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京东是世界500强公司。我们目前正专注于在欧洲发展我们的零售电子商务业务Ochama。 目前,Ochama覆盖欧洲24个国家,拥有1000 线下取货点。 我们专注于荷兰,辐射整个欧洲。 Ochama主要: 网上下单、机器人备货、仓库提货、送货上门; 机器人库存仓库、供应链优化百货店。 岗位职责: 1. 负责食品酒水/3C/家电/家居等类目,整合国内供应链资源,出口欧洲售卖; 2. 协同海外买手团队制定商品组合方案及销售策略; 3. 负责对应品类中长期规划,整合行业资源及协调集团内部,快速迭代业务模型; 4. 海外国家食品酒水品类市场洞察与分析,制定产品矩阵。 职位要求: 1. 统招本科及以上学历,英语口语优秀; 2. 具备5年以上食品类目外贸经验,了解国外法律规则; 3. 善于沟通与协作,行业资源整合,抗压能力强; 4. 海外食品品类市场开拓、进出口经验优先,不限于跨境电商,渠道。
工作内容:1.对不同渠道同品类商品需求进行整合,进行上游供应商谈判及沟通,完成供货体系搭建,对供货成本及需求满足负责 2.结合渠道业态特性 挖掘适合多渠道规模化采购的商品,整合供应商和需求端资源,将规划落地执行 3.推进本地化采购协同及主站协同落地 任职要求:高中以上学历即可(产地买手 年龄及学历可能需要放宽) 1、具有8年以上果蔬、海产、肉禽蛋等农产品采购经验,熟悉上游产地,如:新疆、云南、四川、陕西、山东等; 2、熟悉大宗农产品行业采购相关的业务流程,掌握必要的农产品行业采购专业技术、业务技能; 3、具有较强的资源发掘和整合应用能力 4、为人诚信踏实、能吃苦耐劳,工作细致、严谨,具有较强的责任心,能适应出差。
岗位职责:
1.独立完成网店日常运营工作,包括行业分析、客户分析、商品规划、对手分析、店铺诊断、视觉策划、营销推广等;
2.完成网店(天猫/京东/当当等)年度销售任务及网店运营相关指标绩效;
3.根据分解的经营目标,制定网店年度、季度、月度运营计划,并负责落地执行;
4.围绕提升网店流量、转化率与复购率,持续优化店铺运营策略;
5.从网店的客户咨询、销售等信息里搜集市场需求信息,发现销售机会,及时反馈给商品部门,并跟踪落实;
6.熟悉并灵活运用各类推广工具(京准通、钻展、直通车等),提高网店ROI、降低PPC;
7.策划、申报和实施网店内促销活动以及平台各类官方活动;
8.网店客服处理不了的客户投诉、纠纷的最终处理;
9.与电商平台维护良好关系,关注平台管理规则的变化,及时预警、应对和处理对网店经营产生的不利影响;
10.与内部技术、商品、采购、物流等部门沟通协作,提升网店运行效率。
任职要求:
1.优秀的学习能力,主动沟通能力及团队协作能力,积极乐观、富有挑战精神;
2.思路清晰,分析能力强,具备数据思维能力;
3.敏锐的市场嗅觉,善于解读客户需求和发现市场潜在机会;
4.两年以上网店运营经验,熟悉国内各大电商平台的运营规则;
5.熟悉各类站内、站外推广手段和工具;
6.具备运营计划制定、活动方案策划、文案等能力;
7.熟悉图书电商业务的优先;
8.本科以上学历。
工作内容:
1:负责电子元件的打包封箱工作
2:有过打包经验的优先;
3:责任心强,工作踏实,具有较强的学习能力
薪资待遇:230一天 月结
工作时间:早九晚六
工作地址:大兴区天荣街21号院(不包食宿看好位置在投递)
岗位职责: 1. 负责完成活动方案的撰写,包括撰写完整的项目策略方案、活动策划方案、细化执行方案等; 2. 负责公司活动策划,针对市场策划活动,执行品牌、产品活动的创意构思,能够准确捕捉宣传亮点; 3 .有一定的审美能力,对于活动现场布置、项目的执行,有创意、有特色、有个人想法; 4.熟悉活动执行的成本预算、效果预测; 5.具备一定的活动执行能力。 6.策划公司年会、展会等活动。 任职要求: 1. 本科以上学历,中文、新闻、广告等相关专业优先; 2. 具备较强的市场策划能力、文案撰写能力和市场推广组织实施能力; 3. 有丰富的活动策划、组织经验;
会员活动策划,技能要求精通PS、AI设计,会视频剪辑的更棒 工作经验0要求,聪明,好学即可 薪资5000
1、负责按品类,制定年、季节、月品类结构、价格带结构、货品投放波段的计划及执行、检查。2、负责对品类爆、滞款和量的进销存运营管理,确保库存和毛利合理。3、负责品类订货和选款,月度周的新款更新,保证品类结构健康合理并持续更新。4、负责对下单款计划进行审核,降低总仓、门店缺货率。5、检查现有款的货量,制定并沟通跨分区库存转化计划和决策。6、负责对顾客及竞争对手开展市场调研,满足区域特性的货品。
外卖打包,熟食销售。
工作内容: 1、负责对北区市场进行全面的产品调研和趋势调研,形成北区女装产品需求企划规划; 2、完成与总部开发团队的深度沟通,确保在开发阶段融入北区的产品需求; 3、负责从北区产品角度完成产品订货等相关工作。 岗位要求: 1、35岁以下,大专及以上学历,5年以上女装或休闲服品牌工作经验; 2、对女装流行趋势具有敏锐的洞察力,且熟悉全国重要服装批发市场; 3、对数据敏感,擅长Excel操作,具备较好的数据分析能力; 4、抗压和服务意识强,团队合作能力强; 5、可接受出差,北京/杭州两地办公。
1、负责按品类,制定年、季节、月品类结构、价格带结构、货品投放波段的计划及执行、检查。
2、负责对品类爆、滞款和量的进销存运营管理,确保库存和毛利合理。
3、负责品类订货和选款,月度周的新款更新,保证品类结构健康合理并持续更新。
4、负责对下单款计划进行审核,降低总仓、门店缺货率。
5、检查现有款的货量,制定并沟通跨分区库存转化计划和决策。
6、负责对顾客及竞争对手开展市场调研,满足区域特性的货品。
岗位职责: 1. 负责公司淘宝店铺的运营推广, 提高店铺浏览量, 点击率和转化率; 2. 完成淘宝客服工作,解答客户提出的问题,对接物流公司; 3. 根据网店运营情况,参与产品策划,并跟进产品设计和生产进度; 4. 负责上架产品的文案策划、图文排版、设计美化工作; 5. 完成部门文职助理工作; 6. 按时完成直接上级领导交办的其他任务,工作闭环。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限,两年以上网店运营相关经验; 2. 具有良好的服务意识,工作耐心细致、热情,有良好的职业素养; 3. 熟悉各类办公软件的运用,掌握一定的拍照技巧,熟练操作PS软件; 4. 有一定的活动文案策划能力,可进行简单的设计排版工作; 5. 熟练淘宝/京东等电子商务平台的规则和各种操作流程,熟悉网络购物售前售后流程; 6. 较强的语言表述能力、沟通能力,善于团队合作; 7. 热爱钻研互联网营销; 8. 具有良好的职业道德,能严格遵守工作纪律和规章制度。职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利、工作居住证、企业年金
带李行直接入职, 房山西南流物服装库房,分拣,扫码,打包,,18-40岁,长白班,底薪2300元,绩奖效金,每天8-12小时,免费住宿,福利食性堂(每月300元)上休六一,第一个月4000元以上,以后每月5000-6000元以上
岗位内容
1.有淘宝客服或者销售经验者优先,发光字及定制行业销售经验优先
2.较强的应变能力,口头表达与沟通能力和销售技巧
3.较强的推广个人,维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程
4.快速掌握专业知识,及时开展工作
5.熟悉电脑基本操作,打字速度达到基本要求,要求会CDR或PS
6.勤奋学习,总结,能不断提高自己的业务水平,善于分析思考问题,做事细致耐心,有责任感
7.能吃苦,不轻易放弃
工作时间:9:00-18:30
13:30-22:30早晚轮班
薪资:工资无上限,平均工资7000以上 包吃2餐 工作环境好,工作氛围愉快
公司不会埋没任何一位可以创造价值的员工,只要你愿意努力,得到的回报一定是可观的。2024请为了我们的梦想前进
自有工厂,300多人工厂,我们致力于为每一位员工搭建平台,提升员工综合能力,定期组织销售,管理等课程培训。不定期组织外拓团建,生日会,下午茶。
岗位职责 1.根据客户需求,提出有创意、可执行的方案构想; 2.项目策略、活动推广方案的研究和制定及公司相关资料的整理及汇报; 3.维护政府关系网络,支持协会相关活动的开展,完成资源对接; 4.负责核医疗领域大型国内、国际会议及展览活动的组织、策划、执行和会务相关工作;跟进、协调活动进度,对整场活动进行把控,能及时、妥善处理现场突发问题; 5.与相关方建立良好的互动关系,提供活动支持; 6.负责收集国内外核医疗领域行业发展、活动等动态信息。 任职资格 1.硕士研究生及以上文化程度,核医学、工商管理、市场营销、会展管理等相关专业优先; 2.年龄35周岁及以下,中共党员优先; 3.具有5年以上会议会展、活动策划及执行统筹相关工作经验; 4.有良好的文案功底和策划能力,能够独立撰写文案和相关报告; 5.亲和力强,具有优秀的沟通协调、关系建立、组织策划和资源整合能力; 6.责任心强,工作认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队协作精神。
岗位职责:
1.活动策划与执行:了解各类线上线下促销/市场活动规则;挖掘用户需求,针对性开展营销策划工作,激发用户参与度;监督各个活动执行环节进展以及效果追踪;负责活动复盘汇总,做好后期的追踪优化改进。
2、线下沙龙组织与统筹:沙龙前的预热,沙龙过程中任务稽核,沙龙当天物料流程统筹,沙龙后复盘。
3.跨部门沟通:与活动涉及的营销、设计等跨部门职能人员保持密切沟通,确保活动高质量按时完成。
4.协助部门完成活动执行等工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,1年以上活动、用户运营、策划与执行相关工作经验;
2、具有较强的线下活动组织与统筹能力,熟悉线下活动各个流程(包括物料制作、设备安排、预算管理,现场控制);
3、主动积极与用户保持沟通,了解用户需求,针对用户问题作出快速反应;
4、具备良好的组织协调能力、团队合作精神,主动推进工作,协调多方资源。
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