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你还在为找工作而烦恼吗,这里有属于你的位置。
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、高中以上学历,反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,亲和力;
2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
3、有责任心,能承受较大的工作压力;
4、有团队协作精神,善于挑战。
1、新人入店:迅速熟悉商圈及房产知识——师傅一对一、手把手教学。
2、积累并开发客户与房源资源——公司系统里有海量而完善的房源信息,善用积累资源;
3、根据客户需求意向,带客户看房——对销售产品及周边环境了如指掌;
4、为客户提供世界级的优质服务——赢得客户信任,自然会有源源不断的介绍客户;
5、达成房产经纪买卖和租赁业务成交——商务谈判实践及能力培养。
轻易实现的,那不是梦想; 轻言放弃的,那不是诺言。 一起拼搏,实现你的梦想; 共同进退,成就你的诺言。 越勤奋,越幸运,越感恩,越幸福 吉永达银河店诚聘 经纪人: 基薪3300元-5000元 提成最高40%通提。 五险不间断 晚上5:30下班 家庭事业两不误
{贝壳旗下1300家店铺}招聘计划21世纪不动产东丽店 【岗位职责】: 1、新员工入店,熟悉了解所在商圈; 2、详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配; 3、进行商务谈判,促成商业写字楼的买卖和租赁业务; 4、为客户提供专业的高端商业服务。
1、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 3、 负责公司房源开发与积累,并与客户建立良好的业务协作关系。 ⑴采集、核实和分析客户与房源等信息,设计与管理房号体系,填报和分析业务报表等; ⑵陪伴客户查看房屋,测算购房费用等; ⑶代理契约鉴证与契税缴纳及权证办理,咨询与代理各类房贷事宜,协理房屋验收与移交等; 信息维护 1、拓展信息:拓展盘源、客源信息,充实自己的信息库 2、信息匹配:针对已有的盘源、客源信息进行匹配 验房看房 1、对已有的盘源进行实地勘测 2、邀约客源实地看房 签约售后 1、对已看房的客源进行合约签订 2、回顾老客户
岗位职责:房屋的买卖和租赁,利用公司提供的房源信息,公司提供单人端口,在线上发布房源信息,维护和及时更新房源信息,支持自找客户,但公司也提供客户资源。与客户交流,了解客户需求,带客户看房促成交易
4、任职要求:有经验最好,没经验公司提供全面的工作技巧,老员工手把手教。
5、上班时间地点:根据各门店而定,月休5天,工作地点就近分配
福利待遇:底薪3000 400%-60%跳点提成 奖金 免费住宿 五险,薪资每月15号发放。
工作氛围轻松,薪资高低由你个人的努力而决定,当月月租的全部(实际三套房子租出或卖出一套即可达到业绩)
【任职要求】
1.专业不限,学历不限(只要你想靠努力赚钱,我们就会培养)
2.有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢和人打交道,高度的工作热情,有较强的观察能力和应变能力。
3.具有良好的团队精神意识,形象气质佳,口齿清晰。
统一面试时间:周一至周六(上午9:30-11:30;下午14:00-16:30)
创亿家总部面试地址:武汉市洪山区徐东地铁D出口附近,万利广场B座22楼
创亿家期待您的加入!
职位福利:绩效奖金、包住、弹性工作、员工旅游、节日福利、创业公司、出国游、定期团建
【我们需要这样的你】 1、学历不限,专业不限,可接受应届生; 2、工作积极主动,学习能力强,并具备管理素养,具备良好的心理素养,具备团队合作精神; 【我们能给你提供的】 1.无责底薪3000-6000+1000绩效+25-70%提成(上不封顶) 2.节日礼品福利,高温补贴,销售奖励,团建,包住宿 3.贝壳平台大数据,获客轻松,经纪人APP移动办公。 4.系统的专业培训,让你轻松从小白到职业经纪人华丽蜕变! 5.广阔的发展空间和晋升渠道,为你定制职业规划,你选择的不仅仅是一份工作,更是一份属于你的事业! 6.优秀员工可成为公司合伙人,让你在行业里有更大的发展。 【我们的工作内容】 1、负责新房和二手房的买卖,房屋租赁; 2、陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易; 3、负责客户接待,提供专业的房屋信息咨询服务; 4、负责公司客源开发,维护与积累,楼盘讲解,并与业主建立良好的业务协作关系。 【我们的工作时间】 朝九晚七 午休两小时 月休四天(特殊情况可自行调休) 【我们的公司地址】 武汉市洪山区德佑地产关南园路8附110德佑(乘车方式:1.地铁2号线金融满港北A1出口;2.关南园路关南园一路公交站)
壹【赢在起点—矗立在路口的选择】1问:您怎么看待房地产经纪行业?这个行业难吗?1答:从行业前景,未来收入,工作自由,人脉广阔等等来说,这是不错的选择。2问:你把一份职业当做一个“活”还是一份“事业”?2答:考虑到企业品牌,员工成长,用户口碑,平台支持等等,这是一份持续发展的事业。贰【鼎力前行—携手C21筑梦平台】本公司是一家世界级不动产公司,早于1971年成立于美国,母公司Realogy是全球最大的不动产服务提供商,拥有房地产特许经营,房地产经纪,调差安家等多种商业模式。叁【与您密切相关的正题】工作内容:为有房屋买卖意向且租赁房屋意向的客户,进行专业服务。工作时间:上午9点~下午7点 中间两次大休底薪5K~8K 提成 带看一次现金奖200 业绩累积奖 各种补贴有意向应聘本岗位的候选人,如若还有未表达清楚的地方,请于我联系,谢谢!
【在这里 你能得到什么】1、本科无责任底薪5000元+10%提成;专科4000元 10%提成;专科以下3500 10%提成;2、转正后底薪加高额提成,提成为提成的百分之25到70(远高于行业其他公司),优秀的员工月入几万以上,甚至十几万,A0入职满半年4000奖励金激励3、入职购买五险一金,公司团建,生日会,下午茶等各种福利4、超长年假,精英国外游,奔驰宝马大奖5、完整的晋升机制,每半年可参加公平公正公开的竞聘,优秀精英3个月升商圈主管,6个月升商圈经理,1年晋升区域总监【招聘人数】A0经纪人:3-5名高职级经纪人:3名左右M店经理:1名(可做业务)(从中也会培养优秀的店经理,储备商圈经理)【贝壳优势】1、内部员工免费使用贝壳找房网络找房端口,免费获客,提供大量新房资源2、完善的培训体系,入职前的新人培训,转正培训,一对一师傅带教,贝壳经济学院App培训和分享,部门每周培训3、广告效应,我们的广告覆盖很多地铁公交和电视电视剧,客户和开发商认可度高,有利于成交和提点,收入普遍比同行更高4、行业仅有上市公司上班,体面5、内部员工买房租房优惠,员工孩子福利,五险一金一一俱全,还有员工内部援助,突发重大疾病补贴等6、规模发展快且确定性强,晋升空间大,内部业务部门职能部门公开竞聘【培训体系】1、岗前培训:贝壳讲师团队为您讲解房产经纪理论知识2、超级培训:贝壳新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训3、实战演练:贝壳销售精英带你近距离接触业务实战4、经验分享:贝壳老人与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀5、工作氛围:贝壳房产将是您校园生活的延续,因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴!【晋升路线】1、业务方向:房产经纪人--资深经纪人--高级经纪人--超级经纪人2、管理方向:房产经纪人A--店经理M--商圈经理S--区域总监D--高级区域总监-分公司总经理【岗位职责】1、维护各个线上渠道的房源(如贝壳网),保证信息准确、真实;2、接待客户、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;3、了解客户核心需求,用专业度匹配并提供合适房源;4、负责商务谈判、合同签署以及房屋
岗位职责: 1、负责华宇楼盘已交房业主房产的买卖及租赁业务的开展; 2、了解客户的需求,用专业的服务提供合适房源,陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务成交; 3、负责华宇楼盘已交付车位买卖及租赁业务的开展; 4、负责一手房分销的带看及后续跟进服务; 5、协助客户及业主办理后续业务,如协助签订合同、关系维护等。 任职要求: 1、年龄在20—40周岁,中专以上学历,接受应届毕业生; 2、有志于在二手房领域长期发展;有较强的的学习能力,气质亲和,表达清晰; 3、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神,能够承担一定的工作强度及压力; 4、有从事销售类工作经验的优先。 1、福利待遇:无责任底薪(2600-3200) 提成15%-30%(通提) 入职购买五险一金 年终奖励; 2、有专人带教、专人培训、专人协助; 3、工作时间:9:00-18:00,月休4天; 4、工作地点:重庆主城区华宇项目。
德佑房产招聘销售人员 : 1.底薪3000+奖金第一个月最高可拿7500 诚聘优秀经纪人百分之50/60提成,有五险,轻轻松松月薪过万 2.一对一手把手带教 3.贝壳大品牌 4.客户来源长期稳定 我们缺人,但只要志同道合,优秀自信的人,你缺的不是一份工作,而是一份事业,挑战高薪,期待你的加入,在这里轻松工作,开心赚钱😃😃😃
一、岗位要求: 1、年龄16-40岁,男女不限; 2、愿意学习、态度好;老员工一对一带教帮助快速成长; 3、肯付出、有团队意识;有团队可直接带团队加入! 二、薪酬福利待遇: 1.收人自主制:薪酬=底薪+高额提成,表现优秀可晋级更高薪级! 底薪:高达4000元; 实际到手提成:高达59%-90%; ✔装饰转介绍提成 ✔验房转介绍提成 ✔贷款转介绍提成 月均收入:1.5-3万; 租房提成收佣即发。 团队经理,电话客服,储备店长,店长等岗位具体面议。 2.福利:每月员工活动,生日PARY,定期培训,节假日礼品,法定假期,每年组织团队国内外旅游。 三、工作职责: 1. 客户资源由公司在线客服提供,联系跟进维护潜在客户; 2. 负责接待客户咨询、根据客户需求提供优质房源; 3.陪同经理店长一起带客户看房,为客户解答疑问,促成交易。 四、上班时间: 上午9:00-12:00,下午1:30-6:30,晚上根据客户情况而定,月休息4-5天。
*实习生保障底薪5690 双提成,可盖实习证明,三方协议! *序言:不管你有没经验,只要符合招募条件,只要敢挑战高薪就可以来应聘。 学历学信网可查,个人如有求职意向均可应聘哦~可以直接来电或投递简历~ 【公司简介】太屋集团系中国房地产经纪行业全国五强企业!从不对外直招“管理层”的房地产公司。距今深耕上海已29年,线下650 门店平均业绩名列行业前茅。拥有专业的带薪培训及一对一师徒一对一带教制度!连续蝉联19届行业最高荣誉金奖“金桥奖” 【岗位职责】 1、主要围绕全上海各大区各板块二手房的租赁和买卖交易,日常作业当中涉及外网房源发布精修,网络推广及获客,自媒体运营布盘,精耕社区专家。 2、根据客户需求匹配合适房源,陪同客户实地了解房源和介绍沟通。 3、为符合意向的客户协调买卖双方或租赁关系,达成一致后作为第三方为双方签订房屋买卖或租赁合同。 4、为客户提供良好的售后服务,维系客户关系等 任职要求: 1、18岁以上,35岁以下,大专以上学历(退伍军人可放宽学历要求),户籍、专业、性别不限。 2、有无工作经验均可,优秀应届生、退伍军人优先考虑。 3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗。 4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神。 【薪资待遇】 1、薪酬福利:保障5690-8000元薪资(应届实习5690,大专毕业或退伍士兵7000,本科毕业或退伍军人8000) 就近分配 提供住宿 2、保险补贴:健全的五险社保体系,太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系:新人奖、月度奖,季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间:每月内部选拔,3个月一次晋升考评,平均店长晋升周期为9-13个月!绝无“空降兵”! 5、工作氛围:年轻化团队,上下级不存在利益关系,平均年为20-28周岁团队和谐、互助、团结 。工作氛围融洽。 6、企业文化:简单专注,全力以赴。“百善孝为先”正向、专注、精进、利他。爱的文化,家的方向。【善良与业绩第一同等价值】 7、其他:组别团队每周团建,商圈每月团建,大区部门每季度团建,聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活等,每季度的相亲会-篮球赛-茶话会-辩论赛等......。节日中特殊的神秘礼物,优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 母公司:太屋集团 子公司:太平洋房屋 总部地址:上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼(近宛平南路) 门店地址:上海市黄浦区徐家汇路517号太平洋房屋 总部乘车路线:地铁4号线(上海体育场站2号口出,右行300米)地铁7号线(东安路站3号口出,右行500米)地铁1号线(上海体育馆站3号口出,右行1000米) 门店乘车路线:地铁13号线马当路3号口往西两百米
1,熟悉商圈,维护房源信息; 2,负责渠道资源客户约访和谈判; 3.负责现场睿户接待促进成交,组织协助客户购房合同及各项手续办理; 4,做好客户签约后后续相关服务,成交喜户维系 ,推展育户国层. 任职要求:1,高中及以上学历,年龄20岁--40岁,无专业限制; 2,阳光自信,具备良好的沟通表达能力和学习能力; 3.务实正直,高度的工作热情,强烈自驱,渴望成功. 工作时间:早9:00-12:00 下午14:00--19:00
岗位职责
1. 学历初中及以上 底薪3000 提成
2. 喜欢挑战自己,突破自我,喜欢销售工作;
3. 普通话标准,善于与人沟通;
4. 学习能力强,总结经验,与人为善团队合作;
5. 学习房地产知识,匹配合适房源,接听客户咨询电话,引导客户看房并促成成交。
薪资待遇:新人3000提成-70%
实行调休制,每周单休,月休4天,春节探亲假10天。 五险一金
职位福利:弹性工作、绩效奖金、节日福利、员工旅游、项目奖金、定期团建、每年多次调薪
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