与今日招聘企业随时沟通
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接受无经验,师傅一对一教,还有专业培训,只要你来,随便干6000以上,目前公司有180多站点,就近安排. 我们是羊奶公司,高薪服务业,有无经验均可!愿意学就能胜任,新手师傅一对一带着做,想挑战高薪资的的联系,弹性工作制。 招聘职位:营业员 工作内容: 负责所在区域内的客户开发、维护以及配送工作。 (上班自由,工作轻松) 招聘职位要求: 1:年龄18到50,男女不限。(有师傅一对一带会) 2:会骑电动车 3:人品端正,做事认真有耐心。 薪资: 提成20%-45%! 底薪5000元 提成(超的拿超的)。加奖金(500起) 新人上手慢6-7千(20%),一般七八千(40%)勤劳上万(32%)精英两三万(8%)真实薪资
负责门店精品水果销售工作,保证门店卫生整洁,为顾客提供优质服务和购物体验
工作时间:大班 倒班 工作地点:沈阳市内就近分配
岗位内容:
1. 协助店铺日常运营,包括货品上架、陈列整理、收银结算等工作
2. 为客户提供热情周到的咨询和服务,并回答他们的各类问题
3. 负责店内环境、卫生和安全等方面的管理和维护
4. 配合上级领导完成公司下达的各项任务
5. 积极学习提高专业知识和业务技能
任职要求:
1. 具备良好的服务意识和亲和力,热爱销售和客户服务工作
2. 良好的团队配合意识和沟通能力
3. 身体健康,能够接受轮班工作
4. 没有年限和学历限制,欢迎应届生和转行人员加入。
福利:可每天预支150元,法定三薪,就近分配,入职有1000元红包!!!
1、【分拣员】
工作内容:负责在店里对线上订单照单去货架上拣货,打包
上班时间: 7:00-19:00,10:00-22:00
薪资:纯计件岗位,综合薪资:8000-12000
2、【理货员】
工作内容:店内盘点库存,商品补货下架,日期核对
上班时间: 7:00-17:00,13:00-23:00 (具体根据门店规定)
薪资:综合薪资5500-8000左右,可每天预支工资
3、【超市营业员】
超市卖场里上班:烘焙区、水产区,鲜花区、蔬果区等等
上班时间: 7:00-16:00,13:00-22:00,8小时排班
薪资:4500-6000元,每天8小时
要求:上岗须持有食品级健康证
岗位职责:1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作;5、完成上级领导交办的其他任务。任职要求:1、中专以上学历;2、有相关工作经验者优先;3、高效执行,客户导向,勇于担当具有较强的沟通能力经营能力及管理能力。福利待遇:1、五险一金2、具有市场竞争力的薪资3、餐补、生日福利、五心基金4、可提供住宿 职能类别:店员/营业员
工作内容:
1、整理现场货品及时对现场陈列、堆头进行补货;
2、推销介绍现场商品,拣货、打包,送货,
3、处理简单客诉;
4、维持区域卫生。
人员要求:18-45岁,男女不限,身体健康,性格外向,无犯罪记录,纹身,狐臭等
上班时间:早班,8:00-15:00,晚班:15:00-22:00(周五-周日到22:30)
周休一天,一天倒一次班
薪资待遇:21/小时 餐补
【收银员/理货员岗位职责】
1、收银
2、陈列、理货、盘点商品
3、做好所负责区域的卫生清洁工作
【任职资格】
年龄18-35岁
【薪资福利】
1、3600-4200
2、就近安排
【工作时间】
白班07:30-15:30
晚班15:00-23:00 月休三天
【晋升渠道】
店员---店长助理---店长---运营督导---区域经理
岗位职责: 1、负责门店商品收货、上架、理货工作; 2、负责客户接待、热食制作、收银工作; 3、负责门店卫生清洁、货架清理工作; 4、店长安排的其它工作内容。 任职要求: 1、年龄18-45岁,热情,有亲和力,有较强的服务意识; 2、能接受倒班(3班)和快节奏工作; 3、倒班时间:早班:7点-15点 中班:15点-23点 晚班:23点-7点; 4、工作地点:就近安排。 福利待遇:节日福利、提成奖金、五险 有的门店提供宿舍
1. 随时保持货架上摆放的商品充足和整齐,如果发现商品不足应及时补货;
2. 店面到货须配合财务人员及库管人员认真清点验收,及时上架,每月配合开展店面盘点;
3. 做好商品日常整理、保管、补充和盘点工作,做好交班盘点;
4. 深入学习产品知识,专业讲解商品,完成销售任务;
5. 配合公司开展各种营销活动并积极提出活动建议;
6. 主动配合开展店面卫生清洁、摆设陈列及设备保养工作;
7. 负责商品的POP,价格标签,保质期的核对检查及更新;
8. 收集顾客对商品和门店意见建议,及时妥善处理顾客投诉,并向主管汇报;
9. 负责公司交派的专项工作及领导交办的各项临时工作。
形象好,气质佳,沟通能力好,能适应倒班工作。
单休,五险,免费午餐。
岗位职责:
1、负责门店商品收货、上架、理货工作;
2、负责客户接待、热食制作、收银工作;
3、负责门店卫生清洁、货架清理工作;
4、店长安排的其它工作内容。
任职要求:
1、年龄18-45岁,热情,有亲和力,有较强的服务意识;
2、能接受倒班(3班)和快节奏工作;
3、倒班时间:早班:7点-15点 中班:15点-23点 晚班:23点-7点;
4、工作地点:就近安排,部分门店包住
福利待遇:节日福利、提成奖金、五险一金
晋升路径:店员-储备店长-店长-直营督导-直营营运主管-直营营运经理
职位福利:带薪年假、节日福利
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
要求:
中专、高中以上学历,学习能力强、能吃苦耐劳、有上进心、积极努力。表达能力强,愿与他人沟通,有耐心、有服务意识,有无工作经验均可,男女不限。
工作职责:
负责移动业务办理、店面销售、学习产品知识等能及公司安排的其他工作。、
成长方向及平台:
储备干部、店长助理、店长、区域经理、后勤主管、部门经理、副总、集团总部职务等.按期免费带薪培训,优秀员工及店长可带薪到北京或出国培训、旅游等。
工作地点:楚雄市开发区永兴酒店对面玛雅特区中国移动玛雅沟通100厅
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
如果想要尝试一份销售工作,从零开始,去锻炼口才积累经验,为什么不是从这个可以让你房子保值,让你自身快速升职的房产行业平台开始呢?全程师傅带,无经验上手,从租单开始,慢慢向卖房过渡转变。湖南新环境集团总部招聘,全长沙就近门门店面试,有住宿,有意向可直接联系,优先安排面试,非诚***。待遇:底薪3000 提成 奖金 年底双薪 五险 分红 每月团建 季度旅游当天面试被录用即可入住宿舍,目前已经有部分门店实现包吃包住公司简介:1、中国房地产经纪行业全国十强;2、立足长沙20年,本土房源优沃;3、专业的培训体系一新人岗带薪培训,师傅一对一带;4、全国千店连锁房地产经纪公司(海口、 三亚、成都、西安、广州、湖南等23个城市)。任职资格:1、年龄要求18- -45岁, 高中以上学历(优秀者可适当放宽学历要求),户籍、专业、性别不限;2、有无工作经验均可,销售意愿强者优先考虑;3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神。岗位职责:1、负责公司房屋及客户资源的搜集整理以及房源网站的发布及运营;2、负责网络或上门客户接待,并根据客户需求提供房屋买卖或租赁服务;3、负责为客户提供看房、签约、交税、过户等交易过程服务;4、负责做好老客户关系的维护,并保持有效的跟进。福利待遇:1、完善的职业晋升计划及空间(实习生一租赁经纪人一综合经纪人一商圈经理一门 店CEO一市场实习总监一市场正式总监一市场副总一-市场总经理) ;2、完善福利及丰厚提成(医疗、养老等各项保险,35%-70%的提 成比例);3、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等);4、交通便利,长沙分店883余家可就近分配;5、面试通过后,24小时内即可安排住宿;6、奖励体系:新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励(包含实物奖、现金奖、旅游奖) 7、员工活动:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛..工作时间:上午8: 00-12: 00下午14:00-18: 00 职能类别:店员/营业员 关键字:营业员店员销售销售代表直销销售房产销售电话销售客服导购
工作内容:
1、负责店面日常销售工作;
2、负责门店收银、盘点、清洁卫生等事务;
3、协助店长在重要节令期开展产品推广、销售活动;
任职要求:
1、22-33岁,高中以上学历;
2、相貌端正,口齿清晰,身体健康,性格外向、具有亲和力;
表达能力强、热爱销售工作,有1年以上导购工作经3验;
工作时间:
做一休一 (营业时间8:00-21:00 ),缴纳五险一金
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