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工作职责: 1.负责教育中心教育项目的营销推广,寻找并建立项目合作机会; 2.邀约客户上门洽谈项目,达成公司日常目标 ; 3.负责维护客户及潜在客户良好的商业关系; 4. 具有一定的领导能力,部门管理能力,作为储备营销总监培养; 5、总部交办其它工作事项。
岗位职责: 1、负责华夏银行信用卡产品销售及推广; 2、制定个人业务指标,完成信用卡发卡的目标任务; 3、负责客户提供资料的完整性和真实性; 4、开拓新市场,发展新客户,建立媒介、渠道,增加产品销售范围; 5、运用营销技巧向客户如实宣传信用卡产品,防范欺诈风险; 6、严格履行反洗钱、内控、合规、案防、消保、保密、信息安全、业务连续性管理等相关工作要求; 7、管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划; 8、完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,优秀有经验者可放宽至中专学历; 2、无不良嗜好、无违法犯罪记录; 3、有销售行业工作经验,业绩突出者优先; 4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 6、有责任心,能承受较大的工作压力; 7、有较强的团队协作精神。 薪酬待遇: 基本工资 考核奖金 动户奖金 劳动竞赛奖,带薪年假、节日福利,入职即购买五险一金。 备注: 此岗位是华夏银行信用卡中心岗位,不是银行正式编制,但是归银行管理,属于劳务派遣制,介意者慎投。
岗位主要工作内容: 【岗位职责】: 1.负责公司(合作)品牌的广告策划; 2.根据客户需求撰写扶着要求的方案,提案成功确定合作; 3.熟悉广告传媒的思路和方法,制定有效可行的头放策略; 4.负责公司对外市场活动创意发现、内容规划及文案的撰写; 5.根据项目整体创意方向,提供创意文案,与项目人员共同完成广告创意工作; 6.负责本部门的文件管理及资料归类管理,撰写后期结案报告; 【任职要求】: 1、富有职业精神和工作热情,能承受较强的工作压力; 2、有一定的文案功底,了解广告策划、品牌推广等相关知识技能,有市场部或广告公司文案策划经验者优先; 3、思维敏捷,具有一定的策划、创意、文案撰写能力,团队协作能力、学习能力、
主要是为顾客介绍品牌推荐购买,们主要是站立式上班以导购促销为主
【社保】我们入职买五险一金(15号为节点,之前入职当月买,之后入职次月买);可买可不买自由选择
【薪资待遇】
固定薪资230元/天 提成没有业绩目标(营业额个提线上下单是1个点,线下销售是2个点)
【上班时间】直落班:9:30~22:00(包含吃饭时间)
【排班情况】区域督导会根据店铺情况及人员排班上一休一、上二休一、三休一等;
【岗前培训】面试通过会有三天刚岗前培训,培训没有薪资但是有补贴一天100元补贴随当月薪资发放;
综合薪资:6000~10000之间
有志于环保环境治理事业,积极开拓环保市场,对市场有敏锐的感知能力。
工作职责: 负责与银行对接保险业务。 岗位要求: 1、年龄范围在22—40周岁之间; 2、35岁(含)以下的人员要求本科及以上学历,35岁以上的人员要求可放宽至大专学历; 3、品行端正,积极向上,吃苦耐劳,具有良好的团队协作能力,沟通能力、有银保从业经验者优先; 4、薪酬待遇:底薪 业务提成 晋升奖励,福利待遇包含商业保险 社保补贴 高温及节假日补贴等
诚聘:直销客户经理
【驻场平安银行信用卡中心惠州分中心】一直在招聘,从不缺人,缺的是人才!
【业务范围】
负责我行金融产品营销:车主贷、接管、新一贷、信用卡、理财产品、现金分期、代发工作、借记卡、商机平台订单处理等业务,收入多元化,轻松月入过万
一个月达到相应新户可以拿到相应收入:
每月发卡45户工资1W-1.5W
每月放款50万工资1.3W-1.5W
每月放款200万工资4W-5W
目前绩优精英月工资已达5万多元
【薪资福利 】
1、薪资:有责底薪:1720元 (学历津贴:大专300元-本科800元) 发卡首刷提成 实动提成 绩效奖金(上不封顶) 专项奖励 激励奖金 节日福利 年终奖,综合月薪可达8k-5w
2、社保:法定五险一金
3、培训:线上线下各类专项培训。
4、福利:节日福利、团建活动等,
5、晋升空间大:业务主任(入职半年以上可筹备)团队经理
【岗位要求】
1、20-40岁,身体健康,能吃苦耐劳,有强烈赚钱欲望。
2、有销售经验,做过保险、普惠综合金融、退伍军人优先考虑
欢迎加入我们大家庭一块成长,一起赚钱;跟着团队脚步,年薪20万起步
联系人:彭明艺电话:*****
面试地点:惠州市 城区佳兆业广场11号T1栋2608室招聘单位:深圳市橙信投资发展有限公司
任职要求: 1、35岁以下,大专及在职本科学历; 2、有上进心,乐天派、敢挑战,能吃苦耐劳,有团队协作精神和集体荣誉感; 3、有信用卡、金融类、快消类产品等销售工作经验者优先; 福利待遇 基础底薪 绩效奖励 专项奖励 荣誉激励 五险一金 节日福利 岗位优势 广阔的职业发展空间,打通职业生涯发展通道。表现优异者可提拔为分中心主任,负责人,或切换“赛道”任支行或社区支行客户经理,并严格按照相应职位要求提供正式编制和转编通道,全面打通金融从业发展通道。
岗位职责: 1、按照总公司的推广策略制定区域市场推进计划; 2、负责区域公司的市场推广及销售促进的支持工作; 3、负责联系区域媒体处理区域广告发布工作并进行跟踪发布; 4、对区域市场及竞争品牌的信息及时进行了解并反馈给总公司,提出自己的建议; 5、配合营销区设计区域公司的促销活动计划并组织实施; 6、对区域终端的展示进行指导和控制; 7、负责营销区的市场推广物品管控工作。 任职要求: 1、有志于做市场推广,能适应出差; 2、有市场推广或销售工作经验者优先。
熟悉环保市场,能够独立带领团队完成既定任务。
岗位职责:
1、负责完成公司指定的企业招募和平台推广指标;
2、维护客户关系,为客户提供优质服务;
3、负责公司产品的销售及推广;
4、开拓新市场,发展新客户,拓展市场范围;
5、通过网络推广、新媒体推广以及渠道合作等方式发掘客户入驻平台。
任职条件:
1、大专及以上学历,营销或电子商务专业;
2、表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,需有一定经验;
3、善于沟通,有强烈的赚钱欲望,自律能力强;
4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
4、具有营销的思维,有团队协作精神以及善于挑战。
5、强烈的团队意识、客户服务意识;
6、掌握电脑等、办公自动化、工具、使用技能;
7.有知识产权代理,法律服务,工商财税等企业服务经验者优先录用!
薪酬待遇
1、综合薪资7500到25000/月;
2、公司为试用期期员工提供全方位的培训,储干试用期流程帮助员工迅速了解平台及公司企业文化,试用期结束双向选择定岗;
3、正式员工入职即购买社保;
4、享有日常休假、法定假日、带薪年假;
5、员工享有项目奖金、节日礼品、开工利是等;
6、公司提供活动经费,组织部门活动及聚餐;不定期组织户外活动;每年组织旅游等。
7、公司设有健身房。
职位福利:五险一金、绩效奖金、股票期权、带薪年假、节日福利、每年多次调薪、健身俱乐部、员工旅游
职位亮点:晋升快、带薪年假、高端客户、带薪培训
岗位职责: 1、将活动策划方案转化为具体的执行方案; 2、根据活动背景及方案、活动时间制定活动执行详细流程、细则、应急预案等,并严格按照时间节点和质量要求完成工作; 3、负责活动中内外部的组织协调及对接、活动宣讲、人员调配、现场秩序维护等,确保活动的顺利进行; 4、负责管理活动执行供应商,监督供应商活动物料准备情况及活动执行质量,解决方案执行过程中出现的各种问题; 5、负责活动过程中相关活动物料及礼品的采购、管理; 6、总结活动执行情况,提交活动结果报告; 7、门店广告创意、宣广印刷等宣传内容的设计制作、美化管理及跟踪投放等工作 8、完成领导安排的各项工作 任职要求: 1、专科及以上学历,1年以上相关工作经验 2、熟练运用平面设计软件,熟悉策划、店堂布置与媒介宣传
1.年龄35周岁以下,本科及以上学历: 2.具有2年以上经济金融从业经历,具有丰富的客户资源、较强的拓展能力和良好的社会关系,熟悉市场情况,深入了解客户需求; 3.具有特殊客户资源的,以及有能力推动政府、事业单位金融业务,或有能力开拓行业渠道者优先考虑。
诚聘:直销客户经理
【驻场平安银行信用卡中心惠州分中心】一直在招聘,从不缺人,缺的是人才!
【业务范围】
负责我行金融产品营销:车主贷、接管、新一贷、信用卡、理财产品、现金分期、代发工作、借记卡、商机平台订单处理等业务,收入多元化,轻松月入过万
一个月达到相应新户可以拿到相应收入:
每月发卡45户工资1W-1.5W
每月放款50万工资1.3W-1.5W
每月放款200万工资4W-5W
目前绩优精英月工资已达5⃣️万多元
【薪资福利 】
1、薪资:有责底薪:1720元 (学历津贴:大专300元-本科800元) 发卡首刷提成 实动提成 绩效奖金(上不封顶) 专项奖励 激励奖金 节日福利 年终奖,综合月薪可达8k-5w
2、社保:法定五险一金
3、培训:线上线下各类专项培训。
4、福利:节日福利、团建活动等,
5、晋升空间大:业务主任(入职半年以上可筹备)-团队经理
【岗位要求】
1、20-40岁,身体健康,能吃苦耐劳,有强烈赚钱欲望。
2、有销售经验,做过保险、普惠综合金融、退伍军人优先考虑
欢迎加入我们大家庭一块成长,一起赚钱;跟着团队脚步,年薪20万起步
联系人:彭明艺电话:*****
面试地点:惠州市 城区佳兆业广场11号T1栋2608室招聘单位:深圳市橙信投资发展有限公司
岗位职责:有淘宝销售知识 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。 工作时间:
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