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职责描述: 熟悉公司产品、了解市场动态、客户跟进! 任职要求: 一、对销售工作有兴趣。 二、个人开朗阳光积极上进。 三、接受应届毕业生!
职责描述: 1、协助直接上级制定所负责区域的销售策略、销售计划及量化的阶段性销售目标;收集了解潜在对手产品信息,帮助战区和部门梳理完善销售策略; 2、负责每天进行所负责区域的意向客户/询盘客户的出差拜访、需求明确及活动邀约;负责客户展会邀约及展会接待安排等活动;根据现有市场需求,统计所负责区域内的客户信息; 3、负责来司客户的接待协助及商务谈判、合同签订,达成销售目标;制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润; 4、协助客服人员做好售后衔接解释,及时解决产品使用过程中遇到的相关问题;按要求定期提交销售活动的工作报表及工作总结(日/周/月); 任职要求: 1.对销售工作有较高的倾向和热情,想要通过销售来改变自己的经济环境,改变自己未来,期望30万以上年薪(30万年薪只是入职一年优秀销售收入); 2.吃苦耐劳,责任心强,拥有积极的工作态度,有较强的沟通能力和商务谈判能力,能够独立开展工作; 3.喜欢挑战,适应短期高频率自驾出差,有上进心和较强的学习力,团队合作力强,能承受较大工作压力,拥有赚钱欲望,挑战高薪!!! 4.统招大专及以上学历(全日制),3年以上工业品销售经验,有销售行业销售冠军经验者优先考虑,销售能力突出; 5.年龄要求25-35周岁; 6.有驾照,会开车,有车,能够接受省内部分区域短期出差。 专业要求:工业设计类专业、机械类专业、模具类专业、电气与自动化,市场营销类专业等优先考虑 工作时间 :8:30-17:30,正常法定节假日 薪资待遇: 1.薪资架构:无责底薪 补助 高提成 年终奖 超额奖 激励奖 通讯补贴 全勤奖,高于同行业!!! 一般努力20W /年! 正常努力30W /年!!!,拼命干50W !!!不谈理想,只谈赚钱和晋升。 试用期薪资不打折!!!我们不仅是招员工,更是招合伙人!!! 2.五险一金 法定节假日 带薪年假 丰富的团建活动,团队氛围融洽; 3.北方激光企业,连续多年增长率200%以上,良好的晋升机会及职业发展平台; 4.发展通道:专业通道 管理通道的"H”型双通道发展,致力于打造一个公开、公平、透明的发展平台 例:销售线:初级销售-销售精英-区域销售代表-销售团队经理-分部销售总监-大区销售总监-总部销售总监 5.优秀员工公司每年公费组织国内外旅游及素质拓展训练; 6.员工每年多次的带薪培训和带薪年假; 7.入职后“导师制培训”全程跟踪 公司福利: 1、良好的晋升机会及职业发展平台; 2、签订劳动合同,缴纳完善的社会五险一金; 3、提供通讯补助等; 4、优秀员工公司每年公费组织国内外旅游及素质拓展训练; 5、员工每年多次的带薪培训和带薪年假; 6、入职后导师制培训全程跟踪。 7、免费邦德商学院在线学习机会,不断提升自身专业度及职业素养 8、公司部门不定期组织团队聚餐、团建活动,增强团队感情
岗位职责:
1、完成公司下达的销售目标:
2、按既定路线进行拜访,定期拜访客户,增进客情关系:
3、负责所属系统、门店产品销售、陈列管理]店关系维护:
4、新品进店谈判及落实,如进场费、价格、陈列等:并跟进新品进场的落实情况,如下订单陈列等。
岗位要求:
1、高中及以上学历,行业1年以上工作经验
2、熟悉市场营销工作:
3、具备较强的抗压力、沟通能力、分析能力及独立解决问题的能力;
4、坦诚自信,乐观进取,有良好的团队合作精神和敬业精神,能保持高度的工作热情
通过线上,线下寻找客户,获取客户信任,从而签单。公司会提供方式方法去寻找客户,跟公司战略路线走,服从管理,认真踏实,挣钱那是最简单的事情。
职位描述:1、拓展工程商类客户,挖掘潜力客户和商机,负责产品市场渠道开拓与销售,完成公司年度制定的销售计划和回款任务;2、开发新的工程商客户,建立、维护和改进工程商客户关系,做好本地工程商领域的品牌建设和市场信息收集;3、制定客户耕耘策略,建立客户管理档案,维护和拓展客户关系、定期拜访客户与交流,挖掘客户痛点需求,引导实现销售;4、通过客户拜访、产品培训交流、商务关系开拓,深耕渠道客户;5、收集、分析区域信息,行业信息,协助其他部门进行市场分析工作。岗位说明:1、本科及以上学历,3年以上销售工作经验,党员优先,有行业客户资源优先考虑;2、熟悉工程商类客户组织架构及业务决策流程,熟悉工程商销售模式,有项目跟进风险控制经验;3、较强的市场分析、产品推广能力和宣讲功底,具有敏锐的市场嗅觉,及时发掘客户新产品市场;4、有较强的事业心和进取心,具有较强的表达及沟通能力,分析和解决问题的能力; 5、具有独立的工程商客户开拓能力、公关能力、谈判能力;反应敏捷、表达能力强,具有亲和力。 职能类别:业务拓展主管/经理 关键字:业务拓展
工作职责: 一、 渠道的对接 1、负责所在地对接集团内外部渠道资源,跟进后续项目进展状态,有效执行合作方案。 2、对接渠道资源的信息,做及时准确地承上启下的宣导和反馈。 3、配合部门战略规划的推进,渠道维护和项目协调; 4、负责梳理和执行渠道交往流程,包括新合作渠道的培训、沟通机制及已交往渠道的定期维护机制; 二、 业务机会的挖掘 1、在对市场深入研究的前提下不断发现新的业务机会并配合客户经理完成项目操作。 2、负责及时与业务、客服、总部沟通,反馈市场信心,做出处理意见; 3、协同市场策划人员策划新渠道的市场推广活动。 三、 其他事项 部门交办的其他工作 任职资格: 1、大专及以上学历,本科应届生亦可; 2、2年以上的行业相关工作经验,任职过平安优先(含代理人) 有销售经验者优先; 3、善于思考、勇于创新,抗压能力强; 4、善于学习新业务,理解业务前线对于客户群维护的渠道价值,开拓能力强; 5、从事过金融、普惠、小贷等行业优先;
一、任职要求: 男女不限,18-47岁,肯吃苦耐劳,不甘于现状,有无经验均可(有老员工一对一带教);需自备一台电动车。(没有问题也不大,主管会协助解决,可以租或者购买二手的) 二、工作内容: 1、负责鲜羊奶配送及业务,早晚配送,不打卡不考勤,时间自由; 2、维护老客户,客户转介绍,续单、新单, (鲜羊奶业务属于快消品,家庭订鲜羊奶成交率高,未来市场前景广阔。) 三、薪资待遇: 1、薪资组成由:高提成+送奶费+奖金等。综合收入8000-20000元,上不封顶,多劳多得。公司80%的员工月收入在8000元以上; 2、提供食宿、空调热水器、煤气、柴米油盐,做饭工具都是公司这边提供。 3、有两条晋升通道,管理通道和业务通道,每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万,还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 四、上班时间:一日就送两次,国家法定节假日公司统一放假。 工作地点-就近安排 一、任职要求: 男女不限,18-47岁,肯吃苦耐劳,不甘于现状,有无经验均可(有老员工一对一带教);需自备一台电动车。(没有问题也不大,主管会协助解决,可以租或者购买二手的) 二、工作内容: 1、负责鲜羊奶配送及业务,早晚配送,不打卡不考勤,时间自由; 2、维护老客户,客户转介绍,续单、新单, (鲜羊奶业务属于快消品,家庭订鲜羊奶成交率高,未来市场前景广阔。) 三、薪资待遇: 1、薪资组成由:高提成+送奶费+奖金等。综合收入8000-20000元,上不封顶,多劳多得。公司80%的员工月收入在8000元以上; 2、提供食宿、空调热水器、煤气、柴米油盐,做饭工具都是公司这边提供。 3、有两条晋升通道,管理通道和业务通道,每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万,还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 四、上班时间:一日就送两次,国家法定节假日公司统一放假。 工作地点-就近安排:常州新北
入职即缴纳五险,节假日福利,公费旅游,高温补贴,餐补,租房补贴。 1.22周岁以上,市场营销、焊接、材料等相关专业优先,全日制本科优先; 2.有1年以上的焊丝行业相关工作经验优先; 3.熟悉产品知识,能独立进行陌生市场开发; 4.有敏锐的市场洞察能力及市场风险意识; 5.较强的数据分析、谈判、协调和人际交往能力; 6.原则性强,严谨敬业,有团队合作精神。
岗位职责:
1、负责公司智慧农业项目的市场开拓(农村电商、现代农业产业园、高质量发展示范园、无人农场等);
2、 负责日常项目前期商务管理,负责客户关系的开发与维护,发掘新客户新项目,维护行业或区域已有客户业务,实施与客户的业务接洽、日常沟通、拜访工作和客户创建长期、良好、稳固的客户关系;
3、及时跟进落实回款任务;
4、 完成公司年度销售任务和回款任务指标的达成。
3、负责重大项目公关、大客户高层关系维护。
4、执行公司商务管理制度和规范、执行公司业务操作流程和规范。
任职要求:
1.具备良好的商务沟通和谈判能力,敏锐的市场意识、快速的反应和判断能力,执行力强;
2.具备较强的个人管理和敬业精神、良好的职业道德和职业素养;
3.能适应不定期出差、会驾驶有自备车、具有较强的应酬能力;
4.本科以上学历,农业相关科专业、计算机、电子信息工程、信息管理系统或市场营销等专业优先;
5.3年以上工作经验,有项目型业务经验、农业物联网、信息化、智慧农业、数字乡村、现代农业产业园等农业相关项目从业经验者优先;
主要工作职责和内容:拿取订单,催要货款收集,分析市场信息管理客户,定期拜访客户与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务等提出参考意见市场营销、贸易、或管理等专业两年及以上工业品销售经验,有销售绝缘板材,管材,棒材类相关工作经验者优先;熟悉发电机、 医疗机械,电气绝缘,交通,输油输气等行业者优先。 职能类别:销售工程师销售代表 关键字:销售销售经理销售工程师区域销售
1. 有信心、敢于接受挑战,乐于从事销售服务业务; 2. 善于与客户沟通,解决现场的实际问题; 3. 经过培训,熟悉变频器基本原理,掌握现场调试与故障解决; 4. 经过培训,掌握PCB板以及电源控制板的维修; 5. 能够全面了解电子元器件,熟练操作工具;
公司直招业务员 工作内容:以添加微信沟通和电话回访为主,沟通装修知识,邀约客户进店为主。 工作要求:无不良嗜好,服从管教,可以讲普通话,上六休一,周一休班,长期员工交五险 待遇:底薪➕提成(平均月薪6000~10000不等) 福利:一年3~4次集体旅游,生日礼物,大节日物品奖励金钱奖励均有 有无经验均可报名,简单易学易上手!
负责河南省外省市县乡镇本公司产品市场拓展。 销售聚合氯化铝,聚合氯化铝铁,碱式氯化铝,聚丙烯酰胺等水处理环保材料。 无需注册费,无需任何押金,真正的0成本创业。
岗位职责:销售咨询及服务 任职资格:销售经理 工作时间:上午8:00~11.30 下午13:00~17:00 星期天休息 节假日照休 家住青龙,红梅,东青,九龙,翠竹者优先考虑。
岗位职责:常居在常州共有800家门店,分布在武进、天宁、新北、钟楼、经开区,面试过后 ,根据居住区域就近安排工作地点职位待遇:1、3500元 (12%-48%)或(50%-60%)提成 奖金;2、旅游拓展 培训 节假日福利 年终奖励 晋升;3、我们会给你提供行业内***完善的带薪培训,理论与实践相结合,一对一带教,手把手教你每一步怎么去做;4、就近安排工作地点;5、置业顾问—储备经理—门店经理—区域经理(晋升空间大).岗位职责:1) 负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2) 了解客户需求,提供???适房源,进行商务谈判;3) 陪同客户看房,促成房产买卖或租赁业务.任职要求:1、年龄20-50岁;2、学历仅是参考,主要能力强,学历高能力强则更好;3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极,乐观开朗;4、无工作经验者亦可,公司有培训,有人教上班时间9:00-18:30,午休1个半小时,每月4休 年龄要求:20-50岁 职能类别:销售代表 关键字:房产买卖客户看房置业顾问客户接待咨询房屋租赁
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