与今日招聘企业随时沟通
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工作内容:
1、通过公司的获客渠道,开拓新客户;
2、收集客户资料,为客户做保单体检;
3、邀约客户参加公司平台以及户外活动;
职位要求:
1、21-45岁,高中及以上学历;
2、有拓客意识、服务客户意识和良好的沟通能力;
3、有1年以上销售经验,没有经验也没有关系,公司有专门的培训和资深经理一对一帮扶成长;
薪资待遇:
1、底薪 高额佣金 高额奖励 新人津贴,综合薪资10K-20K;
2、职位晋升 销售精英-销售主管-销售经理-区域总监
3、入职有资深组经理一对一帮扶成长,配备系统专业学习体系;
4、员工生日福利、不定时下午茶、每月聚餐、户外休闲活动;
5、公司提供人身意外、意外医疗、住院医疗、养老等保险;
6、每月户外团建,每个季度都有不同的旅游方案,半年国内外旅游,去不同国家旅游。
工作时间:
1、上午9:00-12:00 下午14:00-17:00
2、周末双休, 法定节假日正常休息
3、可享受国家法定假、婚假、产假、带薪年假
4、每年带薪年假7天
岗位职责:
负责安全管理咨询、安全体系建设提升、安全评价、安全生产标准化评审等业务的市场营销工作。
岗位要求:
1.本科及以上学历;电气工程、能源动力、土木工程、水利水电、安全工程、应急管理等相关专业;
2.拥有2年以上安全评价行业、发电企业、电网企业、电力建设企业工作经验;
3.具备较强的组织、谈判、沟通、协调、应变、计划和管理能力;
4.具备相关业务营销经验者优先;
5.年龄不超过35岁。
职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、交通补助、出差补贴、员工食堂、年轻化团队、转岗/轮岗机会
1、公司:中国人寿保险股份有限公司西安市分公司-大学生创业团队(央企1949年成立与国同龄)2、要求:大专以上学历,有团队管理、市场销售经验者优先。思维敏捷,学习能力、社交能力强。有较强的事业心,具备一定的领导能力。3、薪资待遇福利:新人年薪15-20万左右(取决于你的努力上不封顶)每一季度(3个月)考核一次,是你晋升的最大机会!做五休二国家法定假日都休 每年国内国外游各种活动体检等等4、工作模式:8:30~10:00培训学习等等,下午工作比较弹性自主安排(实习期由公司统一安排)附加:如果你还有徘徊、焦虑、犹豫,如果你还没有找到通往梦想的道路。请加入我们!"越努力越幸运
负责公司的客源稳定和产品开发新客源 线上+线下相结合 公司直招:不收取任何费用!你的加入,将得到什么? 二、晋升通道: 任何人都可以晋升为集团合伙人!在这里,没有后来者,只有后来居上者。公平公正的晋升制度,不分先来后到,凭能力获得晋升机会! 三、福利待遇: 1、免费提供住宿:3室2厅、家用电器齐全,离公司不到十分钟的路程; 2、公司提供餐食福利: 早餐、晚餐(六菜一汤、四荤两素) 甜品(下班公司提供水果、零食、饮料等) 3、节假日免费出行活动(团队聚餐、KTV、野炊、生日聚会、户外拓展等) 4、端午、中秋、过年都为每位伙伴准备精美礼品 5、集团每年两次国内、国外旅游年会 三、岗位要求: 1、岗位职责:经过岗前培训,熟悉产品和工作流程后,主要与各单位负责人或者采购责任人对接,完成销售目标与售后服务 2、入职要求:年龄16-28岁,有上进心,能吃苦耐劳者优先。
岗位职责: 公司总部运营、采购、市场等方向岗位管理类人才储备。 任职资格: 1、药学专业/市场营销专业本科学历、23届优秀毕业生; 2、有组织活动或社会实践经验者优先。 晋升通途:专员-主管-经理/副总监-总监/高级总监-分公司总经理 薪资待遇:5000-6000 福利待遇:中午饭免费 办公室环境:写字间 地址:西安市未央区方新路9号 怡康医药总部职位福利:包吃、全勤奖、餐补、高温补贴、员工旅游、定期体检、补充医疗保险、周末双休
西安沃地房地产营销策划有限公司全城招聘啦! 工作要求: 有强烈的从事房地产销售行业的欲望和学习积极性,有责任心,吃苦耐劳,有无经验均可,带薪培训无实习期。 公司现在120多名员工,是西安本土最大的房产销售公司,旗下有房产开发公司,房产销售公司,装修公司,物业公司。目前有4个售楼部,总部在凤城五路地铁口旁。 底薪2500-4500+签单奖1000到3000+提成5‰到1.2%(总房款)+排名奖1000到3000+装修提成(2套综合薪资过万)
岗位职责:
1、领受公司下达的营销工作目标,积极开拓市场;
2、面向具体的行业客户,洽谈商机项目,确定合理的营销模式,最终签订合同、配合管理交付对接客户;
3、对投建项目的前期、项目实施工作提供协调与支持;
4、了解国家及地方的政策及行业动向,创新性地开展工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,有相关经验优先,条件优秀者可放宽;
2、热爱营销,坚韧耐劳,思路开阔,具有良好的创造力与执行力,具有较强的独立思考、自我管理能力;
3、具有一年以上市场营销工作经验、具有智慧城市、通信建设、电力电气、光伏、地产、机电、安防系统、市政园林等销售从业经验者优先;
4、在当地城市具有广泛人脉资源优先;能够自主开发销售渠道及经销商者优先;
5、具备敏锐的商业嗅觉、善于算账及构建商业合作模式;具备较强的市场开拓能力及对客户关系的维系、把控能力、商务谈判与说服能力、抗压能力;
6、常驻西安工作,可接受出差;
7、工资面议。
工作内容:
1、通过公司的获客渠道,开拓新客户;
2、收集客户资料,为客户做保单体检;
3、邀约客户参加公司平台以及户外活动;
职位要求:
1、21-45岁,高中及以上学历;
2、有拓客意识、服务客户意识和良好的沟通能力;
3、有1年以上销售经验,没有经验也没有关系,公司有专门的培训和资深经理一对一帮扶成长;
薪资待遇:
1、底薪 高额佣金 高额奖励 新人津贴,综合薪资10K-20K;
2、职位晋升 销售精英-销售主管-销售经理-区域总监
3、入职有资深组经理一对一帮扶成长,配备系统专业学习体系;
4、员工生日福利、不定时下午茶、每月聚餐、户外休闲活动;
5、公司提供人身意外、意外医疗、住院医疗、养老等保险;
6、每月户外团建,每个季度都有不同的旅游方案,半年国内外旅游,去不同国家旅游。
工作时间:
1、上午9:00-12:00 下午14:00-17:00
2、周末双休, 法定节假日正常休息
3、可享受国家法定假、婚假、产假、带薪年假
4、每年带薪年假7天
岗位要求: 1.年龄:20~35周岁,男女不限; 2.医药、医疗器械、医护、市场营销等相关专业优先; 3.形象气质佳,谈吐得体,有一定的市场开发能力、商务谈判能力; 岗位职责: 1.遵纪守法,遵守公司各项管理制度; 2.根据部门领导下达任务,开拓新市场,维护好客户关系; 3.服从领导,积极配合,按时按量完成任务。 福利待遇: 1.工资的形式:基本工资3000+提成,平均工资5000-8000; 2.上班时间:8:30-17:30,双休; 3.假期福利:国家法定节假日,年假、婚假、产假等; 4.培训提升:岗前专业培训、上岗后相应的教育培训、外派培训等; 5.职业规划:良好的内部晋升机制,每年都有晋升机会; 6.特别优秀者,可享受年底分红。
岗位职责
1、了解市场并反馈信息:详细了解本地区的市场容量、分布状况及竞争对手情况、及时反馈相关重要信息;
2、反馈产品需求信息:根据市场需求及时反馈、跟踪产品改善信息;
3、建立客户关系并提升业务量:建立良好的客户关系,并努力提高产品业务量;
4、做好接待工作:认真做好客户的来访接待工作;
任职要求
1、年龄25-45周岁,工作认真负责、积极主动;
2、 良好的语言表达能力和人际交往能力;
3、较强的抗压能力,有事业心、敢于挑战自我、富有团队精神;
4、有同行业销售工作经验优先;
薪酬待遇
1、底薪(6600)
高额佣金 节假日福利 国寿晋升奖 管理津贴 潜力新人奖 推荐新人奖等;
2、全面福利保障(疾病.意外,医疗等)
独立账户养老公积金:
3.完善的培训体系(高峰会、MDRT、 IDA、 TO2000 RFC 等),公开透明晋升机制;
4、提供一定数量的公司客户 和优质客户供其开发和服务:
5. 丰富的员工活动:郊游聚餐、团以聚会、生日派对、国内外旅游等
年龄要求:25-45岁
会员以后社交软件推广,点赞答题赚钱,推广无限制扶持5元。
1、工资收入:新入职员工月综合薪酬平均在5000元以上【税险之后收入】,其中:国内项目月薪在5K~8K,国外项目月薪在1W~1.5W【各公司待遇有差异,可由学生自主选择】;2、保险福利:五险二金,工会“三不让”基金、集团公司爱心基金等;3、持证津贴:对考取国家执业资格证书给予持证津贴和一次性奖励。其中:一级注册建筑师、注册土木工程师、电气工程师、结构工程师等月津贴5500元;一级注册建造师(市政、水利水电、矿业工程)月津贴1500~3000元;一级注册建造师(铁路、公路、建筑、机电等)、注册造价工程师、注册会计师、税务师等月津贴1000~2000元。4、休息休假:实行综合工时制,可享受年休假、探亲假、婚丧假、产假、哺乳假、护理假、病伤假、事假及国家规定的其他法定假期。5、其他待遇:毕业生安家费5000~10000元,享受餐补、交通补、高原补、通讯补、电脑补助及其他津补贴;统一工装、个性文化衫,定期体检,企业所在地集资购房(内部优惠价);可签转单位所在地太原、青岛、西安、石家庄、重庆、福州、厦门等地户口。
岗位职责 1、负责公司的产品推广以及视频剪辑推广; 2、通过各大平台、社交软件进行推广引流;、 3对粉丝号进行转换,注册平台,提高平台人气。 【任职资格】 1、男女不限,年龄16-30岁,性格开朗,会基本电脑、手机操作,爱好互联网运营行业; 2、有无经验均可,具备团队合作精神 3、平常喜欢看运营,对运营感兴趣、看好互联网运营行业发展前景者优先考虑 【工作时间】 1、上午9点到下午6点,午休一个半小时。 【薪资福利】 1、员工综合月薪可达3500元-8000元左右; 2、基本工资+全勤+满勤+月度提成+季度奖+年终奖+节假日福利=3000-8000; 3、公司福利=(员工可享受过年带薪假、年终奖、每周下午茶、生日聚会、员工party、定期旅游
薪资福利:
1.底薪4000-5000 提成 奖金
2.公司免费提供住宿,带薪培训
3.每年享受各地旅游的机会,年终奖
4.提供公平、公开、公正的晋升平台,所有管理人员都是从公司内部提拔
5.每日、每周、每月、每年优秀员工奖励
6.节假日福利,生日福利
晋升空间:
1、销售路线的发展:从销售代表做起,公司发展前景无限
2、管理路线的发展:销售助理——销售主管——销售经理——分公司经理
我们将为有才之士提供岗前带薪培训。
快速上升的发展空间,公司与人才共同成长。
均薪7000--9000不等,优秀员工有额外现金或其他福利奖。
岗位职责:
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品的销售计划。
2、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。
3、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
任职要求 :
1.17-27周岁,性别不限,有无经验均可。
2、适应能力强,有上进心责任感强,较强的独立工作能力和团队合作精神。
3、积极主动,性格开朗,敢于挑战高薪(公费出差)
上班时间:早九晚六 周日单休,法定节假日正常休息。
职位福利:五险一金、年底双薪、包住、不加班
职位亮点:包住 高薪 团队氛围 培养管理能力
位职责: 1、电气设备推广及销售; 2、区域项目的业务处理及独立市场业务开发; 3、区域渠道关系拓展及建立; 职位要求: 1、电气、自动化、英语等相关专业; 2、能够单独处理业务,熟练操作海外项目; 3、熟悉输配电产品知识,了解行业背景; 4、二外有小语种的优先(阿拉伯语、西班牙语、葡萄牙语、日语、法语); 职能类别:销售代表
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