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有多年高中教务管理经验
1、成人学历教育咨询
2、为学生提供学历提升解决方案
3、无加班
【岗位职责】 1.负责所教授学科的教学工作,完成教学目标(班课,无任何招生、续费任务); 2.针对学生情况,进行高品质的课程讲授,为学生查漏补缺,帮助学生尽快提高成绩; 3.按要求参与本学科组内教师教研交流、教学研究、集中备课等集体学习与培训; 4.掌握学生的学习、思想情况,及时与班主任或家长进行沟通。 【任职资格】 1、第一学历为统招本科及以上学历,地理相关专业,经验不限; 2、热爱教育行业,理解并认同公司企业文化,可长期; 3、品行好,踏实能吃苦,有责任心,学习能力强、肯钻研,有奉献精神; 4、具备扎实的理论基础,良好的沟通技巧和表达能力; 5、教学经验丰富者优先考虑,学历可放宽。 【薪资收入】 1、工资结构=底薪 课酬工资 学期奖金 年终奖金 班主任费 2、月薪10k以上,年综合收入12w—20w。 【福利待遇】 1、按国家规定缴纳社会保险; 2、教师符合职称评审条件正常享受职称晋升; 3、提供单间、双人间、三人间住房; 4、教职工满足工龄可享受自有商品房分房待遇,内部购房优惠; 5、带薪年假、生日节日礼品、定期团建、员工旅游、月度福利应有尽有。 【职业发展】 1、教学技术晋升路线:初级教师→中级教师→高级教师→特级教师→专家名师 2、教学管理晋升路线:实习教师→正式教师→学科组长→学科负责人→项目负责人→高级合伙人 学校有专业化,系统化的培训;从教学理念,班主任的班级管理,分层教学的教研和教学能力,高效课堂的组建能力,家长的家庭教育能力,过关落实的方式方法等,有一整套的科学的,高效的培养体系。
【岗位职责】 1,负责学科教研教学的规划、执行及优化等工作; 2,负责学科班级管理的引导、监管及反馈等工作; 3,负责按时按质完成教学的计划、讲义及教案等工作; 【任职要求】 1、专业不限,本科及以上学历; 2、心态好,踏实,可长期,能吃苦; 3、教学经验丰富者优先考虑; 4、热爱教育行业,有责任心,具备良好的工作心态; 5、具备扎实的理论基础,良好的沟通技巧和表达能力。 工资待遇: 1、根据学历和经验而定,教学能力优秀者另议。 2、工资结构=基本工资 课酬工资 学期奖金 年终奖金 职级工资 【福利待遇】 单位福利分房;统筹六险;高额学期奖金;免费包住;员工食堂;高额年终奖金;带薪年假;职业终身培训;透明晋升通道;内部多元发展;孩子便捷入学;生日礼品;节日礼品;年度旅游
【岗位职责】 1,负责学科教研教学的规划、执行及优化等工作; 2,负责学科班级管理的引导、监管及反馈等工作; 3,负责按时按质完成教学的计划、讲义及教案等工作; 【任职要求】 1、专业不限,本科及以上学历; 2、心态好,踏实,可长期,能吃苦; 3、教学经验丰富者优先考虑; 4、热爱教育行业,有责任心,具备良好的工作心态; 5、具备扎实的理论基础,良好的沟通技巧和表达能力。 工资待遇: 1、根据学历和经验而定,教学能力优秀者另议。 2、工资结构=基本工资 课酬工资 学期奖金 年终奖金 职级工资 【福利待遇】 单位福利分房;统筹六险;高额学期奖金;免费包住;员工食堂;高额年终奖金;带薪年假;职业终身培训;透明晋升通道;内部多元发展;孩子便捷入学;生日礼品;节日礼品;年度旅游
岗位要求:有2-3年及以上美术画室艺考经验,擅长色彩和素描。
【岗位职责】 1,负责学科教研教学的规划、执行及优化等工作; 2,负责学科班级管理的引导、监管及反馈等工作; 3,负责按时按质完成教学的计划、讲义及教案等工作; 【任职要求】 1、专业不限,本科及以上学历; 2、心态好,踏实,可长期,能吃苦; 3、教学经验丰富者优先考虑; 4、热爱教育行业,有责任心,具备良好的工作心态; 5、具备扎实的理论基础,良好的沟通技巧和表达能力。 工资待遇: 1、根据学历和经验而定,教学能力优秀者另议。 2、工资结构=基本工资 课酬工资 学期奖金 年终奖金 职级工资 【福利待遇】 单位福利分房;统筹六险;高额学期奖金;免费包住;员工食堂;高额年终奖金;带薪年假;职业终身培训;透明晋升通道;内部多元发展;孩子便捷入学;生日礼品;节日礼品;年度旅游
1、按国家规定缴纳社会保险; 2、教师符合职称评审条件正常享受职称晋升; 3、提供单间、双人间、三人间住房,员工食堂; 4、教职工满足工龄可享受自有商品房分房待遇,内部购房优惠; 5、教职工子女可就读本校,按学校规定享受优惠政策; 6、带薪年假、生日节日礼品、定期团建、员工旅游、月度福利应有尽有。
节日福利 员工旅游 学期奖金
*岗位职责及任职要求: (1)热爱教育事业,适应民办学校教学特点,有创业、创新及合作精神;本科以上学历,任职于县级以上重点学校,教育教学业绩突出,普通话标准。有丰富的班主任工作经验或教学教研能力较强者优先。年龄在50岁以下,特别优秀者可适当放宽。 (2)国家重点师范院校的应届本科毕业生或师范院校的优秀应届本科毕业生
岗位职责: 1. 熟悉教学大纲,了解教材编排体系,能根据学生实际情况因材施教,制定科学、有效的教学方案; 2. 帮助学生提高学习能力,养成良好的学习习惯; 3. 能积极参与教学模式创新和教学改革研究,引流本专业课程建设; 任职要求: 1. 热爱教育行业,具备良好的表达沟通技巧,教学方法灵活科学,善于和学生进行交流互动; 2. 能熟练运用现代信息技术手段进行教学; 3. 本科及以上学历,两年以上教学经历,具备相应学科教师资格证; 4. 获得过市(县、区)级骨干教师、教学能手、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;
岗位职责: 1. 熟悉教学大纲,了解教材编排体系,能根据学生实际情况因材施教,制定科学、有效的教学方案; 2. 帮助学生提高学习能力,养成良好的学习习惯; 3. 能积极参与教学模式创新和教学改革研究,引流本专业课程建设; 任职要求: 1. 热爱教育行业,具备良好的表达沟通技巧,教学方法灵活科学,善于和学生进行交流互动; 2. 能熟练运用现代信息技术手段进行教学; 3. 本科及以上学历,两年以上教学经历,具备相应学科教师资格证; 4. 获得过市(县、区)级骨干教师、教学能手、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;
岗位职责: 1. 熟悉教学大纲,了解教材编排体系,能根据学生实际情况因材施教,制定科学、有效的教学方案; 2. 帮助学生提高学习能力,养成良好的学习习惯; 3. 能积极参与教学模式创新和教学改革研究,引流本专业课程建设; 任职要求: 1. 热爱教育行业,具备良好的表达沟通技巧,教学方法灵活科学,善于和学生进行交流互动; 2. 能熟练运用现代信息技术手段进行教学; 3. 本科及以上学历,两年以上教学经历,具备相应学科教师资格证; 4. 获得过市(县、区)级骨干教师、教学能手、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;
*岗位职责及任职要求: (1)热爱教育事业,适应民办学校教学特点,有创业、创新及合作精神;本科以上学历,任职于县级以上重点学校,教育教学业绩突出,普通话标准。有丰富的班主任工作经验或教学教研能力较强者优先。年龄在50岁以下,特别优秀者可适当放宽。 (2)国家重点师范院校的应届本科毕业生或师范院校的优秀应届本科毕业生。
*岗位职责及任职要求: (1)热爱教育事业,适应民办学校教学特点,有创业、创新及合作精神;本科以上学历,任职于县级以上重点学校,教育教学业绩突出,普通话标准。有丰富的班主任工作经验或教学教研能力较强者优先。年龄在50岁以下,特别优秀者可适当放宽。 (2)国家重点师范院校的应届本科毕业生或师范院校的优秀应届本科毕业生。
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