与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
岗位职责1、普通工作人员职位,协助上级执行任务;2、能独立处理突发事件,或当老板不在时能主动处理一些紧迫事务;3、与其他部门的经理进行沟通;4、确定并安排会议时间;5、负责会议材料的整理、存档工作;6、完成上级交给的其它事务性工作。任职资格1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历;2、知识结构较全面,了解法律及财务方面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;3、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正;6、熟练使用办公软件。 职能类别:经理助理/秘书
总经理助理岗位职责:
1、负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;
2、协助总经理处理各项管理工作,监督各部工作执行情况;
3、做相关会议的工作记录以及会议记录,发布会议纪要以及重点工作宣贯;
4、根据公司数据达成情况出具月度、半年度、年度经营总结分析报告;
5、负责远航绩效指标达成工作推动;
6、负责公司各交付中心层重点工作跟进处理;
任职要求:
1、22周岁以上,本科以及上学历,专业不限,性别不限,有呼叫中心管理经验;
2、抗压能力强,沟通能力强;
3、能够接受短期出差;
要求:女性,年龄28-35岁,主要负责店面日常数据统计整理,跟进店面日常促销活动,辅助经理的一些日常工作跟进。对零售业有经验的优先考虑。
岗位职责:
1、负责协助总经理回复客户信息
2、会PS,需要做宣传海报
3、协助总经理处理其他相关事务
岗位职责:人员招聘,培训,绩效,考核,日常行政事务。 任职资格:工商管理,人力资源专业 工作时间:早8点,晚5点半。 详细内容请公司面试详谈
发展方向:项目经理—区域经理—大区经理 薪资福利:工资2500—3000元/月。公司提供各项福利(包括社保、意外险、工龄工资、节日及生日福利、满勤奖等),以及良好的晋升空间,满足您不断提升的需求。 工作职责: 1. 协助部门经理监督管理门店卫生; 2. 协助经理监督餐前、餐中及餐后各班组工作情况 3. 监督员工工作是否按操作流程执行 4. 协助部门经理处理客人投诉 5. 审核部门员工花名册、考勤 6. 协助经理与公司衔接各项报表、文件 7. 组织实施部门培训计划 任职资格:20-45岁,男女不限,有酒店、物业相关工作经验,有耐心,性格开朗,亲和力强。熟练运用电脑等办公软件,能吃苦耐劳,有较强的服务意识。
招募对象:
拥有金融行业从业经历,
拥有中小型企业管理经验,
拥有管理工作经验,
拥有良好的表达能力和沟通能力
招募条件:
25-45周岁
高中中专以上学历
考核内容:
每个季度考核,有公司基本法制定,岗位不同,考核标准也不同
岗位职责:
1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作
2、协助部门做好其他的辅助服务工作;
3、做好部门和其他部门的协调工作。
任职资格:
1、本科以上学历,行政管理或相关工作经验者优先考虑;
2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑;
3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;
5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;
6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
工作时间:
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com