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招聘人数:1人 岗位职责: 招生就业业务 1. 根据学年招生就业计划,分析招生路径并合理分解招生数据并生成招生就业计划。负责实施并完成各阶段招生就业目标。 2. 组织并参与调研、材料整理、招生及招聘展会。分析质量及历史数据,组织并参与招生就业相关的展会,完成学年招生就业目标 3. 组织校内说明会。按学校招生就业需求,设计并组织校内说明会,包括公开课,校长讲座,观校等。 4. 负责招生就业专员考试流程。负责招生的报名和录取等工作,协助有关部门做好相关的收费和管理。 5. 管理招生就业渠道,包括线上招生渠道、线下招生渠道、定期对接政府机构,培训招生就业人员,记录并分析数据流量。定期统计数据,评估渠道质量,合理安排渠道资源 6、根据校区的业绩指标,制定招生就业年度/季度/月度的市场预算以及招生计划; 6. 协同学校各部门,提高学员对学校的满意度 7. 提供宣传册及招生简章修改意见,协调各部门高质完成招生工作 管理与协作: 1. 建立和完善招生就业工作流程和制度规范。 2. 开展业务培训,组织招生人员学习有关招生政策,加强职业教育领域知识的学习,熟悉职业教育体系及教学优势。 3. 及时完成学校领导安排的其他工作。 基本要求: 1. 专科及以上文凭 2.担任教育行业招生管理岗位1-3年以上,做过职业培训学校招生主任优先,营销、教育、管理专业优先 3. 具有一定当地的对政对公渠道,职业教育招生就业资源; 4. 能独立带领并指导团队成员开展工作,能承担工作压力; 5. 具有敏锐的市场洞察力与较强的分析能力; 6. 思路开阔,善于沟通,有亲和力、责任心和团队合作精神。 薪资待遇: 1、基本工资+绩效+提成; 2、社会保险、法定假日、婚假、年假、产假多种带薪休假; 3.综合工资年薪10万元 联系人:姜校长 18940957444 地址:贵州省六盘水市经开区产业园6号楼3楼
招聘人数:1人 岗位职责: 1、负责校区建设,日常管理与业务运营; 2.制定和调整校区发展计划、合理安排各项工作; 3.根据学校师资资源及学员资源,完善本校区教育培训体系,培养学员,保障完成业绩指标; 4.编制和报批校区年、季、月度教育培训就业计划及日常费用预算,并监督实施; 5.及时分解学校下达的培训就业指标,组织制定各工作计划,并监督实施; 6.培养中层领导,组建高效的领导团队。明确岗位职责和任务要求,带领团队开展各项工作; 7.协调解决下属工作中出现的问题; 8.做好市场定位,市场调研与市场推广,了解竞争对手,扩大学校影响,提高市场占有率。 9.完善绩效考核制度,调动员工积极性。 基本要求: 1. 年龄不限(35岁至60岁)、性别不限 2. 大专以上学历,持有教师上岗证或资格证,中级以上专业技术资格或国家高级以上执业资格,5年以上教育培训工作经历 3. 担任教育行业领导岗位3-5年以上,做过职业培训学校校长、教导主任者、退休培训学校管理人员亦可,理工学科及医科优先 薪资待遇: 1、基本工资+绩效+提成; 2、社会保险、法定假日、婚假、年假、产假多种带薪休假; 3.综合工资5000-10000不等 联系人:姜校长 18940957444 地址:贵州省六盘水市经开区产业园6号楼3楼
岗位职责:负责初高中数学、物理、英语、化学等学科的教学任务 任职资格:本科及以上学历 工作时间:5天或6天
岗位职责:1、负责校区学生的日常管理,及时了解学生学习情况,对学生进行全面的指导,培养其养成自主学习的能力,对学生出现的任何问题,给予及时输导和解决; 2、 负责与学生家长的沟通,及时反馈跟踪学生信息; 3、 配合咨询部,教学部,教务部完成学习中心的教育教学任务。 4、 完成校区保单和续费工作; 5、 完成领导交办的其他相关工作。 任职资格:1、专科或以上学历,教育学、心理学、管理等相关专业优先。2、具有相关工作者优先。3、熟悉初高中课程,对中小学生教育有独特的见解,精通办公室常用软件。4、良好的亲和力和语言表达能力,善于与学生、家长沟通交流 薪资结构: 1、基本工资+奖金+绩效+激励+五险一金+各种福利(月均工资可达5000); 2、优质快速、彰显自我的发展平台。 工作地点: 安顺市新大十字天河大厦。
岗位职责:负责园内的各项工作事务管理,教师考核及代班,保护园内设施及幼儿活动安全,协助园长管理园内工作活动,维护好家长关系等。 任职资格:为人积极乐观向上、有爱心及喜欢幼儿,有幼儿教育工作者优先 工作时间:07:50至17:30
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