与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责:1、根据公司提供的资源,与客户进行沟通并尝试开发;2、协助公司做好客户服务维护工作;3、协助公司处理客户售后理赔相关事宜。任职要求:1、品德良好、无不良嗜好;2、语言组织能力强、自律性强;3、有相关从业经验、相关专业毕业人员优先。职位福利:专业定向培训、定期团建、带薪年假、绩效奖金、五险一金、优秀员工奖金、年轻化团队、多次晋升机会
本岗位诚聘22-45周岁求职者,年龄不符者请飘过~
高客服务经理工作主要基于我们央企老客户的需求,提供全方面的风险保障与资产保全服务(类似于售后服务)
学历要求大专本科及以上,能力优秀者,过往年收入12万 可放宽条件~
一、任职要求:
1、年龄:22-45周岁,男女不限
2、学历:大专(含)以上学历,
3、要求:有事业心,积极正能量,欢迎有经验者前来挑战
二、工作内容:
公司专业完善的培训,学习。
公司老客户的售后保全服务及二次营销
客户保单整理,基于客户服务,带客户参加公司高端养老社区,权益类活动等。
健康、意外、医疗保险,商业养老险、个人养老金,教育基金、学生险,公司团体险,投资理财险等
三、薪资福利:
责任津贴 岗位津贴 佣金 月度展业奖 年度展业奖 晋升奖励、荣誉表彰 新人津贴 长期服务津贴 管理津贴等
公司提供最专业的保险知识培训,国际接轨的基本法制度保障,完善清晰的职业发展路线和政策支持。
职位福利:百万精英带队、弹性工作、团队气氛活泼
工作地点:苏州虎丘区狮山路金河国际大厦
💰福利待遇:朝九晚六,周末双休入职五险一金,正式劳动合同法定节假日带薪休假,额外年假5-7天底薪+餐补+交通补助3300~6000➕提成➕奖金每月有方案奖金,绩效奖金,季度方案,福利补贴🔥核心亮点:可接受应届毕业生,团队氛围好公司临近地铁口,交通便利,美食环绕月薪过万,高薪急招✅工作内容:根据公司提供的客户资源,对老客户回访销售人寿保险
主要工作内容及要求:
1 .维护营销部离职业务员在职期间销售出去的所有保单客户,系统自动流转到续收服务部,由续收部工作人员对接服务到每位老客户,比如续费的温馨提示,协助老客户办理受益人或者银行卡账号的变更手续,红利的查询,理赔的咨询以及处理,养老金,教育金,婚嫁金的领取。
业务也是十分简单,邀约客户到现场领取礼品,为客户赠送节日礼物,与客户沟通增加感情提高黏性。工作自由且灵活,自己制定自己的目标,佣金奖励非常可观,欢迎你的到来!
2 .年龄要求: 21周岁-50周岁,男女不限。【未满22周岁不接受投简历】
3 .服务态度是关键,与老客户建立良好的人际关系,对优质老客户进行二次开发。
4 .独立的办公区办公,每位同事都有自己的办公桌。
5 .上班时间:
8 : 30- 12:00 --- 14:00 - 17:30
周一到周五,双休,节假日休息。
工资收入:5100-20000上不封顶
适合人群:想赚钱的所有小伙伴!
不管你是外省人还是本地人,不管你有没有人脉,有没有优质资源,只要你用心,踏实做事,认真负责对待每位老客户,服务态度好,本部门就一定可以成就你。如果觉得工作岗位合适,请求职者主动投递简历或者主动联系我们预约面试
太平人寿服务拓展团队直招保险代理人(含筹备业务主任,筹备业务部经理等),主要做老客户服务,理赔,保全,开发等。
公司提供优质的客户资源,通过电话或者面访的方式联系维护客户,协助客户办理理赔和新保加保服务,无需陌生拜访,更容易做。
赶快咨询了解吧!点击聊天或者直接投递简历。
招聘职位:保险代理人/保险营销员(代理制)
岗位职责:
1、为客户提供保险信息咨询(包含理赔、产品、保险金领取)、保单管理等全方位金融服务;
2、维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度。
任职资格:
1、25-50周岁,高中及以上学历;
2、形象气质俱佳;
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;
4、有良好的沟通及团队协作能力;
5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。
薪资待遇:有责底薪 佣金提成 各种奖金补助
工作时间:
早上9:30-12:00 下午自由安排客户
具体可以投递简历或者电话详细沟通
欢迎宝妈、应届毕业大学生
工作时间:am8:30-10:00,双休,无责底薪3000 绩效 五险
招聘要求:
1.年龄24—43岁,
2.大专以上学历,条件优秀者放宽
工作氛围:
领导全能,精通茶道、花道、儒学、国学、易经等知识领域。同事覆盖各行各业,暖心互助
1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难,通过面对面圆桌会或私下一对一形式提供亲子教育、夫妻关系、职业规划等专业咨询服务
2.每月团建周周下午茶,各种聚餐以及如烘焙、健身、k歌、萌宠、王者荣耀、英雄联盟、插花等活动及比赛丰富员工生活
10多个内勤岗位空缺,具体岗位职责需面谈匹配,欢迎前来咨询!!
不是中介,公司直招!直招!直招!
岗位职责:
1,承接公司的用户信息,协助解决用户的疑问,介绍公
司的产品,政策等问题。
2,赠送免费福利给老客户增加体验感
2,协助用户解决实际业务申请过程中碰到的常见问题。
3,协助用户查询并反馈客户的申请等进度。
4,日常维护沟通,增强与用户之间的粘性及信任度。
工作内容很轻松,只要你会沟通,会玩微信就可以,全
程办公室坐班,不用外出,不用加班!!!
朝九晚六,周末双休,法定节假日带薪休假,额外年假5-7天
一、加入阳光95510武汉融客中心您将获得:
1、带薪实训:新人10天带薪培训全面掌握工作所需技能技巧,轻松开展工作;
2、薪资待遇:无责任底薪(3200-5200) 高额绩效提成12%_20%提点 各种奖金
3、前三个月:综合4560元/月;转正后:至少4200-8000元/月,一年以上单月可达3万月收入,内部员工有口皆碑;
二、加入阳光95510武汉电话中心,您还可以获得:
1、入职签订正式劳动合同,作为薪资福利的法律保障;
2、公司缴纳“七险一金”:社保五险 团体险 住房公积金;
3、办公室长白班8小时双休,国家法定节假日带薪休假;
4、发放防暑取暖费;
5、每年一次全方位高端体检 ;
6、员工生日、重大节日礼品现金慰问;
7、每年两次国内外旅游激励及培训机会;
三,阳光将为您提供的工作环境:
1、通过系统下发客户名单,提供大量专属客户资源,资源行业内最优质;
2、舒适明朗白领化的办公环境、完善一流的办公设备:独立的办公卡座、电脑、电话机,无需外出;
3、人性化生活广场及休息空间、舒适完善的员工生活区。
五、阳光对您的要求:
1、年龄18-45周岁,性别不限;
2、性格开朗内敛都可以,工作积极主动;
3、工作经验不限,敢于尝试(应届生亦可)。
4、在阳光工作,您还将获得晋升空间和完整的职业发展。
【岗位描述】央企管理岗 7小时工作制 周末双休 晋升快 带薪培训【工作时间】 9:00ー18:00 午休两小时 周末双休。高效工作,快乐生活!【工资待遇 奖金福利】入职首月综合薪资 6000ー10000正式入职以后福利保障按照央企标准正常享有“五险两金”。每季度优秀员工享有旅行方案。重点:12月新人享受带薪年假!!!【工作要求】1、年龄:20—30周岁;2、大专及以上学历,男女不限,应届毕业生优先。3、性格开朗,做事认真踏实,工作要有责任心,乐于与人打交道;4、具有良好的职业道德和职业操守和抗压能力,有较强的执行能力,对团队的组织和协调具有较强的认知度和操作能力。【特殊福利】1.新人旅行:新人入职成为公司的正式员工就可享受公费旅游福利(不想去可折现)。2.发展基金:新人入司满一年以上即可享受购车和购房贷款专项发展基金(无息贷款30万)。3.一年四次的晋升发展机制。【工作内容】1、熟练掌握公司产品信息,落地公司规划进程,负责公司老客户维护服务,帮助解决新老客户问题需求,处理问题和客户需求,针对性给予帮助,与各个部门做好配合,组织完善公司各项管理制度并监督执行;2、根据公司人力资源规划,负责人力资源的招聘和重要岗位的选拔;3、建立和优化公司培训体系,负责员工在职培训;4、每个季度拥有一次晋升机会,通过考核即可晋升,晋升过程完全透明公开,公平公正;【公司介绍】 我们这边基本上全部由95后大学毕业生组成,是一支非常年轻的队伍,工作氛围轻松,公司一直秉承着家的文化,这里没有老古董,这里只有可爱的师兄师姐,相信你会喜欢这里的。 作为副部级央企单位,公司不差钱,也不缺发展机会,员工在各个方面可以享受最好的待遇,可以发挥你的想象,欢迎努力奋斗的你!
岗位职责:1、根据公司提供的资源,与客户进行沟通并尝试开发;2、协助公司做好客户服务维护工作;3、协助公司处理客户售后理赔相关事宜。任职要求:1、品德良好、无不良嗜好;2、语言组织能力强、自律性强;3、有相关从业经验、相关专业毕业人员优先。职位福利:专业定向培训、定期团建、带薪年假、绩效奖金、五险一金、优秀员工奖金、年轻化团队、多次晋升机会
岗位职责:
1、根据公司提供的资源,与客户进行沟通并尝试开发;
2、协助公司做好客户服务维护工作;
3、协助公司处理客户售后理赔相关事宜。
任职要求:
1、品德良好、无不良嗜好;
2、语言组织能力强、自律性强;
3、有相关从业经验、相关专业毕业人员优先。
职位福利:专业定向培训、定期团建、带薪年假、绩效奖金、五险一金、优秀员工奖金、年轻化团队、多次晋升机会
岗位职责:1、根据公司提供的资源,与客户进行沟通并尝试开发;2、协助公司做好客户服务维护工作;3、协助公司处理客户售后理赔相关事宜。任职要求:1、品德良好、无不良嗜好;2、语言组织能力强、自律性强;3、有相关从业经验、相关专业毕业人员优先。
聘银保客服经理8-16K,负责银行保险客户的售后服务及二次开发。任职资格:1、大专及以上学历(22—45)男女不限;条件优异者可放宽2、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力;
本岗位为中国人寿保险业务管理岗位,服务已经成交没有人管的老客户。(为方便求职者了解公司,春节期间开启线上面试)工作职责:1、公司下发的老客户资源(主要针对没有客户经理或客户经理已离职的这种国寿vip老客户)前期与客户电话取得联系,告知客户公司最近举办的vip客户服务活动(健康体检/国内旅游/户外采摘/节假日礼品等等),协助客户成功参与公司活动。2、对公司vip老客户进行电话回访和保单体检,理赔,帮助客户手机端修改保单资料等服务。3、利用公司资源,帮助客户解决孩子教育,择校,婚介,出国等问题,解决客户养老,医疗,投资,资金缺口等问题。任职要求:1、口齿清晰,普通话流利,语言富有感染力。2、年龄:25-45周岁(年龄不到20的公司这边系统不能上工号,谢谢理解!)3、学历:大专以上学历,条件优秀者可适当放宽学历要求。4、个性开朗、反应敏捷,具有较强的事业心与团队协作精神薪资福利1、基本工资(3500-10800)+绩效(20�
1、上午8点半上班打卡,下午灵活安排工作。不用回公司,做六休一;
2、专业的带薪培训:免费培训工作所需技能,学习让我们专业、适应市场所需;
3、底薪 提成 奖励
提成丰厚:新人佣金 新人津贴 推荐新人奖 潜力新人奖 继续率奖金 长期服务津贴 创业津贴(转正后) 展业津贴 管理津贴 育成津贴 晋升奖励
4、入职可享受新人旅游,公司免费交养老、意外、住院医疗;
职位要求:
1、男女不限,22岁-50岁;
2、高中以上学历,应届毕业生实习均可;
3、诚信、担当,能积极主动处理好自己手上的工作;
4、有团队意识,喜欢或善于与人沟通;
5、工作有计划性,有时间观念。
岗位职责:
1、公司提供客户资源,定期为客户提供售后服务;
2、为客户提供咨询、购买、理财规划、保单整理、理赔、保险金领取等服务;
3、为客户提供银行信贷、理财、信用卡等服务;
4、维系并管理客户关系,提升客户服务满意度;
5、配合上级完成日常管理,做好业务指导工作;
晋升空间:
公司提供快速晋升通路,上升空间巨大!
不是中介,公司直招!直招!直招!
岗位职责:
1,承接公司的用户信息,协助解决用户的疑问,介绍公
司的产品,政策等问题。
2,赠送免费福利给老客户增加体验感
2,协助用户解决实际业务申请过程中碰到的常见问题。
3,协助用户查询并反馈客户的申请等进度。
4,日常维护沟通,增强与用户之间的粘性及信任度。
工作内容很轻松,只要你会沟通,会玩微信就可以,全
程办公室坐班,不用外出,不用加班!!!
朝九晚六,周末双休,法定节假日带薪休假,额外年假5-7天
一、加入阳光95510武汉融客中心您将获得:
1、带薪实训:新人10天带薪培训全面掌握工作所需技能技巧,轻松开展工作;
2、薪资待遇:无责任底薪(3200-5200) 高额绩效提成12%_20%提点 各种奖金
3、前三个月:综合4560元/月;转正后:至少4200-8000元/月,一年以上单月可达3万月收入,内部员工有口皆碑;
二、加入阳光95510武汉电话中心,您还可以获得:
1、入职签订正式劳动合同,作为薪资福利的法律保障;
2、公司缴纳“七险一金”:社保五险 团体险 住房公积金;
3、办公室长白班8小时双休,国家法定节假日带薪休假;
4、发放防暑取暖费;
5、每年一次全方位高端体检 ;
6、员工生日、重大节日礼品现金慰问;
7、每年两次国内外旅游激励及培训机会;
三,阳光将为您提供的工作环境:
1、通过系统下发客户名单,提供大量专属客户资源,资源行业内最优质;
2、舒适明朗白领化的办公环境、完善一流的办公设备:独立的办公卡座、电脑、电话机,无需外出;
3、人性化生活广场及休息空间、舒适完善的员工生活区。
五、阳光对您的要求:
1、年龄18-45周岁,性别不限;
2、性格开朗内敛都可以,工作积极主动;
3、工作经验不限,敢于尝试(应届生亦可)。
4、在阳光工作,您还将获得晋升空间和完整的职业发展。
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