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兰州,乌鲁木齐高铁餐吧乘务员 招聘人数: 各50人剩余4/6个名额 一. 工作职责 1、引导旅客入座;2、负责高铁上旅客订餐,餐服工作(咖啡、果汁、餐饮……等);3、负责列车上头等舱的乘客的服务;4、处理突发事件及领导交办的事情。 二. 招聘要求: 1、中专及以上学历; 2、女性,十八至二十五周岁; 3、身体健康无疾病,无传染病、心脏病、一级色盲、色弱等; 4、五官端正,形象气质佳、体态匀称、无纹身、无疤痕; 5、净身高:158cm-170cm,身材匀称匀可 6、普通话标准,吐词清晰、善于表达等; 7、政审:政治可靠无前科,热爱客运服务工作,政治审查合格; 8、户口:不限。少数民族政审必须过 三. 培训与实习: 1、培训期: 15天 (理论培训+实作培训),无工资; <1>理论培训: (课程包括: 服务礼仪规范、乘务员实用英语、化妆技巧、CRH应知应会、企业文化、列车设备设施、列车安全知识、销售技巧培训、食品安全、作业流程、操作规范,课程由客运段职教科、京津高吧商学院、高铁乘务组共同组织)5至10天; <2 >实作培训: (熟悉车辆车厢、销售实践、服务实践) 1至5天; 2、试用期及实习期: <1>试用期: 已毕业人员,视其劳动合同长短,设定3个月的试用期。试用期间底薪2000元+销售提成,转正底薪3500+提成,住宿水电费自理。 <2>实习期: 在校学生,签订实习合同。 3、转正 (签订正式劳动合同) 试用期、实习期过后签订正式劳动合同,劳动合同可选签1至3年时间,缴纳五险,底薪3000元+社保+提成 (综合工资3500元至5500元). 4、 工作地点: 兰州西站;乌鲁木齐高铁站 四. 工作时间 上一休一或上二休二,以实际情况为准。 五. 职位晋升 1乘务管理岗位(乘务主管、乘务队长、乘务经理) 2培训管理岗位 (培训师助理、礼仪培训师、茶艺培训师、销售培训师、国学励志培训师、培训经理等)【图片】
直招旅游包车司机,负责接送游客去川西线路旅游,按着规划好的路线走,一路上作为司机带着游客,一路上走走停停,在旅游景点游玩。(大环线7-10天,小环线3-5天)
600-900一天,保底600一天(+额外吃住消费的返点)。包吃包住
一个月1.2w-1.6w
入职要求:
1.c1驾照三年
2.驾驶技术没有问题
3.无犯罪记录
4.无醉驾酒驾,一次性扣12分记录。
符合要求,有意向的师傅可以电话联系!
任职要求:
1、BI驾照及以上
2、学历不限
3、会涉及到一定频率的加班
1.负责公司的原材料的统计、入库、记账、整理、发放等管理工作。 2.入库时,对进仓原材料必须严格根据材料计划单数量验收,并根据票据名称、型号、规格、单位、数量、价格等填写验收单或收据并登记造册,要严格把好质量关。不符合的货物应退回,发现问题要及时上报。 3.验收后的原材料,必须按类别,根据物品的数量、性质固定位置存放,做到整齐美观,并注意留有通道,便于收发、检验、盘点清查,并填写货物卡,把货物卡挂放在明显之处。 4.仓库要保持通风干燥,要勤检查、勤防锈,防止在库物品锈蚀、霉烂变质。 5.严格执行出库手续,按期登记明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账物相符、账表清楚。 6.严格执行仓库的安全制度。库内严禁吸烟,上下班前后,对仓库的门、货垛等进行安全检查,发现隐患及时处理,保证原材料和库房的安全。
招聘保安两名,最好为夫妻工,其中一人需兼职做饭,吃饭人员约4到6人,工资面议。
负责万科物业小区安保工作
三班倒, 7:00-15:00、15:00-23:00、23:00-7:00 月休2天
薪资3670,试用期三个月
自带客户资源优先考虑
岗位职责:
1、负责保安项目日常运营管理业务,同时具备人员招聘资源、业务拓展资源合作的能力。
2、能独立完成保安项目的谈判、运营、人员培训、甲方对接等工作。
3、能独立完成大中型临时勤务活动、具备50人以上勤务活动的独立管理的经验。
4、参与负责公司直营项目突发事件的处理和维护工作。
任职资格:
1、具有保安、物业行业5年以上管理经验。
2、熟悉国内国际安保行业法律法规,洞悉国际安保行。
底薪6K 利润50%分红 社保 旅游等
招C1证司机市区及周边配送民生用品,只要不偷懒收入稳定,没有押金会开蓝牌车就可以。
公司提供合规新能源电车自动挡容易驾驶,不用装卸,有老司机教包学会送货流程。
年龄22岁-60岁白天送货距离近一天6-8小时,节假日固定休息
温馨提示:
如果电话接听不及时,可以投递一份简历工作人员会联系。谢谢配合!
岗位职责:1.严格按照上级的要求执行派车计划2.定期对车辆进行保养,保持车辆的清洁卫生和正常运行3.遵守交通规则,文明行车,确保行车安全4.协助行政部内勤工作5.完成上级交办的其他事务。岗位要求:1.高中及以上学历,退伍军人优先,党员优先2.有C1驾驶证,驾龄3-5年 职位福利:餐补、带薪年假、定期体检、节日福利、六险一金、包住
职位描述: 1、车辆的日常保管、维护、维修、年检等工作; 2、保证公司日常及节假日办公,接待用车; 3、完成上级交办的其他任务。 任职要求: 1、高中或以上学历,五年以上相关工作经验; 2、驾驶证C1牌及以上,熟练掌握汽车驾驶技术,了解基本的汽车维修知识,熟悉车辆保养; 3、熟悉当地交通,无重大交通事故; 4、身体健康、品行良好,具备较强的服务、安全意识,具有较强的时间观念。
顺义园区保安员
年龄18-45周,身高172以上
工资第一个月12小时4200元
工资第二个月12小时4500元
门岗巡逻岗,车辆疏导管理,管吃住3餐,宿舍地面,西服保安服都有,身材匀称,无明显外露纹身无不良记录 ! 面试时间:早9点——晚6点
1、身体健康、品行良好、无纹身、前科;
2、无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史:
薪资福利:
1、基本工资 其他福利津贴,综合工资不低于每月6000-9000元
2、享受法定节假日(加班按三倍工资)带薪15天年假;
3、新员工入职满一年以上享受工龄工资。
4、免费提供食宿、被褥、免费无线网,宿舍有空调,24小时热水澡
5、有管理潜力者公司会极力培养
6、首签1-3年,有五险/)额外奖金:危险品管控,每月300-500元奖金;
福利:五险一金/优秀奖/安全补贴(每年6月)高温补贴/年假等。(地方会有、十三薪、四节补助(春节、 元旦、五一、十一)员工卡/电影票/工会福利)试用期满,转正后签订合同办理社保。
住宿:提供住宿。
工装设备:本岗位统一服装,统一箱包。
司机驾驶员岗位职责:
1、负责区域内的货运送达;
2、短途货运司机驾驶员送货
任职资格:
1、货运司机C1及以上,有先关驾驶经验,熟悉路况者优先;
2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
3、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强。
职位福利:弹性工作、绩效奖金、交通补助、五险一金
熟悉基本办公软件,有一定的工作经验
一、工作内容
1、南通区域送货,年龄22-55周岁之间。
2、只招2个人,短途送货。
3、驾龄满一年,C1驾驶证及以上驾照均可。
二、面试时间 :9:00-18:00 (带身份证和驾照)
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