与今日招聘企业随时沟通
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工作职责:
1.通过电话、网络、拜访等方式负责企业管理软件销售工作;
2. 负责所有售前咨询工作及客户购买异议、深度挖掘客户核心需求、进行专业的产品功能价值演示、解决客户需求或制定针对性解决方案;
3. 负责商务谈判、签订合同、收款等工作;
4. 收集市场及客户反馈,并及时与产品部衔接;
5. 根据公司销售策略,完成公司制定的销售指标。
任职资格:
1. 专科以上学历,5年以上销售工作经验;
2. 软件、人力资源服务及知识型产品销售经验优先,顾问式销售经验者优先;
3. 思维敏捷,善于思考,有较强的客户服务意识,深度挖掘用户需求;
4. 有良好的人际沟通及协调能力,能承受工作压力;
5. 具有敏锐的市场洞察力,在销售过程中能快速找到对的人;
6. 有较强的学习能力和自我提升能力,熟练掌握产品各项功能,能够积极主动提出产品修改建议;
7. 热爱销售,诚信务实,自信、乐观、有激情。
注意:(有重工业生产制造客户资源的优先考虑,如:机械、设备、电子、电工电气、仪器仪表、医疗器械等行业)
薪资构成:底薪(不限定,据经验能力面试情况定底薪) 奖金 提成 餐补年终奖等;
【岗位职责】 1.新能源汽车体验店展厅日常接待客户,保证客户体验; 2.专业讲解北汽新能源Arcfox品牌和产品,点燃客户的购买欲望; 3.车辆预约试乘试驾,为客户提供全面的试驾服务体验; 4.收集潜在客户信息,探索客户购买需求、实现产品销售; 5.执行公司销售推广政策和流程,积极达成销售目标; 6.支持公司的各项接待、外展、体验店宣传等活动; 7.客户资源信息管理,订单跟踪及转化。 【任职资格】 1.有商场销售经验优先,如服装、化妆品、3C电子产品等; 2.对企业文化高度认可,出色的沟通能力和客户服务意识; 3.良好的团队合作精神和时间管理能力,服从店长的日常管理; 4.熟悉新能源汽车行业,对互联网汽车零售展厅运营模式有成熟认知; 5.具备快速学习能力,实时掌握汽车行业产品和活动的最新动态; 6.熟练掌握office等办公类软件; 7.大专以上学历,有驾驶证并驾驶熟练; 【福利待遇】 基薪 用户过程奖励(单车销售提成 试驾奖励 新用户维护奖励) 【工作地点】 朝阳姚家园、通州
1. 搭建总监业务团队并按照公司要求督促考核团队的业绩目标2. 制定总监团队的个人业绩目标及总体业绩目标,并达成业绩目标3. 帮助团队成员为客户提供专业资产管理咨询服务,为其推荐符合客户需求的公司产品4.充分利用人脉资源和公司现有销售渠道,通过多渠道方式完成产品推广及业务拓展;5.善于利用对应渠道开拓中高端客户群体,为客户提供专业理财服务,做好后续跟进与维护工作;6.定期与客户沟通了解客户理财产品分布情况及收益情况,了解客户最新的理财需求7. 按照公司要求完成个人销售目标以及团队销售目8. 领导安排的其他相关工作职位福利:五险一金、带薪年假、绩效奖金、弹性工作、交通补助、通讯补助、餐补、带团队职位亮点:投资基金理财业务,薪晋无上限,职等你来
入职销冠大区,起点决定高度;选择销冠门店,事半即可功倍。您可以选择的机会是全北京业绩领头羊的大区!全大区无可比拟的销冠门店!一个好的平台,能让你安心、省心、放心的施展自己的才能抱负;一个交易量全北京排名前列的区域,才能让您快速成长,给予无限机会;一个全区域范围内的销冠门店,能给您特别的团队支持和激励!房产经纪的巨无霸!全中国交易量排名前列的区域!全区域金牌金质的门店!【公司简介】链家是中国领先的的房地产服务企业,在房地产经纪服务领域更是行业内的巨无霸。其中北京链家不仅是链家的发祥地,也是全国链家,贝壳乃至整个行业的孵化器。素有行业看链家,链家看北京的美誉。【区域红利】本门店所在的区域——广安门区域是全北京二手房交易量热点的区域,大区常年保持全北京业绩领头羊。区域内有多个驰名全国的交易神盘,其中荣丰2008小区更是北京二手房的风向标,平均年交易换手率是全北京平均值的5倍以上。【门店荣耀】西豪逸景西门店,是全广安门区域内***开设的链家门店之一,深耕社区长达12年,全店平均从业时间6年以上。在过去的3年内,本门店两次荣膺全大区年度金质精英门店。强大平台的支撑,广阔施展的空间,无限进击的可能,每个传奇销售梦寐以求的开始!【工作职责】通过网络端口(贝壳网、链家网)、店面接待、社区开发,电话回访等渠道获取房源信息和客户;根据客户需求,为客户匹配优质适合的二手房、一手房和租赁住房等服务;宣传维护业主委托出租出售的房源,为业主提供全方位的房产经纪服务。【薪资待遇】1、试用期无责任底薪6000元——10000元,转正后40%至70%业绩提成;2、五险 公积金(自选) 商保(自选) 互助金(格林互助);3、每年一次精英社大会,有机会受邀带全家人参与公司组织的***晚宴及免费旅游4、店面定期组织全团出游团建。【岗位要求】全天制国际统招AB类院校毕业生、专业不限;阳光开朗、积极向上、正能量;拥有良好的沟通能力,团队合作能力,学习能力;4.0时代经纪人:高学历,高专业度,高职业素养,高社区参与度,是链家每个经纪人的崇高目标和追求。【学习晋升】销售岗位分为10个等级,随着业绩提升,级别提升,工资提成会提升管理层面晋升:经纪人——店经理——商圈经理——区域总监——分公司经理培训:入职前公司组织集中新人训,由公司销冠及商圈经理为新人讲解房地产行业基本知识和业务技巧。入职后,一对一师徒带教。每年两次搏学大考,全员学习房地产经纪行业知识。【我们的核心价值观】诚实守信,客户至上,合作共赢,拼搏进取。最牛的大区,金牌金质的门店,期待优秀的你加入! 职能类别:销售经理 关键字:销售销售代表渠道销售直销销售业务员客户代表网络销售
岗位描述:
1、 办公室办公,无需外出 ,免费带薪培训
2、做五休二,朝九晚六,不加班,法定节假日带薪休假,超长带薪年假
3、家庭、生活、工作两不误
任职要求:
1、 大专及以上学历
2、 年龄在18-32岁以内
3、 男女不限,应届生亦可
4、 会说普通话、亲和力好、表达清晰、有一定的沟通表达能力;
5、 熟悉日常计算机操作
6、 诚实守信,吃苦耐劳具有良好的团队精神
工作时间:9:00-11:45,13:30-18:00,周末双休
岗位职责:工作内容 简单 轻松挣钱 开心工作!
1、根据公司提供客户资源,联系企业客户。工作内容简单易学易上手,多劳多得。
2、微信和电话量不限,需要你积极主动。
薪资待遇:3500底薪 提成,综合薪资8000-12000;
五、福利待遇:
1、 每月15号准时发工资,从不拖欠;
2、 每月15号员工生日会;
3、 节假日福利、不定时聚餐、下午茶零食、团建、旅游;
4、 快速完善的晋升体系,让你看到明确的职业规划,优秀客服-客服主管-团队经理。
职位福利:全勤奖、节日福利、周末双休
职位亮点:双休 五险 不加班 网销 发展潜力大
银行、国央企资源型销售优先!!!有计算机专业、saas、互联网行业、金融行业、餐饮行业经验优先!!!能力匹配度高可以放宽工作年限要求,工作地点:北京、上海、深圳 【岗位职责】 1.为销售指标负责,主责银行、国央企等系统费控、差旅、打车、用餐业务目标客户的挖掘与引入; 2.自主完成销售策略的制定与实施,并能基于行业、客户动态适时调整销售策略; 3.深入理解和精准把握客户需求,结合自身产品能力,为客户提供匹配的解决方案; 4.充分挖掘自身工作潜力收集一线客户信息、用户意见、当地市场信息、竞争对手信息; 5.进行客户分析,建立并维护客户关系,挖掘不同客群的深度需求,持续探索和挖掘新业务模式和合作空间。 【岗位要求】 1.3年以上大客户销售或服务经验,具备国央企、医药、银行等系统中高层客户资源者优先,熟悉项目招投标流程者优先,拥有计算机专业经历、saas、互联网行业、金融行业、餐饮行业经验优先; 2.具备较强的人际沟通及逻辑思维能力,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促进业绩达成; 3.爱思考,善于学习,能在业务发展中不断总结经验并迭代方法; 4.具备一定的市场分析及判断能力,具备良好的客户服务意识; 5.正直诚信,具备高度责任心与执行力。
职责描述 1、搜集有关行业的市场信息,分析和整理展会信息; 2、收集、整理客户信息,维护客户关系,并开发新客户; 3、电话联系、组织、安排展会(如报名、定制展位、宣传、现场服务参展客户,会期论坛服务)等工作; 4、熟悉智慧城市、清洁能源行业的优先录取。
拓客经理:底薪5000 高提成.要求:吃苦耐劳,有上进心
岗位职责: 1.接听客户咨询电话并促成订单,后期回访促使客户持续订货; 2.订单上报、查货、售后服务及其他客户问题处理;3.公司淘宝、微店等平台值班;4.利用当前流行的微信、微信群、快手、火山等工具宣传公司产品及挖掘客户;5.参加公司技术培训及不定期参加技术老师讲课,不断提高技术水平及服务能力;任职要求:1.大专及以上学历;2.忠于职守,诚实守信,具有良好职业道德观念;3.工作态度积极,喜欢从事销售工作;4.学习能力强,逻辑思维清晰,较强的口头和书面表达能力;5.良好的与人沟通能力,优秀的团队合作精神。薪资构成:浮动底薪 业绩提成不安于现状,想要高收入的,你就来!
1、负责承接公司渠道信息资源,通过电话、微信等方式筛查准客户成交意向,跟进维护,适合的课程,合理引导报名,促成签单,完成招生目标。 2、负责公司咨询电话和线上咨询的接听、解答、记录和及时回访跟进。跟踪意向客户的成交意向,建立客户电子档案及负责客户维护; 3、根据上级领导的安排,参与各项地面营销推广及招生工作; 4、将资源转化的经验进行总结形成可留存分享的知识。 5、配合线下营销活动,收集现场资源
【岗位职责】
1、负责部门内工作安排与协调与监督;
2、负责公司产品的售前技术交流工作,熟悉公司内销售所有产品的参数、功能、特性以及类别,能够在与客户沟通时对客户的疑问进行有效解答并有效推销;不断发掘项目信息,发展新老客户,成交订单
3、保持足够的客户拜访数量保持足够的项目跟踪数量,利用资源、媒体平台、电商平台做推广拓展业务资源;
4、能够积极参与部门内部的推广计划沟通,同时配合部门推广计划进行相对应的工作安排;
5、完成个人业绩目标,销售工作报告,每日要做客户跟进汇报报告给到上级领导;
6、熟悉网站/电商平台后台的操作运行优先,并能够独立进行基础操作。
7、持续的学习各种相关的新知识及提高自己的工作技能,以应付不断改变的市场要求;
【任职要求】
1、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
2、年龄28-35岁,学历大专及以上,有激情、有较好的沟通协调能力;
3、完成个人既定的销售目标、包括完成销售额,收款和控制费用;
4、有暖通行业经验、空调行业经验、防爆行业经验的优先考虑;
5、具备较强的沟通表达能力、应变能力和业务谈判能力;
6、具备销售团队管理经验优先;
【任职资格】
1、22-55岁,口齿清晰,语音富有感染力;
2、热爱销售,有电话销售工作经验者优先;
3、性格坚韧,思维敏捷,具备较强的学习与沟通应变能力;
4、有强烈的责任心、积极的工作态度以及良好的服务意识。
【岗位职责】
1、完成公司下发的客户回访任务,老客户续期缴费提醒、活动邀约、保单解释、理赔协助;
2、积极与客户进行有效沟通、了解客户需求,进行保障分析, 提出合理的家庭保险理财建议以及综合金融服务;
3、协助团队主管完成团队日常管理及销售工作。
【福利待遇】
1、佣金提成 奖金 管理津贴 长期服务奖等多达18项收入 旅游 实物奖励等,业绩优秀,收入上不封顶;
2、一旦录用,将享受完善的福利待遇(意外、医疗、养老保险等);
3、央企广阔的发展空间,公平、公开、透明的晋升制度,有能力者短期内即可晋升;
4、每年享有多次职级晋升培训学习机会;
5、国家法定节假日 带薪年假 年终奖 国内外旅游。
【培养计划】
1、新人训练:职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练、新人成长培训;
2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练;
3、晋升培训:经营管理技能训练、团队管理培训;
4、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监;
5、终身免费金融培训和管理培训。
【工作时间】
早8:30 —— 10:00,下午时间自由、周末双休、法定假日休息
岗位职责:1、负责区域内经销商渠道与终端宠物店、宠物医院的市场维护与市场开发。岗位要求:1、宠物医学、宠物养护、动物医学等相关专业,大专及以上学历;2、对宠物行业感兴趣,有销售经验优先;3、良好的沟通能力与表达能力。 职能类别:销售代表 关键字:宠物处方粮处方膏营销宠物药品
职责描述:
1、负责带领团队完成海外重点市场销售任务指标; 主要产品为一次性医用检查手套。
2、开发管理代理商、品牌建设推广计划、组织展会等工作;
3、执行所辖区域的市场调研、推广,各类市场信息及耗材需求搜集反馈;
4、做好团队销售管理和建设工作。
任职要求:
1、本科以上学历,专业不限;
2、语种不限,熟悉德语、俄语、西班牙语、韩语者优先;
3、五年以上海外销售工作经验,两年以上团队管理经验。
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、可适应短期海外出差,性格开朗,具有团队合作精神和较强的抗压能力。
1负责老客户维护和新客户开发工作,制定相应的销售计划 2积极参与公司的销售活动或计划,能吃苦耐劳,品行兼优,遵从公司制度。 3工作时间,休息保障弹性较大,工作地点可协调
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