与今日招聘企业随时沟通
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职位描述: 1、负责公司产品的销售及推广,完成个人业绩指标 2、了解客户需求,与客户进行有效沟通,为客户提供专业的解决方案和建议 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围 4、维护已有客户关系,挖掘潜在客户 5、负责收集市场信息和客户反馈,建立并完善公司客户档案 6、配合公司内部项目执行工作 7、服从领导安排的其他事项 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业优先 2、具备较强的学习能力与沟通能力,能承受较大的工作压力 3、良好的职业形象和气质,个性开朗活泼,待人热情友善 4、热爱销售行业,有挑战高薪的欲望,愿意在压力下成长 5、有强烈的成功欲望和强烈的事业心,具有优秀的领导力 6、有良好的团队协作精神,能吃苦耐劳,积极进取,敢于接受挑战 招聘人数:1人
岗位职责:
1、开发潜在客户,维护公司现有客户,为客户提供满意的物流及供应链解决方案;
2、了解客户需求,接受客户询价,及时报价并做好报价后的信息跟踪;
3、追踪货物情况,全程跟踪操作流程,及时反馈货物信息,与客户及各部门保持良好的协调和沟通,为客户提供一体化的供应链管理服务;
4、负责与客户之间的沟通联络工作,接受客户的咨询,投诉,处理问题等;
5、对客户进行定期回访,手机客户反馈的信息与问题点,进行汇总,进行和及时反馈。
任职要求:
1、18-30岁,大专以上学历,有客服或销售经验者优先考虑;
2、同时欢迎应届毕业生及实习生的加入,国际经济与贸易,物流专业优先考虑;
3、熟练使用office软件,英语听说读写能力佳优先;
4、抗压能力强,执行力强,思维敏捷,学习能力强,组织沟通能力强,拥有良好的服务意识及团队合作精神;
5、形象好气质佳优先。
PS:此岗位是销售岗位
职位福利:绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利、员工旅游
工作内容: 1.负责与科技型企业沟通,了解企业信息化方面资质规划需求,寻求合作机会,达成销售; 2.熟练掌握销售话术,为客户提供专业的咨询服务和后期维护服务; 3.定期做客户回访,保持客户良好关系,深度挖掘客户需求,建立长期合作关系; 职位要求: 1.一年以上电话销售工作经验,不限学历,但要有学习力。 2.挣钱欲望强烈,热爱电销工作,普通话标准。 3.理解力强,沟通力强,应变能力强。 4.有良好的客户服务意识、钻研能力。 工作时间: 8:30—18:00,午休1.5小时(夏季) 8:30—17:30,午休1小时(冬季) 周末双休,不加班 公司优势: 1.十年行业沉淀,业内资源丰富,业务稳定。 2.工作环境舒适,交通便利。 3.扁平化管理,工作氛围轻松。
职责描述: 1、负责IT人力外包项目。向客户宣传、推荐、沟通、销售IT人力外包服务,努力开拓市场,完成销售任务; 2、寻找目标客户,深入挖掘客户需求,并为之提供高效的问题解决方案。不断开拓新的客户渠道,同时优化团队拓新方式; 3、熟悉IT行业招投标流程,负责合同评估、管理、跟进及执行的全流程跟进。协同交付、技术同事进行合同签署后的项目管理、回款等; 4、有较强的市场分析和运作能力,带领团队及时进行行业及市场分析,反馈客户及市场动态,协助公司调整销售策略,为客户提供优质服务,提高客户满意度。 任职要求: 1、统招大专及以上学历,5年以上tob销售经验,其中2年以上ITO及BPO销售管理经验者优先; 2、优秀的沟通能力和销售技巧、团队协作能力,能够准确把握客户需求; 3、注重细节,有较强的市场敏锐度与战略意识; 4、热爱IT外包销售行业,为人勤奋踏实,抗压能力强。
负责北京市餐饮行业开发,维护;按照企业计划和程序开展产品推广活动,介绍产品并提供相应资料;参加公司召开的销售会议或组织的培训;与客户建立良好关系,以维护企业形象。
岗位职责: 1、销售合同的评审与管理; 2、组织签署公司对外销售类、商务投标类战略合作协议(框架协议); 3、负责组织评审各行业销售部所有合同,并记录,保存,留档; 4、监控合同的签订,执行,回款,发货事宜; 5、销售相关数据的统计与分析; 6、以销售合同为导向,分析相关数据及建议; 7、商务协议,保密协议的审核及签订; 8、协助销售人员办理开票、催款等; 9、协助销售进行投标活动,负责营销的标书制作; 10、组织调查、收集、汇总顾客满意信息,提升顾客满意度。 任职要求: 1、计算机、通信、法律相关专业本科及以上学历; 2、有一定市场营销、财务、合同管理等方面的知识; 3、熟练使用主流的办公软件,熟练操作SAP; 4、有良好的表达沟通能力、写作能力; 5、有高度的责任心、良好的敬业精神和抗压力; 6、有3年以上商务相关工作经验。
岗位职责: 1.根据公司营销战略制定本区域销售策略计划; 2.负责区域内金融行业大客户的户开拓和老客户管理,为区域目标和结果负责。 3.善用公司资源和支持,打造一支海豹突击队! 满足以下条件可考虑优先录用: 1.有软件产品或者金融软件行业产品销售经验; 2.既可前线打仗又能带领团队实现倍增和成长! 3.拥有四千精神:千山万水 千辛万苦 千言万语 千方百计! 信雅达自1996年成立即致力于银行数字信息化建设,致力民族软件发展,推动人类文明进步。涉及金融软件、金融硬件、金融运营和金融服务四大板块。 2021年是二次创业元年,集结数字化运营、数字化管理、数字化风控、数字化营销、数字化产业金融五大数字化超级解决方案,聚焦金融科技,向“卓越的金融科技公司”这一目标发起冲锋。 2024年ALL IN AI战略,需要更多优秀的志同道合的伙伴加入信雅达,在金融科技星辰大海中共创无限可能!
薪资待遇:1、无责6500 全勤500 高提成20%-50%,人均含新人月薪3万以上,前20名人均收入10万以上,前15名人均收入20万以上,前10名30万以上上不封顶用平台自主创业, 彻底摆脱员工收入模式,利用平台自主创业,以合伙人形式提取,月均10万以上。2、新员工入职有专业人员培训,不怕你不会做。3、按照国家法定假日作息。岗位职责:1、受理客户对象主要是通过网络平台主动申请的客户(不用打骚扰电话);2、根据客户需求量身制定贷款方案,帮助客户解决资金问题;任职要求:1、工作认真细心,责任心强;2、良好的语言表达和沟通能力,思维敏捷,性格坚韧,抗压能力强,良好的职业操守;3、热爱本行业并愿意在本行业长期发展;1、客户均来自互联网主动申请的(不用打骚扰电话,不用大海捞针,不用求着客户,更不用看客户的脸色)2、提成点位高,最高提成是总业绩的50%,公司连带新人,人均收入3万以上,随便做月均5万,认真做月均10万。
岗位职责:
1、制定整体国内销售目标,幵领导团队将计划转变为销售结果;
2、主导建设销售团队,通过培训和管理推动团队整体的发展,引导和控制销售工作的方向和进度;
3、负责健全公司的销售管理能力,建立规范、高效的合作伙伴机制不销售管理体系,幵优化完善;
4、能够搭建整体的销售流程不体系,包括客户划分、销售激励、销售漏斗(从屠光到销售线索到销售机会到项目合约到客户管理)不销售预测/回顾节奏流程,通过系统化的方式进行销售管理,建立相应的管理流程、规范和工具。
5、领导销售团队,推动公司的业务快速成长不客户满意度;
6、制定销售奖惩考评不收入预测确认,还有相关运营标准幵推动给实施;
7、负责销售不业务管理团队建设和高潜质人才的培养,丌断提升团队管理水平,打造铁军体系。
任职要求:
1.统招本科大学及以上学历,年龄45岁以下;
2.10年及以上企业销售经验,同行业销售经验者优先,8年及以上团队管理经验,如有销售运营管理经验或0-1销售体系搭建者优先考虑;
3.有较强销售能力及市场分析能力;
4.具备较强的营销管理能力,协助总经理制定、调整销售运营政策,打造符合公司发展需求的销售团队文化,建立具有铁军的销售体系;
5.具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩优秀;
6.具有优秀的学习能力、强烈的自我激励和开创精神、出色的沟通协调能力;
岗位职责:
1、负责营销案场日常的管理、渠道确客、接待等相关工作;
2、负责配合项目前期筹备的工作,开盘前物料采购、人员招聘、熟悉交易模式等;
3、负责进行营销的日报、月报、固定资产等各类台账整理输出与管理;
4、掌握客户交易情况,熟悉交易流程,把控股权转让节点、配合产权过户办理、网签等。
5、负责及时反馈客户诉求,承上启下做好客户维护工作;
6、协助营销维护项目上所涉及的公关工作;
7、负责将营销的相关资料的归纳和整理;
8、协助总部下达公司制度并落地执行,做好项目考勤及绩效等统计工作。
工作内容: 1、负责西门子MOM、PLM等工业软件系统的销售工作并推进与西门子工业软件团队建立整体的合作关系; 2、在行业内开展销售机会,制定销售策略,维护客户关系; 3、向客户介绍产品特性,了解客户需求,完成产品线销售任务指标; 4、宣传公司的品牌,扩大公司产品的市场份额; 5、根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出功能要求及改进建议; 6、负责客户的挖掘、跟进和再挖掘的客户分析工作; 7、负责完成销售进程中的客户调研、典型客户分析、咨询、报价、商务谈判、合同条款、合同签订、关系维系等工作; 8、负责配合市场活动的内容安排、客户联络等相关工作; 9、协助技术人员进行技术方案的策划; 10、与公司高层形成良好的互信互助的同事关系、共同推动公司数字化企业的能力建设和业务发展; 11、领导交办的其他事宜。 任职资格: 1、统招本科以上学历,8年以上相关销售工作经验。计算机、工业控制、机械制造、自动化、电子等理工科相关专业优先考虑; 2、对数字化制造领域有兴趣,具有PLM、MES等工业软件销售经验者优先考虑; 3、有广泛的客户群和渠道关系,具备较强的开拓能力和独立开展工作的能力; 4、良好的商务谈判能力和组织协调能力; 5、优秀的自我学习能力和团队合作精神; 6、自信,有责任心,勇于承担工作压力; 7、有较强的沟通、协调、人际交往能力及良好的逻辑分析能力; 8、有西门子工业软件销售经验优先; 9、可适应短期出差。
岗位职责: 1、对所管辖的客户进行产品推介、宣传公关和专业性支持等; 2、按照公司规定、计划和程序开展产品推广活动,介绍产品并提供相应资料; 3、参加公司召开的销售会议或组织培训; 4、与客户建立良好关系,维护企业形象; 5、完成领导委派的其他工作。 岗位要求: 1、年满21周岁-45岁,大专及以上学历,有驾照有车,热爱销售,有销售经验者优先; 2、男女不限,形象气质佳,有亲和力,抗压能力强,语言表达能力强; 3、意志坚定,荣誉感强,沟通和学习能力强,有长期发展晋升意愿; 4、高度敬业具有服务精神,合作心态和较强执行力。
工作职责 1.落实制度经营关键动作,策划实施企划活动,开展新人招募、培训、育成与日常管理工作; 2.负责销售人员日常行为管理,落实相关合规管理工作; 3.督促职场专业化、标准化建设,推进基础管理工作; 4.组织开展客户开拓与经营活动及产品训练,推动业务目标达成。 任职要求 1.原则上具备普通高等教育全日制专科及以上学历; 2.原则上年龄在35岁及以下; 3.3年及以上工作经验; 4.对保险行业及销售管理有较强的兴趣,具备强烈的责任心和良好的职业操守; 5.抗压能力和沟通能力突出者优先; 6.具有大型企业工作经验者或保险行业工作经验者优先; 7.对具有寿险同业经验、培训经验的人员可适当放宽年龄、学历条件。
岗位职责:1. 主要负责本公司产品在所辖区域内的销售工作;2. 积极开拓新市场,拓展产品销售区域,达成公司销售目标;3. 对客户提供专业的咨询及服务;4. 配合公司及代理商进行市场推广。任职要求:1. 大专及以上学历,医学、市场营销等相关专业;2. 有一年以上医疗器械设备销售相关工作经验;3. 开拓能力强、具备商务谈判经验;4. 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5. 有责任心,能承受较大的工作压力。 年龄要求:25-40岁 职能类别:销售主管 关键字:销售销售主管销售代表客户代表医疗器械医疗耗材地区销售感控
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