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岗位职责: 1、负责行政部与各部门的文件对接工作,做好各部门上呈文件及重要档案资料的编号、打印、收发、整理、登记、归档和保管工作; 2、负责各部门文件报告、资料的撰写、修正与扭转; 3、协助领导处理日常行政事物、公司企业文化建立、推广相关的工作。 任职资格: 1、大专以上学历,文秘、行政管理等相关专业相关,工作经验1年以上; 2、形象气质佳,具备较强的语言表达与沟通能力,较强的文字功底和写作能力; 3、工作认真细致,有条理性、逻辑性,良好的职业素养和职业操守; 4、熟练使用Word、Excel等文字处理软件。
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