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岗位职责: 1.执行各项推广计划,提升营销小组各项绩类和非业绩类表现,达成团队月度及全年各项指标; 2.通过对进件审查、电核核实、现场核实以及业务点评等工作形式,把控、指引营销团队的展业方向和风险防范; 3.通过现场陪访或业务交流指导一线展业工坐,提升团队展业技能; 4.通过组织小组会议等形式,及时宣导最新政策指引,分享个案及成功经验,根据业务状况分析团队各成员的展业进粘最新情况,激励员工、督导员工完或中心业绩指标; 5.参与团办等项目谈判,协助招聘与面试,并适时进行针对性培训; 6.协助推广经理进行日常管理及培训工作,协助提升中心整体业绩。 任职要求: 1.本科及以上学历; 2.三年以上营销团队管理经验,具有保险行业、信用卡行业团队管理工作经验以及党员身份优先考虑; 3.能吃苦耐劳,有较强的事业心,积极乐观,抗压能力强; 4.具备良好的沟通协调能力以及独立分析和解决问题的能力; 【薪酬福利】 1.无责底薪(4000-6300元) 月度奖金 业绩提成 年终奖(平均月收入7000-15000元) 2.保险福利: (1)五险一金:入职即为员工缴纳社保及公积金 (2)补充医疗保险:入职后为员工购买补充医疗保险,享受更多的医疗保障,门诊医疗也可报销 3.健康体检福利:为员工提供每年一次价值约800元的体检服务 4.夏季高温补贴 冬季采暖补贴福利 5.过节假日福利 生日福利 6.行服福利:入职满半年的员工可以由单位定期统一量身定做行服 7.晋升空间广阔 职位福利:年终奖、采暖补贴、五险一金、带薪年假、节日福利、高温补贴、补充医疗保险
熟悉本公司产品结构、性能、使用方法以及生产工艺,保持与顾客的密切沟通,负责所管辖地区的投标工作及信息采集工作,负责洽谈、签订产品销售合同及货款回收工作。做好本公司产品宣传和售后服务工作。 职能类别:销售代表
工作内容:
1、通过公司的获客渠道,开拓新客户;
2、收集客户资料,为客户做保单体检;
3、邀约客户参加公司平台以及户外活动;
职位要求:
1、21-45岁,高中及以上学历;
2、有拓客意识、服务客户意识和良好的沟通能力;
3、有1年以上销售经验,没有经验也没有关系,公司有专门的培训和资深经理一对一帮扶成长;
薪资待遇:
1、底薪 高额佣金 高额奖励 新人津贴,综合薪资10K-20K;
2、职位晋升 销售精英-销售主管-销售经理-区域总监
3、入职有资深组经理一对一帮扶成长,配备系统专业学习体系;
4、员工生日福利、不定时下午茶、每月聚餐、户外休闲活动;
5、公司提供人身意外、意外医疗、住院医疗、养老等保险;
6、每月户外团建,每个季度都有不同的旅游方案,半年国内外旅游,去不同国家旅游。
工作时间:
1、上午9:00-12:00 下午14:00-17:00
2、周末双休, 法定节假日正常休息
3、可享受国家法定假、婚假、产假、带薪年假
4、每年带薪年假7天
岗位职责:
负责安全管理咨询、安全体系建设提升、安全评价、安全生产标准化评审等业务的市场营销工作。
岗位要求:
1.本科及以上学历;电气工程、能源动力、土木工程、水利水电、安全工程、应急管理等相关专业;
2.拥有2年以上安全评价行业、发电企业、电网企业、电力建设企业工作经验;
3.具备较强的组织、谈判、沟通、协调、应变、计划和管理能力;
4.具备相关业务营销经验者优先;
5.年龄不超过35岁。
职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、交通补助、出差补贴、员工食堂、年轻化团队、转岗/轮岗机会
1、公司:中国人寿保险股份有限公司西安市分公司-大学生创业团队(央企1949年成立与国同龄)2、要求:大专以上学历,有团队管理、市场销售经验者优先。思维敏捷,学习能力、社交能力强。有较强的事业心,具备一定的领导能力。3、薪资待遇福利:新人年薪15-20万左右(取决于你的努力上不封顶)每一季度(3个月)考核一次,是你晋升的最大机会!做五休二国家法定假日都休 每年国内国外游各种活动体检等等4、工作模式:8:30~10:00培训学习等等,下午工作比较弹性自主安排(实习期由公司统一安排)附加:如果你还有徘徊、焦虑、犹豫,如果你还没有找到通往梦想的道路。请加入我们!"越努力越幸运
负责公司的客源稳定和产品开发新客源 线上+线下相结合 公司直招:不收取任何费用!你的加入,将得到什么? 二、晋升通道: 任何人都可以晋升为集团合伙人!在这里,没有后来者,只有后来居上者。公平公正的晋升制度,不分先来后到,凭能力获得晋升机会! 三、福利待遇: 1、免费提供住宿:3室2厅、家用电器齐全,离公司不到十分钟的路程; 2、公司提供餐食福利: 早餐、晚餐(六菜一汤、四荤两素) 甜品(下班公司提供水果、零食、饮料等) 3、节假日免费出行活动(团队聚餐、KTV、野炊、生日聚会、户外拓展等) 4、端午、中秋、过年都为每位伙伴准备精美礼品 5、集团每年两次国内、国外旅游年会 三、岗位要求: 1、岗位职责:经过岗前培训,熟悉产品和工作流程后,主要与各单位负责人或者采购责任人对接,完成销售目标与售后服务 2、入职要求:年龄16-28岁,有上进心,能吃苦耐劳者优先。
岗位职责: 公司总部运营、采购、市场等方向岗位管理类人才储备。 任职资格: 1、药学专业/市场营销专业本科学历、23届优秀毕业生; 2、有组织活动或社会实践经验者优先。 晋升通途:专员-主管-经理/副总监-总监/高级总监-分公司总经理 薪资待遇:5000-6000 福利待遇:中午饭免费 办公室环境:写字间 地址:西安市未央区方新路9号 怡康医药总部职位福利:包吃、全勤奖、餐补、高温补贴、员工旅游、定期体检、补充医疗保险、周末双休
岗位要求
1、专科及以上学历,专业不限,年龄30岁及以上;
2、具有3年及以上市场营销工作经验;
3、具有良好的沟通能力与综合协调能力 。
岗位职责:
1、根据负责领导的工作安排,制定个人营销计划,协同对区域内重点项目关系资源进行整合,保证重点项目的市场前期工作顺利进行;
2、协助负责领导进行项目的投标策划和组织;
3、配合负责领导对重点项目进行公关,配合协调内外部公共关系资源;
4、根据区域战略合作伙伴和区域各单位大客户情况,建立大客户资源库,有序对接客户,配合完成年度营销指标任务;
5、负责所在区域营销内业及其他日常管理工作。
西安沃地房地产营销策划有限公司全城招聘啦! 工作要求: 有强烈的从事房地产销售行业的欲望和学习积极性,有责任心,吃苦耐劳,有无经验均可,带薪培训无实习期。 公司现在120多名员工,是西安本土最大的房产销售公司,旗下有房产开发公司,房产销售公司,装修公司,物业公司。目前有4个售楼部,总部在凤城五路地铁口旁。 底薪2500-4500+签单奖1000到3000+提成5‰到1.2%(总房款)+排名奖1000到3000+装修提成(2套综合薪资过万)
岗位职责:
1、领受公司下达的营销工作目标,积极开拓市场;
2、面向具体的行业客户,洽谈商机项目,确定合理的营销模式,最终签订合同、配合管理交付对接客户;
3、对投建项目的前期、项目实施工作提供协调与支持;
4、了解国家及地方的政策及行业动向,创新性地开展工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,有相关经验优先,条件优秀者可放宽;
2、热爱营销,坚韧耐劳,思路开阔,具有良好的创造力与执行力,具有较强的独立思考、自我管理能力;
3、具有一年以上市场营销工作经验、具有智慧城市、通信建设、电力电气、光伏、地产、机电、安防系统、市政园林等销售从业经验者优先;
4、在当地城市具有广泛人脉资源优先;能够自主开发销售渠道及经销商者优先;
5、具备敏锐的商业嗅觉、善于算账及构建商业合作模式;具备较强的市场开拓能力及对客户关系的维系、把控能力、商务谈判与说服能力、抗压能力;
6、常驻西安工作,可接受出差;
7、工资面议。
工作内容:
1、通过公司的获客渠道,开拓新客户;
2、收集客户资料,为客户做保单体检;
3、邀约客户参加公司平台以及户外活动;
职位要求:
1、21-45岁,高中及以上学历;
2、有拓客意识、服务客户意识和良好的沟通能力;
3、有1年以上销售经验,没有经验也没有关系,公司有专门的培训和资深经理一对一帮扶成长;
薪资待遇:
1、底薪 高额佣金 高额奖励 新人津贴,综合薪资10K-20K;
2、职位晋升 销售精英-销售主管-销售经理-区域总监
3、入职有资深组经理一对一帮扶成长,配备系统专业学习体系;
4、员工生日福利、不定时下午茶、每月聚餐、户外休闲活动;
5、公司提供人身意外、意外医疗、住院医疗、养老等保险;
6、每月户外团建,每个季度都有不同的旅游方案,半年国内外旅游,去不同国家旅游。
工作时间:
1、上午9:00-12:00 下午14:00-17:00
2、周末双休, 法定节假日正常休息
3、可享受国家法定假、婚假、产假、带薪年假
4、每年带薪年假7天
岗位职责:1、了解、收集、综合市场信息、国家政策和地方有关法规,适时向领导提供决策依据;。2、负责工程业务的承接工作,对工程业务进行认真的调查、筛选、洽谈。3、组织、联系业主单位对公司考察工作的安排,落实考察对象,做好考察的接待工作。 4、开展对业主、项目联系人的商业信誉调查工作,并取得有关证明资料;开展对业主、项目联系人的商业信誉调查工作,并取得有关证明资料。5、工程中标后,及时根据招标文件的要求,参与工程合同的拟订、评审、谈判、签订工作6、负责业务对口单位的联系和事务处理,及时完善和更新客户档案库(主管部门、建设单位、施工单位、咨询代理机构、分包单位等),加强客户关系的管理。引进人员的基本要求:1、***大专及以上学历,工业与民用建筑、土木工程、工程管理等相关专业;2、原则上年龄在30岁以上,50岁及以下;3、熟悉招投标市场,具备招投标相关知识,具备一定的合同谈判能力、熟悉使用word、EXCEL、PPT等各类办公软件。4、熟悉中天建设集团有限公司,认可中天、认可民营企业。5、责任心强、思维逻辑性强,具有较强的组织、协调、沟通能力、语言表达能力;有担当、勇于开拓创新。6、能过根据市场情况,提出切实可行的建议,积极推进项目落地。7、有大型地产招采工作经验,政府部门工作经历或在陕西建设领域具备一定社会关系的者优先考虑。
岗位职责
1.根据公司战略部署,协助筛选并跟踪重点项目,深度开发重庆区域市场,并对重要关系资源进行整合,保证重点项目的顺利落地; 2.协同中建六局开发区域资源,充分调动丝路与六局战略性协同发展的综合优势和力量,快速推进项目落地;
3.积极开拓区域市场,协调内外部公共关系资源,组织开展项目可研立项、投标策划等工作;
4.根据区域战路合作伙伴和区域各单位大客户情况,建立大客户资源库,有序对接客户;
5.协助完成公司下达的整体年度指标任务。
任职要求
1.3年以上建筑企业市场营销相关工作经验,操作落地过中大型项目、具备重庆区域市场开拓经历和资源者优先考虑,年龄40周岁及以下;
2.具备较强的市场开拓意识,沟通协调能力突出;
3.具有良好的职业操守,保密意识强。
岗位要求: 1.年龄:20~35周岁,男女不限; 2.医药、医疗器械、医护、市场营销等相关专业优先; 3.形象气质佳,谈吐得体,有一定的市场开发能力、商务谈判能力; 岗位职责: 1.遵纪守法,遵守公司各项管理制度; 2.根据部门领导下达任务,开拓新市场,维护好客户关系; 3.服从领导,积极配合,按时按量完成任务。 福利待遇: 1.工资的形式:基本工资3000+提成,平均工资5000-8000; 2.上班时间:8:30-17:30,双休; 3.假期福利:国家法定节假日,年假、婚假、产假等; 4.培训提升:岗前专业培训、上岗后相应的教育培训、外派培训等; 5.职业规划:良好的内部晋升机制,每年都有晋升机会; 6.特别优秀者,可享受年底分红。
岗位职责
1、了解市场并反馈信息:详细了解本地区的市场容量、分布状况及竞争对手情况、及时反馈相关重要信息;
2、反馈产品需求信息:根据市场需求及时反馈、跟踪产品改善信息;
3、建立客户关系并提升业务量:建立良好的客户关系,并努力提高产品业务量;
4、做好接待工作:认真做好客户的来访接待工作;
任职要求
1、年龄25-45周岁,工作认真负责、积极主动;
2、 良好的语言表达能力和人际交往能力;
3、较强的抗压能力,有事业心、敢于挑战自我、富有团队精神;
4、有同行业销售工作经验优先;
薪酬待遇
1、底薪(6600)
高额佣金 节假日福利 国寿晋升奖 管理津贴 潜力新人奖 推荐新人奖等;
2、全面福利保障(疾病.意外,医疗等)
独立账户养老公积金:
3.完善的培训体系(高峰会、MDRT、 IDA、 TO2000 RFC 等),公开透明晋升机制;
4、提供一定数量的公司客户 和优质客户供其开发和服务:
5. 丰富的员工活动:郊游聚餐、团以聚会、生日派对、国内外旅游等
年龄要求:25-45岁
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