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岗位职责: 1、熟悉上海市场经销商经营现状,完善经销商发展相关管理制度,并制定相关标准及开发维护流程: 2、通过对经销商的走访调研,研究经销商经营中存在的问题并提出解决措施; 3、分析销售数据、客户库存数据,找出问题与机会,并提出解决方案; 4、对大区提报优秀经销商案例进行审核,并跟进落实优秀经验的学习推广; 5、完成区域市场核心经销商的开发与维护,服务区域经销商,完成从客户开发到售后的全营销流程管理,含接待、客诉等; 6、协助上级追踪经销商绩效及出货情况: 7、完成区域的团队管理工作。 任职要求: 1、年龄:25-32岁 2 性别:不限 3、学历:本科以上; 4、专业:市场营销、工商管理类等相关专业: 5、资历要求:具备经销渠道,食品行业、肉制品行业如安井、双汇、快消品行业经销商管理经验2年以上优先考虑。
1、会员运营体系、精准营销体系及相关产品的0-1-100搭建; 2、带领团队负责用户生命周期管理,通过运营手段提升顾客在线上线下的复购、留存、唤回等; 3、搭建及优化平台触达体系及规则,避免扰客的同时有效提升触达效率和产能; 4、通过运营数据沉淀,夯实用户画像及标签,实现精准化运营; 5、通过大量A-B测试和营销工具,丰富会员权益及营销活动策略,提升顾客生命周期价值。 任职要求: 1、有线下零售行业会员运营经验,同时有互联网行业或咨询行业经验为佳,有0-1体系搭建经验为佳; 2、有营销工作经验,善于把用户洞察与营销创新相结合; 3、良好的逻辑性、数据思维和沟通能力,善于从数据中发现运营机会,善于跨部门协作; 4、责任心强,工作以落地为导向。
岗位职责: 1、熟悉上海市场经销商经营现状,完善经销商发展相关管理制度,并制定相关标准及开发维护流程: 2、通过对经销商的走访调研,研究经销商经营中存在的问题并提出解决措施; 3、分析销售数据、客户库存数据,找出问题与机会,并提出解决方案; 4、对大区提报优秀经销商案例进行审核,并跟进落实优秀经验的学习推广; 5、完成区域市场核心经销商的开发与维护,服务区域经销商,完成从客户开发到售后的全营销流程管理,含接待、客诉等; 6、协助上级追踪经销商绩效及出货情况: 7、完成区域的团队管理工作。 任职要求: 1、年龄:25-32岁 2 性别:不限 3、学历:本科以上; 4、专业:市场营销、工商管理类等相关专业: 5、资历要求:具备经销渠道,食品行业、肉制品行业如安井、双汇、快消品行业经销商管理经验2年以上优先考虑。
岗位职责:1、负责公司的精酿啤酒业务的市场营销管理工作,根据公司发展战略规划,进行精酿品牌战略规划及品牌体系建设,负责精酿品牌策划、产品营销方案的设计及落地执行;2、掌握精酿啤酒行业市场情况,研究行业发展趋势,包括业态发展与购买方、消费者喜好的调研与趋势研究,并根据品牌定位与实际情况制定营销方案;3、根据公司战略方向确定营销渠道、产品定价、策略定制、分析复盘,深入客户管理及客户心理研究,组织协调、联动各部门有力推进营销方案,提升公司市场占有率及品牌美誉;4、关注客户及运营数据,开展针对性的精准营销,提升客户增长及订单转化,确保达成销售业绩目标;5、负责组织精酿啤酒各类大型宣传、体验活动,负责主题策划方向与创意,拟定活动方案,分配落实工作,统一宣传标准;6、完成领导交办的其他工作。 任职资格:1、具有8年以上快消行业、餐饮设备销售及渠道管理经验,熟悉酿酒设备销售的市场和渠道,3年以上精酿啤酒、酿酒设备销售经验者优先;3、具有良好的品牌意识,清晰的市场经营思路,善于团队建设与管理,具有战略眼光、领导能力、决策能力及开拓意识;4、有较强的抗压能力、执行能力,工作计划性。5、沟通表达与协调能力较强;6、本科以上学历,市场营销等相关专业优先。 职能类别:销售总监
岗位职责: 1、熟悉上海市场经销商经营现状,完善经销商发展相关管理制度,并制定相关标准及开发维护流程: 2、通过对经销商的走访调研,研究经销商经营中存在的问题并提出解决措施; 3、分析销售数据、客户库存数据,找出问题与机会,并提出解决方案; 4、对大区提报优秀经销商案例进行审核,并跟进落实优秀经验的学习推广; 5、完成区域市场核心经销商的开发与维护,服务区域经销商,完成从客户开发到售后的全营销流程管理,含接待、客诉等; 6、协助上级追踪经销商绩效及出货情况: 7、完成区域的团队管理工作。 任职要求: 1、年龄:25-32岁 2 性别:不限 3、学历:本科以上; 4、专业:市场营销、工商管理类等相关专业: 5、资历要求:具备经销渠道,食品行业、肉制品行业如安井、双汇、快消品行业经销商管理经验2年以上优先考虑。
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