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工作职责: 1、城市服务中心售后统筹总负责人; 2、搭建整个售后团队,组织开展人员培训,设定人员绩效,确保团队正常运转; 3、为客户满意度负责,负责处理现场客户投诉; 4、为维修质量及其他各项售后KPI负责; 任职要求: 1、7年以上汽车售后经验,3年以上服务经理工作经验; 2、具备售后前台、车间、零件管理经验,担任过新能源品牌服务经理者优先; 3、大学本科及以上学历,汽车相关专业; 4、有较强的数据分析能力,报告制作能力,熟练使用数据分析工具; 5、以客户为导向,具备良好的客户投诉处理经验和能力; 6、有较强的沟通及团队合作能力,以及团队领导能力
岗位职责: 1. 销售并推广五恒好风好水系统,完成签单成交; 2. 创新探索五恒系统的销售模式,推动各区域的资源投入与销售转化; 3. 提供售前技术支持,根据客户需求快速制定初步系统方案与报价,并监管各区域现场关键工艺及安装要求; 4. 对各区域销售团队进行专业技术赋能,开展五恒系统培训,并能针对区域特征制定套系规划与卖点对标; 岗位要求: 1. 本科学历,暖通/建环/空调/制冷等专业; 2. 优秀的沟通能力与协同能力,有技术销售或技术支持经验优先,有暖通行业资源优先; 3. 熟悉市场常用暖通方案及特点,如了解五恒系统原理与系统更佳; 4. 具备CAD操作能力; 员工福利: 1. “医”:定期体检; 2. “食”:驻外员工享有餐补; 3. “住”:足额缴纳公积金(南京12%);员工优惠购机享受美好生活; 4. “行”:驻外员工享有交通补贴; 5. 礼金:节日生日礼金、公司业绩纪念奖、服务年限纪念奖; 6. 其他:带薪年假;丰富的员工活动;子女福利; (岗位编号:MJ001418)
工作职责:通过有效的品质监督及管理,确保产品质量并不断提高产品品质,以保障营运的正常运转。 工作地点:青岛 、济南 应聘要求: 1.食品、生物及相关专业,本科以上学历; 2.有一年相关行业经验或优秀的应届毕业生; 3.良好的沟通、表达技巧,诚信、正直; 4.能适应长期短途出差(山东省内)。
岗位职责:
1、建筑、结构、设备机电、bim建模
2、机电管线综合调整
3、单专业方案优化
4、各专业综合方案优化
任职要求
任职要求:
1、专业要求:暖通 给排水、土木工程;
2、学历要求:本科,重点本科、硕士优先;
3、技能要求:bim基本概念清晰,相关专业熟悉,有一定的建模基础;
4、相关经历; 有bim工程建模经验,有管线综合调整经验优先;
5、能力要求:做事踏实,有主动学习能力,团队协作能力。
岗位职责:
1.卡萨帝品牌电热水器用户人群需求研究、线下产品组合策略、产品方案确定、mrd制定、方案转化及落地;
2.负责卡萨帝线下电热水器中长期产品企划,制定当年爆款策略
3.负责卡萨帝线下电热水器卖点提炼&造势推进;
4.协助市场制定传播口径及培训方案;
5.负责电热水器卡萨帝产品企划plm进度;
6.安排的其他工作。
任职要求
1.学历:本科及以上,相关专业,工业设计、营销专业优先;
2.工作经验:2年及以上相关产品企划、营销、市场、工业设计等相关工作经验,2-5年工作经验优先;
3.能力要求:
①熟悉营销工作,了解行业发展趋势;
②能独立承担项目企划、营销、规划工作;
③有一定的资源储备,能整合行业的资源达成产品领先
④表达能力、沟通能力强;
1、采用标准化,模块化的思路,重构电脑板软件架构,使软件与硬件解耦。
2. 搭建全新的软件开发平台,支撑软件的标准化,模块化,和软硬件解耦。逐步提升软件敏捷开发的能力,提升开发和验证效率。
3. 全新的软件架构和开发平台,能够成功应用到各个产业的产品中。提升开发和验证的效率。
4. 通过全新的架构和开发平台, 梳理电脑板从需求输入,需求分析,软硬件开发,功能测试,性能测试,质量部验证的流程。并完善开发流程。
5、规划电脑板基础平台和创新平台的工作,并负责落地实施。
6、能够牵头解决电脑板前3位的质量问题。
7、在电脑板设计、制造、质量控制等方面给公司内部员工提供培训,以提升全员的技术水平,每月1次。
任职要求
1、本科及以上,电子信息、自动化、计算机等相关专业
2、在家电行业技术岗位工作5年及以上。具有电脑板软件和硬件,标准化模块化的开发经验,具有悉rt,linux的产品开发经验。
3. 具有创新意识和团队合作精神。
1、对接公司,米业,合作社,明确成立合资公司各方权责利
2、对接打通成立合资公司全流程流程
3、合资公司具体业务落地细节对接
4、对接合资公司产品方案与终端需求
5、对接合资公司成立之后具体业务咬合
任职要求
1、大专及以上学历
2、相关工作3年以上
3、工作认真仔细有耐心,工作态度严谨
4、热忱敬业、主动负责、诚实守信,能承担较大的工作压力
5、具备良好的沟通能力、领导能力
岗位职责:
1.负责青岛分公司0-1建设,团队搭建、人才培养、目标管理等相关工作;
2.负责统筹管理分公司区域市场的开发及客户维护工作;负责船东渠道资源的开发维护工作;
3.负责行业市场信息的整合和分析,为公司战略的制定及流程优化提供建议;
4.定期向总公司提交公司经营状况报告,并实现总公司下达的绩效目标;
5.定期评估各岗位员工工作表现,对下属的任免提出建议,落地公司文化及领导交办的其他临时性工作。
任职资格:
1.物流管理、国际贸易等相关专业大专以上学历,英语优秀者优先;
2.国际货代/贸易物流/船运港口/航空航运等相关行业5年以上工作经验,3年以上同岗位工作经验及客户/渠道资源者优先;
3.具有优秀的经营管理能力;
4.具有优秀的领导力和人际交往/社会活动能力。
福利待遇:
1.年收入:20~40W 业绩提成 效益年薪,根据综合能力定薪,合作模式开放。
2.效益年薪:根据当年度绩效目标完成情况及公司整体经营利润。
3.福利:五险一金 双休 年度旅游 年度体检 年节福利。
工作地址:具体地点待选址。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、高温补贴、周末双休、交通补助、通讯补助
职位亮点:渠道/产品优势、港前优势、专业OP团队
Location: Greater China(Any City) General Description The main responsibilities of local Key Account Manager are to develop Greater China controlled business and China Multinational Company(CMNC). Ensuring that the overall business service meets customer needs and requirements. Understand customers existing supply chain and ultimately challenge it, with focus to become customer’s first choice of advisor. Understand and set up clear strategic development plan based on given customer portfolios, which is in line with the company sales targets. Specific Accountabilities • Take responsibility for the business development strategy with Multi-National Clients • Establish, grow and maintain customer relationships based on world class supply chain solutions to ensure above market growth • Maintain close communication and collaboration with the Greater China Key Account team to leverage know how and customer relationships for Area • Provide information to business development activities from Global/AP/Greater China key account team • Work closely with network partners to develop successful account strategies • Work in close collaboration with all operational functions to ensure highest quality service is delivered to all Key Account clients • Develop and implement the SOP (Standard Operational Procedure) when key account is set up and to update and maintain the SOP at any time according to the client’s demands. • Strictly follow and Implement company credit policy, monitor and collect the outstanding accounts of the clients. Skills Required • Proficiency in Mandarin and English. • Sound business acumen • Excellent knowledge of logistic services (Sea, Air, Land and Contract logistics) • Deep understanding of supply chain management and its strategic as well as financial implications • Distinct analytical and conceptual skills • Able to explain complex solutions in a simple and efficient manner • Strong presentation skills • Superior communication skills • Working experience in China • Bright, modest and winning personality Experience and Qualifications • University degree or equivalent, preferred in Logistics, International Trade • Minimum 3 years’ experience in a related position Core Competences • Target and results focused • Analytical ability • Building trust • Judgment / Problem solving • Relationship building
工作职责:1.负责进出口业务的单证操作; 2.负责进出口业务的客户服务工作,包括与船公司、场站,车队等部门日常业务联系,传达和汇报有关业务动态与相关指令,协调处理货物入出库、装箱过程中有关异常情况; 3.统计分析汇报进出口业务日常业务量情况; 4.负责业务量核对,对账账单的确认; 5.负责业务档案的整理及存档工作; 6.负责客户合同管理、信用管理工作; 7.完成部门经理安排的其他任务。 任职资格:1、大学专科以上学历; 2、物流管理等相关专业。
户外主播 岗位职责: 1.负责公司线上平台户外/绿幕的直播工作,对销售的旅游产品进行介绍; 2.不断优化直播技巧,转化粉丝、激活消费欲望,促成销售转化; 3.积极与直播间粉丝互动,把握节奏,活跃气氛,吸引粉丝参与度; 4.分析每场直播中碰到的问题,向公司积极反馈。 户外直播;公司绿幕主播 带货方向:旅游线路 任职资格: 1.年龄在20-35岁,五官端正.气质佳.性格开朗活泼.具有亲和力,谈吐得体.镜头感好; 2.语言沟通能力强,有感染力,有良好的临场应变能力; 3.有直播带货经验(无经验有天赋亦可); 4.旅游重度爱好者,了解国内外旅游相关知识优先。(会一定的旅游讲解,会提供产品培训!) 只要你想成长,公司提供资源渠道 让你不断进步
1. 提供项目现场勘查测绘支持,帮助分公司获得正确及必要的电梯规格参数信息等; 2. 负责与更新改造业务总部沟通,配合提供项目技术方案的建议; 3. 指导分公司对施工方案的编制,并审核方案的合理性,完整性和可操作性; 4. 参与重点项目的投标技术支持和项目技术谈判; 5. 提供现场的技术支持,帮助分公司解决现场技术问题; 6. 负责分公司更新改造业务技术能力的培训和提升; 7. 协助区域完成更新改造全年业务任务目标; 8. 完成领导安排的其他工作。 加分项 有以下行业经验:机械设备/机电/重工
工作内容:
1、负责课程教务管理工作,包括发送授课通知、安排学员课程以及组织各类活动等;
2、对学员进行回访,沟通了解客户需求,维护、开发客户资源;
3、单位会务、讲座、沙龙安排等一系列相关教务工作;
4、完成领导安排的其他事务性工作。
职位要求:
1、有良好的职业化素养,形象好气质佳;
2、善于沟通,有良好的罗辑思维能力;
3、有培训、大客户管理、客服工作经验者优先;
4、年龄:22-45周岁 学历:大专以上。
岗位职责: 从事地铁、城市轨道交通、房建项目的设计工作 任职要求: 1、建筑学等相关专业本科以上学历;2、2-3年以上正规设计事务所或设计公司设计工作经验;有轨道交通工作经验优先考虑 3、精通AUTOCAD软件,并同时熟练使用Photoshop、sketchup等其它相关软件; 4、能独立和指导助理设计师完成建筑方案创作及施工图绘制工作; 5、能独立完成整套施工图。施工经验丰富,了解材料及设计概算方面的知识; 6、有良好的理解和沟通能力,较强的组织协调、团队协作能力及解决问题的能力
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