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岗位要求: 1、热爱民办教育事业,为人正直,师德优良,责任心强,有团队合作精神和良好的职业素养; 2、全日制师范本科及以上学历,相关学科毕业,专业基础扎实,持有对应学科的教师资格证; 3、一年以上相关学科教学经验,曾担任班主任工作者、获得优秀班主任、优秀教师优先录取; 4、学习能力强,善于与人沟通,熟悉现代教育技术,熟练操作电脑及多媒体教学设备; 5、男性不超过50岁,女性不超过45岁,有突出教学能力和成绩的可适当放宽。 薪资福利 1、底薪 全勤奖 课时费 月绩效 岗位补贴 期末绩效 其它补贴 2、寒暑假,带薪休假、每周双休,法定节假日休息; 3、学校免费提供住宿、伙食,购买五险一金; 4、学校为教师成长提供免费的专业培训、职业生涯规划、评职称等专业能力提升服务; 5、教师子女入读本校可享受学费优惠。 应聘办法 请在万行教师人才网上直接投递简历(审核通过后:应聘者将亲笔简历、学历证、教师资格证、获得的各种荣誉证书、身份证、近期4寸生活照片及相关材料复印件寄至我校,或把电子版发到学校校邮箱里,初审符合要求者学校将安排面试。也可直接电话咨询(应聘材料,恕不退还)。)
一、基本要求 1.全日制本科及以上学历,专业对口,985/211院校毕业优先,硕士研究生及以上学历优先; 2.持相应任教学科教师资格证(应届生可入职一年内考取); 3.语文教师普通话水平要求二甲以上,英语教师需持英语专八证书; 4.有毕业班或班主任工作经验者优先; 5.学科业务精湛,专业功底扎实; 6.年龄原则上不超过40岁,身心健康,能全面履行岗位职责; 7.品行端正,具备良好的职业素质; 8.曾获市级以上优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者、名师(名班主任)工作室主持人、学科带头人、骨干教师等,或获市级以上教学比赛一等奖的,优先考虑。 二、岗位要求 (一)学科带头人 1.具有八年以上相应学科中小学教学经验,五年以上毕业班教学或班主任工作经历,并有两年以上管理或组织教研经验; 2.具有较强的教学业务能力,扎实的专业功底,通晓初中本专业各年级教材,能胜任初中各年级教学; 3.具有较强的教学和德育研究能力,能带领教师开展教育教学研究,能承担学校或区级以上研究课题; 4.具有丰富的竞赛指导经验,指导的学生曾获市级一等奖以上奖项; 5.善于团队打造,培养青年教师; 6.曾获省特级教师、名师、教学能手等荣誉称号的,优先考虑。 7.特别优秀的教师,条件可适当放宽。 (二)骨干教师 1.八年以上相应学科教学经验; 2.五年以上毕业班教学或班主任工作经历; 3.经历过至少三轮的循环教学且成绩优秀者优先。 4.特别优秀的教师,条件可适当放宽。 (三)优秀青年教师 1.国内前八所优秀师范院校毕业或985/211院校毕业,艺体老师除以上,还可以是知名体艺院校毕业。 2.热爱教育,喜欢学生,具体成为一名优秀教师的潜质。 3.具备两年以上相应学科教学经验,且成绩优异; 4.有一年以上毕业班教学或班主任工作经历优先; 三、福利待遇 (一)税前综合年薪: 1.学科带头人:30-50万; 2.骨干教师:初中18-30万 3.优秀青年教师:初中15-20万 4.特别优秀者薪资可以一人一议。 5.工作中看能力、看付出,看业绩,体现多劳多得,优质优酬。 (二)五险一金,吃住无忧: 购买广州五险一金,提供教职工公寓,免费提供工作日三餐;享受系统完善的工会福利;子女就读本校享两折优惠;寒暑假带薪休假。 (三)提供宽广的发展平台、全方位的教师培训体系和专业上升通道;继续教育、培训、职称评定与公办学校同步。 (四)追寻教育理想、充满人文关怀的团队氛围,简单做人、快乐做事、崇尚才能、崇尚业绩的简单纯粹的管理文化。
岗位要求: 1、热爱民办教育事业,为人正直,师德优良,责任心强,有团队合作精神和良好的职业素养; 2、全日制师范本科及以上学历,相关学科毕业,专业基础扎实,持有对应学科的教师资格证; 3、一年以上相关学科教学经验,曾担任班主任工作者、获得优秀班主任、优秀教师优先录取; 4、学习能力强,善于与人沟通,熟悉现代教育技术,熟练操作电脑及多媒体教学设备; 5、男性不超过50岁,女性不超过45岁,有突出教学能力和成绩的可适当放宽。 薪资福利 1、底薪 全勤奖 课时费 月绩效 岗位补贴 期末绩效 其它补贴 2、寒暑假,带薪休假、每周双休,法定节假日休息; 3、学校免费提供住宿、伙食,购买五险一金; 4、学校为教师成长提供免费的专业培训、职业生涯规划、评职称等专业能力提升服务; 5、教师子女入读本校可享受学费优惠。 应聘办法 请在万行教师人才网上直接投递简历(审核通过后:应聘者将亲笔简历、学历证、教师资格证、获得的各种荣誉证书、身份证、近期4寸生活照片及相关材料复印件寄至我校,或把电子版发到学校校邮箱里,初审符合要求者学校将安排面试。也可直接电话咨询(应聘材料,恕不退还)。)
一、基本要求 1.全日制本科及以上学历,专业对口,985/211院校毕业优先,硕士研究生及以上学历优先; 2.持相应任教学科教师资格证(应届生可入职一年内考取); 3.语文教师普通话水平要求二甲以上,英语教师需持英语专八证书; 4.有毕业班或班主任工作经验者优先; 5.学科业务精湛,专业功底扎实; 6.年龄原则上不超过40岁,身心健康,能全面履行岗位职责; 7.品行端正,具备良好的职业素质; 8.曾获市级以上优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者、名师(名班主任)工作室主持人、学科带头人、骨干教师等,或获市级以上教学比赛一等奖的,优先考虑。 二、岗位要求 (一)学科带头人 1.具有八年以上相应学科中小学教学经验,五年以上毕业班教学或班主任工作经历,并有两年以上管理或组织教研经验; 2.具有较强的教学业务能力,扎实的专业功底,通晓初中本专业各年级教材,能胜任初中各年级教学; 3.具有较强的教学和德育研究能力,能带领教师开展教育教学研究,能承担学校或区级以上研究课题; 4.具有丰富的竞赛指导经验,指导的学生曾获市级一等奖以上奖项; 5.善于团队打造,培养青年教师; 6.曾获省特级教师、名师、教学能手等荣誉称号的,优先考虑。 7.特别优秀的教师,条件可适当放宽。 (二)骨干教师 1.八年以上相应学科教学经验; 2.五年以上毕业班教学或班主任工作经历; 3.经历过至少三轮的循环教学且成绩优秀者优先。 4.特别优秀的教师,条件可适当放宽。 (三)优秀青年教师 1.国内前八所优秀师范院校毕业或985/211院校毕业,艺体老师除以上,还可以是知名体艺院校毕业。 2.热爱教育,喜欢学生,具体成为一名优秀教师的潜质。 3.具备两年以上相应学科教学经验,且成绩优异; 4.有一年以上毕业班教学或班主任工作经历优先; 三、福利待遇 (一)税前综合年薪: 1.学科带头人:30-50万; 2.骨干教师:初中18-30万 3.优秀青年教师:初中15-20万 4.特别优秀者薪资可以一人一议。 5.工作中看能力、看付出,看业绩,体现多劳多得,优质优酬。 (二)五险一金,吃住无忧: 购买广州五险一金,提供教职工公寓,免费提供工作日三餐;享受系统完善的工会福利;子女就读本校享两折优惠;寒暑假带薪休假。 (三)提供宽广的发展平台、全方位的教师培训体系和专业上升通道;继续教育、培训、职称评定与公办学校同步。 (四)追寻教育理想、充满人文关怀的团队氛围,简单做人、快乐做事、崇尚才能、崇尚业绩的简单纯粹的管理文化。
岗位要求: 1、热爱民办教育事业,为人正直,师德优良,责任心强,有团队合作精神和良好的职业素养; 2、全日制师范本科及以上学历,相关学科毕业,专业基础扎实,持有对应学科的教师资格证; 3、一年以上相关学科教学经验,曾担任班主任工作者、获得优秀班主任、优秀教师优先录取; 4、学习能力强,善于与人沟通,熟悉现代教育技术,熟练操作电脑及多媒体教学设备; 5、男性不超过50岁,女性不超过45岁,有突出教学能力和成绩的可适当放宽。 薪资福利 1、底薪 全勤奖 课时费 月绩效 岗位补贴 期末绩效 其它补贴 2、寒暑假,带薪休假、每周双休,法定节假日休息; 3、学校免费提供住宿、伙食,购买五险一金; 4、学校为教师成长提供免费的专业培训、职业生涯规划、评职称等专业能力提升服务; 5、教师子女入读本校可享受学费优惠。 应聘办法 请在万行教师人才网上直接投递简历(审核通过后:应聘者将亲笔简历、学历证、教师资格证、获得的各种荣誉证书、身份证、近期4寸生活照片及相关材料复印件寄至我校,或把电子版发到学校校邮箱里,初审符合要求者学校将安排面试。也可直接电话咨询(应聘材料,恕不退还)。)
岗位要求: 1、热爱民办教育事业,为人正直,师德优良,责任心强,有团队合作精神和良好的职业素养; 2、全日制师范本科及以上学历,相关学科毕业,专业基础扎实,持有对应学科的教师资格证; 3、一年以上相关学科教学经验,曾担任班主任工作者、获得优秀班主任、优秀教师优先录取; 4、学习能力强,善于与人沟通,熟悉现代教育技术,熟练操作电脑及多媒体教学设备; 5、男性不超过50岁,女性不超过45岁,有突出教学能力和成绩的可适当放宽。 薪资福利 1、底薪 全勤奖 课时费 月绩效 岗位补贴 期末绩效 其它补贴 2、寒暑假,带薪休假、每周双休,法定节假日休息; 3、学校免费提供住宿、伙食,购买五险一金; 4、学校为教师成长提供免费的专业培训、职业生涯规划、评职称等专业能力提升服务; 5、教师子女入读本校可享受学费优惠。 应聘办法 请在万行教师人才网上直接投递简历(审核通过后:应聘者将亲笔简历、学历证、教师资格证、获得的各种荣誉证书、身份证、近期4寸生活照片及相关材料复印件寄至我校,或把电子版发到学校校邮箱里,初审符合要求者学校将安排面试。也可直接电话咨询(应聘材料,恕不退还)。)
一、基本要求 1.全日制本科及以上学历,专业对口,985/211院校毕业优先,硕士研究生及以上学历优先; 2.持相应任教学科教师资格证(应届生可入职一年内考取); 3.语文教师普通话水平要求二甲以上,英语教师需持英语专八证书; 4.有毕业班或班主任工作经验者优先; 5.学科业务精湛,专业功底扎实; 6.年龄原则上不超过40岁,身心健康,能全面履行岗位职责; 7.品行端正,具备良好的职业素质; 8.曾获市级以上优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者、名师(名班主任)工作室主持人、学科带头人、骨干教师等,或获市级以上教学比赛一等奖的,优先考虑。 二、岗位要求 (一)学科带头人 1.具有八年以上相应学科中小学教学经验,五年以上毕业班教学或班主任工作经历,并有两年以上管理或组织教研经验; 2.具有较强的教学业务能力,扎实的专业功底,通晓初中本专业各年级教材,能胜任初中各年级教学; 3.具有较强的教学和德育研究能力,能带领教师开展教育教学研究,能承担学校或区级以上研究课题; 4.具有丰富的竞赛指导经验,指导的学生曾获市级一等奖以上奖项; 5.善于团队打造,培养青年教师; 6.曾获省特级教师、名师、教学能手等荣誉称号的,优先考虑。 7.特别优秀的教师,条件可适当放宽。 (二)骨干教师 1.八年以上相应学科教学经验; 2.五年以上毕业班教学或班主任工作经历; 3.经历过至少三轮的循环教学且成绩优秀者优先。 4.特别优秀的教师,条件可适当放宽。 (三)优秀青年教师 1.国内前八所优秀师范院校毕业或985/211院校毕业,艺体老师除以上,还可以是知名体艺院校毕业。 2.热爱教育,喜欢学生,具体成为一名优秀教师的潜质。 3.具备两年以上相应学科教学经验,且成绩优异; 4.有一年以上毕业班教学或班主任工作经历优先; 三、福利待遇 (一)税前综合年薪: 1.学科带头人:30-50万; 2.骨干教师:初中18-30万 3.优秀青年教师:初中15-20万 4.特别优秀者薪资可以一人一议。 5.工作中看能力、看付出,看业绩,体现多劳多得,优质优酬。 (二)五险一金,吃住无忧: 购买广州五险一金,提供教职工公寓,免费提供工作日三餐;享受系统完善的工会福利;子女就读本校享两折优惠;寒暑假带薪休假。 (三)提供宽广的发展平台、全方位的教师培训体系和专业上升通道;继续教育、培训、职称评定与公办学校同步。 (四)追寻教育理想、充满人文关怀的团队氛围,简单做人、快乐做事、崇尚才能、崇尚业绩的简单纯粹的管理文化。
岗位要求: 1、热爱民办教育事业,为人正直,师德优良,责任心强,有团队合作精神和良好的职业素养; 2、全日制师范本科及以上学历,相关学科毕业,专业基础扎实,持有对应学科的教师资格证; 3、一年以上相关学科教学经验,曾担任班主任工作者、获得优秀班主任、优秀教师优先录取; 4、学习能力强,善于与人沟通,熟悉现代教育技术,熟练操作电脑及多媒体教学设备; 5、男性不超过50岁,女性不超过45岁,有突出教学能力和成绩的可适当放宽。 薪资福利 1、底薪 全勤奖 课时费 月绩效 岗位补贴 期末绩效 其它补贴 2、寒暑假,带薪休假、每周双休,法定节假日休息; 3、学校免费提供住宿、伙食,购买五险一金; 4、学校为教师成长提供免费的专业培训、职业生涯规划、评职称等专业能力提升服务; 5、教师子女入读本校可享受学费优惠。 应聘办法 请在万行教师人才网上直接投递简历(审核通过后:应聘者将亲笔简历、学历证、教师资格证、获得的各种荣誉证书、身份证、近期4寸生活照片及相关材料复印件寄至我校,或把电子版发到学校校邮箱里,初审符合要求者学校将安排面试。也可直接电话咨询(应聘材料,恕不退还)。)
一、基本要求 1.全日制本科及以上学历,专业对口,985/211院校毕业优先,硕士研究生及以上学历优先; 2.持相应任教学科教师资格证(应届生可入职一年内考取); 3.语文教师普通话水平要求二甲以上,英语教师需持英语专八证书; 4.有毕业班或班主任工作经验者优先; 5.学科业务精湛,专业功底扎实; 6.年龄原则上不超过40岁,身心健康,能全面履行岗位职责; 7.品行端正,具备良好的职业素质; 8.曾获市级以上优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者、名师(名班主任)工作室主持人、学科带头人、骨干教师等,或获市级以上教学比赛一等奖的,优先考虑。 二、岗位要求 (一)学科带头人 1.具有八年以上相应学科中小学教学经验,五年以上毕业班教学或班主任工作经历,并有两年以上管理或组织教研经验; 2.具有较强的教学业务能力,扎实的专业功底,通晓初中本专业各年级教材,能胜任初中各年级教学; 3.具有较强的教学和德育研究能力,能带领教师开展教育教学研究,能承担学校或区级以上研究课题; 4.具有丰富的竞赛指导经验,指导的学生曾获市级一等奖以上奖项; 5.善于团队打造,培养青年教师; 6.曾获省特级教师、名师、教学能手等荣誉称号的,优先考虑。 7.特别优秀的教师,条件可适当放宽。 (二)骨干教师 1.八年以上相应学科教学经验; 2.五年以上毕业班教学或班主任工作经历; 3.经历过至少三轮的循环教学且成绩优秀者优先。 4.特别优秀的教师,条件可适当放宽。 (三)优秀青年教师 1.国内前八所优秀师范院校毕业或985/211院校毕业,艺体老师除以上,还可以是知名体艺院校毕业。 2.热爱教育,喜欢学生,具体成为一名优秀教师的潜质。 3.具备两年以上相应学科教学经验,且成绩优异; 4.有一年以上毕业班教学或班主任工作经历优先; 三、福利待遇 (一)税前综合年薪: 1.学科带头人:30-50万; 2.骨干教师:初中18-30万 3.优秀青年教师:初中15-20万 4.特别优秀者薪资可以一人一议。 5.工作中看能力、看付出,看业绩,体现多劳多得,优质优酬。 (二)五险一金,吃住无忧: 购买广州五险一金,提供教职工公寓,免费提供工作日三餐;享受系统完善的工会福利;子女就读本校享两折优惠;寒暑假带薪休假。 (三)提供宽广的发展平台、全方位的教师培训体系和专业上升通道;继续教育、培训、职称评定与公办学校同步。 (四)追寻教育理想、充满人文关怀的团队氛围,简单做人、快乐做事、崇尚才能、崇尚业绩的简单纯粹的管理文化。
一、基本要求 1.全日制本科及以上学历,专业对口,985/211院校毕业优先,硕士研究生及以上学历优先; 2.持相应任教学科教师资格证(应届生可入职一年内考取); 3.语文教师普通话水平要求二甲以上,英语教师需持英语专八证书; 4.有毕业班或班主任工作经验者优先; 5.学科业务精湛,专业功底扎实; 6.年龄原则上不超过40岁,身心健康,能全面履行岗位职责; 7.品行端正,具备良好的职业素质; 8.曾获市级以上优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者、名师(名班主任)工作室主持人、学科带头人、骨干教师等,或获市级以上教学比赛一等奖的,优先考虑。 二、岗位要求 (一)学科带头人 1.具有八年以上相应学科中小学教学经验,五年以上毕业班教学或班主任工作经历,并有两年以上管理或组织教研经验; 2.具有较强的教学业务能力,扎实的专业功底,通晓初中本专业各年级教材,能胜任初中各年级教学; 3.具有较强的教学和德育研究能力,能带领教师开展教育教学研究,能承担学校或区级以上研究课题; 4.具有丰富的竞赛指导经验,指导的学生曾获市级一等奖以上奖项; 5.善于团队打造,培养青年教师; 6.曾获省特级教师、名师、教学能手等荣誉称号的,优先考虑。 7.特别优秀的教师,条件可适当放宽。 (二)骨干教师 1.八年以上相应学科教学经验; 2.五年以上毕业班教学或班主任工作经历; 3.经历过至少三轮的循环教学且成绩优秀者优先。 4.特别优秀的教师,条件可适当放宽。 (三)优秀青年教师 1.国内前八所优秀师范院校毕业或985/211院校毕业,艺体老师除以上,还可以是知名体艺院校毕业。 2.热爱教育,喜欢学生,具体成为一名优秀教师的潜质。 3.具备两年以上相应学科教学经验,且成绩优异; 4.有一年以上毕业班教学或班主任工作经历优先; 三、福利待遇 (一)税前综合年薪: 1.学科带头人:30-50万; 2.骨干教师:初中18-30万 3.优秀青年教师:初中15-20万 4.特别优秀者薪资可以一人一议。 5.工作中看能力、看付出,看业绩,体现多劳多得,优质优酬。 (二)五险一金,吃住无忧: 购买广州五险一金,提供教职工公寓,免费提供工作日三餐;享受系统完善的工会福利;子女就读本校享两折优惠;寒暑假带薪休假。 (三)提供宽广的发展平台、全方位的教师培训体系和专业上升通道;继续教育、培训、职称评定与公办学校同步。 (四)追寻教育理想、充满人文关怀的团队氛围,简单做人、快乐做事、崇尚才能、崇尚业绩的简单纯粹的管理文化。
一、基本要求 1.全日制本科及以上学历,专业对口,985/211院校毕业优先,硕士研究生及以上学历优先; 2.持相应任教学科教师资格证(应届生可入职一年内考取); 3.语文教师普通话水平要求二甲以上,英语教师需持英语专八证书; 4.有毕业班或班主任工作经验者优先; 5.学科业务精湛,专业功底扎实; 6.年龄原则上不超过40岁,身心健康,能全面履行岗位职责; 7.品行端正,具备良好的职业素质; 8.曾获市级以上优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者、名师(名班主任)工作室主持人、学科带头人、骨干教师等,或获市级以上教学比赛一等奖的,优先考虑。 二、岗位要求 (一)学科带头人 1.具有八年以上相应学科中小学教学经验,五年以上毕业班教学或班主任工作经历,并有两年以上管理或组织教研经验; 2.具有较强的教学业务能力,扎实的专业功底,通晓初中本专业各年级教材,能胜任初中各年级教学; 3.具有较强的教学和德育研究能力,能带领教师开展教育教学研究,能承担学校或区级以上研究课题; 4.具有丰富的竞赛指导经验,指导的学生曾获市级一等奖以上奖项; 5.善于团队打造,培养青年教师; 6.曾获省特级教师、名师、教学能手等荣誉称号的,优先考虑。 7.特别优秀的教师,条件可适当放宽。 (二)骨干教师 1.八年以上相应学科教学经验; 2.五年以上毕业班教学或班主任工作经历; 3.经历过至少三轮的循环教学且成绩优秀者优先。 4.特别优秀的教师,条件可适当放宽。 (三)优秀青年教师 1.国内前八所优秀师范院校毕业或985/211院校毕业,艺体老师除以上,还可以是知名体艺院校毕业。 2.热爱教育,喜欢学生,具体成为一名优秀教师的潜质。 3.具备两年以上相应学科教学经验,且成绩优异; 4.有一年以上毕业班教学或班主任工作经历优先; 三、福利待遇 (一)税前综合年薪: 1.学科带头人:30-50万; 2.骨干教师:初中18-30万 3.优秀青年教师:初中15-20万 4.特别优秀者薪资可以一人一议。 5.工作中看能力、看付出,看业绩,体现多劳多得,优质优酬。 (二)五险一金,吃住无忧: 购买广州五险一金,提供教职工公寓,免费提供工作日三餐;享受系统完善的工会福利;子女就读本校享两折优惠;寒暑假带薪休假。 (三)提供宽广的发展平台、全方位的教师培训体系和专业上升通道;继续教育、培训、职称评定与公办学校同步。 (四)追寻教育理想、充满人文关怀的团队氛围,简单做人、快乐做事、崇尚才能、崇尚业绩的简单纯粹的管理文化。
岗位要求: 1、热爱民办教育事业,为人正直,师德优良,责任心强,有团队合作精神和良好的职业素养; 2、全日制师范本科及以上学历,相关学科毕业,专业基础扎实,持有对应学科的教师资格证; 3、一年以上相关学科教学经验,曾担任班主任工作者、获得优秀班主任、优秀教师优先录取; 4、学习能力强,善于与人沟通,熟悉现代教育技术,熟练操作电脑及多媒体教学设备; 5、男性不超过50岁,女性不超过45岁,有突出教学能力和成绩的可适当放宽。 薪资福利 1、底薪 全勤奖 课时费 月绩效 岗位补贴 期末绩效 其它补贴 2、寒暑假,带薪休假、每周双休,法定节假日休息; 3、学校免费提供住宿、伙食,购买五险一金; 4、学校为教师成长提供免费的专业培训、职业生涯规划、评职称等专业能力提升服务; 5、教师子女入读本校可享受学费优惠。 应聘办法 请在万行教师人才网上直接投递简历(审核通过后:应聘者将亲笔简历、学历证、教师资格证、获得的各种荣誉证书、身份证、近期4寸生活照片及相关材料复印件寄至我校,或把电子版发到学校校邮箱里,初审符合要求者学校将安排面试。也可直接电话咨询(应聘材料,恕不退还)。)
1、所有教师要求证件齐全,有先进的教育教学理念,有良好的师德;男教师55岁以下,女教师50岁以下;语文教师普通话水平二甲以上,其它科目教师应达到二乙以上。 2、小学教师本科以上学历,任教经验3年以上学历可放宽。 3、小学高段教师有六年级毕业班带班经验的优先录用。 4、 初中教师本科以上学历有九年级毕业班带班教学经验、熟悉广州中考的优先录用。 5、音乐教师需懂少儿舞蹈编排,会小乐器及鼓号队教学的优先录用。 6、美术教师要求有书法、摄影、手工制作等小特长。 7、体育教师会武术、跆拳道、篮球、足球优先录用。 8、信息技术教师要求会软硬件的维护,懂微信公众号推送及网站维护的优先录用。 9、有软文推广、文案写作、新闻消息等工作经验的教师优先录用。 10、生活指导教师要求有同等工作经验,幼教、体育或护理专业优先录用。 11、特别优秀的应届毕业生可放宽条件,我们更看重教师的实际工作能力和态度。
1.有学校从事少先队辅导员工作经验,多才多艺,熟悉鼓号队工作、学校活动主持。 2、熟悉学生纪律、卫生、日常行为规范等德育工作管理。 3.爱岗敬业,有良好的职业道德素养,能较好地落实国家教育方针政策,有完整的岗位工作信念和思想。年龄在40岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,勤奋努力,能适应民办学校的工作节奏;有团队合作精神,能善于与家长、社会各界人士进行良好的沟通。普通话标准,具有先进的教学理念及创新精神。
应届毕业生(本科、硕士、博士) 要求:国内外综合性大学、重点师范大学毕业的相关专业毕业生,毕业一年内要取得相应教师资格证。
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