与今日招聘企业随时沟通
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薪资范围:4000-9000元/月
底薪:4000元/月
公司提供完善的培训支持,从基础的专业知识到后期的不断接受公司的各项业务和技能提升培训,有专门系统支持,不用一直打电话,从而达到自身的锻炼和工作能力的提升,无销售性质。
一入职带薪培训:
薪资构成:底薪3000-5000 7%至25%提成+职级
津贴+晚餐补贴,部门奖励,每月综合薪资7000-1W以上,多劳多得。
不加班
二.工作时间:
1.早上9:00上班,下午18:00准时打卡 下班;
中午12:00-1:30午休,公司有微波炉可以带饭。
2.周末正常休,国家节假日正常放假。有事可以提前报备处理。
3.年假15天。
三.工作内容:
我们这边主要做的八大股份股份制银行和中、农、工、建四大行的客服业务,工作中所有资源由公司和银行统一提供,在盘龙区广瑞中心写字楼办公,不需要外出,后续所有服务都是由部门领导进行对接。
工作内容的话比较简单,类似于移动客服,主要就是通知一下银行这边的客户,客户过来由领导和经理对接的,不需要自己对接处理,只要在工作微信群里关注一下客户情况就可以了,后续有什么问题领导都及时进行对接处理。
1. 负责收集、分析公司战略布局区域土地信息,组织建立科学、系统、完整的信息收集渠道,组织定期编报目标区域土地项目信息库;2. 跟踪行业及政策发展新趋向,调研、跟进目标市场或区域重点拓展城市的市场情况,定期提供市场分析建议;3. 参与投资拓展项目,按照投资负责人的安排,完成所负责项目的投资全链条工作;4. 负责获取项目后续投后工作,包括合同签订、协议履约、资料整理、分类及归档;5、协助拓展和维护非公开市场外部资源,保持与政府各部门、平台公司等日常沟通及业务接洽。6.完成项目初选并完成项目可行性研究报告的编制及项目投资方案的分析论证;7.组织项目谈判、招拍挂、协议签约等具体工作,协助项目部办理取得土地的相关证件;8.协助部门负责人开拓、建立和维护与土地出让方的沟通机制。 年龄要求:30-40岁 职能类别:房地产投资分析 关键字:投资投拓开发投发市场工程
工作内容 1、根据公司市场拓展计划,完成销售任务 2、通过拜访公司分配的优质老客户,做二次开发完成销售任务。(比较简单) 3、负责指定区域的市场开发和客户的维护管理工作等 4、负责与老客户的沟通、协调、维护公司与老客户之间的合作关系。 5、工作时间非常自由,仅需上午打卡,工作时间自由安排(可在公司面谈客户,可外出上门拜访),下午无需到公司打卡,完全实现自主经营。 公司统一派发优质客户资源,可零基础起步,只要努力,无需担心客户数量。 二、任职要求 1、全日制大专以及大专以上学历,25-40岁,金融类、市场营销类、团队建设管理等相关专业具有大客户开发经历者优先。 2、具有较强的责任心和抗压能力,对工作富有激情,渴望挑战高薪。 3、有良好的沟通能力、协调能力,能够独立分析和解决问题。 4、有紧迫感,以结果为导向,聪明肯学,高度认同公司企业文化,能够适应公司的工作节奏。 三、公司福利和经营范围 中国平安金融加科技,综合金融可以办理平安旗下的16种金融业务,包括(银行业务,金融产品,贷款产品,人寿保险,财产保险,信托,理赔,租赁……等)。同客户基础上可办理多想业务,多拿提成。 公司待遇 底薪2400-13000不等+绩优奖+提成+超额达成奖励。入司以后配备各种医疗保险,意外保险,养老保险,生育险,住房公积金。 发展方向:可6个月晋升主管,目前主管平均工资12500-32000不等。 招之即来,来之能战,战之必胜。 给自己一个发展的机会!!! 2,您好,我们公司有销售岗平均8000-3w,售后服务岗平均7000-18000左右,管理岗位2w-5w,助理岗3000左右,请问你想了解哪个岗位呢? 销售岗:我们业务包括:贷款,理财,汽车,保险。业务范围广,客户选择面大。而且公司提供客户资源,这些客户都是在我们公司买过产品的,都是有意识,有需求的,具有很大的开发价值,不用自己出去拓客。 3, 4, 售后主要是维护老客户提醒老客户交费、帮助客户办理资料变更,帮助客户办理分红金领取,办理理赔...售后兼二次开发 5,助理岗:协助部门主管的工作,会基本的电脑操作,表达流畅,思维敏捷,处事能力强即可。
企业介绍:太平洋保险公司是国内三大保险公司之一,世界500强企业,也是国企。
【工作内容】:公司提供快到期的车险客户,通过全国统一官方电话和企业微信联系客户,完成车险的续费。因为车险是强制购买的,销售难度小。
【职位要求】
1、大专及以上,近期可放宽到高中或中专(近期大量招聘应届生)
2、不要求相关经验,公司有带薪培训
3、18~40岁,普通话标准,想从事销售行业,有赚钱的欲望。
【工作时间】
9:00-18:00,周末双休(偶尔加班,有加班费,也可以调休),法定节假日(元旦,端午、五一、、中秋、国庆)全部休假,带薪年假。按照社会工龄休年假。
【福利待遇】
1、薪资:无责底薪 级别津贴 绩效 包三餐 奖金 年终奖,1-3个月一般在6-10K,(也有伙伴第2个月就过万),稳定下来大部分同事月薪平均在12000-22000之间,优秀者30000以上,TOP月薪稳定在6-8万。
2、入职当月缴纳五险一金 补充医疗
3、带薪培训:有专业的产品培训和销售技能的培训。
4、享有国家法定节假日;带薪年假、婚假、产假等,每年上千元的过节费;还有年终奖
5、免费体检:每年一次免费体检,节约千元体检费。
6、包三餐:公司食堂提供三餐,干净卫生营养,饭后外加水果、酸奶、饮料等(关键是干净卫生 、实惠)
7、其它福利:旅游活动、员工生日福利、各种旅游团建活动,每年免费体检一次。
【选择我们的理由】
1、太平洋保险公司是国内三大保险公司之一,世界500强企业、国企,客户认可度高,续费率特别高 。
2、销售难度小:公司提供快到期的车险客户,国家强制购买,是刚需产品。
3、行业稳定,晋升发展机会多,适合长期发展。目前有很多同事工作8-10年以上,目前有同事已经做到退休。
4、群体庞大:全国有超过4亿辆汽车,每年都要购买
电话服务人员
一、工作内容:
和公司老客户通过打电话的形式对接服务,把客户的需求备注清楚即可,不需要给客户进行业务介绍。工作内容比较简单。不用外出,全程室内办公,工作环境舒适。
工资日结,工作时间每天6小时左右/100元。工作时间可以提前沟通确定,弹性比较大。
二、要求:
具有良好的理解能力、表达能力、应变能力,心理素质好,普通话标准。
职位福利:弹性工作
招聘联通客服数名 工资待遇:2700底薪 提成 奖金 包住(平均工资4500~8000) 工作时间:早10至晚7点 工作内容:打电话推荐运营商套餐 注:可接收应届毕业生,可提供实习证明,招收残疾人士,为残疾人士提供一个温暖的家,招收人士均不限学历(需会26字母) 工作地点: 西山区安康路120号 呈贡区实力锦城 (以上地址均提供住宿就近安排) 要求:无语言沟通障碍,会讲普通话
中国太平大服务拓展部,新部门专门服务公司稳定缴费的老客户,二次开发率高。公司有成体系的客户维护系统(拜访客户伴手礼、答谢酒会、基因检测、法商活动支持等) 完成培训和出勤公司定期发放老客户,和客户建立售后联系做好家庭的保单整理和需求分析,定期邀约客户到公司给的售后活动(体检、基因检测、答谢宴)做二次开发 工作要求 1.好学有学习力,公司有非常健全成熟的学习体系,从基础业务到法商财商团队管理培训。 2.勤奋真诚,保险售后需要真诚专业的从家庭需求分析出发给到专业的规划建议。 3.有发展意愿,公司的基本法晋升是非常公平,支持愿意长期规划向上发展的伙伴 4.喜欢销售,销售行业多劳多得,愿意奋斗的年轻人更适合 上班时间:法定上班时间,8:30—11:30 大早会 ,下午自由安排 周末节假日正常放假 着装要求:商务正装
1.开拓个人银行信用卡业务,开展客户关系管理; 2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升; 3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议; 4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售; 晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理 任职要求: 1、大专及大专以上学历,年龄21至35岁之间(无大专及以上毕业证者勿扰)。 2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。 3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。 4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。 薪酬待遇: 1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪 工龄工资 绩效奖金 综合奖金 福利 ……),多劳多得,上不封顶。 2、目标薪资:平均收入8000-10000元. 福利待遇: (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险; (二)交通费补贴和工作日餐补; (三)特定节假日和生日慰问礼品; (四)提供子女入托费用补贴; (五)学历深造专升本万元补贴; (六)夏季、冬季等特色慰问补贴; (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等; (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利; (九)提供年度体检和工作行服; (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。 交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。 工作地址:云南省昆明市盘龙区白塔路与环城北路交叉口七彩俊园交通银行大厦10楼
上手简单,不找客户,公司提供优质资源,月薪轻松8000 ,享受国家六险,只要你努力,不怕挣不到钱 ~职场空缺招满即止,专业师傅一对一带,不怕学不会
一、工作内容:
1、提醒银行信用卡逾期客户及时还款
2、为客户提供资产管理方案
二、岗位要求:
1、无犯罪记录,个人信用良好
2、会基本的电脑操作
三、福利待遇:
1、提供房补、餐补、全勤奖励加高提成,业绩很好做,资源都是公司分配,不用找客户,通知客户还款就可以了,只要有回款就会有提成,均薪8K-1.8W
2、购买六险,工龄奖(工作满一年工龄工资还增加1200元/年,满两年2400元/年,满三年3600元/年,逐年增加) 工龄奖金(999元到3188元,逐年递增)
3、带薪假期(年假、病假、婚假、产假、护理假等) 年度旅游(国内游,出国游) 带薪培训(专业级讲师授课)
4、生日派对 惊喜员工活动 美味下午茶(蛋糕、奶茶、披萨、你爱吃的我都有)
5、晋升通道: 专员--组长--主管--业务经理--分公司经理;(西南片区均可安排)
不要短期工!不要暑假工!不要兼职!!!!
【工作内容】:
公司提供快到期的车险客户,通过全国统一官方电话和企业微信联系客户,完成车险的续费。车险是国家强制购买,续费率特别高。电网销结合的工作模式。
【职位要求】
1、高中学历,
2、不要求相关经验,公司有专业带薪培训
【工作时间】9:00~18:00,(中午午休1小时),做五休二,享有国家法定节假日
【福利待遇】
1、薪资:无责任底薪 级别津贴 绩效 全勤奖 包三餐 奖金 年终奖,1-3个月一般在6--10K,优秀者第二个月也有过万的。稳定下来月薪基本在12000-20000之间,优秀者30000 ,TOP月薪稳定在6-8万,上不封顶!
2、入职缴纳五险一金加商业保险
3、带薪培训:新员工有专业的产品培训和销售技能的培训。
4、享有国家法定节假日;带薪年假、婚假、产假等,每年上千元的过节费;还有年终奖
5、免费体检:每年一次免费体检,节约千元体检费。
7、包三餐 协助提供住宿:公司食堂提供免费三餐,干净卫生营养、四菜一汤、饭后外加水果、酸奶、饮料、粗粮等(每月节省餐费千元)
【选择我们的理由】
1、太平洋保险公司是国内三大保险公司之一,世界500强企业,是国企,知名度高,客户认可度高。
2、销售难度小:公司提供快到期的车险客户,国家强制购买,是刚需产品
3、群体庞大:全国有超过4亿辆汽车,每年都要购买,可持续发展销售。
4、行业稳定,晋升发展机会多,适合长期发展,很多同事都工作8-10年以上
苦战60天,硕果剩一年!
电话营销客户经理:20名,五官端正,20-35岁之间;薪资:综合最低收入在6000-8000,正常薪资8000至30000元
岗位职责:因临近中秋各大企业必批量订购月饼,公司提供企业客户资料,通过电话邀约的方式把企业各负责人邀请到冠生园月饼厂订购月饼,工作轻松简单,工资日结,无经验者可提供岗前培训,月饼销售结束转其他岗位长期工作。
1,根据职位的分析,制定目标候选人的寻访招聘方案;
2、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选;
3、通过各种渠道快速寻访候选人,进行测全维度素质评估;
4、为建筑企业人才提供专业服务;
任职要求:
1、形象气质佳,沟通能力良好。
2、思维能力灵活,有自己想法以及规划
3、工商管理、人力资源管理专业优先
薪资:无责任底薪 提成 绩效奖金 国内外游
综合薪资:5.5k~5k
工作时间:上午8:30--18:00 法定节假正常带薪休假 周末双休
职位福利:绩效奖金、年终分红、全勤奖、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休
【岗位职责】
1、负责金融产品营销推广,以公司提供的和个人资源来开发新客户,并与客户关系维护;
2、负责接待客户的业务咨询及为客户办理各项金融业务;
3、收集客户的其他必要文件和信息,为金融决策提供必要的依据;
4、负责维护客户,为客户提供优质的售前、售中及售后服务工作;
5、按时完成部门下达的各项业务目标。
任职要求:
1、25-40周岁,大专及以上学历(必须学信网可查)。
2、普通话标准,执行力强,有良好的沟通及表达能力。
3、有无相关经验均可,公司有专业培训体系。
4、有银行、房屋抵押或者各行业销售经验者优先考虑。
一经录用,即为平安正式员工,享有五险一金及各种综合福利
晋升途径
客户经理--团队主任--团队经理--片区总--分部总
职位福利:项目奖金、五险一金、绩效奖金、弹性工作、年底双薪、带团队、多次晋升机会
服务公司分配客户,进行维护和跟踪。 职能类别:保险业务经理/主管 关键字:寿险车险健康险互联网保险续保人身险财产险养老险
工作内容:公司提供精准资源,进行电话邀约,和客户进行有效的沟通,了解客户的需求。 岗位要求:18岁﹣--30岁,口齿清晰,普通话流利,有过电销或客服经验者优先 工作时间:朝九晚六,法定节假日休息 薪资待遇:无责任底薪3000+50%提成+奖金,不考核没有试用期 工作地点:盘龙区广瑞中心 有意者请电话联系我
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