与今日招聘企业随时沟通
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1、公司前台接待服务;
2、公司内部接待餐饮、宴会及会议服务;
3、公司活动礼仪;
4、商务礼仪培训;
任职要求:
1、具备餐饮宴会服务经验、会议服务经验;
2、能个独立操作办公软件;
3、中专、大专及以上学历;
4、熟练账务商务礼仪技能,为人热情友善、工作积极进取、有良好责任心。
工作内容:
招聘专员的主要职责是负责公司的招聘工作,包括招聘渠道的拓展、招聘活动的策划和执行、招聘效果的评估等。
主要职责:
- 负责公司招聘渠道的拓展,包括网络招聘、人才市场、猎头公司等渠道的维护和拓展;
- 策划和执行招聘活动,包括发布招聘广告、筛选简历、面试安排等;
- 根据公司需求,负责招聘人员的素质评估和招聘效果的评估;
- 负责公司招聘预算的制定和执行;
- 与公司其他部门协同,确保招聘工作的顺利进行。
职位要求:
- 本科以上学历,人力资源、市场营销等相关专业;
- 1年以上招聘专员经验,有猎头公司工作经验者优先;
- 熟悉招聘流程,具备一定的招聘技巧;
- 具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够与不同部门进行有效的沟通;
- 具有较强的数据分析能力和逻辑思维能力,能够对招聘数据进行分析和优化。
岗位职责
1、熟悉建筑涂料的供应商渠道和市场变化,降低公司建筑涂料材料的采购成本;
2、根据生产订单计划,及时完成采购任务,保证生产运营的正常运行;
3、执行公司采购战略、方针与管理制度;
4、参与供应商的选择、考察、认证、考核工作,建立完善的供应商管理体系,定期更新合格的供应商目录。
5、负责供应商的商务谈判、合同、返利等工作。
任职资格
LB建涂涂料材料的采购经理
工作职责:
1. 全面负责车间的安全生产工作;
2. 全面负责自己管辖车间的所有工作;
3. 对新产品根据图纸要求核算成本及人工,并落地生产。
岗位要求:
1.35周岁以下,土木工程及相关专业,大专以上学历;
2.2年以上混凝土预制构件生产管理工作经验;
3.混凝土及其预制构件个相关行业标准;
4.会看图纸,能熟练运用CAD软件;
5.有长期服务意识。
1、熟悉和了解与药品经营有关的法律法规,熟悉和掌握GSP条款和公司制定的质量管理制度及各项规章制度;
2、负责对处方的完整性、正确性进行审核,指导药品调配,分类管理处方签进行系统登记并留存处方,指导厂家所需流向提供;
3、为患者提供医药专业咨询及指导服务,建立患者用药档案,为患者提供增值服务(送药、邮寄、回访等);
4、承接药房的赠药项目与赠药管理工作;
5、按GSP要求做好药品分类陈列,注意贵重商品及冷链商品的专门管理,合理控制药品库存,提高库存周转率。
岗位要求:
1、大专或以上学历,有医药连锁质量管理经验者优先;
2、具有执业药师资格证书优先 ;
3、熟悉计算机药业系统的相关操作;
4、工作积极主动,具有高度的责任感、敬业精神和团队合作精神。
工作职责: 1.协助中心负责人做好本中心的医疗管理工作 2、根据公司要求,做好本中心的医疗工作月度、季度、年度工作计划。 3、做好本中心的医疗工作安排,对本中心医生进行绩效考核。 4、负责透析患者的日常诊疗工作,透析患者的就诊治疗,制订合理治疗方案,及时下达医嘱。 5.做好透析患者的病例档案记录,及时、有效地掌握患者病情,并做好预案。 6.及时处理透析过程中产生的并发症状,紧急、疑难症状立即上报医务部。 7.对本中心的透析质量和安全负责,定期查房,解决临床疑难问题,监督及评估病人透析质量。 8.监督及评估患者的透析质量,收集患者透析数据,做好持续性质量改进工作。 9.组织本中心的教学、科研工作,定期进行血透相关业务学习、透析治疗技术考核,做好血液透析医生的带教、培训工作。 10.定期组织中心医护人员进行血液透析专业知识技术的学习培训,血液透析治疗新技术的引进与培训开展工作。 11.做好患者管理,根据要求统计汇总透析患者登记资料,定期提交上传报告。 12.解收集患者及家属意见,改善医疗服务质量。 13.做好中心患者及家属的科普宣教工作,建立和谐医患关系;参与处理本中心的医患纠纷处理。 14.确定诊疗费用核算,积极、及时参加护理部组织的护理专业会议,并确保会议决定、决议在本中心的落实。 15.协助护士长做好库存药品耗材的采购储备、协助人资行政部及时安排本中心医生注册等。 16.公司领导及直接上级安排的其他临时性工作。 任职资格: 1、临床医学或肾脏病学本科及以上学历,副高职称; 2、十年以上二甲医院或六年以上三级医院血液透析工作经验,两年以上同岗位工作经验,参加三级医院进修并取得血透进修证书。 3、较强的计划执行、组织协调、培养指导能力,具备一定的科研及教学能力。 4、掌握现代办公软件、办公系统(word、Excel、PPT、企业微信等)的操作。
岗位职责:
1、根据公司发展规划,提出相关产品(变频器)的发展规划与策略,制定相应的营销策略及开发计划;
2、实施市场调研、组织竞品分析,搜集市场容量、产品构成、竞争格局等等信息,研究产品各种应用机会;
3、定义产品,制定产品开发策略和产品技术方案
4、编制新产品改进资料,组织实施新产品更新;
5、制定产品推广策略,负责产品推广和技术培训工作,对营销工作提供支持;
6、分析产品营销现状,制定改进措施并推动达成。
任职要求:
1、电气或自动化等相关专业,本科或研究生以上学历;
2、1年以上变频器产品开发工作经验,熟悉产品硬件原理,有研发项目经理角色经验优先;
3、了解产品技术重点及难点,掌握产品开发流程及项目管理的方法;
4、对产品、运营数据敏感度高,善用数据分析,收集用户意见反馈,持续优化产品;
5、具备较强的沟通组织协调能力和较强的工作责任心与团队合作精神。
一、工作职责:
1. 负责全市通信基站高低压设备及线路、开关电源、蓄电池、空调等配套设施的整治方案制定和实施;
2. 负责全市动环配套的维护和性能提升方案制定和实施;
3. 负责全市电源配套技术支持和技能培训。
二、任职要求:
1. 年龄要求:40周岁以下。
2. 学历要求:大专及以上学历,能源动力类、电气类专业,工作经验丰富条件特别优秀者可放宽学历要求。
3. 工作经验:具有3年以上电源配套工作经验、持有中级职称、有通信行业工作经验者优先。
4. 基本素质:品行端正、勤奋敬业,具有高度的责任感、较强的沟通能力和团队协作精神。
5. 在原工作单位业绩良好,与原单位不存在经济及其他纠纷;身体健康,无违法违纪行为。
三、薪酬福利:
1.派驻央企单位
2.薪酬:4000-10000元、五险一金
3.福利:过节福利、健康体检
4.补贴:通信补贴、交通补贴
1、负责工业涂料项目投标报价,收集制作招标文件所需要的技术和商务资料
2、根据市场趋势和部门战略,负责产品规划、技术规划
3、负责工业涂料市场分析、用户研究和竞争情况的分析
4、负责工业涂料产品现场技术支持
5、跨部门工作沟通,与一线业务对接,需求收集,从产品角度提出建议性意见
任职要求:
1、熟知工业涂料领域产品,尤其是重防腐类产品
2、30岁以内
岗位职责:负责小区内的绿化处理工作。 工作时间:1天8小时
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