程及本地市场情况,具有丰富的公司客户营销经验;4、熟悉当地经济和金融市场环境,具有较强的市场营销能力和风险识别能力;5、符合报考单位履职回避原则及银行业监管部门规定的其他条件;6、特别优秀者可适当放宽条件。工作地点:苏州、相城 职能类别:公司业务客户经理
工作职责:通过对小型企业、个体工商户进行调查、分析、评估等工作,帮助小型企业和个体工商户从我行获取贷款。任职资格:1、1990年1月1日以后出生;2、***本科及以上学历(境外院校须取得国家教育部出具的学历(学位)认证),专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);3、身体健康,双眼矫正视力均不低于4.8,无色盲、色弱等(以体检报告为准);4、遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;5、诚实守信,品貌端正,善于交流,以客户为导向,具备良好的服务意识;6、符合报考单位履职回避原则及银行业监管部门规定的其他条件;7、特别优秀者可适当放宽条件。 职能类别:高级客户经理/客户经理
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