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昆明顺丰物流 包住不包吃食堂,每天10元餐补,先吃后补。 要求 :无不良犯罪记录,初中以上,年龄18~40,男女不限 薪资待遇: 大件区按照计件,4000-5000元/月 上班时间 早班9:00—20:00 夜班20:00—7:00 两至三个月调一次班 签订合同,购买五险 工作地址:大板桥顺丰速运中转厂 招聘全流程: 面试、测评,试岗,体检,入职 面试时间:周一至周五,09:00-17:00
配送司机
负责昆明市区开车送货,也可以选择地州专线开车送货,c照或以上的驾照,会用手机导航就行,不用熟悉道路
1.负责全集团各物流公司业务的统一管理工作,依据目标责任书下达年度、月度任务目标及相关费用标准;重点利用自身发动机维修知识指导各公司车辆维修工作。 2.全面梳理、制定《集团物流管理制度汇编》、《物流安全管理制度汇编》及其他必要的制度流程体系,为所辖公司提供物流及安全管理制度流程依据。 3.全面指导、监督集团所辖物流公司的安全运营管理工作;。 4.帮扶各公司做好安全预案并指导开展做好意外事故的及时处理工作。 5.统筹协调安排各物流公司之间及分公司与集团之间的物流信息化共享工作,发挥TMS、GPS等信息化平台最大效用。 6.收集汇总各分公司运输费用核算情况,全面分析比对,相互借鉴、互通有无,促进各公司成本管控和综合管理水平提升。 7.全面指导帮扶做好集团各物流公司的物流管理业务知识和安全培训工作。 8.利用集团优势,分析和评估非洲经济、行业发展、集团公司发展等对公司经营决策的影响,发现主要发展机会和风险,帮助分公司开拓市场,扩大运量。 9.全面督导各公司做好运输价格标准调研、制定和审批以及运输业务(含跨境运输业务)协议签订工作;指导各公司合规开展业务洽谈、路况勘察等工作。 10.帮扶指导各公司做好自营车辆管理、驾驶员管理、车辆费用管理(含过路费及油耗管理等);利用自身资源协助,帮扶分公司做好对外业务管理及物流运输保障工作。如加油站,保险公司等对外业务开发维护等。 11.督导帮扶各公司建立健全车辆档案,做到一车一档(车辆档案包括车辆登记证书、购置税本、车辆保险、备用钥匙等相关资料),做好档案保管、借调、查阅实行登记管理。 12.完成部门或分管领导安排的其他临时性工作。
送快递到站点无需分拣 一天三趟分别到仓 时间:7:30,12:20,下午3:30 每天1500~2000件,3毛钱一件 450~600元/天 不带车:5000底薪加提成,供吃供住(各补贴500块) C1照货车司机。
职位要求: 入职即与工厂签订劳动合同,受法律保护,辞职只需提前三天 小时工待遇: 1、月工时:270-330/时 2、月收入:28-30一小时,月总综合6500-8000 3、现在是旺季,加班比较多,平均上10-11小时 4、小时工较短做满7天就有工资、辞工只需提前3天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做 6、小时工综合工资取决于你个人加班时数的多少,小时工自由加班,不限制强求加班 三、福利待遇 1、每个月7号发工资 2、每月有岗位津贴1200元,绩效奖1000元,全勤奖300元等 3、无需工作经验,生手熟手均可,生手进厂后有老员工带 4、当天招聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天下午安排入住宿舍 - 四、招聘要求 1、男女不限,年龄:18-45岁; 2、有本人二代身份证,在有效期内,有磁性; 3、无刑事犯罪前科; 4、身体健康; 5、没有大面积纹身; 6、无需工作经验; - 五、免费食宿【包吃住】 1、饭堂:有米饭,粤菜,湘菜,川菜,持厂区即可刷卡就餐 2、免费提供住宿4-6人一间 3、宿舍配备WiFi,独立卫生间,洗衣机,洗澡间热水器,空调等 - 六、工作内容 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、学徒工、品管员、物料、线外、测试、学徒等。 2、主要从事电子产品、手机配件和电脑配件等配件,分流水线作业与非流水线作业; 3、大部分都是坐着上班,除了部分操作工岗位,有长白班岗位,也有两班倒岗位,随机安排 - 七、报名方式: 1、请点击“电话”,直接拨打电话,联系招聘人事报名; 2、请点击“申请职位”,直接投递个人简历报名,招聘人事会及时联系你的; 3、请点击“微聊”,可以直接发送信息与招聘人事进行沟通报名; 工厂可以接受:长期工,短期工,有长白班岗位,包吃住,无需工作经验
从仓库配送一些日用百货到各个点位
岗位职责: 1:负责开4.2米货车,每天往返昆明—昭通 2:每天1-2趟 工作要求: 1: C1及以上驾照,服从公司调度安排,吃苦耐劳 2:近两年没有做过手术或者重大疾病,每月轮休3天左右 3:需要自带车加入 注:工资🈷️结,也可选择日结,每月竞争优秀司机奖,奖现金1000元,连续三个月评为优秀司机者可晋升车队长
1.拥有c1驾驶证,有实际驾驶经验,驾驶技术熟练,会看手机导航。 2.无不良严重驾驶记录,无不良记录,无重大事故及交通违章。 3.公司提供上岗培训,能服从公司管理安排。 4.全职运营,能吃苦,身体无重大疾病。 5.年龄20-58周岁
岗位职责:
1.根据公司收货管理规定对到货药品进行验收;
2.遵守药品外包装图示标志规定对药品进行搬运和堆垛;
3.按公司规定办理药品入库、收货,并做好记录;
4.配合相关部门做好药品养护和质量检查工作;
5.做好药品的储存管理工作;
6.定期盘存各库药品,并做好相应盘点表及库存损益表;
7.完成公司交待的其他工作。
岗位要求:
1.本科及以上学历,药学相关专业优先;
2.有仓库管理工作经验,医药行业相关工作经验优先;
3.熟悉仓库进出货操作流程和基本管理知识;
4.工作态度端正,有责任心,具备组织协调及解决问题能力。
持C1驾照,驾驶技术比较娴熟。能吃苦耐劳,货要自己上下车。
岗位职责: 1:负责开3.6米小货车,拉家具,五金建材 2:每天4-6趟 工作要求: 1: C1及以上驾照,服从公司调度安排,吃苦耐劳 2:近两年没有做过手术或者重大疾病,每月轮休3天左右 注:工资🈷️结,自带车可选择日结,每月竞争优秀司机奖,奖现金1000元,连续三个月评为优秀司机者可晋升车队长
多劳多得,上不封顶。会使用导航,会使用微信,项目统一配车。
招聘货运司机 人事专员
【工作内容】 仓库理货、分拣、打包等。 【工作要求】 服从管理,吃苦耐劳。 【工作情况】 每周上班6天,工作期间在公司统一吃住 免费提供吃住 工资4200-6000 每月10号发工资 (每周可以预支部分工资,剩下的10号统一结算打卡)
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