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岗位收获: 1、底薪4-6K提成30-50%+积优奖金,综合月入1W以上; 2、公司提供优质客户资源,减少销售压力,提高成单率; 2、公司福利好,入职五险,房补,话补,下午荼,团建,聚餐,旅游; 3、完善的培训体系,新人一对一带领,高管现身授课,带你快速上手; 4、晋升空间大:客户经理一业务主任--团队经理--中心总监; 5、团队氛围融洽,办公环境优美,毗邻地铁口,交通便利。 岗位要求: 1、20-35周岁,男女不限,不限学历、不限经验; 2、具备一定的金融基础知识优先,可接受优秀应届毕业生; 3、有地产、保险,车险,催收,银行、电销等销售经验者优先; 4、对信贷行业有信心、有野心、有事业心,敢于挑战高薪; 5、有良好沟通能力、学习能力,能承受一定的工作压力。 工作职责: 1、负责公司信贷产品的销售及推广; 2、开拓新市场,发展新客户,建立媒介、渠道,增加产品销售范围; 3、根据客户需求提供贷款方案,及时解决客户资金周转问题; 4、管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划。
男女不限,会玩抖音,快手等社交软件,接待日常客户来电,来访,受理各类服务预约。完成上级领导交代的其他工作和部门安排的其他临时性工作。
岗位职责:
1:负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进(如:理赔,资料变更,续费等);
2:无需自己寻找客户,公司提供无限的内部名单;
3:多元化销售模式 (1、电话成交客户;2、现场销售;3、会议营销,团队合作)
1.网上地推找客户线索和资料 2.电话跟进有意向客户 3.邀约客户谈判,让客户选择合适的方案成交 4.服务客户,让客户转介绍 5.配合公司做其他营销活动,以及其他一些事情 6.学习新能源汽车知识,培训销售能力 任职要求: 1.学习能力强,新能源汽车是新事物,保持一颗好奇的心。逻辑性强,思路清晰。大专或者以上学历优先。 2.愿意挑战,收入和付出相关,目前行业刚刚兴起,机会多,挑战也多,需要心态好有耐心。公司提成是阶梯式,愿意挑战自己收入,上不封顶。 3.积极向上,努力勤快。明白销售业绩好坏的根本原因。 4.对自己收入期望值高。有责任心,有压力,有对方或者结婚者优先 5.热爱运动,身体健康,更多正能量,当兵,体育生优先。 6.年龄要求20-32岁。 工作时间 9:00-12:00 13:30-18 :30
负责销售,维护客户 时间松弛,能者多劳
2021年8月底搬去黄埔区宏明路4号10楼,介意请***递!(面试地址在白云区民营科技园科兴西路13号展飞科技企业孵化基地梦6栋六楼)基本要求:1.不要眼高手低的大哥2.不要***病的***3.不要没有目标的年轻人4.要勤奋好学,努力上进的******们5.有无经验均可,但一定要有责任感,有目标有冲劲6.要有强烈的赚钱欲望,销售本身就是多劳多得7.公司提供岗前培训,带薪培训,年终奖,每年两次旅游任职要求:1、大专以上学历;2、***,性格外向,有较强的沟通表达能力及服务意识;3、热爱销售行业,有明确的目标和成功的欲望,具有良好的自我管理能力及团队协作精神;4、学习能力强,具备良好的职业操守;岗位职责:1、为企业网上网下品牌提供专业的服务;2、通过各种销售渠道,进行客户的开发及维护;3、充分熟悉公司产品及服务,指导客户进行购买;4、执行公司的各项销售政策,达成销售业绩。 薪资福利:1、公司正式编制员工,可享受正式员工待遇;2、基本无责底薪工资(3000-5500) 提成2%~5% 激励奖金(上不封顶);3、每年6次跨级晋升机会,平均月薪8000以上,优秀业务收入2万以上;4、过节礼物、生日礼金、春节利是、月度激励奖金等多项福利;5、购买“五险”(享受养老、医疗、失业、工伤、生育保险)社会福利保障;5、公司不定期安排每年两次员工旅游福利;6、按国家法定节假日休息,并享有带薪年假、病假、婚假、产假等相关福利;7、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、生日会、旅游活动、优秀员工表彰等活动;8、公司一致采用内部提拔制,商务管理层皆来自内部的销售精英;9、完善的培训机制,为员工提供产品知识相关的培训。10、上下班园区每日有免费 巴士接送 a.广州民营科技园-广州地铁3号线(龙归地铁站,10分钟一班,车程8分钟) b.广州民营科技园-广州地铁14号线(太和地铁站,10分钟一班,车程8分钟) c.广州民营科技园-体育中心,花园酒店路线 d.广州民营科技园-白云区政府西门路线 e.广州民营科技园-花都区雅居乐三期路线个人的发展:1. 公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:晋升路线:销售助理 - >销售代表 - >销售组长 - >销售经理 - >大区经理 - >销售副总 - >销售总监此外,也可向行政管理、人事管理、培训管理、业务支持管理、市场分析管理等多方向发展2. 公平公正的考核制度,可以让您的职业规划更加清晰。机会前景:1、接触优秀业内人士,累积大量人脉与行业经验,拓展您的社会网络圈子;2、用您的辛勤和创新获取丰厚回报,享受创业的成就感及荣誉感;3、公司目前正处于高速发展期,必将为人才带来一个更广阔的舞台。欢迎加入“恒威”大家庭和我们一起成长。我们提供稳定的职位,广阔的晋升;公司企业文化:诚信务实,公平竞争,公开选拔,鼓励优秀,晋升渠道畅通。公司在安防行业领域摸爬滚打十余载,行业发展稳定,可持续性强,随着对行业越来越扎根深入了解,员工有很强的团队归属感和职业稳定感,员工流失率低。 年龄要求:20-35岁 职能类别:销售代表销售工程师 关键字:销售代表渠道销售直销销售电话销售销售工程师业务员业务代表
英语4级以上,能流利的跟客户沟通。本职业工作经验1年以上
一、工作内容: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,一起完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加销售范围; 4、完成领导交办临时其它的工作 二、职位要求: 1、性格开朗,阳光积极,思维敏捷,学习能力强,具有较强的沟通、协调能力; 2、能够吃苦耐劳,主动性强,抗压性强; 3、强烈的团队意识、客户服务意识; 4、有销售经验,***; 睿尚纺织成立于2016年,旗下有“W yoooni"时尚针织品牌。经过3年的业绩快速增长,在整个快时尚面料领域里受到大家欢迎。目前拓展广州市场,诚聘有想法,能吃苦的同仁加入,我们提供弹性很大的成才空间和收入增长空间。收入上不封顶。睿尚公司上下同心,团队氛围很好,老板人nice。公司层级简单,透明。重视品牌打造的同时更注重人才的引进和培养。公司求贤若渴,欢迎有志之士前来应聘! 面试地址:广州市海珠区海珠国际轻纺城A60003 联系电话:18802002166,18575396725 联系人:曾先生,项女士
一、上班时间: 9-12点,2-6点,每天七小时到点下班,周末双休,不加班。 二、工作内容: 通过电销、面销、网销的形式寻找潜在客户及维护长期客户,把握客户需求,共同制定客户跟进方案。 三、人员要求: 1.社会经验不限,应届毕业生可入,学历高中起。 2.乐观外向、普通话标准优先。 四、薪资待遇 1.每月800(固定)补贴 40-48%的提成。 业绩额达到一万或以下提成按照40%来算,也就是10000×40%=4000元。 业绩额达到一万到一万五的提成按照42%来算,也就是15000×42%=6300元。 业绩额达到一万五到两万的提成按照45%来算,也就是20000×45%=9000元 业绩额达到2万以上直接拿48%的提成 也就是20000×48%=9600元,一单至少能拿9600块。 四人一小组,小组当中若有人开单的话,没开一单公司都会额外奖励5%教给团队均摊。 综合薪资8000-15000,一单过万是常事,上不封顶,多赚多得。 2.带薪培训。 3.工作轻松,待遇好有下午茶,生日会,法定节假日补贴等福利。
岗位职责: 1、公司提供意向客户数据资源,无需外出发掘客户,通过电话与客户联系,主动沟通客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复。 2、敢闯敢拼勇于挑战自我,有自我发展规划;普通话标准 3、岗位的工作流程:意向客户跟进—具体合作项目面谈—合同签单—后续服务跟进; 任职资格: 年龄:16-30周岁,男女不限 学历:学历不限 专业:专业不限,欢迎应届毕业生。对销售行业有兴趣,表达能力,沟通能力强。 公司提供:带薪入职培训,定期提供各类培训,让员工能够不断充实自己,不断提升自己的能力;以及健全的晋升体系,只要有能力,无论入职工作时间长短,都有机会晋升管理层。 公司待遇:无责任底薪+高提成+奖金+全勤+免费提供住宿;定期举办公司聚会活动;定期免费员工旅游;根据国家法定节假日休息并且有豪华大礼品发放。与广东广播电视台、国际商报等有合作,机会难得。 工作时间:AM:9:00-12:00,PM:14:00-18:00,月休四天。 公司面试时间早上10:00—11:30,下午2:30---4:30之前。 公司地址:广州市越秀区环市东路334号市政中环大厦18层(整层) 坐地铁:五号线淘金站A出口,往左边方向直走10分钟左右。 公司办公环境优越,同事间人情温暖,大多都是有梦想的年轻人,如果你有意向想加入我们这个大家庭,那就来联系我吧!
岗位职责:
负责贴片机的销售及推广,可利用电销售、网销、面销等方式;
负责应收货款的催收;
负责新客户的开发及跟进;
任职要求:
大专以上学历;
有无工作经验均可;
有责任心,能承受较大的工作压力;
热爱销售工作,目标感强;
表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,服从指挥,有团队协作精神。
公司福利:
1、入职当日购买五险一金,公司购买一档医疗保险;
2、包吃,公司提供自助式中餐和晚餐,包括饮料和水果供员工自由选择;
3、包住,提供酒店、公寓式的宿舍,可拎包入住;
3、定期组织团建活动,每月一次生日会;
4、每月组织一次部门聚餐活动,便于内部交流沟通;
5、定期组织联谊活动,帮助员工脱单。
6、无责任底薪(可选择KPI考勤或固定底薪) 补贴 绩效奖金 业务提成 年终奖金
培训与发展:
公司有完善的培训体系,为员工提供适应全新业务模式的系统培训;
晋升空间:
销售代表-精英销售-大客户销售-区域经理
招聘业务员 ,有C牌驾驶证能出差 有业务经验一年以上,能开发和维护客户,工作稳定以后工资月约8000一12000元
1、根据市场营销计划,完成上级主管制定之分销指标;
岗位职责一、DPI/KPI达成 1、日常销售目标健康达成。 2、做好路线规划并落实拜访,提高成交率/铺货率/冰冻率。 3、依据通路必售/新品上市分布及生动化标准推动有效益的行销活动 。 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 5、积极开发新客户,协助业绩提升。 6、完成主管交办事项.二、岗位要求:1、高中及以上学历2、吃苦耐劳,富有激情和毅力3、良好的抗压能力和客户意识三、薪酬福利1、发展平台:500强企业品牌、快销行业的领军者;晋升快、空间大,所有主管岗位人员都是从内部培养提拔,没有空降兵。2、培训机会:新人通识训、专业训等基本入职培训;完善的人才储备及培育体系,在岗技能提升培训、轮岗历练训等。3、薪酬福利:基本工资、绩效奖金、五险一金、全勤奖、高温津贴、年终奖、功能旅游等;国家规定的各项法定假期及带薪年假、功能旅游、生日会以及一年2次调薪机会。三、联系方式简历投递邮箱: LiHuiXin@masterkong.com.cn 工作地点:茂名市电白区。 职能类别:销售代表 关键字:渠道销售业务快消品
岗位职责:
1:负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进(如:理赔,资料变更,续费等);
2:无需自己寻找客户,公司提供无限的内部名单;
3:多元化销售模式 (1、电话成交客户;2、现场销售;3、会议营销,团队合作)
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