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工作职责: 1、负责SPD物流中心库内加工及临床科室库推送工作; 2、负责责任区域内临床二级库的盘点、耗材近效期管理工作; 3、协助上级领导完成中心库的各项日常维护工作; 4、系统掌握spd系统上线的全过程; 5、上级领导安排的其他工作。
岗位职责: 1、供应链计划、库存、供应等方面数据统计分析,并制作相关报表; 2、参与物资供应履约过程跟踪,与供应商及项目单位协调物资供应到货; 3、参与项目物资现场验收,并进行SAP系统操作及数据录入; 4、按要求编写工作汇报材料、制作演示文档等; 5、与客户沟通,理解客户需求,协助客户完成相关工作; 6、领导安排的其他事项。 任职资格: 1、本科及以上管理相关专业学历; 2、熟练使用excel,具备良好的数据分析、写作及文章分析能力; 3、良好的沟通协调能力和清晰的逻辑思维能力; 4、具有高度的敬业精神和责任心,优秀的团队意识和协作精神; 5、熟悉常用办公软件(word、excel、ppt、visio等); 6、具备较强个人学习能力,以及不断提高自身业务水平的想法和意愿。 福利:五险一金+商业险、节日福利、高温补贴、带薪年假、定期体检、综合补贴、员工旅游、绩效奖金等。 福利待遇: △五险一金+带薪假期+13薪+年终奖+节假日福利+年度免费体检+团建活动经费+员工旅游(达到岗级要求)+电脑补贴(达到岗级要求) △员工培训贯穿整个职业生涯周期。杰谱咨询把人才培养工作当作重要工作内容之一,岗前集中培训,在岗培训,领导力培训….培训内容会覆盖员工职业生涯全周期。 △晋升通道通畅。杰谱咨询鼓励有管理潜力的年轻人尽快走向管理岗!目前在岗的项目经理层级以上员工中,90后占比66.7%。
1、根据采购需求,收集供应商资料、样品,组织评审和谈判; 2、建立合格供应商资源并定期考核、管理供应商; 3、运输市场调研、成本及运价测算以及合同管理; 4、制定付款计划及付款相关的对帐、控制并细化落实 5、完成所下达的成本调整计划; 6、跟踪每批货物的交货、备货状态,及时反馈重要/异常信息,确保货物按质按量及时入库; 7、控制成品及BOP库存,定期编制管理报表、配合会计、审计人员进行盘点; 8、制定物料需求计划,向供应商提供滚动物料需求预测。
负责对购进、各项目部剩余物品的验收工作 , 并登记上帐 , 进行入库管理 负责仓库物品摆放整齐 , 物归其类 , 贴有标签 , 一目了然 每月月底对库房进行盘查,对上月的所有配件、设备及材料分类汇总,制表一式三份,分别上报领导 对各类物品要勤检查 , 勤整理 , 防止压损、鼠害霉烂和腐(锈)蚀 定期清点仓库 , 经常掌握物品的数量与完好情况 , 并于向领导提出详细的报告 , 对报废和不能使用的物品应及时办理销帐手续 树立安全第一思想,坚持“预防为主,防消结合”的原则,杜绝火种,火源进入库房。禁止闲杂人员进入库房,确保公司财产安全完整 负责材料出入库信息的录入(供应链)工作 完成领导交办的其他工作任务
1、负责公司采购工作,包括:询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;2、调查、分析和评估目标市场,确定需要和采购时机;3、完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本;4、组织对供应商进行评估、认证、管理及考核;5、制订部门的短、中、长期工作计划,编制并提交部门预算;6、负责采购人员的岗前培训和在岗培训,并组织考核;7、协调公司各部门间工作。 1、大专及以上学历;2、相关采购行业管理工作经验或其他采购工作经验1-3年以上,钢材行业优先;3、熟悉招标和采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准;4、具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强;5、具备较强职业道德素质。 8小时工作制交通补贴全勤奖双休奖金提成年终奖
岗位职责: 1、利用网络渠道及各项技术挖掘新客户; 2、执行公司安排的业务拓展工作及商务类洽谈; 3、负责客户沟通、维护工作,更新客户数据库,与达成长期合作; 任职要求: 1、具有一定的销售及商务理论基础,30岁以下,应届毕业生优先; 2、有相关工作经验者更佳,优先录用; 3、抗压能力强,执行力强,思维敏锐,学习能力强,组织沟通能力强,富创新精神; 4、对国际货运、报关、业务岗位、进出口商务有一定兴趣者优先; 5、拥有良好的服务意识及团队合作精神; 薪水福利: 1、提成15%-25%,平均薪资6000-8000; 2、新入职员工统一内部培训(公司架构、员工手册、基本业务知识、销售技巧等); 3、公司每年安排全网跨省旅游; 4、年度优秀销售获得省际精英游; 5、公司每月举办员工生日会; 6、定期举行公司员工内部运动会、拓展活动等; 7、按季度表彰优秀员工并予以奖励; 8、月度带薪病假2天; 9、相关节日福利等; 10、管理职位优先内部晋升, 高薪诚聘
1、主要负责完成配送中心货品的退货等相关工作; 2、男女不限,年龄在38岁以下,中专或以上学历,有同行业工作经验者优先; 3、诚实,责任感强,能吃苦耐劳; 4、身体素质良好,愿意接受不定时加班; 5、能承受较大的工作压力,较强的团队合作精神
岗位职责: 1、根据公司战略,结合金融市场及公司的实际情况,规划和开展供应链金融业务; 2、负责供应链业务需求收集、分析,指定产品需求文档,整合风控、运营业务流,实现供应链相关产品; 3、开展供应链的合作,负责与相关协作部门就供应链金融业务所涉及的问题进行沟通,设计解决方案; 4、搭建供应链金融业务体系,建立贷前中后所有业务流程,并与项目团队完善各个细节; 5、深入了解客户需求,不断完善和提升产品的功能和性能,完成发展目标; 6、分析金融及产品链业务中各个环节的业务本职,寻找潜在的金融业务机会,并设计相应的金融业务产品。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融学、经济学等相关专业; 2、熟悉供应链金融业务实际操作的流程和细节; 3、具备敏锐且系统的科学方案论和思维,擅长与人沟通,有良好的沟通技巧和应变能力; 4、二年以上供应链金融产品业务拓展经验; 5、有银行、保理产品、物流金融产品相关工作经验者优先。
1.利用网络渠道及各项技术挖掘新客户; 2.执行公司安排的业务拓展工作及商务类洽谈; 3.负责客户沟通,维护等工作,建立更新客户数据库,达成长期合作; 任职要求 1.具有一定的销售及商务理论基础,30岁以下,应届毕业生优先; 2.抗压能力强,执行力强,思维敏锐,学习能力强,组织沟通能力强,富创新精神; 3.对国际货运、报关、业务岗位、进出口商务有一定兴趣者优先; 4.拥有良好的服务意识及团队合作精神; 薪水福利 1.税后底薪3000-3500,提成点15%-25%,平均薪资8000+ 2.新入职员工统一内部培训(公司架构、员工手册、基本业务知识、销售技巧等) 3.公司每年安排全网跨省旅游 4.年度优秀销售获得国外精英游 5.公司每月举办员工生日会、定期举行公司员工内部运动会、拓展活动等 6.按月度表彰优秀员工并予以奖励 7.良好的晋升平台,管理岗位优先内部提拔 加入我们,您将获得: 1、无与伦比的平台优势:全国12大港口硬件平台、全网300多名专业顾问,可操作全品类(违禁品除外)货物进出口 2、进出口类海量知识输入,360°无死角的渗透进出口贸易整个链条的运作,助你成为食物链顶端的那个人 3、庞大的人脉网络:B2B or C的运营模式,助你全方位获得各企业人脉资源 4、具有挑战性的高薪体验:15%~25%的提点,带你飞入高薪阶级 5、一站式职业规划:内部晋升通道—>分公司经理,助你短期内实现职业经理梦 工作地址: 上海浦东新区 张杨路3611号 金桥国际商业广场 6座906-908单元
1、负责公司采购工作,包括:询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;2、调查、分析和评估目标市场,确定需要和采购时机;3、完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本;4、组织对供应商进行评估、认证、管理及考核;5、制订部门的短、中、长期工作计划,编制并提交部门预算;6、负责采购人员的岗前培训和在岗培训,并组织考核;7、协调公司各部门间工作。 1、大专及以上学历;2、相关采购行业管理工作经验或其他采购工作经验1-3年以上,钢材行业优先;3、熟悉招标和采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准;4、具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强;5、具备较强职业道德素质。 8小时工作制交通补贴全勤奖双休奖金提成年终奖
岗位职责: 1、 负责开展市场调查,包括:市场信息和供应商信息的收集和调研; 2、 按流程执行采购任务,包括:询价、比价、订样、采购合同的谈判等; 3、 执行采购合同订单的下发、物料验收及付款流程,履行跟进落实工作; 4、 维护并评估现有合格供应商,收集潜在供应商信息,持续开发新供应商; 5、 完成有关发货情况、成本控制及折扣情况的各类报表,提供和保存采购信息记录; 6、 负责供应商资料与产品资料的管理。 7、 熟悉五金,建材,电工电料等各项物料供应链。 任职资格: 1、专科及以上学历(条件优秀者可适当放宽),管理类、物流类相关专业; 2、五金建材行业1年以上采购管理工作经验,有外资企业相关采购领域工作经历者优先; 3、熟悉采购流程,熟悉采购相关质量管理体系; 4、良好采购谈判能力和协调能力,团队精神强; 5、品德优良、忠实可靠、责任心强,具有较强韧性。
1、负责公司采购工作,包括:询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;2、调查、分析和评估目标市场,确定需要和采购时机;3、完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本;4、组织对供应商进行评估、认证、管理及考核;5、制订部门的短、中、长期工作计划,编制并提交部门预算;6、负责采购人员的岗前培训和在岗培训,并组织考核;7、协调公司各部门间工作。 1、大专及以上学历;2、相关采购行业管理工作经验或其他采购工作经验1-3年以上,钢材行业优先;3、熟悉招标和采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准;4、具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强;5、具备较强职业道德素质。 8小时工作制交通补贴全勤奖双休奖金提成年终奖
1.利用网络渠道及各项技术挖掘新客户; 2.执行公司安排的业务拓展工作及商务类洽谈; 3.负责客户沟通,维护等工作,建立更新客户数据库,达成长期合作; 任职要求 1.具有一定的销售及商务理论基础,30岁以下,应届毕业生优先; 2.抗压能力强,执行力强,思维敏锐,学习能力强,组织沟通能力强,富创新精神; 3.对国际货运、报关、业务岗位、进出口商务有一定兴趣者优先; 4.拥有良好的服务意识及团队合作精神; 薪水福利 1.税后底薪3000-3500,提成点15%-25%,平均薪资8000+ 2.新入职员工统一内部培训(公司架构、员工手册、基本业务知识、销售技巧等) 3.公司每年安排全网跨省旅游 4.年度优秀销售获得国外精英游 5.公司每月举办员工生日会、定期举行公司员工内部运动会、拓展活动等 6.按月度表彰优秀员工并予以奖励 7.良好的晋升平台,管理岗位优先内部提拔 加入我们,您将获得: 1、无与伦比的平台优势:全国12大港口硬件平台、全网300多名专业顾问,可操作全品类(违禁品除外)货物进出口 2、进出口类海量知识输入,360°无死角的渗透进出口贸易整个链条的运作,助你成为食物链顶端的那个人 3、庞大的人脉网络:B2B or C的运营模式,助你全方位获得各企业人脉资源 4、具有挑战性的高薪体验:15%~25%的提点,带你飞入高薪阶级 5、一站式职业规划:内部晋升通道—>分公司经理,助你短期内实现职业经理梦 工作地址: 上海浦东新区 张杨路3611号 金桥国际商业广场 6座906-908单元
岗位职责: 1、根据各需求部门采购需要的物品; 2、与各部门对接好需求物料的详细数据,以确保到货物品符合现场使用需求; 3、根据货物的紧急程度掌握好采购进度,以确保紧急货物按期到达; 4、掌握公司主要物料采购价格起伏状况,了解市场趋势加以分析,控制公司物料成本; 5、合格供应商的开发、评估与管理。 任职要求: 1、年龄20-30岁,本科及以上学历,应届生亦可; 2、熟练的运用办公软件,并且能快速学习各类型的软件; 3、了解生产所需的各种物料特性及用处; 4、具备良好的品德,较好的沟通能力,能吃苦耐劳,积极的学习精神。
岗位职责 1.利用网络渠道及各项技术挖掘新客户; 2.执行公司安排的业务拓展工作及商务类洽谈; 3.负责客户沟通,维护等工作,建立更新客户数据库,达成长期合作; 任职要求 1.具有一定的销售及商务理论基础,30岁以下,应届毕业生优先; 2.抗压能力强,执行力强,思维敏锐,学习能力强,组织沟通能力强,富创新精神; 3.对国际货运、报关、业务岗位、进出口商务有一定兴趣者优先; 4.拥有良好的服务意识及团队合作精神; 薪水福利 1.税后底薪3000-3500,提成点15%-25%,平均薪资8000+ 2.新入职员工统一内部培训(公司架构、员工手册、基本业务知识、销售技巧等) 3.公司每年安排全网跨省旅游 4.年度优秀销售获得国外精英游 5.公司每月举办员工生日会、定期举行公司员工内部运动会、拓展活动等 6.按月度表彰优秀员工并予以奖励 7.良好的晋升平台,管理岗位优先内部提拔 加入我们,您将获得: 1、无与伦比的平台优势:全国12大港口硬件平台、全网300多名专业顾问,可操作全品类(违禁品除外)货物进出口 2、进出口类海量知识输入,360°无死角的渗透进出口贸易整个链条的运作,助你成为食物链顶端的那个人 3、庞大的人脉网络:B2B or C的运营模式,助你全方位获得各企业人脉资源 4、具有挑战性的高薪体验:15%~25%的提点,带你飞入高薪阶级 5、一站式职业规划:内部晋升通道—>分公司经理,助你短期内实现职业经理梦
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