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技能要求: excel,office,标书制作,商务知识,word,写作 岗位职责: 1、通过各种途径,搜集、整理、分析准业务项目信息及市场信息。 2、负责对外拓展工作的安排、指挥、协调,制定拓展策划方案并组织实施。 3、了解同行业务拓展部门的人员情况、经营情况和新接项目情况,了解行业发展现状。 4、负责组织、实施招投标活动。 5、负责对标书、管理方案进行审核、修改,征询其他相关部门的意见,并报公司领导审核。 6、负责对外承接项目的联系、接待、洽谈,组织完成合同的评审、签订和续签工作。 7、负责组织建立健全部门岗位职责、规章制度、操作程序等。 8、负责处理对外公共关系,支持配合分支机构的工作。 9、新经营方式的开拓,进行新经营模式、费用标准探索,及时调整经营思路和管理方案内容。 10、负责物业全委及顾问服务项目的过程指导。 11、完成公司领导安排的其他工作。 任职要求: 1、了解房地产开发流程和客户关系管理知识、熟练掌握办公电脑操作; 2、熟悉当地行业市场,具有广泛的人脉,有一定的社会人际关系; 3、具有较强的组织能力、协调能力、人际交往能力、沟通能力等,公关能力强; 4、大专以上学历,物业管理或房地产相关专业,年龄在26-36岁之间,形象好、气质佳; 5、在建业物业司龄满4年(有大型项目物业实际操作经验5年以上),独立管理项目经验1年以上,有政府关系者优先; 6、德才兼备,热爱服务行业,认真细致,工作责任心强,工作态度积极、有耐心。 7、持有C1驾照。
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