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职责描述: 1.承担集团员工违法违规行为处理委员会办公室组织相关职责,包括组织委员会会议、准备会议材料等; 2.承担驻集团纪检监察组交办相关工作; 3.在问责工作开展过程中,负责协调与巡视办、组织部、审计部、太平稽核及相关子公司等工作; 4.组织集团法律合规部违规问责审理工作; 5.指导子公司违规问责相关工作; 6.统计、分析集团违规问责数据及提出工作建议。 任职要求: 1.教育背景:法律相关专业全日制本科及以上学历; 2.工作经验:具有5年以上工作经验,熟悉太平集团及下属子公司基本情况。 有纪委、公安、检察院、法院、司法等工作经验优先; 3.工作技能:具有律师资格证优先;熟悉各类办公软件; 4.其他要求:具有良好的文字表达能力、沟通协调能力、团队合作精神和责任心;认同中国太平企业文化。
职责描述: 1.协助处主要负责人统筹推动集团境内外人身险子公司产品管理、精算管理、偿付能力管理等相关工作; 2.组织拟定集团人身险精算政策、精算管理制度、精算管理工作流程及操作指引并推动实施; 3.监督指导人身险子公司精算管理工作,开展集团产品精算条线培训,推动集团系统内产品精算人才梯队建设以及产品精算体系正规化建设; 4.负责健全完善集团人身险子公司保险产品管理机制,对人身险子公司重点产品组织开展事前审批,协调推进集团人身险业务及产品创新相关工作; 5.组织审核人身险子公司重要精算政策、重大精算事项以及关键精算假设的制定和调整,审核人身险子公司保险准备金、新业务价值、内含价值等工作的评估方法及评估结果,开展准备金独立评估、定价分析、经验分析等精算分析工作,为集团职能部门和子公司提供精算技术支持和服务; 6.参与集团内含价值管理工作、上市公司业绩发布以及市值管理工作; 7.密切跟进国内外精算动态,定期开展与精算相关的各类分析研究与专题项目; 8.参与集团层面偿付能力管理工作,定期组织编制集团偿付能力报告和压力测试报告,监督指导集团子公司落实集团偿付能力管理要求,持续完善偿付能力管理体系; 9.定期监控集团子公司偿付能力状况,组织集团子公司开展偿付能力预测与压力测试工作,及时预警偿付能力风险,组织制定并推动集团子公司落实相关偿付能力管理措施; 10.参与子公司偿付能力报告、年度资本预算、三年资本预算、重大业务等事项的审核,为决策提供意见及建议; 11.研究分析寿险子公司所在地偿付能力监管规则,并为子公司实施规定要求提供技术支持; 12.研究、跟进并落实国内系统重要性保险机构(D-SII)、国际系统重要性保险机构、全球保险资本标准(ICS)等偿付能力管理相关项目。 任职要求: 1.教育背景:精算、统计、数学、财务、保险、金融、经济等专业全日制本科及以上学历; 2.工作经验:具备保险集团、人身险公司、咨询公司五年以上精算相关工作经验者较佳; 3.工作技能:需拥有准精算师以上专业资格,熟悉各类办公自动化及精算软件; 4.其他要求:具有良好的文字表达能力,熟悉使用中、英文交流与沟通;具备团队合作精神和责任心,具有较强的协调能力、表达能力、沟通能力和人际交往能力;拥有境外学习工作经历者较佳;认同中国太平企业文化。
工作内容:
1.互联网销售为主
3.通过微信经营,客户维护
职位要求:
1.年龄20-45岁,高中以上学历
2.做事仔细认真,有责任心
3、挑战高收入,想利用时间,学习提升自己
待遇:津贴 节日福利 双休 公平的晋升空间
上班时间:早上8:30—上午11点 双休
求职者比较多,有意向较好直接联系,谢谢! 可兼职!时间可调!!
职位福利:绩效奖金、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、员工旅游、周末双休、出国游、创业公司
招聘木工 👉年龄22~60周岁 👉 每天工作8小时 👉 包吃包住,节假日正常享受,满一年可享25天带薪休假,往返路费报销 工资26000元/月 做满一年基本工资最少上调3000~6000元 签合同 国际社会工作者资格证书
👉 年龄21一55周岁,每天工作八小时,超出时间按加班费另算,保底薪26000元,月工资35000一42000元左右, 年收入45一55万左右。 签合同 包吃包住
👉 年龄21一55周岁, 每天工作八小时,超出时间按加班费另算。保底薪26000元,月工资35000一42000元左右, 年收入45一55万左右。 签订合同, 包吃包住
👉年龄 21一55周岁熟练男工, 每天工作八小时,超出时间按加班费另算,保底薪26000元,月工资35000一42000元左右, 年收入45一55万左右。 签合同 , 包吃包住
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年龄21~55周岁, 手把焊:要两年以上的焊件经验, 二保焊:也可承包按米结算一百米结一次, 氩弧焊:熟练拉焊,电焊,主要是楼梯扶手等项目, 钢结构安装:月薪38000以上, 每天工作八小时,超出时间按加班费另算,外加奖金和节假日不休息的三倍薪资 签合同, 包吃包住, 合同一年一签,合同期两年,可续签!
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特此声明;请应聘人员谨慎,不要直接来面试,来之前联系马老师了解具体情况之后,《线上视频面试认为自己合适了再来》,才不会让您浪费时间和金钱! 预祝您们都能走上自己成名路!愿您以及您家人平平安安!
注: 有想法发展者优先。有德无才 可以培养,有才无德,坚决不要
东方盛朝招募计划,你的梦想我们想帮你实现!站在镁光灯下,万人为你欢呼,尽情享受舞台所带来的无限魅力。直面观众,以自己的实力与热情,感染每一位观众,用努力实现自己出道的梦想。为梦想发声,让理想步入现实。热爱舞台,怀揣偶像梦想;追求梦想,奔赴万丈光芒;渴望成功,体验万众瞩目;抓住机会,实现出道!只要你想,我们就给你机会。只要努力,命运自己决定!我们公司和十余位导演进行选角合作,每个月考核,部分导演都会来公司来挑选新人,给予角色出道。
招募要求:
1、年龄:18-30周岁;不限;
2、身高:155-178cm,160-190cm;
3、体重:70kg内,生85kg内;
4、军人优先;
5、条件优越突出者,有机会选为公司旗下签约艺人,期待你的加入;有无参演经历均可
6、未签订任何经纪合约;
注:网上报名:审核通过获取面试,必须能接受出差。
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注:受邀者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,将取消资格,拒绝聘用;
不用担心你的学历,学历不能代表能力;不用担心经验,谁都是从零开始,都是从点点滴滴做起。成功之路,是一个循序渐进的过程,只要你们拥有一个良好的心态,静下心来,踏实努力,能够从基础开始。 就会有一个好的机会,好的回报。
《本信息长期有效》
岗位职责:
1、制定项目的渠道开发总体方案并参与渠道拓展方案的制定、调整与落实,根据市场、数据反馈,对渠道拓展工作作出策略调整和决策。
2、负责团队渠道工作组织及安排,包括不限于大客户挖掘、全民拓展及拓客户等,跟进渠道工作情况,进行周期性总结汇报。
3、负责对渠道团队成员的专业知识、拓客及销售方面的业务技能等进行培训及考核。
4、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;
2、五年以上房地产渠道工作经验,其中二年以上团队管理经验;
3、具有较强的沟通能力、抗压能力;
4、工作积极主动、富有激情、较强的责任心及团队管理能力;
5、能独立开展工作、拓展市场、具备团队合作精神;
6、具有敏锐的洞察力、熟悉所负责渠道的运作特点和合作需求;
7、具备分析问题和解决问题的能力,在坚持维护公司利益原则的同时能维护好各类渠道客户关系。
【招聘要求】: 18-30周岁 懂电气相关的知识
【薪资待遇】: 综合工资6000左右
【食宿待遇】: 管吃,缴纳六险一金、享受年假
【工作时间】: 倒班制
【工作地址】: 西安市未央
1.协助部门经理/副经理开展境外业务HSE管理工作,建立健全公司安全生产保障体系;参与公司安全生产标准化和应急管理体系建设
2.组织或参与境外业务HSE目标考核、检查、教育培训、隐患排查整改、应急管理、信息报送等日常管理工作,制定并实施工作计划
3.监督境外项目开展安全文明施工和HSE管理工作,确保满足公司、业主及项目所在国管理要求
4.组织或参与境外业务HSE事故事件的报告和调查处理
5.开展境外业务社会安全管理,组织协调境外项目社会安全突发事件处置
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