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岗位职责: 1、全面负责项目基建期间矿山分管范围内各项工作的安排,提出和制订本项目的工作计划,并采取有效的措施,确保生产任务和各项工艺、技术经济指标的完成; 2、负责制定项目建设指挥部矿山方面的各项规章制度,并协同交付部门落实矿区分管范围内工程的生产、质量、安全环保、治安、消防工作; 3、负责本部门人员的管理、调配,对本部门各项指标进行分解落实; 4、定期、不定期组织召开矿山安全生产工作会议,深入生产一线,了解、检查、掌握、监督工作进展及任务完成情况,及时解决生产中存在的问题; 5、负责做好与承包方的协调,严格按照矿山开采方案组织施工,完善对委外方的管理和考核条例; 6、督促完成矿区开采过程中的测绘工作,协助做好矿山证照办理的相关工作。 岗位要求: 1、8年以上矿山从业经历,至少有三年以上露天矿山开采的中高层管理经历,中级以上职称,具备良好的统筹沟通能力; 2、本科及以上学历,采矿工程专业; 3、精通露天矿山开采的全流程,包括证照办理、设计、计划、穿爆、铲装、运输等生产技术管理知识; 4、熟悉矿山生产、安全管理体系和制度建设; 5、熟悉矿山办公及制图软件,如CAD及3Dmine; 6、身体健康,品德优良,能适应矿山项目全生命周期的管理工作; 7、具备良好的沟通协调和处理问题的能力; 8、具备较强自驱力、责任心和团队意识; 9、接受调派,能适应异地生活。
岗位职责: 1. 负责运维项目现场常规仪表的压力,流量,液位等设备日常巡检、维护保养、检定、维修。 2. 负责运维项目现场巡检、维保、检定、维修技术规范制定,经验总结; 3. 完成运维项目业主和上级交待的其他工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,自动化、仪表、电气、生产过程自动化、电子技术、机电一体化等相关专业毕业; 2、学校学习成绩良好及以上,有技术竞赛获奖者或类似实习工作经历者优先。 3、持有化工自动化控制仪表作业证且在有效期内优先考
工作要求:男女不限,有责任心、上进心,乐于学习,喜欢挑战性工作,有团队精神,有营销工作经验者优先。
工资待遇:每月休息四天,底薪(2500-5000) 保险 绩效提成。
岗位名称 解决方案经理(博州地区)
工作地点 博州地区
学历要求 本科及以上
岗位职责
负责售前支持与商机转化;统筹解决方案编制;支撑招投标管理;支撑售中及项目交付;负责方案迭代与沉淀。
应聘资格要求
1.学习力强,具有扎实的专业知识,积极进取;
2.品行端正,诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,身心健康;
3.善于沟通,有团队精神,能吃苦耐劳,有一定抗压能力,具有良好的沟通表达能力;
4.了解计算机网络,无线网络、IT系统、云计算、大数据、项目管理等相关知识,熟练使用计算机和办公软件;
5.取得计算机类、通信类或信息类等级认证,或取得职业资格证书,或在校内外参与项目实践、学科竞赛的优先。
1、工程类相关专业毕业,大专及以上学历;2、1-3年工作经验,能够独立开展资料管理、建档、交档案馆,对接质检站等。3、持有资料员上岗证者优先。职位福利:通讯补助、带薪年假、五险一金、周末双休、交通补助、节日福利、餐补、绩效奖金
岗位名称 产品经理(昌吉州)
工作地点 昌吉州地区
学历要求 本科及以上
岗位职责
产品生命周期管理;产品与开发需求挖掘与分析;基础/云网产品与销售品统计分析;产品价格管控;内外部资源调用与合作管理;产品销售策划与推广;产品纵向团队赋能支撑。
应聘资格要求
1.学习力强,具有扎实的专业知识,积极进取;
2.品行端正,诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,身心健康;
3.善于沟通,有团队精神,能吃苦耐劳;
4.了解计算机网络,无线网络、IT系统、云计算、大数据、产品策划等相关知识,熟练运用办公软件;
5.取得计算机类、通信类或信息类等级认证,或取得职业资格证书,或在校内外参与项目实践、学科竞赛的优先。
岗位职责:
1、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等);
2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;
3、负责办公室到访人员的接待与安排以及各类会务工作的安排;
4、负责公司党建、公文写作相关工作,须具备较高的文字功底;
5、完成上级交给的其它事务性工作。
岗位要求:
1、30岁以下,本科及以上学历;
2、1年及以上行政文秘相关工作经验,有证券、银行工作经验优先考虑;
3、能够熟练使用office办公软件,有较强的公文写作能力。
薪资待遇:
底薪4.5K 绩效 入职五险一金 包午餐 节假日福利 生日福利等
工作时间:朝九晚六,周末双休,法定节假日正常休息
工作地址:成都市成华区建设路高地中心
工作职责:1.负责个险条线经营管理工作;2.制订分公司年度个险工作计划,完成总、分公司下达的各项经营目标;3.制订个险条线人才培养与发展规划,推动条线人才梯队建设;4.贯彻落实总公司个险条线的管理制度、经营政策,合理分配资源,提高资源使用效率;5.积极协助分公司负责人处理与当地政府相关部门的关系,掌握当地同业经营状况和行业发展信息,营造良好的外部经营环境;6.负责分公司个险条线的合规经营,营造合规文化,有效管控条线各类风险。 任职资格:1.年龄40岁以下;2.***本科及以上学历;3.10年以上寿险营销相关经验,5年以上中支负责人或分公司个人业务部、教育培训部负责人及以上经验;4.熟悉寿险发展规律,具备良好的统筹规划、决策判断、业务推动、团队管理及组织协调能力,有成熟的条线管理经验,所辖条线业绩达成优异;5.具有良好个人品行,具有遵纪守法、合规经营意识,从业背景调查、廉政及档案审查无影响任职的情形;6.中共党员优先。 职能类别:保险业务经理/主管
*岗位职责及任职要求: (1)热爱教育事业,适应民办学校教学特点,有创业、创新及合作精神;本科以上学历。 (计算机专业毕业
*岗位职责及任职要求: (1)热爱教育事业,适应民办学校教学特点,有创业、创新及合作精神;本科以上学历,任职于县级以上重点学校,教育教学业绩突出,普通话标准。有丰富的班主任工作经验或教学教研能力较强者优先。年龄在50岁以下,特别优秀者可适当放宽。 (2)国家重点师范院校的应届本科毕业生或师范院校的优秀应届本科毕业生。 *应聘方式: 1.应聘者将个人简历、各类证书复印件(学历证、职称证、荣誉证、教师资格证、身份证等),个人近期照片等纸质材料邮寄“科信中学教务处”;也可将个人详细资料以邮件方式发送到学校邮箱 ,请写清通讯地址联系电话,以便给予回复约定面试的时间、地点和方式。
1、起草和修改报告、文稿等; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、教职员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理 5、保证学校所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。 6、限中国共产党党员报名
1. 负责完成上级分配的项目工作,项目跟进,周期把控,进展实时与销售和客户同步,对项目中遇到对问题,客户答疑,能够给出解决方案,推动项目向前发展。项目原始文件资料的存档,做好原始记录存档;
2. 负责与销售,客户对接样品,资料,项目进展工作;
3. 学习新标准,开展技术培训工作;
4. 样品出入库管理
5. 负责完成上级安排的质量体系相关工作,协助实验室内部和外部评审工作;
6. 对公司技术资料,客户信息,以及产品信息保密,详见公司签署对保密协议;
7. 完成上级或领导交办的其他事项。等工作;
任职要求
1, 熟悉各项 EMC 测试,了解常规标准、认证流程,了解ISO17025 管理体系
2, 熟悉 EMC 有线测试项目,熟悉EMC 常规报告模板;
1、负责建立并梳理生产程序、生产标准制度,制订本部门员工生产计划、绩效考核方案的制定及实施;
2、负责制定并保障月度生产计划执行,保障市场供货需求和订单需求;
3、负责生产经营过程中的设备管理、安全管理和6S管理,确保生产经营活动有序进行
1、2020届统招全日制大学本科及以上学历; 2、2021-2023届在校生可报名参加“旭日”实习生招募计划,详询各单位HR; 3、身体健康、能吃苦耐劳、乐观、积极向上; 4、在校期间学习成绩良好; 5、熟练操作office等常用办公软件,熟练使用CAD等专业软件; 6、有较强的语言表达能力和人际关系处理能力,较好的学习能力和实践能力; 7、有较高的诚信度和责任感,较好的团队合作精神,党员与学生干部优先; 8、认同本公司企业文化; 9、工作地点服从公司统一安排。
职位描述
工作地址:东莞各镇区,有意者发送简历时备注目前现住址,入职后可根据住宿情况就近分配。
职位描述:
告别进工厂的无味与乏味,工作时间自由,男女均可,单量提成高,告别单一生活,走进外卖大家庭,欢迎能吃苦耐劳,渴望高薪的同仁来电!综合工资=底薪+提成+补贴+奖金=6500--11000(上不封顶)
岗位职责:
1:根据平台提示商家地址取餐,要求时间内准时快速送达客户手中。
2:按照公司要求完成配送服务。
3:对顾客反馈的订单问题及时解决与处理。
4:单价:5--7元
5:为消费者提供安全,准时,优质的送餐服务。
6:服务半径为商家周边的3公里内。
任职资格:
1:男女不限,户口不限。
2:需办理健康证。会骑电动车,会使用手机导航。
3:有无经验均可(只看你是否有意愿),学历不是你的硬指标(我们只看能力,只认付出)。
4:熟练使用app软件(前期有专人培训)。
晋升机会:
1:定期为员工培训。
2:公司正处于发展期,员工拥有广阔的发展空间。
3:优秀员工晋升:骑手--站长--区域经理--城市经理
职位福利:弹性工作、加班补助、全勤奖、多次晋升机会、优秀员工奖金、团队气氛活泼
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