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工作内容:1、负责直营店内收银以及店面顾客接待,了解顾客需求,提供优质的服务,以保证邻几的购物体验;2、完成商品订货、来货验收、上货陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作,保持门店环境的干净舒适,提供给每一位顾客***的服务。工作时间:早班:7:00-16:00中班:15:00—24:00夜班:23:00—8:00福利待遇:社保、五险、免费提供住宿、节假日福利、就近安排、年终奖、带薪休假等任职要求:1、男女不限,18-35周岁,大专及以上学历,接收应届毕业生2、有思想、肯上进、有较强的学习及总结能力;3、热爱连锁、快消品、零售行业,具备明确的发展目标;4、无***,发色正常。职业发展:1、员工--副店长(2--3个月)---店长--督导2、员工--总部职能部门(采购、开发、行政、财务、人事、营运、工程等)3、员工--副店长--代理店长--加盟主 职能类别:收银员
公司福利优势
1·上市公司,福利待遇好,带薪年假,节假日礼品齐全,绝不拖欠工资
工作要求
1·学历要求高中及以上(有能力者可适当放宽)
2·入职有带薪培训,小白可做,公司园区提供宿舍
3·吐字清晰、普通话标准,身体健康,无征信记录,年龄在18-30岁
工作描述:1、通过公司专业培训和人才发展计划,两至三年成长为基层经理或专业团队负责人,四至五年成长为中层经理;2、参与公司为管理培训生定制的各类形式的培训课程,涵盖个人发展、项目管理、综合管理等方面,全面提高员工能力;3、参与轮岗计划,轮岗中包括行业基础知识学习、专业技能培训、一线实战锻炼、参与各相关部门工作等内容;4、定岗方向涉及渠道管理、运营管理、营销企划等业务渠道重点岗位,轮岗为两期,分别为分公司轮岗、三级机构轮岗。定岗后工作地点为合肥市及省内各地市,具体地点结合个人意愿及公司岗位情况确定;5、内勤岗,无销售性质。任职资格:1、22/23届硕士及以上学历毕业生;2、专业不限;3、具有较强的沟通和表达能力,学习能力,团队意识和组织能力,抗压能力强,灵活的商业头脑和创新能力,具有挑战精神;4、学生干部、社团负责人优先,具有大型企业实习经验者优先;5、工作地点:合肥及省内各地市;6、统一面试时间:2023年春季。 职能类别:管理培训生 关键字:保险
济南万科招2实习生:
一个是做入职办理档案整理
一个是做项目交付
岗位职责: 1、协助设备主管做好在线巡视和设备运行检查,保证设备安全运行; 2、学习光伏组件各工序设备,熟悉9BB组件; 3、配合其他部门共同解决设备常见问题,改善设备及产品质量; 4、完成领导安排的其他工作; 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、机械设计、电气自动化相关专业背景,可接受应届毕业生或毕业不久的优秀人才; 3、责任感强,能吃苦,有较好的团队协作能力,较强的学习能力; 4、具有良好的组织、预算、协调能力
岗位职责: 掌握食品行业技术发展新趋势,主导工厂智能化、智造化生产变革。针对公司重要部门、岗位设置的储备管理岗位,根据培训期间综合表现,后期定岗。 任职要求: 1、大专及以上学历,统招,应往届毕业生,40岁以内; 2、机械设计制造及其自动化、机械工程专业、材料成型及控制工程、机械电子工程、过程装备及控制工程、工业设计、智能制造工程、工业工程、食品安全、质量管理、统计等生产相关专业; 3、具备良好的沟通协调能力和分析解决问题能力;4、具备良好的团队协作精神和思维清晰,学习能力强,吃苦耐劳。 5、职位招聘:20人; 职业发展: 根据公司骨干人员培养计划,经过轮岗学习,晋升为生产类管理岗位; *生产班长,生产主任,生产部长助理,生产部长; *设备管理员,设备主管,设备工程师/电气工程师; *工单员,统计员,计划员,总调度; 定制化培养体系: 培训路径:集训期-导师制-技能提升-储备竞聘-专业管理培训 工作时间: 生产线两班倒工作制 白班:早8:00-20:00 晚班:20:00-8:00 福利待遇: 1、薪资、福利:5500元/月-8000元/月(不含年终奖); 2、福利:五险一金,免费员工餐,健康体检,节假日福利; 3、专项培养通道;4、定期评估晋升。
岗位职责:
1、学习并掌握生产工艺流程;
2、学习产品生产的流程和分类;
3、学习组织现有人力和设备完成生产任务
4、协助本部门主管及配合部门主管分配的工作
任职要求:
1、大专及以上学历,理科类专业均可
2、认真勤恳,学习意愿强,善于交流沟通,有团队合作精神
3、对自我有提升和与时俱进的想法
4、具有一定的电子、机械方面的专业知识
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、带薪年假、免费班车、员工旅游、高温补贴
客户资源统一由公司内部提供,依托公司优质资源与客户沟通,通过官方热线和企微处理客户问题,在线办理业务以及续期升级等。
写字楼办公,无需外出,无住宿,工作环境优越,氛围轻松不压抑
薪资:底薪3500 提成(10-25%) 方案
年终奖,体检,防暑降温费(夏300冬300) ,长期服务奖(每年300递增),旅游方案以及各种激励方案(现金 礼品) 等
任职要求
1、有销售经验或客服类经验者优先考虑,20周岁~50岁之间
2、大专及以上学历(条件优秀者可放宽条件至高中 ):
3、可以接受2024年毕业的实习生
工作时间8:30-12:00 14:00-18:00 中间两个小时午休 周末单双休,法休
欢迎在线沟通,加V均可,泰康安分新业务部欢迎您!
储备干部培养计划:
任职要求:大专及以上学历,可以开具实习证明盖章。
1.前期需要熟悉基层工作,后期进行考核,晋升通道打开。
2.良好的沟通能力,团队管理能力以及抗压能力。
3.上市企业福利待遇好,入职缴纳五险一金,节假日正常放假,年底双薪。
4.公司提供免费住宿,不收取任何费用,当天办理入职当天即可入住。
5.综合薪资5000起。
职位描述:
1、完成每日5S检查事项清单及详细记录;
2、车间各项数据的统计汇总,测算线平衡、OEE、OPE、所有工序节拍时间;
3、协助进行精益改善相关工作,作业方法的设计和改善,降低工时,提高效率;
4、运用取消、合并、重排、简化等手法,对当前的制造流程及工艺进行优化和改善;
5、负责生产车间可视化管理的规划设计,生产现场标准作业指导书的制定;
6、主导设计生产区域布局,定期对生产管理人员进行IE基础知识的培训。
职位要求:
1、大三/大四/研二/研三在读,工业工程等相关专业优先;
2、熟练掌握IE和精益生产的理论知识;
3、掌握方法研究和作业测定的基础方法,具备良好的敬业精神、改善、创新、学习能力和良好的人际沟通能力;
4、良好的自我管理和自我激励,坚持不懈地寻找达成目标的方法;
5、时间观念强,执行力强,保质保量完成任务;
6、可连续实习一个月以上。
岗位说明:
按照公司的储备主管培养体系(由专人负责带训、考核、跟踪成长),从基层做起,至少要达到门店主管岗位(从入职至主管岗位约6个月左右时间)。其中优秀主管可晋升店长、区域经理等等更高岗位。
发展途径:导购学习期→储备主管学习期→任职主管→储备店长学习期→任职店长→区域经理/职能经理等更高职位
工作地点:本省内
任职资格:
1、男女不限,20-25周岁;
2、大专以上学历,专业不限;
3、性格外向,积极上进,思维开阔,勇于接受挑战;
4、具有良好的沟通能力、组织协调能力、团队协作能力;
5、为人诚实,品行端正,具有较好的综合素质和培养潜力;
6、热爱服饰零售行业,乐意从基层做起,能接受小范围外派。
其他福利
1、薪资:面议
2、福利:五险一金 年假 节假日福利 培训机会 管理经验 外派待遇 定期体检 员工宿舍。
运输、报关、物流等专业,大学未毕业需要实习的均可。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、餐补、节日福利、员工旅游、通讯补助
岗位职责:
1、进行生产作业分析,制定作业说明书,提高工作效率,降低人工成本产能人力评估与报告制作;
2、 贯彻实施在生产能力与降低成本方面的持续改进作;
3、提供效率、人力及生产率等重要指标的同时提出合适的行动计划;
4、建立流水化生产,负责生产线平衡的设置与改善,分析、处理制造现场生产线平衡问题;
岗位要求:
1、大专以上学历,机械设计、电气自动化相关专业优先考虑,
2、熟练WORD, EXCEL, PPT计算机办公软件。
3、前期基层做起,会有夜班。
职位描述:
1、整理档案室文件及简单文件编写、PPT 制作等;
2、协助准备各类活动,派发员工福利及伴手礼等;
3、负责公司外部接待及关系联络维护工作;
4、安排会议室,检查办公室5S卫生及咖啡机、冰箱及冰淇淋机的日常维护;
5、采购公司药品、车间用品及工装登记领取等。
职位要求:
1、大三/大四/研二/研三在读,专业不限,熟练操作Office办公软件;
2、熟悉日常行政工作,如会议、公文、建档、事务管理工作;
3、良好沟通能力,能够独立处理、协调、开展工作;
4、具有高度的责任感、团队合作及保密意识;
5、可连续实习一个月以上。
招聘类型:社招 职位 1.工作要求年龄18-45; 无明显纹身、夸张发色、指甲干净(无美甲);工作认真负责; 全职需要能接受站班、倒班。 2.工作内容 收银、补货上货、扫地拖地、服务顾客等。 3.工作时间 全职需要倒班:早班7:00-16:00;中班15:00-24:00;夜班23:00-8:00兼职、小时工时间自由、灵活安排:不耽误宝妈接送小孩上学! 4.薪资 全职:3300-5000; 小时工:白班15元/小时:夜班18/小时。 5.福利待遇 全职:五险、包住、节假日现金红包、免费体检、年终奖等。 6.晋升通道 营业员-门店店长-区域督导五个月当店长不是梦! 7.工作地点 就近安排,或许就在你的小区门口哦!上下班走个路就能到! 职位类型:店员/营业员 工作地址:合肥市就近安排!!!职位福利:节日福利、创业公司、住房补贴、包住、餐补、全勤奖、五险
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