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职位描述:
岗位职责:
1、根据总裁的思路及规划、起草各类决议、计划、合同、文件公文等。整理归档总经办各类相关文件、资料文档工作。
2、负责接待及外联:集团层及总裁办重要来访的接待;对外走访与交流的组织。
3、负责组织各类会议和活动策划、落实前期工作的安排、后期对会议记录进行整理并对会议讨论核心重点问题加以跟进落实。
4、负责协助各部门工作的沟通协调,与公司内部各部门保持良好的沟通,跟进各类工作的进展并及时向总裁汇报工作进度。
5、及时跟进重点工作的开展情况,督促重点工作的完成;反馈各项工作的进度以及最终结果。
7、根据公司经营管理情况做好数据化分析,向总裁提出解决性的建议和方案。
8、上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄:22周岁-26周岁;统招本科(含)及以上学历,工管、企管、财会类、市场营销类专业优先。(优秀应届生优先考虑);
2、可塑性强,有高度的责任心,具有较强学习能力,综合分析能力以及高效的执行能力;
3、在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面有突出能力者优先;
4、渴望成功,有强烈的上进心,敢于挑战收入极限者优先;
5、无不良嗜好,有良好的心理素质。
7、熟练掌握并使用office等常用办公软件。
培养方向:储备项目管理
我们是一个年轻、朝气,温馨而又充满活力的团队,期待您的加入!
岗位职责
1.负责进厂报废车辆的车况查验;
2.根据销售要求协助分选有价值拆车配件,并跟进质量初步判定;
3.拆解BOM的制定指导生产;
4.车辆预估/验车产值的精准计算;
5.三元催化取样,真伪判别和价值评估;
6.退货零配件的质量复核及责任判定;
任职资格
1.本科及以上学历,车辆工程、车辆维修等相关专业;
2.有坚韧性和清晰的逻辑;
3.具有较强的责任心和数据保密意识;
4.良好的人际沟通能力和协调能力;
5.对汽车结构有基本的了解,具备基本的动手能力;
6.熟悉一般的软件操作
任职要求: 1、统招本科学历,专业不限,经验不限; 2、具备出色的社交能力、有营销类相关工作经验或者社会实践经历从优; 3、具备出色的学习能力、计划能力、总结复盘能力; 4、积极主动、进取上进、自我驱动; 5、对工作热情、有激情、有思维、有想法,有意向在营销方向长期发展。 培养发展方向:销售管理岗、大客户销售岗、外贸业务岗(电商)。 备注:该岗位入职后试用期,进行两个月的系统化培训学习(带薪),通过学习考核后开始进行业务开展,因此,我们期望您具备非常强的学习热情和能力,且对销售工作充满激情。 工作地址:广东省广州市白云区钟落潭镇广从五路410号(广州14号地铁线竹料地铁站A出口300米)
岗位资格: 1、2024届统招本科学历,专业不限,可全职实习; 2、具备良好的学习能力,沟通能力出色,主动性强; 3、对销售工作充满激情,作为职业规划的目标。 工作职责: 1、按照公司培训安排,学习掌握行业知识、公司产品知识和销售政策与流程; 2、完成阶段性客户拓展和业绩目标。 培养发展方向:销售管理岗、大客户销售岗、外贸业务岗(电商)。 工作地址:广州市白云区钟落潭镇广从五路410号(广州14号地铁竹料地铁站A出口380米) 截止日期:2023年09月30日 招聘人数:5人
工作内容:1.负责厂区日常巡查,装修巡查,沟通对接等工作;2.负责厂区安保及消防安全管理工作;3.负责楼宇清洁、园林绿化等监督管理工作;4.负责客户接待,办理进场、退场交接事宜;5.依据规范对食堂运作过程的有效控制及满意度维稳,提升;6.领导交办的其他事宜。岗位要求:大专以上学历,物业管理相关专业,具备消防知识,不限经验。 职能类别:物业管理专员/助理 关键字:物业管理
欢迎热爱游戏,致力于游戏行业发展的年轻人加入!!! 岗位职责: 1、负责公司主推的手机游戏的推广宣传,增加其知名度和曝光率。 2、通过各渠道招募用户,组织新用户进驻游戏。 3、指导新玩家进行游戏体验,使玩家尽快融入到游戏中来。 4、开发新用户,同时做好老用户的维护,提升服务质量。 5、按照公司下达的指标完成业绩。 岗位要求: 1、年龄16-33岁,熟练计算机基本操作。 2、热爱游戏行业,有大型手机游戏经验者优先。 3、头脑灵活,性格开朗,有良好的口头表达能力和沟通技巧,组织能力强。 4、具备快速的学习能力,对新鲜事物充满好奇心。 5、服从上级安排,有团队合作意识,习惯并享受团队合作的氛围。工作时间: 1、9:30-20:00 (中午休息一个半小时,晚上休息一个小时、月休4天) 薪资架构: 底薪(2700-3300)+业绩提成(叠加性业绩累计)+每月部门团建费+个人奖+团队奖; 新人综合收入:3000元-6000元, 努把力:1万-2万元, 业绩突出:2万元以上; 办公室环境:高档写字楼(室内空调,宽敞明亮); 福利及职业规划: (1)提供宿舍.配置空调、储物柜、洗衣机及24小时冷热水等配套生活设施; (2)拓展、唱歌、球类比赛,节日派对(你所知道的一切节日都该被庆祝) (3)职业化体系化培训(岗前一周专业知识灌顶),成长没有后顾之忧(上级一对一讲解培训,边做边学)。 (4)快速的晋升通道与广阔的发展空间(没有空降兵,管理人员均在内部选拔),内部晋升渠道为员工营造更好的发展平台。 晋升阶梯:组员—小组经理-部长-总监-自主创业(分公司总经理) 机会总是留给有准备的人
任职要求: 1、统招本科学历,专业不限,经验不限; 2、具备出色的社交能力、有营销类相关工作经验或者社会实践经历从优; 3、具备出色的学习能力、计划能力、总结复盘能力; 4、积极主动、进取上进、自我驱动; 5、对工作热情、有激情、有思维、有想法,有意向在营销方向长期发展。 培养发展方向:销售管理岗、大客户销售岗、外贸业务岗(电商)。 备注:该岗位入职后试用期,进行两个月的系统化培训学习(带薪),通过学习考核后开始进行业务开展,因此,我们期望您具备非常强的学习热情和能力,且对销售工作充满激情。
工作内容:1.负责厂区日常巡查,装修巡查,沟通对接等工作;2.负责厂区安保及消防安全管理工作;3.负责楼宇清洁、园林绿化等监督管理工作;4.负责客户接待,办理进场、退场交接事宜;5.依据规范对食堂运作过程的有效控制及满意度维稳,提升;6.领导交办的其他事宜。岗位要求:大专以上学历,物业管理相关专业,不限经验。福利待遇:1、上班时间:周一至周五8:45-12:30,13:30-17:30,周末双休;2、公司提供免费食宿,宿舍为豪华双人间,单人间需支付200元/月;3、入职按工资全额缴纳五险一金;4、免费班车接送,接人点:嘉禾望岗地铁站B出口,早上7:50前上车。 下班后17:40前上车,18点左右送至龙归地铁站A出口;5、节假日发放福利,过年超长假期。公司地址:广州市白云区霸王工业区,附近公交站台:塘贝村站。 职能类别:物业管理专员/助理
职位描述:
工作职责:
一、综合类管培生:定位为部门储备管理人员,培养重点为领导力、战略思维、对行业有深度认识、跨部门跨领域项目管理能力、团队管理能力等;
二、业务类管培生:定位为具备管理能力的业务骨干,培养重点为执行力、优秀的业务能力、沟通与协调能力、部门项目策划与管理能力、分析与解决问题能力等;
主要工作:1、完成预定岗部门以及业务相关部门的项目工作;
2、完成公司战略组的项目实战,参加管理干部培训及部分公司会议;
3、完成个性化定制的线上学习课程;
4、参加外部培训、论坛等;
5、参加公司组织的演讲、创意、新闻总结等活动。
任职资格:
1、2019年优秀应往届毕业生及海外留学生,不限专业;
2、cet-6及以上或相等水平雅思、托福成绩;
3、拥有国际化视野、强烈的创新意识、卓越的学习和逻辑思维能力、高效的沟通协作能力与执行力、合理的目标管理与规划能力。
培养:轮岗培养、一对一带教导师培养 晋升:助理——初级专员——资深专员——部门负责人——部门总监 薪酬福利:包吃住、节假日礼品、竞争力薪酬等等 一、不定向管培生(运营/网络/市场/客服) 定岗方向: (一)市场管理助理 1、主要负责市场相关业务的运营工作,跟进揽签质量、服务运营指标的完成,协同省区完成各项目标; 2、负责大客户和平台客户拓展,客户渠道维护及订单跟进。 (二)网络政策助理 1、对市场经营数据进行统计分析,并输出相应报表及分析结论; 2、通过市场调研及情报收集,了解对口区域当地市场情况及业务发展; 3、跟踪预警对口区域的经营结果,并提出对应政策调整意见; 4、对口市场政策的线上化输入和费率的维护; 5、协助部门制定公司的网络管理工作流程、操作规范、手册等。 (三)网络管理助理 1、支持部门进行数据运营、文案运营培训运营等项目运营工作; 2、协助部门核心业务落地,包括不限于省区网点侧落地指导、外部商业 洽谈等; 3、 负责网点入网资质年审,网络运营风险管控、跟进省区风险问题并解 决、进行指标监控,协助网点扁平规划及跟进落地及快递进村项目落地。 (四)运营管理助理 1、负责快件流通中的中转分拣,干线运输环节; 2.在路由规划,时效管理,场地选址规划,设备设计,质量管理、车型 选择、中心现场管理、成本核算等环节负责相关运营管理工作; 3、致力子通过系统化、数据化的管理和运作体系,保障快递安全、正确、快速、经济的从揽收网点到达派送网点。 (五)工单客服初级助理-回访专员 1)做好客诉工单回访,指导或协助网点在要求时效内给客户送到或遗失赔付,有必要的情况直接介入代赔后下账网点,避免客户升级投诉; 2)管控大区各网点的各项率值(菜鸟/拼多多/抖音二次申诉率); 3)输出相关工作中的数据报表,开展与网点约谈,培训等相关工作,提升网点的服务质量; 4)对于上级领导分配安排的工作及时有效完成,并要求在日常工作中有自己的想法,主动发现问题并解决问题,并做到主动汇报; 5)协助接听省区电话及其他岗位的相关工作。 (六)工单客服初级助理-管控专员 1)整合各项统计数据分析报表,做好综合分析汇总,为上级领导提供各项数据分析报告,按周、月维度做项目PPT并汇报; 2)管控大区各网点客服率值以及考核,针对网点弱项给予有效指导帮扶,根据网点情况制定可控措施,并监督实施落地; 3)对管控项目做好日质检、周约谈、月复盘等数据累计,通过线上和线下方式对网点开展约谈,培训培训等相关工作,保障网点服务质量; 4)对于上级领导分配安排的工作及时有效完成,学会发现问题,有主动解决问题能力,对个人未能处理的问题需及时上报领导,做到及时止损; 5)配合公司其他相关部门工作,提供数据支持并配合完成各项工作。 (七)呼叫
培养:轮岗培养、一对一带教导师培养 晋升:助理——初级专员——资深专员——部门负责人——部门总监 薪酬福利:包吃住、节假日礼品、竞争力薪酬等等 一、不定向管培生(运营/网络/市场/客服) 定岗方向: (一)市场管理助理 1、主要负责市场相关业务的运营工作,跟进揽签质量、服务运营指标的完成,协同省区完成各项目标; 2、负责大客户和平台客户拓展,客户渠道维护及订单跟进。 (二)网络政策助理 1、对市场经营数据进行统计分析,并输出相应报表及分析结论; 2、通过市场调研及情报收集,了解对口区域当地市场情况及业务发展; 3、跟踪预警对口区域的经营结果,并提出对应政策调整意见; 4、对口市场政策的线上化输入和费率的维护; 5、协助部门制定公司的网络管理工作流程、操作规范、手册等。 (三)网络管理助理 1、支持部门进行数据运营、文案运营培训运营等项目运营工作; 2、协助部门核心业务落地,包括不限于省区网点侧落地指导、外部商业 洽谈等; 3、 负责网点入网资质年审,网络运营风险管控、跟进省区风险问题并解 决、进行指标监控,协助网点扁平规划及跟进落地及快递进村项目落地。 (四)运营管理助理 1、负责快件流通中的中转分拣,干线运输环节; 2.在路由规划,时效管理,场地选址规划,设备设计,质量管理、车型 选择、中心现场管理、成本核算等环节负责相关运营管理工作; 3、致力子通过系统化、数据化的管理和运作体系,保障快递安全、正确、快速、经济的从揽收网点到达派送网点。 (五)工单客服初级助理-回访专员 1)做好客诉工单回访,指导或协助网点在要求时效内给客户送到或遗失赔付,有必要的情况直接介入代赔后下账网点,避免客户升级投诉; 2)管控大区各网点的各项率值(菜鸟/拼多多/抖音二次申诉率); 3)输出相关工作中的数据报表,开展与网点约谈,培训等相关工作,提升网点的服务质量; 4)对于上级领导分配安排的工作及时有效完成,并要求在日常工作中有自己的想法,主动发现问题并解决问题,并做到主动汇报; 5)协助接听省区电话及其他岗位的相关工作。 (六)工单客服初级助理-管控专员 1)整合各项统计数据分析报表,做好综合分析汇总,为上级领导提供各项数据分析报告,按周、月维度做项目PPT并汇报; 2)管控大区各网点客服率值以及考核,针对网点弱项给予有效指导帮扶,根据网点情况制定可控措施,并监督实施落地; 3)对管控项目做好日质检、周约谈、月复盘等数据累计,通过线上和线下方式对网点开展约谈,培训培训等相关工作,保障网点服务质量; 4)对于上级领导分配安排的工作及时有效完成,学会发现问题,有主动解决问题能力,对个人未能处理的问题需及时上报领导,做到及时止损; 5)配合公司其他相关部门工作,提供数据支持并配合完成各项工作。 (七)呼叫
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