与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责:
1、了解客户的需求,帮他们推荐合适的新能源汽车产品及解决方案;
2、掌握产品及汽车市场活动最新动态,提升消费者满意度及品牌形象。
岗位要求:
1、具有较强的学习和沟通能力;
2、具备良好的客户服务意识;
3、具备优秀的团队协作精神;
4、勇于创新和承担责任,不惧挑战,乐于分享;
5、本科及以上学历,1年新能源汽车销售经验优先。
岗位职责:1.统一营销策划,负责样板医院拓展工作和处方医生的对接工作。2.负责对市场潜力的分析以及二级以上医疗机构的档案、竞品信息、品种竞争力的收集和分析。3.围绕产品的专业营销和销售管理,发展不同模式的业务类型,实行垂直管理,实现核心标杆目标医院的宣传效应。4.招商业务实行市场下沉,医疗机构广泛开展,以最有力的资源快速打开销售瓶颈、维稳上量。5.统筹开展直营佣金合作和精细化招商的协同工作。岗位要求:1.制药工程、药学、医药专业优先。2.有医药销售工作经验优先。3.做事认真踏实为人正直诚恳,积极主动,乐观开朗,具有良好的团队精神。4.共招5位华东地区、华北地区、东北地区、西南地区、西北地区业务负责人。5.工作地点上海、广州、成都、西安、北京,以下地址随机分配并非实际工作地点。 职能类别:商务主管/专员
你需要做的是负责中央空调系统节能改造、升级改造等业务销售跟进,达成销售目标。你将会怎么做? 通过频繁的客户拜访熟悉客户冷冻机房、暖通空调系统、控制系统的构成及特点,了解客户诉求、发现各类潜在的业务机会,了解客户预算编定时间或投资计划;? 挖掘客户机房更新、节能改造、系统升级等需求,重点推动暖通系统相关的产品及延伸服务的销售;? 向客户管理人员提供业务方案并进行可行性沟通,跟进业务机会直至实现业务签约,并完成销售业务的定单跟进、业务实施、供应商协调、开票确认收入、收款等全部工作;? 向客户介绍JCI的服务产品、服务理念,提升客户满意度和建立信任关系;? 了解客户需求和客户满意度变化,及时反馈给配合的服务人员或上级主管以便做出相关行动;? 了解市场信息及竞争对手动态并扩大业务机会信息来源,及时向公司反馈。我们期待的是要求? 工科背景,大学本科或以上学历,制冷或暧通空调专业尤佳;? 有相关行业工作经验两年以上;? 良好的沟通技能和商务洽谈能力,良好的口头和书面表达能力,善于与各类人员打交道并快速建立信任关系。优先考虑的? 熟悉中央空调机房系统、水系统、末端空调系统、控制系统的基本构成特点;? 强烈的学习欲望和良好的学习能力;? 有较强的承压能力,面对压力能进行自我调整并积极工作寻求解决之道。 职能类别:销售工程师
主要工作职责:
1、 全面负责公司三大平台的项目管理:数据信息类项目、咨询调研类项目、媒体会议类项目。包括不限于目标客户的接洽、需求沟通、项目执行并达成客户合作意向;
2、 在维护好现有目标客户的基础上,通过各种途径开发新客户、新项目,为公司开拓行业优质资源;
3、 与公司内部市场、数据、咨询、媒体等部门在执行层面建立联系,作为公司与客户之间的联络桥梁,对外代表公司,对内与相关团队紧密合作,满足客户需求确保项目完成;
4、 领导交付的其他工作内容。
岗位要求:
1、 1年左右销售工作经验,优秀应届毕业生可适当放宽;
2、 本科以上学历,药学、临床医学、市场营销等相关专业优先;
3、 有一定的英文水平和计算机应用能力;
4、 客户至上,善于表达和沟通,具备讲解能力和客户关系维护能力;
5、 有信息咨询类产品项目管理经验及客户资源者优先;
6、 为人正直诚信,吃苦耐劳,能接受出差;
7、 有高度的责任心和开拓精神,具备团队合作及协调能力。
职责描述:
?负责所辖区域内高端客户的沟通维护工作,及时处理客户的服务要求,维护与客户的良好关系;
?负责所辖区域的客户开发与维护,建立并及时更新客户资料,按公司相关要求完成医药信息产品及其它产品的推广、宣传及销售等工作;
?根据市场需求,对区域内竞争对手的信息进行搜集分析,协助公司的医药信息产品研发部门开展客户分析研究和产品改进工作;
?严格遵守公司的各项管理、营销政策,有效的执行公司的市场计划和市场监管调控政策;
?对团队业绩负责,对团队人员管理
?完成部门及公司领导安排的其他工作内容。
任职资格:
?本科以上学历,医学、药学、市场营销等相关专业;
?具备医药信息行业知识,了解医药行业发展状况,有医药信息服务、广告销售培训者佳;
?工作经验:3-5年医药(信息)产品推广经验或市场管理经验,有信息咨询类产品经验及客户资源者优先;
?技能技巧:熟悉本岗位相关法律、法规、政策,熟悉office办公软件
1、大专及以上学历,市场营销、计算机、通信或相关专业优先,有相关行业工作者优先,接受应届毕业生;
2、反应敏捷、表达能力强,有较强的沟通能力和客户开发能力,具备团队协作精神,能承受较大的工作压力;
岗位职责:
1、从事针对北京地区智能楼宇、企事业单位用户的市场开发和拓展;
2、互联网络接入及服务器托管业务的合作洽谈及签约;
3、负责区域市场信息的收集及竞争对手的分析;
4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
基本要求 :
(1)年龄:25-45岁;
(2)学历:大专及以上学历;
(3)人缘好,性格开朗,诚实守信,学习能力强;
(4)有良好的沟通能力和自我管理能力,亲和力和责任心强;
(5)有吃苦创业精神和远大抱负;
(6)有团队管理、独立创业经验或者有销售工作经验者优先。
优秀潜质: 我们需要你——
1)不满足于现状,喜欢学习,热爱成长,追求长远的发展。
2)能够抗压,即能够经受住业绩压力,有良好的展业思路和方法,对销售充满热爱与兴趣。
3)喜欢与人打交道的性格,我们的工作是与人打交道的工作,因而需要你具有活泼开朗的
性格,只有这样,才能够充满自信心,朝气和激情,从而更好地开展工作。
4)具有不计前嫌的宽阔胸怀,我们的工作需要你具有一切向前看的精神。因为所有的业绩都是属于过去的,只有不断看到未来,才能不断创造新的业绩。因此不能为过去的事斤斤计较,耿耿于怀,要学会拿得起放得下。
5)具有热爱生活的勇气和信心,只有对生活充满热爱和激情,才能积极接受展业的考验和挑战,使自己变得成熟。
6)懂得珍惜时间资源,相同的时间为什么会有不一样的事业人生,关键在于对时间的利用上存在差异。因此你需要有较强的时间观念,能够很好地运用和支配时间。
7)做事有条有理,中规中矩,我们需要你能够严格遵守营销纪律,执行操作流程,严把品质底线。能够充分利用保险专业知识,并有技巧性地向客户进行产品介绍。
8)思维活跃,想法多;能够审时度势,积极进取;充满耐心和毅力,勇敢地面对营销过程中的困难和问题,尤其是能很好地做好保险营销的创新。
9)沟通畅通,善于合作,我们的工作不是单打独斗,我们需要你具有团队合作精神,大局观,团队意识。
10)如果后几条不满足,参照第一条。只要你喜欢学习,热爱成长,一切都不是问题,我们欢迎你的加入!因为我们能给你:
国际一流培训模式,全方位多层次培训体系,平均投入高于行业2-3倍的培训费用,批量孕育、孵化、育成具有更高的专业能力、服务水平及综合素质的行业“精兵强将”
公司支持:
完善的培训体系:(保险公司最大的福利就是免费的培训,不仅有专业知识培训,更重要的是管理能力的培养)
多样的荣誉体系:(让你在每一阶段都能根据自身实际情况设定发展目标,让追逐荣誉成为动力,激励你在太平人寿的成长,见证你的成功!)
(一)短期激励:TOP精英论坛、TOP组织发展论坛
(二)长期激励:MDRT、LIMRA、IDA华人保险大会、业务精英高峰会、太平商学院、组织发展日、135新人成长日
优质的福利保障:
人性关怀到位 业内少数几家代理人享受社会保险费补贴待遇的寿险公司
尊享优质服务 绩优人员和大团队长每年免费体检,享受公司铂金级客户待遇
提供全面保障 将重大疾病保障列入代理人福利保障
行业领先机制 独享退休机制,实现资产的有效传承
丰厚的收入:高提成佣金 新人培训津贴 续期佣金 继续率奖金 增员奖 育才奖 个人季度奖金 职务津贴 管理津贴 直辖组/部年终奖金 每季度出游方案等。
期待优秀的你的加入!
职位描述
* 依托世界五百强企业中国人寿保险公司战略平台,轻松挑战百万薪资;
* 这里有极具竞争力的底薪(有责)和无上限的综合收入,健全的培训,健全的晋升通道;
* 海量的客户活动和支持,百万经理人一对一帮扶,轻松踏上职业新赛道;
* 你要做的只是勇敢踏出迈向成功的第一步!
公司地址:北京市东城区东中街32号
上班时间:早上8:30~10:30,下午自由安排,周末双休,法定节假日放假。
工作职责:
(一)岗位职责
1、完成公司安排的各种培训课程,提升专业能力,成为兼具医养、理财、保险相关领域的专业人才;
2、了解客户需求,为客户量身定制投保方案;
3、协助客户签订保单,完成续期缴费,为客户提供优质的售后服务;
4、邀约客户参加公司活动,参观燕园养老社区、九宫山纪念园等,帮助客户深度了解泰康文化,体验高品质附加价值; 5、诚实守信、勤勉自律,坚信耕耘自有收获时;
任职要求:
1、25到45岁;
2、大专以上学历(学信网可查);
3、有责任心,有服务意识 ,有“客户至上”的服务精神;
5、逻辑思维强,具备一定的学习和沟通协调能力。
6、对现有工作、生活状态不满意,寻求突破,渴望改变现状,实现高薪梦想;
7、具有销售类工作经验者优先。
基本要求:
1 .25至45周岁;
2.大专及以上学历;
3.相貌端正,身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录;
4.有团队合作意识、任感和较强的执行能力;
5.认真对待工作,心态积极乐观,沟通能力强,具有一定的工作承受能力;
6.有相关工作经验者优先。
工作职责:
1.根据公司及销售部门任务展开销售工作;
2.对现有市场及客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标;
3.根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案;
4.负责协调各种内外资源,解决在销售过程中出现的问题,提高客户满意度;
5.通过客户回访,及时了解客户需求及潜在需求,促成二次开发;
6.完成上级领导交代的其他任务。
任职福利:
1.拥有比较完善的培训课程,根据员工不同发展阶段,提供销售到管理岗位的内部培训;
2.提供发展渠道,定期晋升人才;
3.提供新人津贴,帮助员工健康起步,根据不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴;
4.根据不同职级提供涵盖意外、住院医疗、身故等多项大额保险保障。
优质的福利保障:
1.人性关怀到位业内少数几家代理人享受社会保险费补贴待遇的寿险公司
2.尊享优质服务绩优人员和大团队长每年免费体检,享受公司铂金级客户待遇
3.提供全面保障将重大疾病保障列入代理人福利保障行业领先机制独享退休和继承机制,实现资产的有效传承
丰厚的收入:高提成佣金 新人训练津贴 续期佣金 继续率奖金 增员奖 育才奖 个人季度奖金 职务津贴 管理津贴 直辖组/部年终奖金 每季度出国游方案等。
职位福利:绩效奖金、周末双休、不加班、五险一金、弹性工作、带团队、定期团建
岗位职责:
1、根据公司年度整体运营规划目标,配合市场运营总监挖掘、拓展合作渠道及具体方案落地执行,并能独自长期维护渠道合作关系;
2、熟悉外部渠道推广,挖掘新用户来源,持续思考新用户获取的增长点,为社群拉新负责;
3、以社群运营为基础推广公司品牌、产品及服务,提高品牌知名度、认知度,查看推广效果及详细运营数据,并根据效果反馈提出调整方案;
4、根据推广渠道以及社群需要,产出相应推广物料或提出相应需求;
任职要求:
1、专科及以上学历;
2、1年左右社群运营经验。有社群运营相关经验者优先考虑;
3、高执行力,有一定的抗压能力;
4、具有良好的沟通理解能力和团队协作精神,热爱本职工作,责任心强;
职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、全勤奖、员工旅游、节日福利
工作内容:
1、室内办公,主要通过电话和微信两种形式解答客户疑问,做好信息登记和新产品通知,公司提供优质客户资源,维护好和老客户的关系等。
2、记录区分意向客户,做好登记并进行分析。
3、负责做好客户信息的收集与分类工作,完善客户资料。
岗位要求:
1、22-45周岁,男女不限,大专及以上学历。
2、普通话标准,善于表达,有一定的抗压能力。
薪资福利:
1、新人津贴 奖金 佣金,上不封顶。
2、商业保险(医疗 意外 养老金等)。
3、周末双休、国家法定节假日休息。
本岗位为中国人寿北京市分公司直招,非中介。应聘者可放心投递!
职位福利:全勤奖、补充医疗保险、弹性工作、周末双休
职位亮点:最大险企
1、接待店面到访客户,讲解产品知识及软装设计服务,销售产品和设计方案,促成签单;
2、新老客户关系维护,意向客户开发与跟踪成交,收集并反馈客户意见提出改进建议;
3、核实客户订单信息,保证订单内容正确无误,沟通协调处理客户订单交付及售后问题;
4、遵照公司制定的规章制度,维护店面的整洁,产品饰品的完好。
任职资格:
1、20-40岁,形象气质佳,有亲和力,谈吐举止得体;
2、具有1年以上销售岗位经验,从事家具、建材类销售岗位者优先;
3、有较强的服务意识,良好的表达沟通能力;
4、诚信的人格品质,开朗的性格,坚忍不拔的意志,团结协作的精神;
5、能承受一定的工作压力,渴望高薪、渴望挑战自我。
薪酬福利:年薪8-18万 购买社保 专业培训辅导 超长春节假期 带薪休假 节日慰问
1 开拓所辖区月内连锁餐饮品牌客户,促进业务合作 2 具备一定餐饮kp资源 3 了解餐饮行业品牌市场发展情况 近两年一直在与餐饮行业客户有业务交流 4 具备一定的大客户谈判能力与技巧 美菜网大客户供应链合作业务 帮助餐饮连锁企业提供供应链服务解决方案,方案包括系统 仓配 商品 财税 供应商管理等整体服务
岗位职责:
1、负责文件资料的整理、归类、建档、保管的日常管理工作;
2、负责销售指标的月度、季度、年度的统计,数据报表和报告的制作、编写;
3、协助业务团队完成销售流向信息的收集、录入、统计、分析等工作;
4、做好电话来访传达及内务衔接、内部会议记录等日常事务工作;
岗位要求:
1、大学本科及以上学历;药学、临床、制药、特医食品、化学生物等相关专业优先;
2、对医药行业有较深入了解,有医药销售、医药学术、医药研发、制药工程、大健康产业从业工作经验者优先;
3、有良好的语言表达能力、沟通能力、组织协调能力及公共关系处理能力;
【工作内容】 1.根据公司业绩要求,有计划的完成个人销售目标。 2.负责客户信息的收集与整理分析,进行有效客户拜访、商务沟通、客情维护等工作。 3.按照公司要求的的市场开发流程、时间节点开展相关工作。 4.负责辖区内相关项目招投标整流程相关工作。 5.达成公司市场开发相关指标。 6.对接辖区各地州相关政府主管部门,掌握当前工伤预防项目开展情况。 7.收集所在辖区内已开展项目服务提供商相关情况及服务现状。 8.持续做好辖区内中标项目客户的关系维护工作。 【工作要求】 1.学历及专业:市场营销相关专业;统招专科以上学历。 2.年龄:27-43岁。 3.经验:需要具备3年以上大客户销售经验,重点在陌拜和面销能力。 【福利待遇】 1、底薪10-18K,面试定薪;项目制提成(年包25W )。 2、享受国家所有节假日及福利,享受各种带薪假期,如产假、婚假、病假等。 3、五险一金,买孝慈基金。 4、入职享受结婚红包,生日礼物,结婚纪念日礼物,每月团建及茶歇。 5、上班时间朝九晚六,双休,加班可调休,或者换成加班工资。 【办公氛围】 1、前卫的办公写字楼,公司设有茶歇区,母婴室,淋浴间,零食柜,图书区。 2、高学历公司,公司都是本科以上学历,高颜值同事,成都总部人员规模200人 ,全国五大办事处,三个分公司。 3、公司注重员工自驱学习,想要进步的请加入我们。 【培训体系】 1、入职培训,新人培训,岗位培训,体系完整。 2、组织行为学培训,管理者培训,每月一次,自我提升。 【公司行业】 1、工伤预防,TO G,冶金,煤矿,化工,建筑,道路运输。 2、朝阳行业,前景可观,龙头企业。 公司主要做工伤预防,对接政府客户,朝阳行业,龙头企业,入职有完善的培训体系,急需优秀人才加入我们~
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