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岗位职责:
1、产品结构设计(主要是机械零部件设计)
2、编制产品机加工工艺
3、设计加工夹具
4、编写检验规程
5、制作APQP及PPAP相关文件
任职要求:
1、大学本科以上学历
2、有GJB或IATF16949工作方面经验
3、3年以上工作经验
职位福利:五险一金、包吃、加班补助、绩效奖金
机械类2024年博士或硕士毕业生
1. 负责非标设备的开发设计及机械图纸的绘制并根据实际情况进行有效的成本控制;2. 负责机加件以及外修件的图纸和技术资料准备,验收标准确定,跟进机加过程技术问题;3. 负责设备设计过程中结构件的优化设计,提出设备的改进方法;4. 负责配合设备制造部门在试制过程中的跟踪、质量分析、验证、工艺改进以及调试过程中的技术支持;5. 负责配合市场和生产部门进行设备维修保养的技术支持;6. 负责相关图纸、选型计算、会议纪要、装配工艺等设计文档整理并及时归档;7. 熟练掌握各种非标设计所需外购件和标准件的选型和使用;8. 理解机械制图、公差配合、工程力学等相关专业知识;9. 关注行业动态,积累研发素材,总结产品研发经验;10. 完成上级临时安排的工作。 任职要求1. 机械类相关专业本科及以上学历,CET-4; 2.机械相关项目工作经验,熟练使用Solidworks, Pro/E, Creo等绘图建模软件;熟练使用MS Office办公软件;3. 熟练掌握各种非标设计所需外购件和标准件的选型和使用。 职能类别:机械工程师
机械类2024年博士或硕士毕业生
1、负责设备的检修和维护保养工作;2、协助完成设备的大修和专项维修工作;3、确保生产设备运行正常,执行日点检工作。岗位要求:1、大专以上学历,具有二年以上设备维修经验,机电一体化相关专业;2、熟悉设备工作基础知识,能独立进行设备维修,具有较强的维修和故障排除判断能力。
负责事业部机械产品和技术的设计开发,并按研发管理流程体系输出文档,确保项目按要求完成。要求:1.一类本科以上学历,机械类相关专业;2、熟练应用solidworks三维建模、二维工程图、有限元分析等模块;3.承接军品事业部军品机加零组件研制、批产加工工艺的研究和编制、工装设计、加工成本分析研究;4.加工质量过程控制方法研究和文件编制;5.军品零组件数字化加工方法研究应用和数字化检测方法研究和应用;6.军品零组件加工新技术、新工艺(激光加工、增材制造、五轴加工、车铣复合加工等)学习研究和应用;7.军品零组件加工特种工艺研究及应用;8.军品报价资料编制。 年龄要求:30岁以下 职能类别:机械工程师
任职要求:1)机械设计类相关专业,3年以上机械设计工作经验;2)熟练使用二维、三维机械制图软件;3)具有总体负责项目结构规划、设计经验,有良好的沟通能力和团队合作意识;4)有非标设计工作经验,从事过非标自动化设备、工业机器人应用、自动化生产线、物流输送线者优先考虑。职位福利:五险一金、绩效奖金、免费班车、有餐厅、有宿舍职位亮点:能让你发挥专长的地方 年龄要求:40-58岁 职能类别:结构工程师 关键字:非标设计自动化生产线机械结构设计
岗位职责:
项目前期参与:
1.负责完成新产品、新项目前期的可行性分析、资料收集等工作;
机械设计:
2.组织对项目方案实施进行评审;
3.负责产品三维建模,满足客户评审需求和内部设计与工艺的需要;
4.组织项目机械部分工程评审;
5.负责产品的机械设计及二维出图,满足工艺需求;
6.负责完成图纸的校对、工艺、标准化、审核流程;
7.负责项目采购件的选型、技术协议制定、下单;
8.负责项目设计的输出完整性及资料编写;
电气设计配合
1.为电气工程师电气原理图设计提供机械方面建议或意见;
2.参与电气元件选型,提供建议或意见;
装配、调试、交付、验收参与
1.协助项目技术负责人监督产品、零件的外协质量、采购件质量、装配质量;
2.协助项目技术负责人跟踪机加工进度、采购件进度、装配进度;
3.参与工程项目机械部分的装配指导、调试、验收;
4.参与机械设计变更内容评审,进行设计变更;
5.负责编制产品使用说明书等交付用技术文档。
任职资格:
1.机械、机电一体化及相关专业,研究生学历,3年以上相关工作经验;
2.熟悉机械原理、液压、气动、传动以及设计标准化知识;了解非标或自动化设备项目管理流程;了解机械加工工艺基础知识;了解电气控制基本原理;了解ISO9000体系应用知识;熟悉机器人或工业自动化设备方面知识;
3.熟练使用三维及二维制图软件;善于优化机械设计方案;具有现场自动化设备安装、调试技能;对系统集成化解决方案编制有一定了解;
4.熟练掌握机构设计、结构设计、有限元分析及相关设计工具;
5.有氢能、光伏、风能等新能源领域装备设计制造经验或者有真空装备,包装、印染等装备设计开发相关工作经验;
6.较好的执行力和沟通协调能力。
薪资福利:
1、薪资:博士30万 、硕士18万 、本科12万 ;每年涨薪。
2、安家费:博士35万,硕士2-6万。
3、特色奖励:股权激励、技术创新团队及个人奖、技术标兵奖、劳动模范奖、五小创新奖等
4、学历进修:在职提升学历,学费报销80%
5、五险二金:高比例、高基数缴费
6、学术交流:国内外各类技术交流机会
7、住房:单身公寓、租房补贴
8、各类补贴:园区食堂、误餐补助、交通补助、防暑降温和采暖补贴等
9、医疗:健康体检、意外伤害保险、非医保医疗费用报销
10、地方支持:西安市人才安居政策
11、工会关爱:子女入学、生日祝福、节日慰问、工会活动(篮球、羽毛球比赛等)
职业发展:
1-2年成长为:产品负责人、销售经理、高级工
3-5年成长为:项目负责人、高级销售经理、技师
6-8年成长为:领域负责人、营销总监、高级技师
最终成长为:公司首席专家、首席营销官、技能大师
需求专业:机械设计、自动化类相关专业
岗位职责:
1.负责机加品质及工艺文件编制。
2.生产过程异常处理。
3.负责生产过程品质工艺优化。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械类相关专业;
2.可熟练使用CAD、Soildworks等软件进行绘图;
3.乐于接受新的挑战,有强烈的持续学习的意识,有创新能力。
1.负责水处理及非标机械设备的设计、制图;2.对机械产品的设计图纸进行解释及提供技术指导;3.负责对机械产品的工艺图纸进行审核,并协助完善机械产品工艺图;4.协助产品的装配及设计,协助销售人员做好技术方面的指导工作。任职资格:1.机械设计与制造等相关专业,有良好的沟通能力,现场指挥经验。2.对产品的可制造性和可装配性有深刻了解;3.熟悉CAD等制图软件(二维、三维、模拟等),有机械设计与制造的经验;4.学习能力强,具备良好的沟通和表达能力,有较强的团队合作精神和工作责任心。5.年龄25—40周岁。要求2年以上的工作经验,有水处理设备设计经验者优先。 职能类别:机械工程师工程/机械绘图员 关键字:机械工程师机械设计绘图员工程机械技术研发
1.负责家电制造生产线成套设备以及基于工业机器人的家电或其它电子非标设备机械设计; 2.设备安装、调试技术支持。 3.负责非标设备方案设计以及销售技术支持。
工作职责: 1、主导挖掘机的结构设计工作; 2、负责挖掘机部件选型、3D造型以及设计图纸输出、现场测绘、产品性能测试等; 3、负责产品力学分析计算、仿真计算等。 任职要求: 1、本科及以上机械相关专业学历; 2、具有3年以上挖掘机结构设计经验; 3、有军品设计经验,熟悉军品研发过程; 4、熟悉机械原理,了解金属加工工艺及制造过程 5、熟悉工程力学及重力、推重等计算 5、能够熟练使用Auto CAD/CAXA进行机械机构方案设计及工程图绘制 6、能够熟练运用UG、soildworks等3D软件 7、能够熟练使用Word、Excel进行文档图表的拟制与编辑 8、参与项目研发,并有项目领导经历及项目方案落笔签字者优先
机械类(含化工机械、机械智能化、软件开发方向)
招聘:【自动化设备维修】
【工作介绍】:1.负责厂区生产设备的安装调试、培训与维修等工作。
2.负责对故障设备的及时维修并记录。
3.负责公司设备的正常使用、维护和保养。
4.负责设备改造及计划制订。
【薪资介绍】实习期一个月 薪资六千左右 转正工资综合7500
【上班时间】早9:00-午12:00午13:30-晚6:00实习期周天休假转正后周六周天休假【五险一金】按照本地标准正常缴纳【招聘年龄】18-40岁
【招聘要求】认识26个英文字母会使用电脑学习能力较强有厂区工作经验优先录用需无不良嗜好身体健康。
需求专业:机械、化工机械类
薪资福利
1、薪资:博士30万 、硕士18万 、本科12万 ;每年涨薪。
2、安家费:博士35万,硕士2-6万。
3、特色奖励:股权激励、技术创新团队及个人奖、技术标兵奖、劳动模范奖、五小创新奖等
4、学历进修:在职提升学历,学费报销80%
5、五险二金:高比例、高基数缴费
6、学术交流:国内外各类技术交流机会
7、住房:单身公寓、租房补贴
8、各类补贴:园区食堂、误餐补助、交通补助、防暑降温和采暖补贴等
9、医疗:健康体检、意外伤害保险、非医保医疗费用报销
10、地方支持:西安市人才安居政策
11、工会关爱:子女入学、生日祝福、节日慰问、工会活动(篮球、羽毛球比赛等)
职业发展
1-2年成长为:产品负责人、销售经理、高级工
3-5年成长为:项目负责人、高级销售经理、技师
6-8年成长为:领域负责人、营销总监、高级技师
最终成长为:公司首席专家、首席营销官、技能大师
招聘流程
1、校园宣讲或专场招聘、电话沟通
2、简历筛选及素质测评
3、一面(线上线下)
4、二面(根据通知安排)
5、签约录用
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