与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
基本要求 :
(1)年龄:25-45岁;
(2)学历:大专及以上学历;
(3)人缘好,性格开朗,诚实守信,学习能力强;
(4)有良好的沟通能力和自我管理能力,亲和力和责任心强;
(5)有吃苦创业精神和远大抱负;
(6)有团队管理、独立创业经验或者有销售工作经验者优先。
优秀潜质: 我们需要你——
1)不满足于现状,喜欢学习,热爱成长,追求长远的发展。
2)能够抗压,即能够经受住业绩压力,有良好的展业思路和方法,对销售充满热爱与兴趣。
3)喜欢与人打交道的性格,我们的工作是与人打交道的工作,因而需要你具有活泼开朗的
性格,只有这样,才能够充满自信心,朝气和激情,从而更好地开展工作。
4)具有不计前嫌的宽阔胸怀,我们的工作需要你具有一切向前看的精神。因为所有的业绩都是属于过去的,只有不断看到未来,才能不断创造新的业绩。因此不能为过去的事斤斤计较,耿耿于怀,要学会拿得起放得下。
5)具有热爱生活的勇气和信心,只有对生活充满热爱和激情,才能积极接受展业的考验和挑战,使自己变得成熟。
6)懂得珍惜时间资源,相同的时间为什么会有不一样的事业人生,关键在于对时间的利用上存在差异。因此你需要有较强的时间观念,能够很好地运用和支配时间。
7)做事有条有理,中规中矩,我们需要你能够严格遵守营销纪律,执行操作流程,严把品质底线。能够充分利用保险专业知识,并有技巧性地向客户进行产品介绍。
8)思维活跃,想法多;能够审时度势,积极进取;充满耐心和毅力,勇敢地面对营销过程中的困难和问题,尤其是能很好地做好保险营销的创新。
9)沟通畅通,善于合作,我们的工作不是单打独斗,我们需要你具有团队合作精神,大局观,团队意识。
10)如果后几条不满足,参照第一条。只要你喜欢学习,热爱成长,一切都不是问题,我们欢迎你的加入!因为我们能给你:
国际一流培训模式,全方位多层次培训体系,平均投入高于行业2-3倍的培训费用,批量孕育、孵化、育成具有更高的专业能力、服务水平及综合素质的行业“精兵强将”
公司支持:
完善的培训体系:(保险公司最大的福利就是免费的培训,不仅有专业知识培训,更重要的是管理能力的培养)
多样的荣誉体系:(让你在每一阶段都能根据自身实际情况设定发展目标,让追逐荣誉成为动力,激励你在太平人寿的成长,见证你的成功!)
(一)短期激励:TOP精英论坛、TOP组织发展论坛
(二)长期激励:MDRT、LIMRA、IDA华人保险大会、业务精英高峰会、太平商学院、组织发展日、135新人成长日
优质的福利保障:
人性关怀到位 业内少数几家代理人享受社会保险费补贴待遇的寿险公司
尊享优质服务 绩优人员和大团队长每年免费体检,享受公司铂金级客户待遇
提供全面保障 将重大疾病保障列入代理人福利保障
行业领先机制 独享退休机制,实现资产的有效传承
丰厚的收入:高提成佣金 新人培训津贴 续期佣金 继续率奖金 增员奖 育才奖 个人季度奖金 职务津贴 管理津贴 直辖组/部年终奖金 每季度出游方案等。
期待优秀的你的加入!
【职位描述】 1、 负责客户关系巩固与深化,快速促进合同签订; 2、 负责相关项目的合同条款等拟定、投标及谈判; 3、 负责协调项目签约后的相关交付及客户满意度; 4、 负责客情维护及项目回款的及时跟进; 5、 完成公司设置的业绩目标; 6、 完成公司交办的其他任务或工作。 【任职资格】 1、 有十年以上IT行业商务相关工作经验; 2、 有多年金融行业IT咨询方向销售从业经验者优先; 3、 诚信、尽职、有担当,能尽心尽力完成工作; 4、 学历要求:大学本科及以上学历; 5、 其他要求:良好的客户界面,能成熟自信地与客户、同事交流。 本公司拥有较多金融行业的头部客户资源,因此本岗位不需要进行开拓客户,无需陌生拜访等形式。
岗位职责:
1.根据公司年度任务目标,开展区域市场开拓、人脉资源整合和维护,完成年度销售指标。
2.重点负责区域内国网客情关系维护,挖掘客户需求,把握区域市场动态,为公司产品提供拓展思路与方案。
3.与客户建立良好的关系,了解客户的需求,完成从商机收集、客户拜访、项目运作、招投标、合同签订、回款及后续维护等一系列销售动作;
4.开发潜在客户并挖掘客户需求,开发并维护行业渠道;
5.合作伙伴和代理商的开发与管理;
6.负责团队组建,开展部门人员培训、考核及管理,带领团队完成销售目标。
任职资格:
1.本科以上学历,市场营销、电力、自动化等相关专业优先。
2.5年以上电力行业销售经验,其中3年国家电网以上相关行业经验,有国家电网工作经历及人脉资源,有大项目运作的优先。
3.具备卓越的市场开拓与销售技能、优秀的沟通能力与团队协作精神。
岗位职责:
1、完成部门下达的业务客户渠道拓展任务目标;
2、完成部门下达的渠道销售任务目标;
3、渠道客户运营,做好客情维护(商超
岗位职责:1、负责新客户开拓,客户信息的搜集;2、与客户进行沟通,及时掌握客户需要,了解客户状态;3、定期对客户档案进行分析、整理,管理、维护客户数据库;4、促成交易的成功,并进行合同的谈判与签订;5、负责收集市场和行业政策材料,侦测市场发展方向。任职要求:1.中专以上学历,学习能力强,积极主动;2.耐心、细心、抗压性能杠杠好,有拼劲;3.高颜值,有斗志,挣钱欲望足优先录取。福利优厚:1)无责底薪5000元 高额提成(15%-50%跳点);2)带薪培训(终身) 入职五险 工作满年限配公积金 居住证 工龄工资;3)收入公平:努力决定业绩,业绩决定提成;努力越多,收入越高,永不封顶;4)人情味足:婚假产假生日假恩恤假病假尽有;5)业绩卓越者可进入美联精英会,每年出境游任你选嗨翻天。全方位培训:1、免费培训,制定成长计划。2、良好的办公环境,高效的网络使用资源,成熟完善的培训体系。3、资深从业人员一对一培训,手把手教学。4、经理指导、资深经纪人带领、帮助新员工能够快速成单。本公司非长期招聘,欢迎有自信心、有潜力和责任心的年轻人加入,不要错过时机
销售经理
岗位职责:
我们常年举办高尔夫赛事活动(平均一个星期3场),通过高尔夫赛事活动,服务高净值客户群体,依据客户的资产规模、理财、保险需求,提供综合性咨询服务,并利用金融保险工具制定适合方案。
1、通过我们的高尔夫赛事活动服务高净值个人客户,与客户建立长期良好的合作关系。
2、负责营销活动的策划和落地实施,监督执行过程,确保销售指标完成
3、负责与相关渠道机构进行合作,共同打造百业联盟的生态圈
4、筹划组建自已的营销队伍
任职要求:
1、市场营销,金融或法律相关专业或金融类行业背景优先;
2、具备一定的市场分析及判断能力,有良好的产品意识;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧、具有亲和力;
4、有责任心、有团队协作精神、善于挑战。
欢迎有激情、有梦想的您加入我们,您将拥有:
1、免费学习高尔夫,和行业内 业绩最好 的团队一起发展
2、拥有全北京百分之九十以上的高尔夫平台和百业联盟平台和资源
3、全方面、深层次的专业培训 快速打造一个全新、职业、专业的你
4、薪水收入方面,你将收获你之前的3-5倍薪水,助你快速圆梦
职位福利:绩效奖金、弹性工作、员工旅游、出国游、定期团建、项目奖金、带团队、大牛带队
职责描述: 1、产品创新与升级:结合公司战略、非车布局规划、市场调研和渠道需求,设计和开发非车新产品; 2、产品推动与支持:通过业务推动、销售指引、产品培训、话术和工具开发等方式,促进非车业务达成; 3、机构和渠道支持:提供日常核保支持、产品开发支持、系统对接支持、日常答疑、疑难解决等; 4、配合产品合规管理:在非车产品的业务核保、协议审核、信息披露、产品上线、系统对接、单证管理、客户服务等环节,配合合规工作。 任职要求: 1、硕士及以上学历,保险、金融、经济等相关专业优先; 2、两年及以上保险行业工作经验,了解非车财产险的相关业务内容,从事过保险公司产品管理、业务规划、合规管理等相关工作者优先,优秀应届毕业生亦可考虑; 3、具有良好的资源重组及整合能力、优秀的沟通及协调能力、优秀的团队协作精神,良好的自我驱动力; 4、学习能力强,具有创新意识,始终秉持年轻心态,在变革时代能够不断更迭认知及拓宽格局。
1、依据公司整体战略,组织制定营销战略规划,组织全国市场销售推广工作。 2、依据公司整体销售目标,提交销售计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务。 3、对营销整体费用进行控制。 4、推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步。 5、建设和管理高素质的营销团队,指导其完成公司计划,市场营销任务。6、了解行业动态和竞争对手发展变化,不断改善营销策略。7、负责协调涉及市场活动的各种关系招聘要求:1、3年以上安防、智能交通、智能化行业销售或市场岗位工作经验,担任销售、市场管理职位3年以上;2、具有较强的市场开发和业务拓展能力;3、具有较强的商务能力、熟悉行业产品及性能特点,可独立制订市场推广方案;4、具备优秀的团队合作意识和强烈的责任心,具有良好的团队建设能力和高度的敬业精神;5、有良好的整体市场策略、策划和综合销售管理经验,能结合公司发展实际制订不同时期的销售策划与方案,并达成销售目标;6、有一定的行业资源者优先考虑。
职责描述:
1、根据公司的整体销售计划安排,进行企业客户开发及维护 ;
2、通过各种有效的方式收集,整理和分析开发潜在客户信息 ;
3、接受客户咨询,了解客户的需求,制定方案,跟踪项目进展,提交报价单和合同,并对客户关系进行长期维护 ;
4、完成销售所涉及的各种表格及提交工作报告和销售计划 ;;
5、拓展区域重点合作伙伴,与区域重点渠道建立良好、持续的合作关系;
6、深度挖掘区域重点客户的潜在需求,主导商机全过程并成交,为客户提供满意的解决方案;
7、帮助客户分析其业务模式,深挖客户真实需求,向客户提供产品与服务;
8、根据行业发展和竞争环境,拓展公司产品生态系统上下游资源,为公司接入高质量的客户资源。
任职要求:
1、本科院校计算机相关专业毕业;
2、1~3年软件行业销售经验;
3、学习能力强,沟通良好;
4、在本地生活多年,有本地资源优先;
5、有软件技术或工程背景优先考虑。
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、餐补、带薪年假、弹性工作、定期体检、员工旅游
负责厨卫部能率品牌销售
岗位职责:
1,我们部门是主要针对的是高尔夫球的这一类高净值客户,带你的领导是从业高尔夫行业20余年,也是公司高尔夫事业部的创始人之一。入职后免费提供高尔夫知识培训和学习,提供拓客平台
2、为客户提供保险产品咨询、为客户匹配适合的保险、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;
3、维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度。
任职资格:
1、25-55周岁,大专以上学历;
2、形象气质俱佳;
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;
4、有良好的沟通及团队协作能力;
5、有过创业经历者优先,从事过高尔夫相关职业/销售/金融/教育/财务工作者优先。
职位福利:带团队、出国游、周末双休、无试用期、补充医疗保险、佣金 各种福
工作内容: 负责线上与客户沟通,在线解决客户提出的问题,活跃气氛,与淘宝客服类似,简单易操作,不含任何销售性 基本要求: 1.年龄18-25周岁 2.基本电脑操作 3.基本沟通能力,公司提供基本话术 薪资待遇: 1.无责任底薪2500起步加提成,综合薪资6000-8000,优秀者上不封顶。 2.免费提供吃住,新租的宿舍楼和新开的食堂。 3.满一个月给交五险。 4.上班时间早八晚五,每周单休,休息时间自己选择,节假日正常休息 5.带薪年假,节日福利。
岗位职责:主要负责客户信用、档案管理与各分公司销售费用管理工作。
1、统计各分公司销售费用,并做好监督管理工作;
2、分类管理客户信用等级,控制客户赊销额度。
3、建立有效的客户信息档案,并定期管理与维护;
4、完成领导交办的其他工作;
任职要求:
1、统招本科及以上学历,专业不限,理科生优先;
2、有过相关工作经验者优先,接受优秀应届毕业生;
3、在校期间担任过社团、学生会干部优先;
4、性格开朗,逻辑思维能力强,对数据敏感,具有良好的沟通表达能力。
职责描述:租车出行业务-针对下单后未支付的客户,电话回访客户询问未支付原因,解决客户疑问,协助客户完成支付。 任职要求: 1、年龄18-35岁,有销售经验优先。 2、电脑打字操作熟练,语言沟通能力强。 工作简单易上手,业务知识培训1-2天即可入职。
岗位主要工作内容: 负责机器人的市场开发,自动化设备及生产线的销售 任职要求:有焊接设备或焊接机器人销售经验三年以上,有做销售方案的经历
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com