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职位描述: 1、维护好客情关系,定期对客户进行实地或电话拜访; 2、根据目标业绩,完成产品销售任务; 3、及时填写相关销售单据; 4、及时提供市场及客户信息反馈; 5、严格遵守业务员职业操守; 6、其他上级分配的任务。 任职要求: 1、能适应全国各地展会的出差,以及自己外出拓展业务的出差。 2、有良好的沟通能力与应变能力、学习能力。能服从公司安排。 3、有渔业、水产业从业经验者优先。 工作地点:马尾保税区 工作时间:9.10-12.00 1.30-17.30 五天7小时工作制
岗位职责: 1.了解并接受公司文化,管理规定,以及与销售相关的规章 2.负责通过区域客户购买产品或服务来实现销售目标 3.充分掌握相关产品的专业知识从而使客户创造价值 4.负责开发新客户,维护良好的关系,并加大发掘产品的市场占有率 5.跟进未付款项 6.为管理团队收集行业市场信息和最终用户反馈,结合各方意见从而制定销售策略、售后服务,产品改进和新产品开发等 7.与同事合作一起实现团队的目标 8.提交合格的客户关系管理报告和完成每周的目标客户拜访率 9.准时参加销售会议,并能按要求提交销售报告和分析工作 职位要求: 1.大专或以上相关自动化、工程、电子专业教育背景 2.知识:产品应用,行业常识,市场营销 3.工作经验:3年或以上自动化行业销售经验 4.英语:CET4,良好口语,阅读和写作能力 5.熟练使用Excel,Word,Windows和PPT等 6.个性特征:正直诚信,乐意学习,责任感 7.资格证书(如适用):销售谈判,客户沟通技巧
岗位职责: 1.了解并接受公司文化,管理规定,以及与销售相关的规章 2.负责通过区域客户购买产品或服务来实现销售目标 3.充分掌握相关产品的专业知识从而使客户创造价值 4.负责开发新客户,维护良好的关系,并加大发掘产品的市场占有率 5.跟进未付款项 6.为管理团队收集行业市场信息和最终用户反馈,结合各方意见从而制定销售策略、售后服务,产品改进和新产品开发等 7.与同事合作一起实现团队的目标 8.提交合格的客户关系管理报告和完成每周的目标客户拜访率 9.准时参加销售会议,并能按要求提交销售报告和分析工作 职位要求: 1.大专或以上相关自动化、工程、电子专业教育背景 2.知识:产品应用,行业常识,市场营销 3.工作经验:3年或以上自动化行业销售经验 4.英语:CET4,良好口语,阅读和写作能力 5.熟练使用Excel,Word,Windows和PPT等 6.个性特征:正直诚信,乐意学习,责任感 7.资格证书(如适用):销售谈判,客户沟通技巧
岗位职责: 1.了解并接受公司文化,管理规定,以及与销售相关的规章 2.负责通过区域客户购买产品或服务来实现销售目标 3.充分掌握相关产品的专业知识从而使客户创造价值 4.负责开发新客户,维护良好的关系,并加大发掘产品的市场占有率 5.跟进未付款项 6.为管理团队收集行业市场信息和最终用户反馈,结合各方意见从而制定销售策略、售后服务,产品改进和新产品开发等 7.与同事合作一起实现团队的目标 8.提交合格的客户关系管理报告和完成每周的目标客户拜访率 9.准时参加销售会议,并能按要求提交销售报告和分析工作 职位要求: 1.大专或以上相关自动化、工程、电子专业教育背景 2.知识:产品应用,行业常识,市场营销 3.工作经验:3年或以上自动化行业销售经验 4.英语:CET4,良好口语,阅读和写作能力 5.熟练使用Excel,Word,Windows和PPT等 6.个性特征:正直诚信,乐意学习,责任感 7.资格证书(如适用):销售谈判,客户沟通技巧
找工作的伙伴看过来,福利多多
福利前景:
租赁基本每天都可以开单,日收入多,给您最基本的生活保障
有发展(六个月一次竞选管理层,只针对一线人员,无空降兵存在);
有表彰(给您提供五星级酒店场合,金钱荣誉的荣誉表彰);
季度年度旅游(有机会带您家人世界各地包机旅游);
薪资待遇:
无责底薪4500 高达85%的抽成,多劳多得,综合薪资8k-12k左右
职位内容:
1、负责网站的房源信息发布;
2、对客户需要进行接待和带看;
3、促成租房交易,简单好上手。
岗位要求:
1、亲和力强、身体健康、遵纪守法;
2、具有良好的心理素质及服务潜质。
工作时间: 9.00-12.00,14.00-18.00
工作地点:福州五区、闽侯就近安排,家门口距离
有意者可以及时联系(可接受实习生无经验可提供盖章)~
家天下欢迎你的加入~
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有发展(六个月一次竞选管理层,只针对一线人员,无空降兵存在);
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薪资待遇:
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职位内容:
1、负责网站的房源信息发布;
2、对客户需要进行接待和带看;
3、促成租房交易,简单好上手。
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2、具有良好的心理素质及服务潜质。
工作时间: 9.00-12.00,14.00-18.00
工作地点:福州五区、闽侯就近安排,家门口距离
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岗位职责: 1.了解并接受公司文化,管理规定,以及与销售相关的规章 2.负责通过区域客户购买产品或服务来实现销售目标 3.充分掌握相关产品的专业知识从而使客户创造价值 4.负责开发新客户,维护良好的关系,并加大发掘产品的市场占有率 5.跟进未付款项 6.为管理团队收集行业市场信息和最终用户反馈,结合各方意见从而制定销售策略、售后服务,产品改进和新产品开发等 7.与同事合作一起实现团队的目标 8.提交合格的客户关系管理报告和完成每周的目标客户拜访率 9.准时参加销售会议,并能按要求提交销售报告和分析工作 职位要求: 1.大专或以上相关自动化、工程、电子专业教育背景 2.知识:产品应用,行业常识,市场营销 3.工作经验:3年或以上自动化行业销售经验 4.英语:CET4,良好口语,阅读和写作能力 5.熟练使用Excel,Word,Windows和PPT等 6.个性特征:正直诚信,乐意学习,责任感 7.资格证书(如适用):销售谈判,客户沟通技巧
岗位职责: 1.了解并接受公司文化,管理规定,以及与销售相关的规章 2.负责通过区域客户购买产品或服务来实现销售目标 3.充分掌握相关产品的专业知识从而使客户创造价值 4.负责开发新客户,维护良好的关系,并加大发掘产品的市场占有率 5.跟进未付款项 6.为管理团队收集行业市场信息和最终用户反馈,结合各方意见从而制定销售策略、售后服务,产品改进和新产品开发等 7.与同事合作一起实现团队的目标 8.提交合格的客户关系管理报告和完成每周的目标客户拜访率 9.准时参加销售会议,并能按要求提交销售报告和分析工作 职位要求: 1.大专或以上相关自动化、工程、电子专业教育背景 2.知识:产品应用,行业常识,市场营销 3.工作经验:3年或以上自动化行业销售经验 4.英语:CET4,良好口语,阅读和写作能力 5.熟练使用Excel,Word,Windows和PPT等 6.个性特征:正直诚信,乐意学习,责任感 7.资格证书(如适用):销售谈判,客户沟通技巧
岗位职责: 1.了解并接受公司文化,管理规定,以及与销售相关的规章 2.负责通过区域客户购买产品或服务来实现销售目标 3.充分掌握相关产品的专业知识从而使客户创造价值 4.负责开发新客户,维护良好的关系,并加大发掘产品的市场占有率 5.跟进未付款项 6.为管理团队收集行业市场信息和最终用户反馈,结合各方意见从而制定销售策略、售后服务,产品改进和新产品开发等 7.与同事合作一起实现团队的目标 8.提交合格的客户关系管理报告和完成每周的目标客户拜访率 9.准时参加销售会议,并能按要求提交销售报告和分析工作 职位要求: 1.大专或以上相关自动化、工程、电子专业教育背景 2.知识:产品应用,行业常识,市场营销 3.工作经验:3年或以上自动化行业销售经验 4.英语:CET4,良好口语,阅读和写作能力 5.熟练使用Excel,Word,Windows和PPT等 6.个性特征:正直诚信,乐意学习,责任感 7.资格证书(如适用):销售谈判,客户沟通技巧
1、根据集团领导审批的接待申请,做好接待服务管理(包含但不限于宴请时的礼仪接待、接待前准备及接待后的善后工作);
2、协助总裁处理外部公共关系,协调与行业管理机构、协会及其他外联单位的关系;
3、负责总裁日常来访客人的接待、企业讲解、商务外联、宴请随行等工作;
4、负责与大客户(含政府机关、VIP客户、集团客户、企业定制等)合作关系的建立、维护和管理;
5、适时维护大客户关系,定期拜访大客户,及时沟通协调解决客户问题,不断提高客户满意度,延展客户合作可持续性;
6、根据大客户业绩指标要求,回顾达成并提出改善方案和计划;
7、建立、健全大客户档案,确保客户纸质档案、电子台账信息准确、完整;
8、完成领导交办的其他工作。
二、任职要求:
1、年龄要求:23-35岁之间;
2、学历要求:本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先;
3、工作年限:3年以上工作经验,1年以上大中型企业工作经验优先;
4、关键技能:熟悉具有较强的组织、沟通以及人际交往和社会活动能力,具有严密的逻辑思维能力、原则性和保密意识;熟悉商务礼仪;
5、其他要求:良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力,较强的独立工作能力和公关能力;容貌端正,具有良好的职业素养;
6、工作地址:福州。
【主要工作职责】
1. 根据公司市场拓展、收并购战略工作规划,制定拓展计划和相关方案,并主导实施落地;
2. 研究市场动态,组织市场调研与竞争对手分析,拓展信息的收集、整理、分析;为公司开拓市场化物业管理业务提供决策依据;
3. 负责拓展项目的相关数据分析、费用测算,为拓展决策提供依据;参与拓展项目招投标等全部活动;
4. 积极开拓客户资源,制定可行性报告及直接参与商务洽谈,保障公司效益最大化。
【教育水平、年龄要求】
1) 年龄 21-40 岁
2) 本科及以上学历;物业类、房地产、销售类等专业。
3) 拥有广泛社会背景与优质客户资源者,丰富的招投标经验者优先;
4) 擅长EXCEL数据分析及PPT制作。
职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、周末双休、定期体检、补充医疗保险、节日福利、带薪年假
岗位职责:
1、能够独立开发新客户,维护客户;
2、通过微信电话等方式与客户沟通交流,促进订单完成;
3、负责给客户报价,洽谈,签订销售合同,以及后期的跟踪;
4、执行公司制定的月、季、年度销售计划、工作目标;
5、建立客户档案,定期回访客户,优化客户体验;
任职要求:
1、年龄20-33岁,大专以上学历,有同行业销售经验,优秀应届毕业生优先;
2、性格开朗大方,语言组织,表达沟通能力强;
3、工作认真负责,有耐心;
4、无不良商业操作行为,富有工作激情和热情,能承担较大工作压力。
其他:
上班地点:湖里区
上班时间:5天8小时制,双休,不需要加班
薪资:底薪+抽成(月平均工资5000~1.2w)上不封顶
员工福利:缴交医社保,国家法定节假日,绩效奖金,不定时团建,旅游等
工作内容:根据公司要求,完成每天三个客户的拜访任务,主动开拓新客户。上班自由、定期团队活动、晋升空间大。 薪资:补贴3000+奖金+提成、月薪过万不是梦。 工作要求:厦门本地人员,有一定销售经验者优先 时间:前1个月周一至周五:每天上午到公司参加培训(1-2小时左右)。
单位简介: 贝壳是一家互联网的以地产经纪业务为核心房地产经纪有限公司,业务范围覆盖一二手房屋买卖、租赁、资产管理、互联网平台、海外房产、旅居房产、装饰装修等领域。并不断扩大服务区域,开设海外置业,全国化的同时走向全球化。贝壳已成为中国具有影响力的互联网房地产品牌经纪平台之一,致力于成为国内外住宅地产经纪、商业地产服务的领跑者。 【岗位薪资】 1.显性收入:底薪5000元/月 高额提成20%-75%,带薪年假 2.隐性收入:高端人脉积累、视野拓展、广阔晋升、管理经验、轻松简单的工作氛围、全面专业市场知识带薪培训 【其他福利】 1.多重奖励:新人奖、品质奖、伯乐奖、个人月度销冠奖、团队月度奖、职能嘉奖、破纪录奖等等; 2.年度国内外旅游:北京、海南、云南、日本、迪拜、马尔代夫都曾留下我们的身影; 3.重磅奖励:员工父母—人民大会堂国宴 4.医社保、定期体检等等。 【岗位要求】 1.21-35周岁,统招本科起; 2. 出色的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析解决问题的能力及服务意识 3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作; 4. 熟悉房地产相关法律法规与市场发展动态,愿意服务于高端客户,并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力; 5.愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心; 【岗位职责】 1.新员工入职,熟悉了解链家国内外产品信息(北京、上海、美、英、澳、加); 2.详细了解客户的核心诉求,通过内部系统与软件程序精准匹配合适的产品与项目; 3.与客户面对面沟通,通过链家网、贝壳找房、link等科技软件与营销工具进行前期产品匹配; 4.带客户看房、讲盘,为客户提供真实客观的商圈楼盘房源基本信息; 5.为客户定制个性化数据分析报告,通过市场、商圈、项目等对比分析,为客户提供市场报告与投资建议; 6.根据客户需要,为客户提供房产估价方案,通过线上与线下营销方案与活动快速帮助客户实现资产变现与增值; 7.进行磋商、商务谈判,促成成交,帮助客户安全高效完成整个交易流程。 【晋升发展】 1、公司95%的管理人员由内部产生,具有快速的晋升通道 横向晋升(业务层面):A1-A10随着职位级别的增高,工资提成点也会增高 纵向晋升(管理层面):A营销管培生---M店经理---B商圈经理---D运营总经理 管理层面一年内有两次晋升机会,通过考核即可直接晋升。 后台岗位优先内部转岗 【培训体系】 1.师徒制:一对一的师徒辅导,除了工作,还有生活,有句话叫“有事找师傅” 2.内训: (1)针对新人——房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、客户维护、目标管理、 谈判技巧、金融知识、心理学; (2)针对销售精英——百万尖子班; (3)针对管理岗位——黄埔培训班、虎将训练营 3.外训: (1)中层管理者—PMBA课程、EMBA课程; (2)高层管理者----北大、清华总裁培训班,中欧课程 4.行业交流:我们会不定期地请行业中的佼佼者-美国、中国台湾、日本的老师进行交流学习 【工作地点】厦门岛内外就近安排
岗位职责:
1、积极开拓市场,主要针对政府机关、银行、企业事业单位,收集潜在企业客户资料,并进行业务洽谈,实施企业大客户的需求开发和销售计划;
2、主动电话联系客户,与其进行有效的沟通、了解客户反馈的意见和建议;
3、和客户面对面沟通,介绍公司业务,了解客户需求,制定适合客户的福利计划及销售福利相关产品(如:电影票、蛋糕券等);
4、与客户建立良好的关系,维护客户关系,并达成销售。
任职要求:
1、形象气质佳、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,有亲和力,具有一定的公关能力;
2、有责任感和良好的客户服务意识,有极强的进取心,有挑战高薪的勇气;
3、有政企单位/银行对公业务/保险/知识产权/贵金属/卡券礼品/信用卡销售服务等行业经验优先考虑。
福利待遇:
1、薪资架构:底薪5-8K(季度调整)+销售提成+绩效奖金,年收入25-35W;
2、上班时间:五天八小时(弹性上班),周末双休,法定节假日休;
3、五险一金,生日/节日福利,高温福利,定期员工团队拓展;
4、带薪年假5-15天,婚假(结婚礼金),丧假(慰问金),产假(陪产假)等;
5、晋升空间: 客户经理 — 销售组长 — 销售总监 — 区域总经理
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