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辅助校长完成相关工作业务,对接资源,采集信息,扎点对接,接待客户咨询招生培训课程相关业务。
1.针对学生情况,学科备课,对其进行个性化的课程讲授; 2.平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。 3.初中一对一,一对二教学,学生维护工作。
岗位职责: 1、根据单位整体运作项目实施招生方案; 2、运用单位现有各个平台做好招生工作,通过各类渠道完成单位部署的各项招生目标; 3、熟练掌握单位各个课程,做好来电咨询,报名接待工作; 4、配合相关老师做好学员资料管理,各类课程助教,学员课程解答等服务工作; 5、做好上课的各项准备、开课等相关工作; 6、协助市场部主任做好各项招生、培训工作; 任职资格: 1、细心谨慎、能吃苦耐劳,具有团队精神及沟通协调能力; 2、具有较强的解说能力,较强的亲和力,具有市场开拓能力; 3、为人诚实,领悟能力强,工作态度端正,主动积极; 4、熟练掌握电脑和网络,平时喜欢逛论坛、发帖,接受新事物快,诚实肯干; 5、有网络推广经验的优先考虑,有高校培训宣传经验者和有相关招生经验者优先; 工作时间:单休(周日休息) 保底底薪+提成 1、单位缴纳五险一金、高额的奖金、各种提成、带薪年假、节日福利(清明、端午、中秋、元旦)、生日福利; 2、另外根据招生情况和授课情况抽取提成; 3、单位提供具有竞争力的奖金福利与良好的发展平台; 4、具有比较畅通的内部晋升渠道
岗位职责: 1.根据教学部的要求,完成日常A-Level经济课程的授课任务; 2.根据教学部的要求,完成教案编写,教具制作,出卷阅卷等各类教学工作; 3.积极参与学校日常的教研及培训工作; 4.积极配合执行学校的招生工作; 完成教学主管布置的其他工作 岗位要求: 1.本科及以上学历,经济相关专业; 2.年龄不限,性别不限; 3.英语功底深厚,持有国际英语语言能力证书(IELTS, TOEFL等)者或有留学背景者优先考虑; 4.3年以上教学经验,有相关课程教授经验的优先考虑; 5.热爱教育行业,愿意将教育作为自己的终生事业; 6.具有良好的职业道德,诚实正直,责任心强; 7.亲和力强,具有优秀的课堂组织能力; 工作细致,思维敏捷,具有良好的沟通能力和团队精神。 工作地址:西湖区西溪路东方中学里面,可根据自身情况安排住宿
岗位职责: 协助公司主任文案的工作 负责公司日常宣传资料的内容采编与跟新, 负责公司微信、微博、官网的内容撰写与跟新 负责公司各项推广活动的文案撰写 任职要求: 具备优秀的文字功底和良好的沟通能力; 具有极强的责任心,踏实认真,善于学习和思考 文科相关专业毕业
岗位职责: 1.参与集团下属青少儿培训中心的教学管理工作; 2.负责英语项目外籍教师的招聘、培训考核工作; 3.协助各中心学员投诉的处理; 4.负责教学质量的监督以及教师排课等相关工作的安排; 5.对教学软件、教案进行持续改进。 6.协调各中心教师的分配; 维护和建立各品牌的联系,积极配合各类品牌活动; 岗位要求: 1.具有校务行政管理或教学教务经验,受过教学、管理、服务等方面的培训; 2.有良好的文字和语言表达能力,良好的英语基础, 英语沟通流利,英语专业八级优先考虑。 3.熟练使用Office等办公软件; 4.具备良好的组织管理能力、出色的协调沟通及谈判能力; 成熟稳重、思路清晰、组织能力强,能承受较强的工作压力。
岗位职责:1. 教授乐高课程,按教案备课,管理课程材料(器材),课后教学经验总结;2. 定期与家长沟通学员学习及上课表现情况;3. 认真完成上级布置的有关教学方面的工作任务;4. 协助配合其它部门的工作。如:协助课程顾问进行课程咨询与会员服务、协助市场部进行品牌推广活动等。任职资格:1、专科及以上学历,师范专业或学前教育专业毕业者优先考虑;2、喜爱孩子,热爱早教或少儿教育行业,能与孩子融洽相处;3、性格开朗、具有较强的亲和力;4、具有较强的动手能力、学习能力和沟通能力;5、有从事儿童教育方面的教学经验或有乐高教育授课经验者优先;福利待遇:1、提供良好的工作环境和晋升平台,积极向上的团队氛围;2、底薪+绩效提成 2、公司具备完善的培训体系,一经录用,提供岗前、岗中训练及教学能力和管理能力的培训;3、享受带薪年假、缴纳社会保险及其它节日福利;招聘专线:0571-87240001 倪老师 公司福利待遇:五险一金+双休+年底双薪+加班补助
职位描述:岗位说明:1.负责客户咨询电话的接听及客户约访、客户接待咨询及协议谈判签署等一系列工作,并按上级要求达成既定的课程销售指标;2.负责对所在区域的已报名学员进行有效的维护、维系良好关系,做好学员的上课、停课、等特殊情况的通知及有限管理;3.积极配合市场部进行相应的市场活动宣传工作,做好相应的市场渠道登记工作;4.配合上级安排,协助其它部门的工作;任职要求:1.大专及以上学历;2.有销售经验或有早教、少儿教育经验者优先;3.具有良好的口头表达能力,性格开朗善于与他人沟通;4.具有优良的品德,热爱早教和少儿教育行业;5.具有良好的敬业精神,团队合作精神,工作责任心强; 福利待遇:1、提供良好的工作环境和晋升平台,积极向上的团队氛围;2、底薪+绩效提成 2、公司具备完善的培训体系,一经录用,提供岗前、岗中训练及教学能力和管理能力的培训;3、享受带薪年假、缴纳社会保险及其它节日福利; 招聘专线:0571-87240001 倪老师 公司福利待遇:五险一金+双休+年底双薪+加班补助
岗位职责:1. 教授乐高课程,按教案备课,管理课程材料(器材),课后教学经验总结;2. 定期与家长沟通学员学习及上课表现情况;3. 认真完成上级布置的有关教学方面的工作任务;4. 协助配合其它部门的工作。如:协助课程顾问进行课程咨询与会员服务、协助市场部进行品牌推广活动等。任职资格:1、专科及以上学历,师范专业或学前教育专业毕业者优先考虑;2、喜爱孩子,热爱早教或少儿教育行业,能与孩子融洽相处;3、性格开朗、具有较强的亲和力;4、具有较强的动手能力、学习能力和沟通能力;5、有从事儿童教育方面的教学经验或有乐高教育授课经验者优先;福利待遇:1、提供良好的工作环境和晋升平台,积极向上的团队氛围;2、底薪+绩效提成 2、公司具备完善的培训体系,一经录用,提供岗前、岗中训练及教学能力和管理能力的培训;3、享受带薪年假、缴纳社会保险及其它节日福利;招聘专线:0571-87240001 倪老师 公司福利待遇:五险一金+双休+年底双薪+加班补助
岗位职责: 1、学籍登记,及时落实学员的课时安排及教室分配; 2、负责对孩子教学进度的追踪及了解,随时解决各种突发问题; 3、负责对所匹配教员工作的协调; 4、电话心理辅导、作为班主任执行家访任务。 任职条件: 1、专科及以上学历,师范类相关专业优先考虑; 2、具有1年以上班主任工作经验或培训咨询行业经验; 3、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强; 4、熟悉初高中课程,对中小学生教育有独特的见解。
一、岗位职责: 1、负责组织实施教学工作计划及有关教学规章制度。 2、组织开展听课、教案检查等活动,采取多种形式了解每位老师教学情况,掌握教学进程,检查分析教学质量。 3、负责教学课时统计等工作。 二、任职要求: 1. 有2-3年以上教育或培训工作经验的,有音乐基础或音乐专业毕业的优先考虑。 2. 亲切乐观、积极主动,形象气质佳,热爱教育事业。 3.有较强的责任心,优异的人际沟通技巧和表达能力,有耐挫和压力承受能力。 4.具有团队合作精神。 5.有导游从业经验者欢迎投递简历。
1.全日制本科毕业以上学历,有1年以上工作经历,外语专业6级以上,口语流利;
2.工作认真细致,有较强的写作和文字处理能力,能熟练应用各类办公软件;
3.品貌端正,具有良好的服务意识,熟悉企业运行状况,交流能力突出。
4.因常需外勤出差,男性优先。
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