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职业发展:
储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--区经理--区域经理--市场总经理--市场更高职位
薪资福利:
- 薪资约为:3900元/月 季度奖金,享受租房补贴300元
- 依照国家规定购买五险一金
-带薪年假(10天),享有商业医疗保险。
-做五休二,享受员工餐
您将从事:
- 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作
您将得到:
- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。
- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。
- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,在百胜的企业文化中餐厅经理被认为是最重要的领导者。
具备以下条件,即可申请:
- 拥有本科学历,优秀大专亦可
- 热情开朗,善于与人沟通
- 适应倒班和高效的工作环境
- 乐于从事连锁餐饮零售业
关键词:储备干部 外企 专业培训 餐饮 连锁 服务业 酒店管理 专业经验不限 零基础培养 销售营销 必胜客 肯德基 星巴克 麦当劳
岗位职责:
1、熟悉动物营养需求以及常规饲料原料,掌握桑蛋白饲料知识,在指导老师带领下,逐步对行业和市场情况有整体认知。
2、与科研单位进行业务衔接,发酵桑饲料研究课题及实验跟进,维护和开发业务方向,走访相关单位,参与项目推介。
3、新产品调研、开发及运营,了解贸易实务操作流程,执行业务过程中的相关辅助工作。
岗位要求:
1、本科及研究生学历,动物营养、动物营养与饲料科学、动物科学、动物饲料、饲料工程、生物工程、生物科学、生物技术、生物信息学、畜牧、畜牧学、农学、发酵工程等专业。
2、思维敏捷、主动积极,沟通能力较强。
3、细致认真,有条理,责任心和执行力较好。
4、工作地点:杭州市(可适应出差)。
薪资福利:
1、薪资:本科生首年6-7k/月;研究生首年7-8k/月。另发餐补600元/月。第二年开始定岗定薪,纳入绩效考核。
2、法定福利:缴纳社会保险、医疗保险、公积金。
3、其他福利:带薪年假、双休、节日福利、工会福利、年度体检、团建活动等。
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