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1、能够独立进行非标机械结构的设计;2、能独立、按时、高质量的完成产品/项目机械部分的设计及项目实施协调工作;3、熟练掌握和使用AutoCAD、ProE/SolidWorks/NX等设计软件;4、规范、及时提交设计文档及相关资料;5、能够对装配、加工中出现的问题进行指导及动手调试。任职资格:1、 机械设计专业,大专以上学历,熟练运用二维、三维设计软件,熟知设计规范、常识,熟悉机械加工工艺、气动原理,各类传感器等;2、 擅长机非标械结构设计或机电一体化产品设计, 有5年以上项目机械部分独立设计能力及机械项目实施经验,工作高效,有良好的沟通能力;3、有教学设备,仪器先关设计经验者优选;4、身体健康、品行端正,爱岗敬业,好学上进,富有责任感和团队精神,有良好的自我管理能力和职业素养。 年龄要求:25-35岁 职能类别:机械工程师 关键字:机械设计工程师结构设计师结构工程师自动化
1、45周岁以内,男女不限; 2、同岗位二年以上经验、无劣迹; 3、熟悉行业各项法律、法规、地方政策; 4、具备良好的服务、安全意识以及建设、带领、管控、培养团队能力; 5、具备成熟的项目管理经验及沟通能力,善于项目整体计划、整体预算制作及推进,熟悉体系管理; 6、能有效整合项目各部门协作推进; 7、持物业项目经理证书、物业管理员高级及以上证书; 8、中共党员优先; 9、待遇面议。
工作职责:从事全域土地综合整治项目全流程服务咨询工作,统筹增减挂钩、土地整理、旱改水、生态修复等项目全流程实施方案编制、概念设计、地形测量、规划设计、竣工验收、协同村庄规划等,主要包括工作调研、规划设计、预算编制、方案编写、沟通汇报等工作。任职要求:1、土地资源管理、地理信息系统、资源环境与城市规划、林业、农田水利、水利水电工程、生态环境、产业(地理)经济、地质矿产等相关专业本科及以上学历;2、至少3年以上土地整治、农田水利类项目设计、土地复垦、高标准基本农田建设项目、土地整治规划项目经验者优先;3、能独立完成土地整治、农田水利类项目报告编写、设计或制图、预算等工作,全程参与并熟悉项目立项、实施跟踪至竣工验收整体流程;4、熟练掌握制图软件、地理数据信息处理软件、日常办公软件;5、能适应项目出差,有良好的对外交际能力和团队精神。 年龄要求:32-45岁 职能类别:生态治理/规划 关键字:土地整治土地整理农田水利高标农田
岗位职责1:桥梁方案设计2:桥梁结构计算与绘图任职要求1:土木工程、结构工程、桥梁工程等专业本科及以上学历2:1年以上桥梁设计经验3:能承担桥梁设计工作4:年龄45岁以下(有斜拉桥、悬索桥设计经验者可放宽)
工作职责:项目经理角色,主体工作统筹规划客户订单交付,支持项目组完成客户对物流仓储需求的澄清(可协调三方供应商资源参与澄清):1、负责来自海外订单对接,了解订单需求明细,包含进度数量,进度,交付方式要求等,传递给到公司内部生产制造部门,形成正式生产计划和后续交付;2、负责海外订单交付,负责管理过程中的物流规划,包装规范,过程中可能出现的电池维护保养;3、海外仓储对接,面对交付过程中,可能存在的临时存储需求,与仓储中心对接清晰,确保产品不出现过充过放等异常品质情况;4,支持项目组协调三方供应商参与客户要求标准的提交规划和澄清任职资格:1、学历要求:本科及以上学历;2、工作经验要求:5-8年及以上海外交付行业经验;3、专业技能要求:优秀的项目管理能力和风险管理技能。4、熟练使用办公软件,具备良好的英语读、写、听、说的能力5、有整车企业或国际项目背景项目经验。6、良好的沟通、组织协调能力,良好的团队管理能力,具备较强的抗压能力; 职能类别:项目经理
职位描述: 1、负责大型施工机械设备(BBM)的电气设计与研发; 2、参与新产品研发过程的技术评审及方案的制定和优化工作 3、完成技术文件的编写和技术管理等工作 4、对所负责项目进行技术总结和汇报工作 职位要求: 1.本科及以上学历,3-5年及以上相关经验 2.有盾构机、大型施工机械设备电子系统开发或研发经验者优先考虑 3.具备较强的逻辑思维能力、沟通协调能力和创新能力 4.具有较强责任心和良好的团队合作精神
任职要求: 1、大学本科及以上,机械设计制造及其自动化及相关专业; 2、能熟练操作Cad、Solidworks,CATA 等设计软件; 3、具有起重机产品技术相关工作经验,熟悉起重机产品结构设计,有独立的机械项目设计经验,能独立完成各类起重产品的设计工作; 4、有较强的沟通能力及团队合作精神。 岗位职责: 1、独立完成港口门吊、地铁口门吊、桥式起重机的方案设计; 2、能够完成设计结构的受力分析计算; 3、具备一定的沟通交流能力,协助营销人员与业主进行技术对接交流。
1、负责公司餐饮、食堂、配餐等各类项目的日常运营管理;2、根据公司发展战略,执行公司各项制度,完成公司下达的营运目标,实现项目的运营制度化、流程化、标准化;3、及时发现、辅导并监督项目存在的问题,确定改善方法及追踪进度;4、负责公司各项目的开荒、筹备;5、负责合理处理各类突发事件;6、领导和公司交办的其它工作。任职资格:1、有餐饮相关工作经验、项目管理工作经验,熟悉餐饮餐饮企业营运流程、行业动态及运营发展趋势;2、较强的领导力、策划力、执行力及处理复杂事物的变通能力,具有高度的责任感和工作的积极主动性;3、具有优秀的沟通、协调、组织和开拓能力,较强观察力和判断、分析、归纳能力。 年龄要求:45岁以下 职能类别:项目经理 关键字:项目经理项目主管
岗位职责: 1、3年以上大型物业管理企业工作经验。 2、持物业经理上岗证,熟悉物业管理相关法律、法规。 3、具有较强的综合事务处理能力,沟通协调能力及服务意识。 4、负责项目现场品质,对项目员工进行行业知识及业务技能培训。 5、定期收集走访项目客户方的意见和建议,并持续改进工作。 6、精通办公软件运行,有良好的书面表达及口头表达能力。
岗位职责: 1、参与项目的评审,了解项目节点,熟悉项目内容及设备结构,从现场安调的角度提出改进意见; 2、拟订项目现场的安调计划,组建现场安调团队; 3、牵头组织研发中心对项目安调团队的培训,了解设备安调中的注意事项; 4、负责客户现场安调,对外与客户负责人对接,对内管理现场安调团队,协调资源保证安调计划的达成; 5、建立良好的客情关系和安调工作模式,在项目安调的后期手机客户意见并改进,直至顺利验收; 5、负责做好调试工作过程中的相关记录,编写工作日志,提交主管领导审核; 6、协助做好本部门人员的培养工作。 任职资格: 1、机电一体化、机械电子工程、电气工程及自动化等相关专业,大专以上学历。 2、两年以上现场项目管理经验; 3、沟通、协调能力强。
岗位职责1、熟悉齿轮传动、蜗杆传动等机械传动类产品的设计;2、整机设计、零部件设计,机制和装配工艺、工装设计;3、技术和工艺文件的设计、编制。任职资格1、有较强的机械设计和机制工艺基础,熟悉机械传动减速类产品的设计和开发;2、35岁以下,机械设计制造专业本科(统招)以上学历,3年以上实际设计开发工作经验;3、能熟练运用二维和三维软件,如AutoCAD 、SOLIDWORKS等;4、年薪10~18万元。 年龄要求:35岁以下 职能类别:机械设计
岗位要求: 1、针对汽车设备制造业设计对应的工装夹具,满足产品生产设计需要; 2、机械/模具/夹具等相关专业大专及以上学历; 3、熟练使用2D/3D设计软件; 4、具有丰富的汽车工装夹具的设计经验(至少1年以上汽车行业从业经验); 5、具备独立设计和总体规划能力。有较强的解决现场工艺问题的能力,从事项目经理岗位经验优先; 6、敬业,有良好的团队精神,能够胜任一定压力下的工作; 7.工作岗位武汉,偶尔外地出差。
主要职责:
1、负责开发中主要功能的实现,bug的修复、疑难问题的解决以及后期维护。
任职要求:
1、统招本科以上学历,电气自动化、机电一体化、机械自动化等相关专业;
2、熟悉三菱、西门子、欧姆龙等主流PLC及人机界面编程;
3、有单片机程序开发、测试经验,会硬件电路画板、测试;
4、有编程经验,精通C语言,熟悉汇编语言和C ;
5、具有STM32嵌入式软件的开发经验,熟悉STM32单片机及片内各功能模块应用、串口通讯;
6、熟悉CAN总线通讯、TCPIP协议、485总线;
7、做事积极主动、自动自发,热爱探索钻研技术,动手能力强。
任职资格:1.年龄26-35岁,身体健康,机械设计相关专业,本科或以上学历。
2有CAD等二维、三维设计软件使用和机械设计相关工作经验。
3. 能够熟练使用Excel、Word等常用办公软件。
4. 有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、善于学习、动手能力强。
职位福利:全勤奖、包吃、包住、五险一金
1、大专及以上学历,土木工程类相关专业,具有国家一级注册建造师证者优先; 2、三年以上施工管理工作经验,具备独立运营2000万以上外装饰工程现场管理经验者优先; 3、能够独立负责单体项目,独立系统编制工程施工组织设计。熟悉工程的招投标、合约、安全、质量、进度、材料、技术、工程成本等相关项目管理知识; 4、能够熟练操作OFFICE办公系统、CAD制图软件、Project项目管理软件等办公软件; 5、具备较强的现场综合协调能力,头脑灵活,较好的语言表达能力; 6、工作勤奋、踏实、认真,负责任,能够承受压力,具有较强团队整合能力。 工作地点:湖北省内
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