与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
工作职责:
1.产品销售及品牌推广,为顾客提供详细的、专业的选购建议,通过团队协作实现所属店铺销售业目标;
2.提供优质顾客服务,保持良好的服务心态,进行顾客接待、咨询解答、退换货服务、客诉处理、会员服务及其他售后服务,确保营造舒适的购物环境;
3.店铺形象维护,依据公司陈列准则要求,进行产品出样、上柜上展、陈列道具摆放及维护,以确保店铺整体形象;
4.货品及库房管理,进出库货品数量核查,定期盘点,库存货品整理,问题货品上报,货品摆放检查及分区维护,库房整洁维护等;
5.数据信息管理日销售数据上报,商场促销活动、竞品货品情况、人员变动状况、商场变动情况等;
6.公司线上、线下活动的配合开展;
7.了解产品基础知识;熟悉品牌、产品;能配合公司对于产品用户调研的要求;做好店铺会员维护工作;遵守公司对于妆发配饰等个人形象要求
8.上级交办的其他事项。
任职资格:
1.年龄20-30岁;身高160CM以上,体型匀称,形象好;
2.大专及以上学历;
3.一年以上零售店铺工作经验,具备内衣或国际品牌背景优先;
4.具有良好的销售意识及客户服务意识,善于沟通,逻辑思维清晰,良好的理解能力及语言表达沟通能力;
5.适应力强,具备良好的团队协作能力及高执行力;
6.能够适应零售行业工作环境(能承受久站、上班化妆等要求)及工作时间要求,服从因工作需求所安排的调店及出差等。
日结180
京东前置仓招聘长期联盟,可以带手机
压2天后日结180元 加班一小时15
模式2:入职正式缴纳五险一金,节假日三薪,各种补贴福利 年终奖
试岗2天 入职试岗无薪资
有加班,加班费一起结算
【招聘岗位】:综合生产岗
【工作内容】:夜班:主要负责仓内入库,上架
白班:负责出库、拣货、打包、盘点、整理库需、理货
(岗位要求】:人品端正,有同类岗位工作经验者优先录用:
【上班时间】:上班时间:白班:6:00-18:00夜班:20:00-8:00
北京商超前置仓
各区工作地址如下:北太平庄、石景山重点推荐,定福庄、纪家庙、十里河
工作内容: 各门店收银、客服、生鲜、杂货、非食四个部门职能岗位,工作简单,有岗前培训。 要求: 1、持有健康证;有效期内身份证原件; 2、年龄18-50周岁之间 3、收银岗位需18-35周岁女性;电商部门需18-35岁,性别不限; 4、面试带身份证,健康证,面试完可直接上班。 待遇:薪资待遇:18.3到19元/小时,待遇根据门店不同,节假日三薪 时间:每班次工时:8-10小时 工作地点:北京家乐福各个门店就近安排
.【岗位要求】
男女不限,年龄18-40岁之间均可,要求工作勤奋努力,有责任心,能按照公司的规章制度完成工作
工作踏实稳定靠谱,有销售经验即可,有良好的工作态度。
2.【职位要求】
负责商场店铺内衣服、鞋补货、理货、接待顾客、完成销售、工作简单轻松不累,
3.【工资待遇】
底薪按照时薪22元/小时计算,每天8-12小时起,加班工资另算。
保底无责底薪4500-5000 销售提成(0.5-1.5%)综合工资5000-8000,销售越多工资越高目前在职员工稳定收入6000-8000。
4.【工作时间】
店长排班超出8小时计算加班费;上六休一,上一休一
岗位职责:
1.负责所辖区域内医药的招商推广开发工作,完成年度销售指标;
2.规划和布局所辖区域内招商工作,独立进行业务谈判与代理商签订销售合同;
3.收集、整理所辖区域的市场信息,并及时应对反馈。
任职要求:
1.大专及以上学历,专业不限;
2.两年以上药品、医疗器械招商工作经验;
3.积极敬业、良好的业务洽谈能力和沟通技巧,具有一定的数据分析和市场判断能力。
【福利待遇】
1、工资:无责底薪 绩效奖金站点奖金,综合薪资6000-8000;
2、各类补贴:职级工资、站点奖金、额外不定期有各项激励;
【职位描述】
1、负责整体站内商品的接入、入库;
2、负责站内整体安全工作的保障;
3、负责商品的及时清点处理、及一键入库;
4、做好和仓管员的承接工作及完成站长安排的相关工作;
【任职要求】
1、18-45周岁,有健康证优先哦,对服务行业充满热情;
2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能力;
3、严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业、时间观念强;
原标题:《夜班陈列员/理货员轻松7000 就近分配》
职位描述:
岗位职责
底薪+绩效+每天20元餐饮补贴+五险一金 ,
1、销售工作:
a)灵活运用各种销售技巧,达成个人及店铺销售指标;
b)通过团队合作方式提高店铺效益;
c)把商品销售给目标客户,并达成销售目标。
2、客户服务:
a)为客户提供专业主动、亲切有礼的优质服务,并建立良好客户关系;
b)维护客户关系力求附加值服务的销售;
c)制作每个客户的攻略计划,并进行跟进;
d)寻找开发新的重点客户。
3、日常工作:
a)严格按照公司流程操作,保障公司货品安全及数据准确,维护品牌形象;
b)与店内其他销售人员共同建立和睦销售团队;
c)联系售后客服部门处理客户的产品维修要求;
d)确保店铺环境符合公司标准(如卫生、视觉陈列等);
4、完成店长分配的其他日常工作。
任职要求:
必要教育程度: 中专及以上学历
必要工作经验:有家具家居相关知识或零售行业销售经验者为佳;
能力素质要求:高度认同公司的文化、价值观和战略;
适应能力强,并且有良好的销售技巧;
具备较强的沟通表达能力、团队合作意识;
具备较强的客户服务意识;
为人诚实可信,责任心强。
职位描述:
岗位职责
底薪+绩效+每天30元餐饮补贴+五险一金 ,
1、销售工作:
a)灵活运用各种销售技巧,达成个人及店铺销售指标;
b)通过团队合作方式提高店铺效益;
c)把商品销售给目标客户,并达成销售目标。
2、客户服务:
a)为客户提供专业主动、亲切有礼的优质服务,并建立良好客户关系;
b)维护客户关系力求附加值服务的销售;
c)制作每个客户的攻略计划,并进行跟进;
d)寻找开发新的重点客户。
3、日常工作:
a)严格按照公司流程操作,保障公司货品安全及数据准确,维护品牌形象;
b)与店内其他销售人员共同建立和睦销售团队;
c)联系售后客服部门处理客户的产品维修要求;
d)确保店铺环境符合公司标准(如卫生、视觉陈列等);
4、完成店长分配的其他日常工作。
任职要求:
必要教育程度: 中专及以上学历
必要工作经验:有家具家居相关知识或零售行业销售经验者为佳;
能力素质要求:高度认同公司的文化、价值观和战略;
适应能力强,并且有良好的销售技巧;
具备较强的沟通表达能力、团队合作意识;
具备较强的客户服务意识;
为人诚实可信,责任心强。
职位描述:
岗位职责
底薪+绩效+每天30元餐饮补贴+五险一金 ,
1、销售工作:
a)灵活运用各种销售技巧,达成个人及店铺销售指标;
b)通过团队合作方式提高店铺效益;
c)把商品销售给目标客户,并达成销售目标。
2、客户服务:
a)为客户提供专业主动、亲切有礼的优质服务,并建立良好客户关系;
b)维护客户关系力求附加值服务的销售;
c)制作每个客户的攻略计划,并进行跟进;
d)寻找开发新的重点客户。
3、日常工作:
a)严格按照公司流程操作,保障公司货品安全及数据准确,维护品牌形象;
b)与店内其他销售人员共同建立和睦销售团队;
c)联系售后客服部门处理客户的产品维修要求;
d)确保店铺环境符合公司标准(如卫生、视觉陈列等);
4、完成店长分配的其他日常工作。
任职要求:
必要教育程度: 中专及以上学历
必要工作经验:有家具家居相关知识或零售行业销售经验者为佳;
能力素质要求:高度认同公司的文化、价值观和战略;
适应能力强,并且有良好的销售技巧;
具备较强的沟通表达能力、团队合作意识;
具备较强的客户服务意识;
为人诚实可信,责任心强。
职位描述:
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成货品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、态度诚恳、有责任感,维护客户关系;
6、有较强的团队协作精神,能承受一定工作压力;
7、负责柜台商品的销售,商品的清点、统计工作,并做好交接班;
8、负责货品的陈列及退换补货工作,并将商品信息及时反馈至相关人员;
9、学习和熟练掌握本岗位所必须具备的各类专业知识;
6、接待客人主动、热情、礼貌、耐心、周到,为客人提供最佳服务,使客人有宾至如归之感;
7、积极参加培训,不断提高服务技能;
8、领导交办的其他工作。
任职资格:
1、年龄22-35岁,身体健康;
2、品行端正,能吃苦耐劳,中专以上文化程度;
3、女身高162以上,男身高175以上,形象气质佳,语言表达清晰;
4、1年以上工作经验或有星级酒店、高端商品导购工作及珠宝销售经验者优先。
1、全面负责公司旗下品牌的招商推广工作;
2、负责每日每周每月等定期对招商客户资源情况进行总结分析,并对重点意向加盟商进行重点跟进;
3、负责推进加盟招募活动,负责与潜在加盟商进行联系、跟踪、谈判、签约等工作;
4、开拓招商渠道,掌握并拓展相关客户资源,并跟踪反馈项目动态信息;
5、负责对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核合同等。
任职要求:
1、具有较丰富的娱乐、酒店、餐饮等全国性连锁品牌招商工作经验;
2、大专及以上同岗位工作经验3年以上,连锁酒店、餐饮娱乐、影院行业经验亦可;
3、有有良好的人脉资源、客户资源和行业资源,百万级以上加盟商资源;
4、有专业的市场运营知识体系和实操能力。
公司团队聚集了各行业精英,业务涵盖全国60多个城市,逐步成长为行业独角兽。
公司拥有:
完善的培训晋升体系:每年两次晋升机会,全周期培训,特殊人才激励;
全方位的员工发展通道:管理、专业双通道发展,每年开业150家提供的发展机遇;
健全的员工福利:期权激励、年终奖金、法定假日、带薪年假、生日派对、团建活动、节日礼品、员工VIP体验卡、入职大礼包等。
期待优秀的您的加入我们,共同打造全球超级新娱乐平台。
督导师 职责描述: 1、门店前厅标准、流程的传达、指导、落地跟进、问题反馈; 2、对前厅服务给予督导、验证; 3、前厅安全隐患核查、归集、预警、追踪; 4、门店营销活动的设计与维护; 5、区域内加盟店的指导管理。 任职要求: 1、大专及以上学历,拥有三年以上餐饮行业工作经验; 2、熟悉企业业务和运营流程、6S管理、餐饮相关礼仪知识、餐饮相关前厅标准化管理、餐饮相关服务管理、安全管理、门店营销方案的策划; 3、具有进行前厅系统教练能力、门店服务体系建立的能力、前厅各岗位标准建立的能力、门店营销的策划及指导实施
2023年我们要不要在一起 内推职位,初筛合格直接安排面试,所有面试官一起面,一次出结果,避免您多次奔波。 1.开发寻找潜在企业主资源进行项目推介。 2.入职带薪培训,五险一金,管午晚餐。 3.能接触不同的项目,锻炼思维能力和视野。 4.公司办公环境nice,氛围好,同事友善。 5.适合有赚钱欲望的人,不限经验,提供较高底薪,并且有很高的项目提成,完成一单均薪可达三万,公司年入百万员工很多。 公司简介:天九共享成立于1991年,总部北京,目前全国所有省会及部分重点城市都设有分公司,东欧、西欧、美国、墨西哥、拉美都设有子公司。员工近五干。 主要做两件事:1.创新型企业加速服务,帮助上市。这个业务有专门团队负责。2.传统企业转型,这块是该岗位做的事情,我们平台会不断输出新的项目,涉及大健康、信息技术、大消费等多个领域,结合想转型的企业主达成合作。
职责描述: 1)品类管理:重点品类行业及头部供应商研究分析、品类管理指标体系建设、重点品类管理策略制定等; 2)集采管理:集采目录管理、集采策略指定等; 3)招采计划管理:年度需求计划管理、集采计划管理等; 4)子公司管理协同:子公司供应链日常工作协同、调研、督导、检查、考核等; 5)相关专业及管理制度编写及修订更新。 任职要求: 1)研究生学历,采购、供应链或供应链对应重点品类等领域相关专业背景; 2)大中型企业或电商平台供应链管理相关领域5年以上工作经验; 3)熟悉泰康服务端供应链(开发/医疗健康/养康运营)业务,且具备较强的沟通能力、跨机构/部门统筹协同能力,泰康服务端供应链管理相关岗位资深员工优先; 4)具备一定的行业市场分析研究能力或工作经验; 5)优良的团队合作意识与敬业精神; 6)有较好的学习能力和抗压能力。
岗位职责: 1.负责库房货物出入库、盘点、装卸、配送、摆放、分类等工作; 2.到货时,负责货物的清点、验收等操作,并快速准确的与装箱单据核对,并记录差异; 3.出货时,负责客户订单的仓储内拣选、分拣、拼装、包装、运输前处理的操作; 4.不断学习,充分了解仓库货品特性,保证仓库货品的安全存取等要求; 任职资格: 1.具有较强安全意识和工作责任心; 2.具有吃苦耐劳和团队合作精神,有较强的团队协作能力,较强的执行力; 3.为人诚实可靠、踏实稳重、责任心强,做事认真仔细。 地址:北京市朝阳区王四营乡道口村99号,宏运库房。可乘坐公交车411路至白鹿司站下车。 可为员工提供食宿
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com