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连锁超市新开业,急招驻店配送员3名!
要求:18~50岁,会骑车,会看导航,无不良***
薪资待遇:
1.底薪6000(跑满700单)﹢提成(8-9元/单)
2.1~3公里配送,配送距离超出有远距离补贴
3.晋升机制: 配送员-调度员-站长-区域经理 晋升快,福利多
福利待遇:
1.提供住宿(空调 热水 洗衣机 wifi)
2.分配电动车,每月车补200元
3.每日单量60-70单,多劳多得
【注】面试培训全程没有任何费用,因站点事物繁忙,请尽可能打电话直接咨询或直接投递简历!
1、负责新客户和业主的开发;
2、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的顾问式房地产咨询服务;
3、了解客户需求,促成二手房买卖租赁和一手新房业务,并负责业务跟进以及后续的服务工作;
4、负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系;
岗位要求:
1、大专以上(条件优秀者可以放宽),年龄20岁-38岁之间,男女不限,经验不限。
2、接受应届生,实习生,市场营销,房地产相关专业优先1、试用期期间:无责底薪4500 1000绩效 提成
(30%-75%),保障吃穿用住行,提供打拼的动力,让你有去远方的实力。转正后***,但提成会随着级别的提升有相应的增加。
4、新员工会有岗前的系统培训,入职后会有师傅手把手带领。
5、工作时间:上午9:00-19:00
[贝壳优势]:强大的培训,雄厚的平台,就近分配
[特殊说明]: 我们会根据应聘者住址优先就近安排,如有住宿需求,可免费提供住宿。
[工作地点]:光谷、中南、南湖、汉口、徐东、后湖、江岸、江汉、硚口、汉阳、东西湖片区等1000家总部直聘可就近分配
岗位职责:
1,熟悉了解公司在校园生活一体化平台的先进产品和落地运营方式,参观学习实际案例,掌握产品核心特点和发展趋势。
2,开拓深耕所负责区域基础教育行业的供应商生态圈(教育装备,教辅图书,师资平台,家校互通平台,一卡通等),了解当地基础教育的信息化建设进程并从中找到好的合作机会。
3,负责跟当地大型机构资源合作接洽,包括不限于当地银行,运营商,教育局的沟通及汇报产品。
4,负责跟当地学校沟通和方案制作,安排协调供应商进场实施上线。
5,定期做市场调研及分析;
任职要求;
1、本科学历及以上,有银行合作,教育装备、校园团餐资源者优先录用;
2、3年以上大客户或政企销售经验,具有良好的沟通能力及客户服务意识;
3、具有独立业务谈判能力与较强的逻辑思维;
岗位职责
1、 按公司各部门用人计划做好招聘工作,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
2、协同各部门开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
3、根据公司绩效管理制度做好各部门绩效管理工作。
4、负责会议纪要及公司其他大型活动的开展。
5、领导交代的其他工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,人力资源管理或行政管理相关专业;
2、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力;
3、富有团队精神和服务意识,抗压能力强;
4、从事人事行政工作1-3年以上,熟悉相关人事行政工作流程;
5、具备良好的协调能力、沟通能力、应变能力。负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力。
福利待遇:
1、单休,入职当月购买五险
2、提供3-5人间福利宿舍,内设空调,单独卫生间淋浴间,24小时热水
3、有薪假期(国定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等)
4、入职满一年享有带薪年假,法定节假日正常休息
5、免费提供中餐 晚餐,传统节日发放各类福利
6、员工享有工龄补贴每满一年100元/月,逐年递增
7、宽阔的发展平台和升职空间,公平竞争能者居上
8、部门聚餐活动,公司拓展训练,旅游活动,周年大型庆典活动等。
面试地址:武汉市黄陂区周大福珠宝产业园B区东1门B5栋
地铁路线:乘坐地铁7号线至裕福路站(B出口),出站沿临空北路直行约100米,左拐即到。
公交路线:可乘坐295/291/265/P22/P53/P56到周大福产业园巴士站下车,步行导航“武汉市浩煌实业有限公司”即到。
任职条件:
1、具有事化工装置仪表运行、维护
2、具有化工仪表相关专业毕业,或者有应急管理局的操作证优先,接受应届生。
3、具备独立处理装置常规仪表、调节阀、气体报警仪等仪表设备运行故障的能力。
4、年龄要求45岁以下,条件优秀者可适当放宽。
岗位职责:
1、负责生产装置仪表的正常运行,维护;
2、做好装置仪表巡检、维护工作,发现异常及时处理并汇报;
3、完成领导安排的其他相关工作。
技术等级要求:中级及以上仪表工
上班时间:长白班8:00-16:00➕值班16:00-8:00
班车:武汉青山区域均有免费班车乘坐。
【岗位职责】1、门店客户的接待与咨询(金地物业租售中心)2、开发并积累客户与房源,与客户进行沟通,迅速匹配合理信息,促成房屋成交3、为客户提供一二手房资产服务4、根据客户意向,带看房并进行周边环境介绍【薪资待遇】无责底薪4000 提成(上不封顶) 入职购买社保【工作时间】上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 *** 职能类别:房地产中介/置业顾问 关键字:二手房公寓别墅
任职资格
1、高中或中专以上学历,退伍军人优先;
2、具备小额贷款、信用卡、互联网金融经验一年以上电催或外访经
验优先;
3、有较丰富的社会阅历,有良好心理素质,且熟悉国家金融行业法
律法规优先;
4、善于与不同人群沟通,说服力强,具备较强的谈判技巧和应变协
调能力;
岗位职责:
1、每月按照制定的工作量完成签约目标和客户信息反馈工作 ;
2、以真诚、友好的态度与客户进行沟通,通过电话、微信、短信、函件
或上门走访等合理方式联系客户,准确、及时地将贷款政策信息转达给客户,
并正确引导有意向的客户完成所需手续。
福利待遇:
1、 为每位员工缴纳五险一金。无责底薪4-5k 提成 补助
2、 享受带薪年假。
3、 为每位员工购买商业保险。
4、 推荐亲友购买公司房产和产品享受员工福利和现金奖励。
5、 享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利
诚聘超市配送员,当天安排入职住宿
工作时间自由,工作环境开放不压抑,薪酬7k~12k,上不封顶,提供相应交通工具与住宿,工资可预支,定点取单,配送范围3公里,更有各种补贴以及年终奖
工资底薪4800 单量提成(每单提成6~8元) 各种补贴,另有节假日额外补贴
工作时间8:00~21:00,平均工作时间9小时,无夜班,休息时间自由安排
任职要求18~50周岁,无***,会骑电动车,身体健康,吃苦耐劳
有意者请投递简历
【薪资待遇】底薪5000(跑满800单)﹢提成(6-12元/单),现入职包住 配车!【福利待遇】1.提供住宿,简单易学2.入职提供车辆,装备,不需要缴纳任何费用。【工作内容】1.定点取货,骑电动车将买的生鲜蔬菜送到客户家里2.系统派单,日均40-60单(不需要自己抢单、绝无单量不足问题)【工作要求】1.18-52岁2.会驾驶电瓶车3.无犯罪记录【注】面试培训全程没有任何费用,因站点事物繁忙,请尽可能打电话直接咨询或直接投递简历! 年龄要求:18-50岁 职能类别:快递员 关键字:送餐员快递员骑手普工配送员外卖超市司机分拣员京东
岗位职责:
1、遵循沃尔玛全球市场政策和中国当地合规指导,对所有第三方卖家进行验证;
2、在规定的标准服务协议时间内完成审核,并对异常情况进行及时报告;
3、高质量完成工作记录,在需要时对相关数据进行汇总和分析;
4、有管理经验
5、临时安排的其他工作
·岗位要求:
1、英语熟练,英语六级优先;专业不限;
2、有跨境工作经验、客户服务、对外联系沟通等经验优先;
3、熟悉各种office软件,尤其擅长excel;
上班地点:深圳市福田区印力中心写字楼
·上下班时间:每周一至周五,朝九晚六
薪资待遇:税前薪资10-11k,根据人员契合程度以及面试情况再定,五险一金按一档全额购买、带薪年假、带薪病假等
公司优势:平安普惠存量管理分中心,直属于平安普惠总部旗下公司,是整个平安普惠唯一可以做2次追加放款的地方,名单资源最优质的中心
业务模式优势:平安直销团队业务员团队共200万人,直销电销所开发的新客户只要使用8个月以上,正在还款的客户,只有存量管理分中心可以去经营这部分客户。
属于独家业务,无任何竞争渠道。
工作内容:通过官方呼叫系统95511,电话沟通。告知客户帮助客户进行贷款优化。完成二次销售。无需审批系统通过直接放款,销售流程简洁,告知帮助客户省钱。
或者调整月供。解答客户对费用以及还款周期的问题。属于半客服半销售模式,销售方式以借新还旧,提额降息等方式吸引客户二次使用。销售成功率超高
客户资源:所有客户皆为老客户,并且正在使用中,还款超过8个月以上无任何不良记录无逾期的老客户,重新授信追加放款,销售方式为 直接追加或者帮助客户调整还款额度,
例:客户第一笔贷款使用20万,正在还款超过8个月,客户第一笔利息为9里-
第二笔可追加20万 额度,并且利息优惠至6厘-,提高放款额度降低还款费用。
例:客户第一笔每个月还款7500元,调整月供后每个月还款5500元,每个月可节约客户2000元的贷款费用,销售成功率非常高
名单管理:公司通过系统进行后台管理客户,对老客户进行分级评估,在客户使用的8个月中,客户查询征信次数越多,代表客户需求约大,我们分直接标记名单的意愿度
优先去做标记意愿度的客户,为员工降低销售难度。
佣金提成:新人放款可以做到300-600万,老员工放款可以做到700-1400万,300万可以拿到10000的工资。以新人与老员对比,差距在一个月的时间,因为名单质量是一样的,而且我们每通电话都有银保监会和质检检听,毕竟参加着资金往来,要就是要,不要就是不要,老员工只是比你的话术熟练,其它什么都没有,这份工作看的就是你的稳定性。
名单转化率:目前最高名单转化率可做到35%,100条名单放款35件客户。中等可做到25%以上。不用担心不出单
这个模式完全是走量的销售模式,业务非常简单,正常新人上线1周后可独立完成所有销售模式。新人当月业绩可达300万-600万
名单数量:每个月分批发放名单,5号-25号一般分三批发放。累计为500-600条客户名单,名单只保留30天,30天后重新发放新名单,整个普惠名单资源最好的地方。优秀新人当月可破10k,努力一点或者优秀一点的新人当月或者次月可达15k-20k,此模式不在乎求职者工作经验,有学习能力,听话照做即可,属于半客服半销售性质。
新人上线后每天1-2单签约成功,没有传统销售的所谓不出单没业绩的情况。是整个平安集团目前薪酬最稳定的地方,期望值超过5万的求职者慎重推荐
存量模式收入平稳,基本最高收入2万加,。完全无需担心挣不到钱。
额外激励:每个月1000-5000京东购物卡或万里通积分,占比收入20-30%,也是重要收入来源,人人可拿。按照业务的情况和协销的情况人人都有
法定节假日正常放假。
请假制度:病假、事假、工伤等正常请假,病假需提供医院的病例等。事假每个月不超过3天。
培训制度:5天完善的培训体系。0经验小白依然可以学会。只要愿意学习愿意做都可以做好。
岗位要求:大专以上学历,学信网可查。稳定性好。有学习能力。愿意从事贷款行业。无经验,有赚钱的欲望皆可。愿意努力,人品好的优先
好多人问我做什么能赚钱,那接下来我就盘点一个时下较稳定并且只要你稍稍努力就能获得相当不错收入的职业。本公司是武汉美团直招,承诺面试到入职不收取任何费用。收取任何费用的均属不正规招聘场所,请大家擦亮慧眼,谨防上当受骗。【薪资待遇】:1、一单提成6—8元, 月综合收入根据能力8000-13000上不封顶;2、工作时间上午10:00-14:00 下午17:00-21:003、提供住,公司提供电动车(不收押金)4、奖励政策:平台和公司奖励有等级奖励,周奖励,天气奖励,高温奖励,夏季战役奖励,冬季奖励,年终奖、返岗津贴、留存奖励等多项奖励。系统派单,单量充足…(配送范围3公里之内,新人入职有老员工带)5.工资每月20号准时发放;工作内容:1、会骑电动车,会导航.2、无押金费用。可提供住宿。3、自备智能手机。4、无犯罪前科。【任职要求】:1、18-50周岁,学历不限,性别不限,熟练驾驶电动车,从事过快递外卖行业工作的优先考虑;2、有较强的沟通能力,踏实肯干,吃苦耐劳,有责任心,多劳多得;3、保持与客户和餐厅商家沟通联系,为客户提供更好的优质配送服务。本岗位有广阔的晋升空间,骑手—队长—调度—站长—城市经理 欢迎有想法的人士和我们一起拼!我们需要的是会认真工作的人,有团队荣誉感,想赚钱的人!风里雨里在线等你!!!公司直招送餐员,非中介!公司直招送餐员,非中介!公司直招送餐员,非中介! 年龄要求:18-50岁 职能类别:送餐员 关键字:餐饮食品配送
企业标签:优势:工作时间短,个人时间比较充裕 ,离家近,工作要求低
23-50
工作时间:每天上班6.5小时。根据每个门店营业时间,早班 7:30-14:30,中班14:30-21:30,每周轮休一天。
薪资待遇:法定节假日三倍薪资,月综合3500-4000左右。每个月15号发工资。
地址:根据家庭住址,武汉市内就近安排
企业标签:优势:工作时间短,个人时间比较充裕 ,离家近,工作要求低
23-50
工作时间:每天上班6.5小时。根据每个门店营业时间,早班 7:30-14:30,中班14:30-21:30,每周轮休一天。
薪资待遇:法定节假日三倍薪资,月综合3500-4000左右。每个月15号发工资。
地址:根据家庭住址,武汉市内就近安排
【招聘要求】:20-35岁,男女不限,无纹身,身体健康,无传染性疾病。
【工作内容】:收银,理货,售卖,盘点,店面卫生清洁
【工作时间】:08:00--20:00 20:00-08:00中间有吃饭休息时间。两班倒,月休8-10天左右
【薪资待遇】:月综合工资3500-4500左右,按小时计算工资,多劳多得
【福利待遇】:法定节假日上班有三倍工资,转正后买社保,灵活排班
【晋升空间】:店员--店长--大店长--SV,每月都有一次晋升培训的机会
【工作地点】:全武汉就近安排,有空缺门店就近安排
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
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